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文檔簡介

1、公司電腦管理政策總則一、為加強(qiáng)公司計(jì)算機(jī)管理,保證公司計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的正常運(yùn)行,提高計(jì)算機(jī)的)一(應(yīng)用水平和使用效率,最大限度地利用現(xiàn)有計(jì)算機(jī)資源,更好地為公司業(yè)務(wù)及技術(shù)發(fā)展服務(wù),結(jié)合本公司目前計(jì)算機(jī)應(yīng)用的實(shí)際情況,特制定本規(guī)定。本公司計(jì)算機(jī)管理主要是指因業(yè)務(wù)辦公需要,公司為員工配置的計(jì)算機(jī)設(shè))二(備以及與之相關(guān)的計(jì)算機(jī)軟件、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的維護(hù)、備品備件及耗材等的理。管理機(jī)構(gòu)及崗位職責(zé)二、公司行政人事部為公司計(jì)算機(jī)管理的主管部門,下設(shè)網(wǎng)絡(luò)與計(jì)算機(jī)管,全面負(fù)責(zé)公司電腦軟硬件及網(wǎng)絡(luò)理崗,配備專職管理)一(人員(以下簡稱管理員)維護(hù)、運(yùn)行管理以及公司辦公系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)的建設(shè)與維護(hù)工作,推進(jìn)公司信息化管理,為

2、公司生產(chǎn)經(jīng)營活動提供支持。各部門負(fù)責(zé)人是本部門計(jì)算機(jī)管理的責(zé)任人,對本部門所有計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)負(fù)有直接管理的責(zé)任,各部門可)二(設(shè)置兼職管理員一人,負(fù)責(zé)本部門的計(jì)算機(jī)管理工作,配合公司管理員的工作,在業(yè)務(wù)上應(yīng)聽從公司管理員的指導(dǎo)。網(wǎng)絡(luò)與計(jì)算機(jī)管理崗的工作職責(zé):)三(負(fù)責(zé)組織公司信息化管理系統(tǒng)的建立、運(yùn)行和維護(hù)工作。1.負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)管理規(guī)定的修訂,定期和不定期組織對公司計(jì)算機(jī)設(shè)備的使用情況進(jìn)行檢查和評比。2.負(fù)責(zé)對公司各部門及下屬單位計(jì)算機(jī)設(shè)備的調(diào)配。3.4.負(fù)責(zé)建立健全公司計(jì)算機(jī)設(shè)備管理臺帳。負(fù)責(zé)對公司各部門及下屬單位計(jì)算機(jī)配件及消耗材料計(jì)劃的審核、購買、5.保管、發(fā)放、登記等工作。負(fù)責(zé)公司局域

3、網(wǎng)的建設(shè)、維護(hù)與管理工作,制定統(tǒng)一的計(jì)算機(jī)使用操作程序和規(guī)范。系統(tǒng))正常OA負(fù)責(zé)更新、升級網(wǎng)絡(luò)和辦公電腦軟件,保證辦公自動化(7.運(yùn)行。負(fù)責(zé)對相關(guān)人員進(jìn)行計(jì)算機(jī)知識操作技能的培訓(xùn),提確良高計(jì)算機(jī)使用8.人員的操作技能。負(fù)責(zé)公司各種計(jì)算機(jī)軟件及資料的采購、安裝、備份、使用維護(hù)和歸檔9.工作。負(fù)責(zé)制定公司計(jì)算機(jī)安全防范措施,密切關(guān)注計(jì)算機(jī)病毒發(fā)展動態(tài),提10.出切實(shí)可行的安全防范措施,確保公司計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的安全。負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的用戶帳號、權(quán)限管理和對兼職計(jì)算機(jī)管理人員11.工作的指導(dǎo)。三、計(jì)算機(jī)使用管理計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)硬件設(shè)施由專職管理員負(fù)責(zé)維護(hù)和檢修。任何部門和個)一(人未經(jīng)公司管理員同意

4、不得隨意擅自打開計(jì)算機(jī)機(jī)箱,也不得擅自改變本部門或本人使用的計(jì)算機(jī)設(shè)置。未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意,不得在本人所使用的計(jì)算機(jī)上擅自安裝音)二(、刻錄設(shè)備等配件。MODEM箱、聲卡、未經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)或計(jì)算機(jī)使用者本人同意,任何人不得擅自使用)三(他人計(jì)算機(jī)。嚴(yán)禁公司員工在計(jì)算機(jī)上擅自安裝未經(jīng)公司管理員授權(quán)的軟件,不得)四(擅自使用來歷不明的軟盤或光盤。不得將公司配給的計(jì)算機(jī)設(shè)備用于私人用途或從事與辦公業(yè)務(wù)無關(guān))五(的工作,嚴(yán)禁擅自利用公司計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)資源玩游戲、看電影、聽音樂、上網(wǎng)聊天等。公司員工應(yīng)加強(qiáng)對使用計(jì)算機(jī)的清潔、保養(yǎng)、保管、防損、防盜,養(yǎng))六(成良好的計(jì)算機(jī)使用習(xí)慣。下班時(shí)務(wù)必要關(guān)閉使用的

