美容院?jiǎn)T工合同通用范本

1、版本/修改狀態(tài) :01 / 00美容院?jiǎn)T工合同通用范本The Contract / Document That Can Be Held By All Parties Of Natural Person, Legal Person And OrganizationOf Equal Subject Acts On Their Establishment Change And Termination Of Civil Rights And Obligations, AndDefi nes The Corresp on ding Rights And Obligations Of All Partie

2、s Participating In The Con tract甲方： 乙方： 時(shí)間： 美容院?jiǎn)T工合同通用范本使用指引：本協(xié)議文件可用于平等主體的自然人、法人、組織之間設(shè)立的各方可以執(zhí)以為憑的契 約/ 文 書(shū)，作用于他們?cè)O(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系，同時(shí)明確參與合同的各方對(duì)應(yīng)的權(quán) 利和義務(wù)。 資料下載后可以進(jìn)行自定義修改，可按照所需進(jìn)行刪減和使用。甲方：以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方乙方：以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方由于本行業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)、人員流動(dòng)較大的 工種 z 企業(yè)在培養(yǎng)員工的過(guò)程中 z 需要投入大 量的精 力和物力 , 甲乙雙方根據(jù)中華人民共和 國(guó)勞動(dòng)法之 精神, 本著平等自愿、協(xié)商一致的 原那么,簽訂如下合 約：一、

3、甲方因工作需要 , 聘用乙方。聘用時(shí) 間從年月日到年月 到日止。二 乙方的工作說(shuō)明、報(bào)酬及工作期間應(yīng) 享有的福利勞保待遇等事項(xiàng)參照甲方的相關(guān)規(guī) 定為準(zhǔn)。三、為工作需要 , 甲方提供相應(yīng)的工作技 能培訓(xùn)。乙方必須交納教育培訓(xùn)金，教育培訓(xùn) 金的交納 方式為：每月從工資里扣除元，累計(jì) 扣除到元。四、乙方在合約期中途解除和約的 , 不管 任何原因, 培訓(xùn)教育金不予退回。合同期滿后 次性全 額退回培訓(xùn)教育金。五、權(quán)利與義務(wù)( 一 ) 甲方的權(quán)利與義務(wù)1、甲方的權(quán)利(1) 根據(jù)公司的開(kāi)展戰(zhàn)略規(guī)劃，增刪企業(yè)制 度 的權(quán)利。(2)根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)管理需要 , 調(diào)整用人的 權(quán)利。2、甲方的義務(wù)(1) 提供乙方根本

4、的平安工作條件。(2) 有關(guān)乙方在本單位工作的一切證明 (暫住證、上崗證、務(wù)工證、健康證等 ) 由甲方出面辦 理并保存，費(fèi)用由乙方自理。對(duì)乙方進(jìn)行定向技術(shù)和管理的培訓(xùn) , 并在乙方技術(shù)到位時(shí)協(xié)助乙方考取國(guó)家 證書(shū)。( 二) 乙方的權(quán)利與義務(wù)1、乙方的權(quán)利拒絕執(zhí)行違反國(guó)家法規(guī)或侵害人身正當(dāng)權(quán)益的指派的權(quán)利(2)對(duì)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中遇到的問(wèn)題，有提出 意見(jiàn)建議的權(quán)利。2、乙方的義務(wù) (1)堅(jiān)決維護(hù)公司的經(jīng)營(yíng)管理人事機(jī)密、信譽(yù)等一切利益的義務(wù)。2)根據(jù)公司的工作需要調(diào)整工作與休假的義務(wù)。不對(duì)公司隱瞞任何真實(shí) IW 況的義務(wù)。 4乙方在本單位工作期間的個(gè)人所得稅應(yīng) 由乙方自行繳納。乙方如擅自解除合同、應(yīng)根

5、據(jù)?公司資產(chǎn)員工責(zé)任表?交還相應(yīng)物品。六、合同的終止一甲乙雙方不得無(wú)視公司相關(guān)的人事制度、隨意解除合同 , 否那么應(yīng)賠償對(duì)方違約金 丿 Lio二由于不可抗力因素天災(zāi)、失火等 造成無(wú)法繼續(xù)履行合同的 , 視為本合同自動(dòng)終止。三乙方因自身的不可克服原因要終止合 同 的，需提前三十天書(shū)面提出，經(jīng)雙方協(xié)商同 意 后解除。乙方需支付當(dāng)月工資的 %給甲方作 為補(bǔ)償。四有以下情況之一的 , 甲方可以無(wú)條件解 除合同，并取消企業(yè)給予的一切福利和獎(jiǎng)勵(lì)待 遇：1、 乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律 , 被追究刑事貴 任。2、 乙方的行為違反?員工手冊(cè)?之員工解 聘 的條款。3、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、調(diào)整需要，企業(yè)的富 余 人員，無(wú)法安置的五以下情況 , 乙方可以解除合同：1、 甲方不履行合同或擅自更改合同的。2、 乙方有參軍、 升學(xué)等正當(dāng)理由 , 并出具 有關(guān) 證明，可提前半個(gè)月通知甲方。3、乙方認(rèn)為自己無(wú)能力繼續(xù)從事本工種 的， 并自愿放棄企業(yè)給予的一切福利和獎(jiǎng)勵(lì)待 遇。七、附那么一 合同期滿 , 雙方必須在十五天內(nèi)書(shū)面辦 妥續(xù)約或終止手續(xù)。未及時(shí)辦理的，那么視為自 動(dòng) 續(xù)約。二未盡事宜經(jīng)雙方協(xié)商書(shū)面補(bǔ)充為本合同 有效條款。三雙方在和約上有不可調(diào)和的爭(zhēng)議時(shí) , 可 提請(qǐng) X X 區(qū)勞動(dòng)仲裁部門(mén)處理。四本合同一式兩分 , 甲乙雙方各持一分。甲方