工程造價年終總結匯總5篇

1、工程造價年終總結匯總5篇工程造價年終總結 篇1 嚴冬未春初，萬物即復蘇。XX建設工程公司又迎來了一個嶄新的開頭。項目部全體職工通過一年的艱辛努力，即將完成今年甲方下達的各項任務，上交業(yè)主單位、監(jiān)理公司一份滿足的答卷。 XX公司XX項目部經過一段時間的調整，現在一切基本理順，各項工作正在有條有利的進展。使工程形勢好轉。形勢逼人的市場現狀，決策激勵我們在管理、治理機制上下功夫，針對開發(fā)、監(jiān)理公司提出的管理、治理模式更要改革創(chuàng)新，把今年以來公司在句容進展的實際狀況與項目進展的閱歷相結合。將傳統(tǒng)項目管理、治理機制進行一次大的改革，同時將項目管理、治理制度也要進行大的調整，以調動項目管理人員的主動性。

2、一、工程施工狀況： 1、在建工程狀況： 香江麗景25、26、27、29、30棟工程正蒸蒸日上。由于工程開工挖土期間，土方單位的挖土方案及流程錯誤，導致地下車庫未能根據進度節(jié)點完成施工。給開發(fā)公司帶來了不利的因素。為此，我項目部要求各施工管理人員和施工班組年底前力將26棟、27棟、29棟主體結構封頂。同時要求項目部管理人員在現場蹲點式管理，從頭盯到尾，在保證平安的基礎上嚴把質量關、進度根據項目部進度節(jié)點進行細心施工。有望將香江麗景在建工程圓滿完成，并向業(yè)主、監(jiān)理交待。 2、工程管理狀況 香江麗景一期工程是優(yōu)質工程，原先的管理人員在工作上去方案了但沒有落實和跟蹤，使得工程處于失控。 二、工程質量、

3、平安生產、文明施工方面狀況： 1、工程質量： 香江麗景項目的施工質量得到了重視，大家也意識到質量是企業(yè)的立足之本，但是與同行業(yè)的施工質量相比，在一些分項、分部工程中質量通病時有發(fā)生。例如，剪力墻模板的更換，鋼筋工綁扎成型的質量，再到混凝土的振搗密實和感觀等等；我們需要仔細總結閱歷，加強管理和治理，在XX公司的帶領下，將現場有針對性的進行對比、試驗，討論解決，不斷提高我們的施工水平和企業(yè)的施工信譽。 2、平安生產： 20xx年香江麗景工地沒有發(fā)生過一起平安事故，將平安事故掌握在0。這是可喜的，前期平安工作是由于管理人員的指揮不當，造成了安檢站的批判?，F在平安工作已整改到位與業(yè)主、監(jiān)理的領導和職工

4、的共同努力是分不開的。20xx年后期為了保證平安生產，項目部加強平安防范意識，投入了大量現場訓練時間，增加平安施工生產的宣揚和訓練，取得了較顯著的效果。我們在平安檢查、平安訓練、平安責任到人等方面做了大量的工作，非凡是我項目主要設備都是持證上崗，防范了各種事故的發(fā)生。20xx年全年沒有出現平安事故，平安工作是一項常抓不懈的工作，例如我們在臨時用電上還不規(guī)范，平安防護還不到位，公司平安檢查也指出一些不足，對現場發(fā)覺平安隱患整改不準時等，這些方面是我們今后工作中需要改進的，要把平安訓練工作制度化、治理規(guī)范化。 3、文明施工： 工程項目文明施工是反映一個企業(yè)的管理水平和企業(yè)信譽的一個重要窗口。從20

5、xx年來，香江麗景項目部先后接待了建設部領導，在文明施工和施工規(guī)范化治理上，我們借鑒好的閱歷，相對本地企業(yè)要好得多，在年度評比中爭取評定市平安質量標準化治理優(yōu)良工地”榮譽，但XX建設集團在句容市算剛起步，現場文明施工只是走好了一部分，我們會更加努力，成為同行業(yè)的佼佼者。 三、工程施工遇到的問題： 香江麗景工地因各方面的緣由，管理人員沒有責任心；勞務人員在現場作業(yè)嚴峻不足，我項目部和班組進行耐煩勸說，加班加點；勞務班組在公司資金緊急時索要生活費，我項目部出面解決。勞務班組人員常常性組織訓練問題不到位。我項目部管理人員在平安上、質量上、進度上再到文明現場中，管理過程中嚴格把關。禁止嚴峻破壞企業(yè)形象