5、計(jì)算機(jī)主機(jī)、顯示器、打印機(jī)電源。四、計(jì)算機(jī)設(shè)備及維修管理顯示器、電腦主機(jī)、公司計(jì)算機(jī)設(shè)備包括公司各部門的計(jì)算機(jī)服務(wù)器、一(打印機(jī)、掃描儀、繪圖儀及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備等。公司各部門確因工作需要配置計(jì)算機(jī)或升級配件設(shè)備時(shí),需填寫購)二(,由部門經(jīng)理加具意見后報(bào)行政人事部,公司行政人事置辦公設(shè)備用品申請單部管理員根據(jù)實(shí)際情況,核實(shí)后報(bào)部門經(jīng)理審核,公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。經(jīng)批準(zhǔn)后由管理員統(tǒng)一采購、安裝。計(jì)算機(jī)設(shè)備配置后,按“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的原則,將日常管理的責(zé)任落實(shí)到具體崗位。公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要對公司各部門之間的計(jì)算機(jī)進(jìn)行調(diào)配。員)三(工在公司內(nèi)部調(diào)動時(shí),原則上計(jì)算機(jī)及設(shè)備不跟著調(diào)動;特殊情況下,可由使用者向公

6、司管理員申請移機(jī),經(jīng)同意后需辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù);員工調(diào)離本公司時(shí),本人使用的計(jì)算機(jī)設(shè)備應(yīng)向公司行政人事部辦理退還手續(xù)。未經(jīng)管理員同意,任何部門和個人不得將本部門或本人使用的計(jì)算機(jī))四(與其他部門或個人進(jìn)行調(diào)換使用。(當(dāng)計(jì)算機(jī)設(shè)備出現(xiàn)故障時(shí),使用人應(yīng)及時(shí)報(bào)告公司管理員,管理員根)五據(jù)實(shí)際情況給予電話指導(dǎo)或到現(xiàn)場排除故障;當(dāng)無法排除故障時(shí),經(jīng)行政人事部經(jīng)理批準(zhǔn)可以送外維修或聯(lián)系計(jì)算機(jī)供應(yīng)商進(jìn)行維修,送外維修時(shí)應(yīng)拆下儲存元件或清空信息,防止公司機(jī)密外泄。未經(jīng)管理員同意,任何部門和個人不得對計(jì)算機(jī)故障自行進(jìn)行處理,)六(否則,由此造成的一切后果由當(dāng)事人負(fù)責(zé)。、硬盤、顯示器等貴重部件燒毀,CPU對于重大硬

7、件故障,如主板、)七(公司管理員應(yīng)對故障原因進(jìn)行分析,提出故障結(jié)論和處理意見,若屬人為原因造成的故障,當(dāng)事人應(yīng)負(fù)全部維修費(fèi)用。對于在保修期內(nèi)的品牌機(jī)硬件故障,原則上由供應(yīng)商進(jìn)行處理,任何)八(人不得擅自撕開機(jī)箱后供應(yīng)商粘貼的防偽激光標(biāo)簽,否則,由此造成的一切后果由當(dāng)事人自己負(fù)完全責(zé)任。對于因使用年限已久計(jì)算機(jī)部件系統(tǒng)已不適應(yīng)運(yùn)行新)九(一代操作系統(tǒng)及應(yīng)用軟件的計(jì)算機(jī),公司管理員可根據(jù)實(shí)際情況做出淘汰及升級建議,報(bào)請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)實(shí)施。十(規(guī)格、型號、內(nèi)容包括設(shè)備名稱、公司管理員應(yīng)設(shè)立計(jì)算機(jī)管理臺帳,)原值、使用人、購買日期、維修記錄等。五、計(jì)算機(jī)配件及消耗材料管理、內(nèi)存條、硬盤、顯示卡、軟驅(qū)、C

8、PU公司計(jì)算機(jī)配件包括:主板、)一(光驅(qū)、主機(jī)電源、鍵盤、鼠標(biāo)、調(diào)制解調(diào)器、刻錄機(jī)、共享器、分配器、各類3計(jì)算機(jī)用數(shù)據(jù)連線等。計(jì)算機(jī)消耗材料包括:墨盒、硒鼓、色帶、各類打印紙、軟盤、光盤、刻錄盤等。各部門領(lǐng)用計(jì)算機(jī)配件及消耗材料應(yīng)辦理相關(guān)的領(lǐng)用手續(xù)。對于特殊)二(的計(jì)算機(jī)消耗材料如噴墨打印機(jī)墨盒、激光打印機(jī)硒鼓等在領(lǐng)用時(shí)必須以舊換新。否則,管理員有權(quán)拒絕發(fā)放。六、計(jì)算機(jī)軟件管理公司使用的一般軟件,如操作系統(tǒng)軟件、辦公字處理軟件、殺毒軟件)一(及其它工具和教學(xué)軟件由公司管理員統(tǒng)一計(jì)劃購買。二(公司各部門因業(yè)務(wù)需要購買的專業(yè)計(jì)算機(jī)軟件,須填寫購置辦公設(shè))備用品申請單并報(bào)公司管理員審核通過后,經(jīng)行政

