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1、精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應有盡有-薪資與福利制度 (暫行)一、目的:為規(guī)范公司的薪酬管理、 通過合理的薪酬設(shè)計發(fā)揮激勵作用, 使薪酬與崗位價值、個人能力、公司業(yè)績緊密有效的結(jié)合,特制定本制度。二、適用范圍:適用公司全體正式員工,具體分別按本制度要求執(zhí)行。三、內(nèi)容及細則:(一)本制度的原則本制度依據(jù)法律、 結(jié)合實際; 內(nèi)部公平公正; 外部吸引競爭; 績效考核掛鉤原則。(二)員工薪資總收入結(jié)構(gòu)員工薪資總收入的組成部分包括標準工資、 其他補助收入 (提成、各種獎勵、加班工資等)及社保福利的總和。(三)公司正式員工標準月薪的組成部分與詳細說明1
2、、標準工資由基本工資、崗位工資組成。2、標準月薪由標準工資、獎金組成。3、加班工資:(1)服務德州撲克員工(服務員、廚師)23 點開始算加班,加班工資按50 元/ 小時發(fā)放。( 2)保潔員周末值班工資按 150 元/ 天發(fā)放。( 3)其他員工加班記存休。辦公室員工加班從上班第九小時算起,服務部實行早晚班輪班制,早班員工從上班第九小時算起,晚班員工24 點后記加班存休。4、日??己霜劷鸷图有綐藴始安僮髁鞒獭*劷鸪兀?精品文檔 -精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應有盡有-( 1)服務部:每月所有消費收入的 1%作為工作獎勵。( 2)廚房:每月所有消
3、費收入的 1%作為工作獎勵。( 3)以上服務部和廚房每月獎金由各部門主管分配,分配比例報總經(jīng)理審批后,財務部以現(xiàn)金形式發(fā)放。5、試用期員工工資及轉(zhuǎn)正工資標準一般員工根據(jù)其崗位、 學歷等按 2500-3000 元計算試用期工資, 技術(shù)崗位或管理崗位報上級領(lǐng)導核準。試用期工資為轉(zhuǎn)正工資的80%-95%(具體根據(jù)工作職位確定)。6、銷售部員工薪資標準及調(diào)薪方法按照銷售部文件執(zhí)行,不參與以上標準。(四)社保、福利:1、員工入職后享有社會保險。2、每年端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié),公司根據(jù)自身工作的情況發(fā)放過節(jié)費或安排相應的聚餐或文化娛樂活動。3、入職員工享有午餐或晚餐補助,以工作餐形式發(fā)放,每人每餐費用為10
4、-20 元。4、各部門、各崗位在每月業(yè)績考核中表現(xiàn)優(yōu)秀、個人能力突出、有特殊貢獻或創(chuàng)造額外價值的, 由部門主管或行政人事部報公司總經(jīng)理審批,將根據(jù)實際情況給予集體或個人一次性的獎勵,集體獎勵由負責人安排分配,獎金額為 200-500 元。服務部、廚房因每月有獎金池, 只報工作表現(xiàn),不參與以上獎金發(fā)放。5、根據(jù)公司運營情況和生產(chǎn)安排日程,依據(jù)各員工的工作年限、職務、崗位、工作能力和表現(xiàn),公司會選擇時機舉行外出旅游。(五)薪資發(fā)放流程1、薪資支付日期為每月10 日, 15 日發(fā)放補助和報銷部分(需按要求交-精品文檔 -精品文檔就在這里- 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊
5、,應有盡有-發(fā)票,無票者不發(fā)放) 。遇公休日提前或錯后1-2 個工作日發(fā)放。2、辭職或辭退員工必須根據(jù)離職交接表將工作交接完成,各級審核確認后并簽名,由人事統(tǒng)計其考勤及工資報上級批準后至財務結(jié)算。(六)薪資整體調(diào)整1、除了因職務、崗位調(diào)動的薪資變動外,公司于每年的年中、年終(7月份及 2 月份)進行一次整體調(diào)薪。2、整體調(diào)薪前6 個月內(nèi)已有加薪不參與此次調(diào)薪。3、調(diào)薪依據(jù)公司的發(fā)展和營收利潤、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略變化、行業(yè)和市場競爭變化、社會經(jīng)濟的發(fā)展和物價經(jīng)濟的變動、結(jié)合員工職務、部門崗位、個人表現(xiàn)、工作能力、工作年限、市場物價、工作目標完成情況、業(yè)績考核成績評定其加薪幅度,一般為5%10%。4、
6、7 月 1 日至 15 日、 2 月 15 日至 28 日是調(diào)薪審核考查期,決定次月生效。附則:一、本制度由行政人事部起草和修訂,經(jīng)總經(jīng)理批準后生效。二、 本制度自發(fā)布之日起生效,由行政人事部負責解釋。二零一三年六月三十日 苗木供應合同書甲方:乙方:周至縣啞柏鎮(zhèn)綠星苗圃經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,(以下簡稱甲方)從周至縣啞柏鎮(zhèn)綠星苗圃(以下簡稱乙方)購買銀杏苗木,(用于渭政辦發(fā)2010205 號文件,渭南市區(qū)綠化),并就相關(guān)事宜達成以下協(xié)議:一、苗木數(shù)量:二、苗木規(guī)格:胸徑15cm 以上,主干通直,樹頭完整,枝條勻稱、豐滿,無病蟲害,樹形美觀。三、苗木價格:每株計人民幣-精品文檔 -精品文檔就在這里-
7、 各類專業(yè)好文檔,值得你下載,教育,管理,論文,制度,方案手冊,應有盡有-四、該價格包括:苗木費、挖掘費、包裝費、裝車費、拉運費五項。合計人民幣()五、付款方式:任務完成后,10 日內(nèi)一次付清。六、有關(guān)事項:1 、土球規(guī)格:苗木所帶土球直徑1.2 米以上,厚度60cm 以上,卸車前完整不破裂。2 、包裝規(guī)格:土球包裝腰帶無間隙寬度12cm 以上,縱扎草繩間隙在2cm 以下。繩桿高度40cm,纏冠高度2 米。3 、所有苗木必須是播種培育,均為本苗圃苗木,嚴禁從外省、外地調(diào)動,由此產(chǎn)生的不良后果,由乙方負責。4 、乙方必須按照甲方時間、地點、數(shù)量要求按時送苗。(送苗地點,渭南市城區(qū))并保證我縣任務完成居全市前三名。5 、苗木結(jié)算數(shù)量以接收方接收單上的數(shù)據(jù)為準,因不符合合同條款中苗木規(guī)格要求的
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