6、。前段時間項目部的確存在問題。通過聘請好的管理人員對工程各節(jié)點狠抓，不合格分項工程提出返工時馬上整改到位。 回顧20xx年的工作歷程，20xx年現場生產是比較困難的一年。概括起來講，由于工程是由前期施工所遺留，給我們在平安、質量、進度、文明現場掌握極為困難，給業(yè)主、監(jiān)理帶來了很大的影響，通過新的管理人員進場后足足抓了一個月才將香江麗景工程根據甲方的要求，根據建筑業(yè)的相關規(guī)范實施現場工作的扭轉局面。 四、團結管理層班子： 在今年的工作總結中“團結、互助、提高”工作形式，營造和諧的工作思想。只有好的思想端正，認仔細真工作。在實際工作中大力推動落實、監(jiān)督、跟蹤。項目部管理人員常常溝通，了解工程各方面

7、狀況，要求無論在什么時間對不和諧音符準時制止，只要有利于工作的開展，項目部賜予全力支持和協作。 回首20xx年顯得暮氣有余，朝氣不足，這一年走的是那樣困難，酸甜苦辣五味俱全，手下的職工沒有責任心，但香江麗景工程我們沒有放棄過，一心撲在項目的現場上，才有了現在現場的新景象。 工程造價年終總結 篇2 時間飛逝，轉瞬20xx年已經成為歷史，來到公司也有半年時間了。這是既緊急又改善的半年，見證了我從無到有的過程。從去年進入公司，對我來說是一個成長的過程，我從一名閱歷淺薄的應屆生，漸漸成長，對公司業(yè)務有了肯定的熟悉，并對通信和設備安裝專業(yè)具備了肯定的基礎與了解。面對過去的一年，我不斷的總結與反思，結識了

8、一群主動，樂觀，上進并且專業(yè)學問扎實的同事，也體會到工作業(yè)務與高校學習生活的巨大不同，生活上也更加獨立，自理。 在20xx年的工作中，我從通信線路工程做起，開頭點點滴滴的學習與積累，同時自學建筑設備安裝的基礎學問。通過半年的工作與學習，我自身的缺點與問題毫無遺漏的暴漏了出來，這讓我感到萬分慶幸，由于發(fā)覺問題我才能及早改正自身錯誤，讓自己不斷的進步。也感謝公司和領導對我的批判與培育，讓我擁有這樣一個完善的工作平臺，去學習，去進步。正是由于有了一個良好的平臺和一群可愛的同事，加上領導的批判與培育，才使我能夠快速適應工作，一步步走向成熟。 工作中有苦也有樂，但更多的是收獲，這一年的工作我受益匪淺。古

9、人云：“紙上得來終覺淺，要知此事必躬行”。對我們應屆生來說剛走上工作崗位是理論與實踐相結合的學習，把理論應用到實踐當中并在實踐中積累更加豐富的理論學問。至此我就對過去半年的工作做一個簡潔的總結，為新一年的工作做出規(guī)劃。 一、個人成長方面： 1、心態(tài)轉變。學校的生活養(yǎng)尊處憂，無需我們擔憂某些問題，學校三點一線的生活，學習跟得上就可以，而在工作當中就不然，工作中，我們要考慮如何提高工作效率與質量，怎樣處理與上級領導、同事的關系，還有在工作當中的不盡人意等事情，這些都要我們以一顆平常心去對待，準時的轉變心態(tài)會讓我們工作更加順當。在半年的工作中，效率方面我認為自己不盡如人意，可能是與性格有關，雖然干了