9、人事部經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)審批后方可購買。對于公司業(yè)務(wù)部門需要的特殊專業(yè)軟件,在公司不具備自主開發(fā)能力)三(的情況下,公司管理員應(yīng)會同有關(guān)需求部門對軟件應(yīng)用的可行性進(jìn)行論證,在得出肯定結(jié)論后,提出工作方案。報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后選定軟件開發(fā)商完成軟件開發(fā)工作。公司鼓勵員工在不影響工作的情況下,利用業(yè)余時(shí)間開發(fā)有利于公司)四(業(yè)務(wù)發(fā)展需要的程序或軟件,對員工所開發(fā)的軟件給公司帶來明顯效益的,報(bào)請公司有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),給予適當(dāng)?shù)莫剟睢9靖鞑块T常用軟件的安裝由公司管理員來完成。)五(公司常用計(jì)算機(jī)軟件包括操作系統(tǒng)軟件、辦公文字處理軟件、開發(fā)工)六(具軟件、程序設(shè)計(jì)軟件、數(shù)據(jù)庫軟件、殺毒軟件等,應(yīng)首先交檔案室

10、登記存檔,然后辦理借用手續(xù),才能安裝、使用。公司各部門因工作需要使用特殊專業(yè)軟件,可向公司管理員提出申)七(請,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后,由公司管理員借用代為安裝。軟件借用原則上不得超天。3過使用說明書、如計(jì)算機(jī)的隨機(jī)光盤資料、其它與計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)資料,)八(正版軟件的使用許可證書、各種驅(qū)動程序均應(yīng)由公司檔案室保存。七、計(jì)算機(jī)安全保密管理任何部門和個人不得對公司計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)功能進(jìn)行刪除、修改或者)一(4增加;不得編制非法軟件在公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中試運(yùn)行;不得擅自更改自己的網(wǎng)絡(luò)使用權(quán)限;不得將公司未經(jīng)許可的重要資料在網(wǎng)上散布發(fā)表。各部門和個人的重要文檔要做雙備份,以防文件的損壞和丟失,對屬)二(于公司絕密的

11、文檔,必須進(jìn)行加密處理并形成磁盤(或光盤)文件交公司檔案管理部門存檔。嚴(yán)禁惡意散布病毒,如試圖使病毒(木馬、后門程序等)在網(wǎng)絡(luò)中擴(kuò))三(散、攻擊服務(wù)器、改變網(wǎng)絡(luò)設(shè)備場所的設(shè)置狀態(tài)等。八、罰則(為了切實(shí)加強(qiáng)計(jì)算機(jī)管理,提高工作效率,公司按照“教育為主,教)一懲結(jié)合”的原則,對違反計(jì)算機(jī)管理規(guī)定的行為,將視情節(jié)輕重,分別給予批評教育、行政處分和經(jīng)濟(jì)處罰。有下列情形之一,對初次發(fā)生的員工可給予批評教育;不聽勸告的給)二(元;屢教不改者可給予行政處分直至辭退處50-100予通報(bào)批評或扣罰績效工資理:將公司配給的計(jì)算機(jī)設(shè)備用于私人用途或從事與辦公業(yè)務(wù)無關(guān)的工作。1.2.上班時(shí)間瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁或聽音

12、樂、玩游戲、看電影、上網(wǎng)聊天等。未經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)或計(jì)算機(jī)使用者本人同意,擅自使用他人計(jì)算機(jī)。3.擅自打開計(jì)算機(jī)機(jī)箱或擅自改變本部門或本人使用的計(jì)算機(jī)設(shè)置。4.、刻錄設(shè)備等配MODEM在本人所使用的計(jì)算機(jī)上擅自安裝音箱、聲卡、5.件。擅自使用來歷不明的軟盤或光盤并造成如計(jì)算機(jī)感染病毒。6.7.未經(jīng)管理員允許,私自將本部門或本人使用的計(jì)算機(jī)與其他部門或個人進(jìn)行調(diào)換使用。100有下列情形之一者,視情節(jié)給予當(dāng)事人通報(bào)批評并扣減績效工資)三(元;造成經(jīng)濟(jì)損失的,賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失;情節(jié)嚴(yán)重者給予行政處分-500元直至辭退處理;違反國家法律法規(guī)的按國家法律法規(guī)處罰:利用公司網(wǎng)絡(luò)資源在網(wǎng)上隨意發(fā)表與國家法律法規(guī)相抵觸的言論并造1.成不良后果者;編制非法軟件在公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)中試運(yùn)行或者對公司計(jì)算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)功2.能進(jìn)行刪除、修改或者增加;擅自更改自己的網(wǎng)絡(luò)使用權(quán)限或擅自進(jìn)入其它人員賬號;3.惡意傳播病毒,如試圖使病毒(木馬、后門程序等)在網(wǎng)絡(luò)中擴(kuò)散、攻4.擊服務(wù)器、改變網(wǎng)絡(luò)設(shè)備場所的設(shè)置狀態(tài)等;對于

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