2022上半年基層組織工作總結

1、高品質(zhì)文檔2022上半年基層組織工作總結 XX年上半年以來，在區(qū)委的正確領導下，在區(qū)委組織部的關懷關心下,在全體黨員和干部群眾的共同努力下，xx鎮(zhèn)黨委始終以突破工作難點、創(chuàng)新工作機制、豐富活動載體、拓寬進展思路、實現(xiàn)農(nóng)夫增收、提升全鎮(zhèn)形像為目標，以深化基層黨組織建設，提高基層黨組織的分散力和戰(zhàn)斗力為重點，以培育會致富、能致富、帶致富的村干部為抓手，重點培育村干部的個人進展力量，配備一支進展眼光好、進展力量強、進展思路清的村級干部隊伍，從而加快進展型黨組織建設，真正實現(xiàn)以成果見證進展，以進展促進建設，以建設鞏固成果的循環(huán)進展模式。今年，又逢基層組織建設年活動的開展，xx鎮(zhèn)黨委舉全鎮(zhèn)之力，乘活動東

2、風，扎實推動基層黨組織建設，力爭在去年的基礎上有所突破、有所創(chuàng)新，力求全鎮(zhèn)各級黨組織都達到“五好”黨支部的標準。同時，將連續(xù)以“英雄的xx人民”品牌創(chuàng)建為載體，進一步深化活動內(nèi)容，豐富活動載體，把活動落實到位，在活動中出成果、求進步、謀進展，緊緊圍繞“一條主線”、注意“兩個提高”、突出“三項重點”、實現(xiàn)“四個突破”，抓住基層組織建設年活動的重要機遇，深化推動進展型黨組織建設，力求找準適合自身條件的進展路子，營造獨有的進展型文化，獨具匠心的工作方法，用新時期“英雄的xx人民”精神，構筑精神高地，實現(xiàn)全鎮(zhèn)的后發(fā)超越。 一、明確工作目標，加快進展型黨組織建設 XX年，時逢全省基層組織建設年活動的開展

3、，xx鎮(zhèn)把建進展型黨組織做為一項重點工程來抓，從而不斷豐富基層組織建設活動的內(nèi)容和載體，為使全鎮(zhèn)各級黨組織轉(zhuǎn)變進展意識，提高進展力量，xx鎮(zhèn)黨委始終堅持以 “一村一品、多村一品、一鎮(zhèn)多品”的工作思路，著力打造一批具有較強影響力的特色產(chǎn)品，利用品牌效應占據(jù)市場，促進農(nóng)夫增收，實現(xiàn)經(jīng)濟進展。通過全鎮(zhèn)人民的共同努力，建成了高產(chǎn)柑橘基地、魔芋公司加農(nóng)戶示范基地、萬畝核桃種植基地、高山金菊特色農(nóng)產(chǎn)品等一系列的促進農(nóng)夫增收的產(chǎn)業(yè)結構，切實讓群眾得到了實惠，保證了農(nóng)夫的持續(xù)增收。 xx鎮(zhèn)屬于典型的喀斯特地貌，全鎮(zhèn)山勢險峻，海拔落差較大，大路交通也不發(fā)達，從而制約了經(jīng)濟社會的進展，為此xx鎮(zhèn)黨委仔細分析實際狀

4、況，結合全鎮(zhèn)特點，找到適合的進展路子，制定了合理的進展規(guī)劃，明確了全年的進展目標。XX全鎮(zhèn)十大目標：一是集鎮(zhèn)幸福大街打造，估計投資7000萬元，目前已進入前選址、規(guī)劃等工作階段；二是耿官村小水利建設，估計投資800萬元；三是聯(lián)合村土地整理工程投資260萬元；四是鐮刀灣村生態(tài)移民工程，投資400萬元；五是大寨村農(nóng)田基本建設，投資460萬元；六是小河坪、羅圈巖水庫修理，投資400萬元；七是謝家、慶坪、鐮刀灣一事一議工程，設資200萬元；八是糧增工程1萬畝核心樣板點1千畝，脫毒馬鈴薯擴繁1萬畝；九是擴繁高山金菊1000畝、魔芋5000畝；十是連續(xù)鞏固萬畝核桃生產(chǎn)基地和8000畝柑橘基地。自開年以來，

5、全鎮(zhèn)上下緊緊圍繞十大工作目標為重點，分級負責，責任到人，把各項工作目標落實到人，切實做到有人抓、有人管、有人問、抓進度、要質(zhì)量、重落實，全力推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快、更好更快進展，同時加大其他各項事業(yè)的進展力度，強化全鎮(zhèn)干部和村黨支部的進展理念，扎實抓好基層黨組織的建設，努力構建一支戰(zhàn)斗力量強、分散力量強、進展力量強、業(yè)務力量強、致富力量強的基層干部隊伍，為xx的后發(fā)趕超供應強有力的人力和組織保障，讓xx的趕超有勁、有效、出名、有實。 二、連續(xù)開展“英雄的xx人民”活動，強化基層組織的分散力 XX年9月，xx鎮(zhèn)開展創(chuàng)建“英雄的xx人民”活動以來，對全鎮(zhèn)基層組織建設和建設進展型黨組織工作中起到了