10、一些細小簡潔不失瑣碎的工作，但是我的性格中反反復復遲疑的特點導致做事拖拖拉拉，對工作流程不熟識也使一項簡潔的工作復雜起來，無形中給金總增加了很多麻煩。 然后我認為最典型的心態(tài)改變是從通信線路工程體現的，剛剛來到公司時總認為自己可以很快上手安裝工程，而不必在通信工程上下多少功夫，所以在這樣的心態(tài)下完成的工作錯誤不斷，也沒有最快的把握通信工程的工作流程，將近三個月的時間都是邊緣化的起到幫助作用，沒能獨立做好工作?，F在想想真是覺得自己稚嫩又可笑，經過總結與反思，我記錄了作為實習階段的工作流程，準時擺正了工作看法，在后續(xù)的工作中準時與通信工作的負責人聯系，在有閱歷的同事指導下，爭取自己獨立開展工作，把

11、工作過程中簡單出錯的地方做了具體的記錄。所以在工作中心態(tài)的改變，特殊是工作看法的端正是我過去半年最大的收獲。 2、方案做事。有了明確的方案，目標才清楚，以至于在工作中不會茫然。在過去半年的工作中，我刻意培育自己記錄的習慣，每接到一項工作都做一個具體的記錄，記錄工作過程中遇到到的各種問題與思索出的各種解決方法，我時常整理工作日志，總結一下完成狀況，日志看似平常，但在無形中提高了我做事的效率和工作的有序程度。也轉變了我剛開頭工作缺乏系統(tǒng)和規(guī)律性的缺點。 3、到處留心皆學問。這是我在工作中深有體會的一點，但是半年的工作我并沒有仔細實踐這句話，金總也對我提出了工作不專心的批判，過年回家我仔細回顧半年的

12、工作，做了一番總結。在平常工作中，我本身就是跨專業(yè)來到公司，相比于其他同事本身就是落后的一點，所以我更應當留心平常的一點一滴。在工作中，我能感到金總的培育與重視，金總在為其他同事講解業(yè)務與技術時經常會要求我旁聽，但是常常我旁聽過后便拋到腦后隨時間消逝忘卻了，在下次遇到同樣的問題時不知所措，給金總增加負擔，為我重新講解。對于這一點我感到很愧疚，在14年結束前，我給自己預備了一個檔案袋，預備作為一個平常有備無患的資料收集袋，不論以后是金總給我講解的問題，還是在工作中遇到的問題，或是從其他同事那里學到的什么，都第一時間整理出資料收集起來時常學習，不斷提高自己。所以我總結在工作中只要留心到處都有學問在

13、，不要總是期盼別人告知我怎么去做，應當學會思索自己應當怎樣去做，留心別人怎么做。 4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段，要想做大事，小事情必需做好。這是我急需學問和閱歷的階段，做一些繁瑣的小事情，很有必要。剛剛來到公司時對專業(yè)工作還沒有一點了解的時候，蓋印章，打印復印，拆訂書釘是我的主要工作，當時工作看法不端正，總認為這種“打雜”的工作單調無聊，心中難免有點牢騷，隨著工作內容的轉變，我漸漸意識到自己當時的輕狂。在振華一項防火門防火卷簾工程中，由于裝訂的一個詳情又頗費功夫的返工了很久，我才突然意識到，假如當時干“打雜”工作時留心一下，看看裝訂好的報告是如何做的，這項工程又怎么會鋪張這么長的

14、時間。所以在今后的工作中我會努力做好每一個詳情，并把這些細小的工作當作我素養(yǎng)培育的大講堂，正由于這些小事情轉變了我對工作的看法。因此小事情值得我去做，事情雖小，可過程至關重要，對以后的工作也會產生深遠的影響。 5、熟悉的提高。上學的時候，有時候一門心思的去專研專業(yè)課中復雜的計算式，三維零件圖形等，諸如力學改變，三維繪圖分析軟件的學習，認為這些就是純粹的技術，把握這些學問與技能就能在.立足，生存。在工作中，為此便形成了一個狹隘的熟悉，覺得技術就是純粹的計算，讀圖，而忽視了其他送審文件的批閱過程。在中科院的一項木門制作安裝工程中，很好的體現出這種狹隘。 當時只是單純的去施工現場，把全部木門測量了一

