金星小學(xué)教師平時(shí)考核方案(2013年3月3日)

1、;.金星小學(xué)教師績(jī)效考核方案一、教學(xué)成績(jī)1、教師教學(xué)成績(jī)?cè)谄谀┛荚囍羞_(dá)到中心小學(xué)前三名，教師每月考核加1分。2、第二學(xué)期六年級(jí)教學(xué)成績(jī)達(dá)到賀蘭縣所有小學(xué)前10名，教師每月考核加2分。二、平時(shí)工作任務(wù)1、能按照學(xué)校工作安排，及時(shí)做好各項(xiàng)工作，不推諉，拖拉。平時(shí)各負(fù)其責(zé) ，做好自己的本職工作。嚴(yán)格校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，一次交給的任務(wù)不完成，績(jī)效考核扣2分。（學(xué)校其他負(fù)責(zé)人安排教師的任務(wù)。負(fù)責(zé)人要認(rèn)真做好記錄）2、平時(shí)上交的資料，一次不上交或不完成的。一次扣績(jī)效1分。（學(xué)校其他負(fù)責(zé)人要認(rèn)真做好記錄），安排做的各種記錄，按照完成好壞程度扣15分。3、學(xué)?？记诠ぷ靼凑罩行男W(xué)要求進(jìn)行（因病住院的教師，不扣發(fā)教師績(jī)

2、效工資，住院治療出院后休息的教師，在家休養(yǎng)的教師，每月扣發(fā)全部績(jī)效工資，另付臨代教師工資1000元）。每月教師請(qǐng)假達(dá)到5個(gè)工作日的，不享受當(dāng)月績(jī)效工資。一個(gè)季度請(qǐng)假達(dá)到10個(gè)工作日的不享受當(dāng)季度的績(jī)效工資。一年請(qǐng)假達(dá)到30個(gè)工作日的不享受當(dāng)年的績(jī)效工資。4、學(xué)校開(kāi)展的各種活動(dòng)（如升旗、集會(huì)：全體教師必須在場(chǎng)，做操：班主任必須在場(chǎng)，教學(xué)活動(dòng)：規(guī)定的教師必須參加），教師必須在場(chǎng)，一次不在扣績(jī)效考核1分。學(xué)生活動(dòng)中，不守紀(jì)律，有少先大隊(duì)記錄，酌情扣分。三、安全工作 1、任何教師在校期間，因?yàn)榻處熒险n無(wú)人而導(dǎo)致學(xué)生安全事故，教師無(wú)條件的為學(xué)生無(wú)償看病，花費(fèi)有教師承擔(dān)?？郯l(fā)績(jī)效考核3分。在學(xué)校安排的勞動(dòng)

3、或者活動(dòng)，發(fā)生的安全事故，有當(dāng)事教師無(wú)條件的為學(xué)生看病，花費(fèi)有教師承擔(dān)。扣發(fā)績(jī)效考核3分。 2、學(xué)生在外發(fā)生事故（如交通事故、互相打鬧出現(xiàn)的事故、違法、）扣教師績(jī)效分12分。 3、毀壞學(xué)校財(cái)產(chǎn)的學(xué)生。視情節(jié)扣發(fā)班主任績(jī)效分13分。 4、學(xué)校保安工作按照和學(xué)校簽訂的責(zé)任書執(zhí)行。（隨時(shí)接受學(xué)校工作安排，不得推諉，敷衍塞責(zé)）四、衛(wèi)生工作 1、教師要做好學(xué)校及班級(jí)衛(wèi)生工作。每天都要保持班級(jí)及環(huán)境區(qū)干凈，整潔。每天穆校長(zhǎng)進(jìn)行檢查。不干凈的，扣績(jī)效1分。并且隨時(shí)掃干凈。辦公室一次不打掃的扣班主任績(jī)效1分。 2、班級(jí)中潔凈賀蘭工作欄目隨時(shí)更換日期及內(nèi)容。經(jīng)過(guò)檢查受到領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指出的扣績(jī)效2分。環(huán)境衛(wèi)生受到上級(jí)