6、重要的促進作用，今年年初，鎮(zhèn)黨委打算把連續(xù)深化的開展創(chuàng)建活動，不斷探究和創(chuàng)新，從實際動身、從需要入手、從取得實效上下功夫，用活動促活動、用活動助工作、用活動摘成果。通過弘揚老一輩英雄的xx人民精神，鼓舞全鎮(zhèn)人民和干部職工，樂觀投身經(jīng)濟社會事業(yè)的進展熱潮中。并結合新時期xx人民所表現(xiàn)出的勤勞質(zhì)樸、勇于進展、敢于創(chuàng)新精神，總結提煉了新時期“誠懇守信、文明守法、敢于創(chuàng)新、勇于進展、爭創(chuàng)一流、團結勤奮”的英雄人民標準，在全鎮(zhèn)樹立起了一個全新的精神高地。 在創(chuàng)建中，鎮(zhèn)黨委以從小教、以老帶、評先進、樹典型工作方式開展活動。從小教，即：在全鎮(zhèn)各中學校利用主題班會、文藝匯演、演講競賽等形式廣闊中學校生宣揚“老

7、一輩英雄的xx人民”精神，把“英雄”精神植根于他們心中，鼓舞他們努力學習，將來以自己的實際行動為xx的建設貢獻力氣，爭先新時期的“英雄人民”，并通過廣闊學生向他們的父母、親友等宣揚活動內(nèi)容。到目前全鎮(zhèn)各校累計開展主題班會30余次，受教學師生1200人次。以老帶，即：聘請當年參與過水利修建、抗美援朝、防衛(wèi)反擊等狀況下涌現(xiàn)也的老英雄作為活動顧問，通過他們用自己的親身經(jīng)受，帶動當前全鎮(zhèn)的各族人民樂觀的參加到創(chuàng)建活動中，在全鎮(zhèn)形成“人人爭當新英雄，英雄精神促進展”的良好氛圍。現(xiàn)在全鎮(zhèn)已聘請了生產(chǎn)英雄3名，抗戰(zhàn)英雄2名。評先進，即：依據(jù)擬的新時期“英雄” 標準評比出先進人物、家庭和集體，以鼓舞那些在生產(chǎn)

8、、生活中涌現(xiàn)也來的好人好事，提高全鎮(zhèn)人民參加活動的樂觀性。XX年第一季度，全鎮(zhèn)共評比出先進個人12名、先進家庭5戶、先進集體2個。樹典型，即：把每季度評比出的先進個人、家庭、集體樹立為典型，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣范宣揚他們的先進事跡，充分發(fā)揮榜樣的作用，促進全鎮(zhèn)社會化管理見實效，從而拉進黨群干群關系，進一步增加黨組織的分散力。 三、完善考核機制，加大培訓力度，著力打造進展型干部隊伍 半年來，鎮(zhèn)黨委仔細貫徹落實省、市、區(qū)關于確保又好又快、更好更快進展，大力建設“團結、務實、勤奮、廉潔”領導班子的實施意見，依據(jù)上級的支配部署，制定了關于確保又好又快、更好更快進展大力建設“團結、務實、勤奮、廉潔”領導班子的

9、工作意見，并細化措施抓落實，不斷提高領導班子整體功能；同時結合“基層組織建設年”、“建設進展型黨組織”及“三問三解”活動的開展，制定了xx鎮(zhèn)整治干部不作為、亂作為、不會作為的暫行方法、科級干部績效考核方法、鎮(zhèn)村干部實績考核方法、村干部績效考核方法等，不斷完善和建立科學的干部管理方法，通過新機制、新制度、新方法使干部管理更科學、更有效。 在干部訓練工作上，鎮(zhèn)黨委加強了對干部培訓的力，首先是對學習內(nèi)容進行充分調(diào)研，找準干部的差距，針對干部缺乏的學問面有意識的支配學習內(nèi)容，制科學有效的學習方案，不斷充實廣闊干部的學問面和對政策的運用力量，從而有效的提高干部對伍的整體素養(yǎng)，拓寬干部的視野，增加干部的進

10、展意識和責任意識。目前，全鎮(zhèn)已開展各類專題培訓3期，業(yè)務培訓5期，受訓人次120人次，并按規(guī)定圓滿完成上級組織部門的干部調(diào)訓工作。在下半年鎮(zhèn)黨委還將連續(xù)加大干部訓練的力度，實行多種多樣的形式對干部進行培訓，切實打造一支進展意識高、進展力量強、進展業(yè)績好的高素養(yǎng)干部隊伍。 四、抓人才建設，促經(jīng)濟進展 在經(jīng)濟進展過程中，人才資源的合理運用是關鍵，為此鎮(zhèn)黨委高度重視全鎮(zhèn)的人才隊伍建設工作。一是討論制定了xx鎮(zhèn)人才工作中長期進展規(guī)劃，對全鎮(zhèn)的人才培育、人才利用、人才儲備等作了祥細支配，使全的人才資源使用合理化。二是對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的業(yè)技術人才實行造冊管理，加大對農(nóng)村有用人才的培訓力度，提升理論學問技能運用