15、遍，對于詳細的合同文件則沒有去仔細閱讀，忽視了計價方式，使審計結果挺直偏向于施工方，犯下稚嫩的錯誤。在通信工程中同時意識到，工作中的專業(yè)內容雖然沒有土建安裝類工程難度大，但是溝通溝通方面很是見水平，工作的好與壞不單單是專業(yè)，語言方面也是很關鍵的一部分。所以，通過上述兩個實際狀況，與半年工作的粗淺閱歷，我對整項工作有了更深一步的熟悉。專業(yè)只是基礎，在接下來的幾年里必需努力打好基礎?；A之上，便是我的業(yè)務力量，目前我的水平對于業(yè)務力量的熟悉就是以站在公司的立場，維護公司的利益，為公司長期進展這三點為原則，同建設方，施工方合理，和諧的溝通，最終使每項工程都能完善定案的力量。 二、存在的不足 我渴望通

16、過自己的不懈努力和奮斗為公司多做一些貢獻，同時也能不斷的提高自身力量。但我自身的修養(yǎng)與素養(yǎng)還遠遠不夠，專業(yè)學問上不完善，欠缺許多，語言溝通上閱歷不足，說話沒有整體思路，有時還會害怕，自身的形象也有點邋遢，不夠大氣。 面對以上不足，我肯定向閱歷豐富的同事學習，加強與領導和同事溝通溝通，自覺把自己置于同事監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，仔細查擺、分析、總結自己的各項不足，以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項工作任務。 最終，感謝領導的細心培育和批判指正，也感謝同事平常的關心和關照。總之，20xx年我會以一顆感恩的心，不斷學習，努力工作。從新的起點開頭，邁向勝利！ 三、盼望培訓的內容 1、土建、安裝常用定額項

17、的學習 2、安裝工程中電氣部分的總體概括學習 3、計價與取費的總體概括學習 工程造價年終總結 篇3 20xx年蘇州造價處的工作思路和目標為：牢牢抓住貫徹執(zhí)行江蘇省建設工程造價管理方法和建設部即將發(fā)布施行的建設工程定額管理方法這兩個基本中心點，緊緊圍繞 “突出重點，加強管理，提高質量，優(yōu)質服務”為工作總體目標，進一步加大造價詢問市場監(jiān)管力度，提高造價信息采集與發(fā)布質量，提升計價說明和爭議調解的服務水平，切實維護工程建設各方的合法權益，圓滿完成省造價管理總站和市住建局下達的的各項指標，努力使我市工程造價管理水平再上一個新臺階。 一、健全和完善工程造價計價體系，切實加強計價管理工作。 1連續(xù)完成省站

18、支配的新計價表各專業(yè)工程所擔當章節(jié)的修編任務和新定額人工、材料、機械等數據庫的統(tǒng)一核定工作。 2待江蘇省建設工程新的計價表印發(fā)之后，我們將結合xx市的實際狀況制定相應計價具體規(guī)定，準時組織造價從業(yè)人員做好新計價定額的培訓交底，切實做好新計價表的宣貫工作。 3連續(xù)做好招標掌握價的備查工作。在招投標過程中，如發(fā)覺招標掌握價未按相關規(guī)定進行編制或招標掌握價存在虛高、過低等狀況投訴的，我們將組織相應專業(yè)的造價專家對招標掌握價進行復核，對發(fā)覺存在重大偏差項目的編制單位及相關造價從業(yè)人員依據相關規(guī)定將賜予懲罰并予以通報批判以示懲戒。 4連續(xù)做好竣工結算備案這項工作。對于在備案過程中發(fā)覺的結算文件出現異樣狀

