市場(chǎng)部家裝顧問培訓(xùn)教程ppt課件

1、市場(chǎng)部家裝顧問培訓(xùn)教程米旺贏2019.11系統(tǒng)培訓(xùn)內(nèi)容及擔(dān)任人 一、家裝顧問職責(zé)和職業(yè)生涯規(guī)劃 二、小區(qū)駐點(diǎn)全攻略市場(chǎng)部主管 三、營(yíng)銷市場(chǎng)部主管 四、設(shè)計(jì)根底設(shè)計(jì)部經(jīng)理 五、資料、工程工藝及工地營(yíng)銷培訓(xùn)市場(chǎng)部主管 六、工地實(shí)際工程部經(jīng)理1.1、崗位職責(zé)總述 一、擔(dān)任本部門的業(yè)務(wù)開辟 二、擔(dān)任公司媒體以外的目的客戶群體的拓展 三、協(xié)助設(shè)計(jì)師簽單 四、熟練掌握好各項(xiàng)業(yè)務(wù)技藝，為升職做預(yù)備。1.2、崗位職責(zé)要求 一、經(jīng)過對(duì)公司媒體以外的目的客戶群體的拓展，最大限制添加客戶對(duì)公司的認(rèn)知及與公司建立協(xié)作關(guān)系。 二、保證個(gè)人的目的義務(wù)的完成。1.3、崗位流程 一、對(duì)內(nèi)：表達(dá)團(tuán)隊(duì)精神； 二、對(duì)外：1.擔(dān)任區(qū)

2、域的樓盤物業(yè) 2.媒體以外的目的客戶群體 3.表達(dá)公司的精神風(fēng)貌1.4、任務(wù)職責(zé)論述 一、服從業(yè)務(wù)主管一致安排定期完成個(gè)人業(yè)績(jī)。 二、擔(dān)任對(duì)當(dāng)?shù)貥潜P銷售情況、小區(qū)入住率、消費(fèi)程度、廣告媒體信息搜集，提出合理建議匯報(bào)拓展經(jīng)理。 三、擔(dān)任目的小氣業(yè)務(wù)拓展前期業(yè)務(wù)洽談并不斷總結(jié)研討。 四、擔(dān)任個(gè)人周任務(wù)總結(jié)與方案。 五、完成部門經(jīng)理布置的暫時(shí)性和突發(fā)性任務(wù)。1.5、日常事務(wù) 一、每天上午8：30出席市場(chǎng)部晨會(huì)，并匯報(bào)昨天任務(wù)內(nèi)容和今天任務(wù)方案。會(huì)后，根據(jù)方案去小區(qū)或進(jìn)展訪問或進(jìn)展其他事務(wù)。 二、擔(dān)任對(duì)當(dāng)?shù)貥潜P銷售情況、小區(qū)入住率、消費(fèi)程度、廣告媒體信息搜集，提出合理建議匯報(bào)市場(chǎng)部經(jīng)理。 三、對(duì)部門劃分的任務(wù)區(qū)域進(jìn)展調(diào)研，了解物業(yè)管理構(gòu)造，洽談小區(qū)宣傳、活動(dòng)、聯(lián)營(yíng)等有關(guān)事宜。 四、搜集客戶資料，包括、住址、任務(wù)單位、收入情況等，每天小結(jié)，并上報(bào)市場(chǎng)部經(jīng)理備檔。 五、擔(dān)任給客戶送資料并進(jìn)展講解。 六、擔(dān)任對(duì)新小區(qū)的銷售情況及交房詳細(xì)時(shí)間的調(diào)查。 七、擔(dān)任聯(lián)絡(luò)個(gè)人任務(wù)區(qū)域業(yè)主的短信、回訪。1.6、職業(yè)生涯規(guī)劃 一、本行業(yè)中：優(yōu)秀家裝顧問業(yè)務(wù)主管業(yè)務(wù)經(jīng)理職業(yè)經(jīng)理人 二、優(yōu)秀家裝顧問學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)根底設(shè)計(jì)師前期掌握的談單技巧優(yōu)秀設(shè)計(jì)師設(shè)計(jì)經(jīng)理 三、優(yōu)秀家裝顧問業(yè)務(wù)主管主材、建材等業(yè)務(wù)經(jīng)理 四、優(yōu)秀家裝顧問對(duì)設(shè)計(jì)、資