11、。大力引進外來高層次人才，制定切實可行的用人機制，做到人盡其才，才盡其用，讓強大的人力資源成全鎮(zhèn)進展的堅實基礎。三是注意開展“雙培雙帶”工作，通過“黨員創(chuàng)業(yè)帶富工程”發(fā)覺和培育一批進展力量強、技術水平高、理論學問好、創(chuàng)業(yè)激情高的人才隊伍，使之成為全鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會進展的強心劑、助推桿。目前，全鎮(zhèn)以中心學校為中心，各村校為輻射點，成立人才培訓網(wǎng)絡，由鎮(zhèn)黨委制定培訓課程，合理支配培訓內(nèi)和課時，對全鎮(zhèn)的農(nóng)夫工、鄉(xiāng)土人才、致富能手及農(nóng)夫黨員進行專業(yè)技術培訓。截止5月30日，共培訓各類人員312人次，并介紹受訓農(nóng)夫工就業(yè)36人，關心創(chuàng)業(yè)人員引進項目6個，為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)戶供應技術支持150余次。通過大規(guī)模的人才培

12、訓，不僅促進了全鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會進展，同時也促進了農(nóng)夫增收，使農(nóng)夫群眾的生活件條得到改善。 五、著力解決民生問題，促進社會和諧 自“三問三解”活動開展以來，鎮(zhèn)黨委始終把關注和改善民生擺在突出位置，堅持以民為本，下大決心解決老百姓生產(chǎn)生活中面臨的熱點、難點問題。先是鎮(zhèn)黨委細心制定活動實施方案，將全鎮(zhèn)干部職工納入包戶機制，由副科級領導帶隊，組建幫扶工作組進村入戶幫扶。要求干部職工必需深化到聯(lián)系對象家中了解和把握狀況，真正成為人民群眾的知心人和貼心人，對群反應的問題要實行準時有效的措施解決，對不能解決的問題或難以解決的問題要做好記錄，準時反饋給鎮(zhèn)黨委，通過鎮(zhèn)黨委協(xié)調(diào)解決。 在落實中央的支農(nóng)惠農(nóng)政策上，鎮(zhèn)

13、黨委始終把政策的兌現(xiàn)納入重點監(jiān)管，由紀委書記組織監(jiān)察室、財政所定期對各項政策的落實狀況進行督查，確保準時足額兌現(xiàn)各類補助款、救濟款，仔細落實各項社會保障制度，妥當解決社會弱勢群體和低收入人口的生產(chǎn)生活困難。 六、切實抓好黨員干部現(xiàn)代遠程訓練工作，推動學用成果轉(zhuǎn)化。 （一）樂觀宣揚，大力推動遠程訓練工作開展。依據(jù)農(nóng)時特點和實際需求，有方案的組織村民群眾參與學習；針對他們的實際生產(chǎn)生活需求，有目的地組織他們收看學習有用技術和涉農(nóng)法律法規(guī)等學問，每月召開聯(lián)席會議，會上進行工作匯報、閱歷溝通、工作支配、通過網(wǎng)絡平臺學習其它地方的閱歷和方法等事項，以更好的促進我鎮(zhèn)遠程訓練工作取得更好的成效。 （二）明確

14、責任，促進遠程訓練工作有序開展。一是明確村支部書記、村委會主任為試點工作主要責任人，高校生村官為主要實施人及責任人，黨小組長、致富能手、年輕實干的同志為骨干，層層落實工作。二是由黨政領導分片親自指導檢查工作，督促管理員詳細落實項目的實施，各村的遠程訓練工作得到了有條不紊的開展和實施。三是制定xx鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程訓練管理方法，發(fā)放“三簿一志一冊”要求管理員仔細填寫作收看的節(jié)目和學習爭論狀況，嚴格按制度開展工作。四是制作遠程訓練門牌標識、管理人員職責、設備管理制度等制度上墻。 （三）加強培訓，壯大遠程訓練管理隊伍。各村確定的管理員和操作員在xx中學進行計算機理論水平和操作技術進行了培訓，通過培訓，進一步提高業(yè)務力量水平。 （四）學習創(chuàng)新，促進遠程訓練學用取得實效。一是各站點定期組織村民、黨員干部開呈現(xiàn)代遠程訓練學習活動，提高他們的文化素養(yǎng)和發(fā)家致富的力量。二是加強學用轉(zhuǎn)化基地建設。鎮(zhèn)村聯(lián)建4個學用轉(zhuǎn)化基地，各村建兩個學用轉(zhuǎn)化基地，用以加強學習轉(zhuǎn)化。三是讓廣闊黨員干部和農(nóng)村群眾真正用電腦、懂電腦，利用學習時間對電腦的操作使用方法進行講解，使遠程訓練平臺成為黨員干部充電的新陣地，從而加強學習，提高自身力量和素養(yǎng)。 半年來，我們在工作中取得了肯定的成果，但也存在一些不足