4、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)的扣績(jī)效5分。 3、隨便在學(xué)校亂扔垃圾的學(xué)生，被抓到或者別的學(xué)生檢舉出來(lái)的。1人次扣班主任績(jī)效1分。 4、學(xué)校每周一進(jìn)行衛(wèi)生大掃除，（單周室外，雙周室內(nèi)）。學(xué)校強(qiáng)調(diào)除外。安排人員分工，班主任要嚴(yán)格認(rèn)真組織。（學(xué)校大掃除后學(xué)校組織檢查，成績(jī)?cè)谧詈蟮陌嗉?jí)扣績(jī)效2分） 五、教學(xué)工作 1、學(xué)校雙周有教導(dǎo)處組織對(duì)教師教案作業(yè)等工作進(jìn)行檢查。 2、教師教案按照課時(shí)數(shù)完成，不能跟隨教學(xué)進(jìn)度的，檢查中少備1課時(shí)扣績(jī)效1分，按照課時(shí)計(jì)算。（及時(shí)補(bǔ)寫所有教案）。電子備課沒(méi)有批注，不認(rèn)真修改的，扣績(jī)效0.5分，按照課時(shí)計(jì)算。手寫教案同上。在教案中要突出使用電子白板，多媒體等教學(xué)手段。不突出的扣績(jī)效1分。 3

5、、上課期間，教師要堅(jiān)守崗位，檢查1次不在班級(jí)的扣績(jī)效2分。上課不準(zhǔn)接打手機(jī)，發(fā)現(xiàn)1次扣績(jī)效1分。 4、作業(yè)：教師要按照中心小學(xué)規(guī)定設(shè)置作業(yè)。（教導(dǎo)處要明確），教師批改要認(rèn)真，嚴(yán)格按照規(guī)定批改，不按照規(guī)定的要改正。扣發(fā)績(jī)效2分。5、教師所配微機(jī)，為了教學(xué)所用，在上課期間不得上網(wǎng)、聊天、游戲聽(tīng)音樂(lè)。經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)，一次扣績(jī)效2分。連續(xù)5次以上的，收回微機(jī)，學(xué)校不在配發(fā)使用。 6、學(xué)校進(jìn)行的教學(xué)活動(dòng)，教師要及時(shí)參加，并且按照要求去努力完成。 六、學(xué)校維穩(wěn)工作 1、教師要互相團(tuán)結(jié)，不得搬弄是非，辦公室中上課期間不得高聲喧嘩，影響別人辦公，不得講不利于團(tuán)結(jié)的話，不講和教學(xué)無(wú)關(guān)的話語(yǔ)。檢查發(fā)現(xiàn)扣13分。 2、

6、因?yàn)榘崤欠嵌鴮?dǎo)致罵架，打架等事故。扣發(fā)績(jī)效工資的（20%100%）。 3、平時(shí)教師不得互串辦公室，在別人辦公室或者保安室聊天。發(fā)現(xiàn)扣績(jī)效2分。 4、不得體罰學(xué)生、亂定復(fù)習(xí)資料、要和家長(zhǎng)要和睦相處。因?yàn)榇耸露鴮?dǎo)致家長(zhǎng)上訪告狀的?？郯l(fā)績(jī)效工資的（20%100%）。 5、教師要有大局意識(shí)，無(wú)條件的服從學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作任務(wù)安排。多次為難領(lǐng)導(dǎo)，不服從安排的教師。（自己已經(jīng)不愿意在本校工作，可以申請(qǐng)調(diào)離本校） 七、學(xué)校檔案工作 1、建立檔案責(zé)任人要平時(shí)積累檔案資料，每天都有計(jì)劃的去完成。隨時(shí)接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作檢查。檔案不能達(dá)到要求而導(dǎo)致批評(píng)的。責(zé)任人要承擔(dān)責(zé)任?？劭?jī)效510分。責(zé)任重大的，更換工作崗位。檔案責(zé)任人：（教學(xué)檔案、普九檔案