專任研究助理聘任及離職作業(yè)流程

1、專任研究助理聘任及離職作業(yè)流程人事室每年6月底前依學(xué)院別公告徵才訊息研發(fā)處1.計(jì)畫轉(zhuǎn)送國科會(huì)核定2.核定函文通知教師提出計(jì)畫需求每年12月申請(qǐng)（新進(jìn)教師隨到隨審）應(yīng)徵資料整理通知計(jì)畫主持人1.甄選助理人員2.簽約至人事室報(bào)到（辦理勞健保加保事宜）檢附：1.契約書(附件1)2.計(jì)畫核定函文3.經(jīng)費(fèi)明細(xì)表4.身份證正反面影本5.學(xué)位證書影本契約書影本副知會(huì)計(jì)室離職申請(qǐng)（填具離職申請(qǐng)書）人事室辦理勞健保退保事宜並開立離職證明（離職生效）各計(jì)畫主持人按月請(qǐng)款（詳見附表一之說明）專任研究助理相關(guān)作業(yè)說明核定通知研發(fā)處通知計(jì)畫主持人（通知助理報(bào)到）專任助理報(bào)到1. 至人事資訊系統(tǒng)(http:/pupsn.

2、.tw/personnel/ )登錄履歷資料。2. 應(yīng)備文件：(1)國科會(huì)專任助理契約書（與計(jì)畫主持人簽訂，請(qǐng)見次頁）(2)核定函文影本(3)計(jì)畫經(jīng)費(fèi)明細(xì)表（載明月支薪、勞健保、離職儲(chǔ)金等項(xiàng)目）(4)助理之身分證正反面影本(5)畢業(yè)證書影本3. 請(qǐng)將上述文件依序裝訂後交至人事室，當(dāng)日即辦理勞健保申報(bào)加保作業(yè)。人事費(fèi)申請(qǐng)1. 登入e校園服務(wù)網(wǎng)後，點(diǎn)選研究計(jì)畫經(jīng)費(fèi)管理系統(tǒng)，填寫請(qǐng)款單。2. 每月請(qǐng)款單送至?xí)?jì)室撥款。3. 系統(tǒng)開放之權(quán)限由計(jì)畫主持人決定。離職手續(xù)1. 離職請(qǐng)於二週前提出申請(qǐng)。2. 逕自人事室網(wǎng)頁選取人事法規(guī)、職員、退撫、保險(xiǎn)下載教職員工離職申請(qǐng)書(http:/web.p

3、.tw/pu1700/doc/form012016.doc)填寫。3. 離職程序完備後，由人事室辦理勞健保申報(bào)退保作業(yè)。附件靜宜大學(xué)國科會(huì)研究計(jì)畫專任助理聘任契約書一、靜宜大學(xué)及研究計(jì)畫執(zhí)行人（以下簡稱甲方）為執(zhí)行計(jì)畫之業(yè)務(wù)需要聘 用 君（以下簡稱乙方）為研究助理。計(jì)畫名稱：計(jì)畫編號(hào)：計(jì)畫執(zhí)行系所（單位）：二、研究助理係屬非編制內(nèi)人員，不適用勞動(dòng)基準(zhǔn)法：如計(jì)畫中有相關(guān)規(guī)定則依規(guī)定辦理。三、雙方訂立條款如下：1.聘用期間：自民國年月日起至年月日止共計(jì)年月。2.工作內(nèi)容在計(jì)畫執(zhí)行單位，接受計(jì)畫主持人指導(dǎo)，執(zhí)行相關(guān)研究工作。3.薪資：由甲方在計(jì)畫經(jīng)費(fèi)項(xiàng)下編列：薪資 元整。郵局局帳號(hào)：身份證字號(hào)：4.受聘者應(yīng)負(fù)之責(zé)任：在聘用期間，應(yīng)接受甲方之規(guī)定工作，如違背有關(guān)規(guī)定，甲方得隨時(shí)解聘。5.本契約一式二份，雙方各執(zhí)乙份，餘由甲方