19、況的項目進行匯總和梳理，對存在詢問質量問題的項目將組織力氣綻開特地檢查；對于存在較大質量事故的詢問單位及相關造價從業(yè)人員依據相關規(guī)定將賜予懲罰并予以通報批判以示懲戒；對存在承發(fā)包程序行為不規(guī)范的項目將向相關部門予以通報。 5我們要全面落實調研分析報告關于建設工程竣工結算核減率過高的狀況調查分析和應對措施中所列舉的各項應對措施。逐步將相關措施形成指導造價管理的各項管理方法和制度，并將這一系列方法和制度逐一落實到日常的指導工作當中，努力掌握并削減施工企業(yè)結算“高估冒算”從而導致核減率過高的這一異樣狀況；為了檢查制度的落實狀況，我們將組織力氣對下一階段仍出現這一現象的項目進行抽查，并將檢查狀況予以通

20、報，直至追究結算當事人的責任。 6充分發(fā)揮造價處專業(yè)技術力氣優(yōu)勢和剛剛重新組建的造價詢問行業(yè)專家?guī)斓淖饔?，逐步健全造價業(yè)務詢問和爭議調解機制。準時解答網上、電話和書面的有關計價方面的詢問問題，并將一些具有共性的問題及解答進行匯總并予以發(fā)布，亦或將有關共性問題的處理看法進行歸納并形成指導性看法以文件形式下發(fā)，這樣能夠更好地為建設參建各方供應技術支持，不斷提高我們的專業(yè)服務水平。 7做好政府投資項目的造價掌握工作，協作局及其他有關部門對政府投資的重點工程供應技術支持和專業(yè)服務。 二、規(guī)范造價詢問市場行為，切實加強詢問企業(yè)和從業(yè)人員誠信建設。 1.切實推廣應用已經建立完成的xx市政府投資建筑工程預選

21、承包商（造價詢問）名錄庫。主動與有關部門進行溝通與協調，穩(wěn)步推動預選承包商制度的運行、實施和考核等工作，為政府投資項目的造價管理保駕護航。 2.充分利用現有的信息工作平臺和信息管理手段，加強對外省和外市進蘇州地區(qū)承接造價業(yè)務的詢問單位的全面管理工作。對未按規(guī)定辦理備案手續(xù)的詢問單位的管理，將逐步轉變原先被動監(jiān)管為主動監(jiān)管，發(fā)覺詢問質量問題或承接詢問業(yè)務的行為不規(guī)范等情形，將準時督促相關單位和個人進行整改，指導、關心他們提升管理水平，確保造價詢問質量。 3利用省造價管理協會剛剛完成的詢問企業(yè)的信用評定為契機，對獲得3a評定的企業(yè)進行表彰的同時，我們將引導其他造價詢問企業(yè)對比信用評定標準進行全方位

22、的自我檢查、找尋不足，以達到共同改進、完善和提升為目的。造價管理部門也應以此為契機督促造價詢問企業(yè)狠抓企業(yè)的文化建設和造價詢問的質量管理，并努力提升蘇州造價詢問企業(yè)的整體素養(yǎng)和管理水平。 4對剛剛獲得星級評定的造價人員進行表彰之外，我們也應當引導其他造價從業(yè)人員不斷學習，提升從業(yè)人員整體綜合素養(yǎng)。逐步完善從業(yè)人員的信用體系建設，準時將從業(yè)人員的良好行為、不良行為錄入個人信用檔案中。仔細準時做好造價員和造價師的續(xù)期訓練及變更工作，加強對我市工程造價從業(yè)人員的職業(yè)道德訓練，多渠道多形式提高從業(yè)人員的思想素養(yǎng)和業(yè)務水平。 5.連續(xù)加強詢問市場的動態(tài)監(jiān)管。對惡意競爭、弄虛作假、人員掛靠和違法失信行為，

23、嚴厲查處。完善工程造價詢問企業(yè)信用檔案，準時將企業(yè)的優(yōu)良行為、不良行為、整改狀況和日常檢查通報狀況錄入詢問企業(yè)管理系統(tǒng)的企業(yè)信用檔案中，依據企業(yè)信用檔案狀況逐步實行差別化考核監(jiān)督管理。 6開展工程造價詢問成果質量檢查。將對在日常造價詢問和糾紛調解過程中發(fā)覺爭議較大的項目，特殊是對國有項目的招標掌握價和竣工結算審核質量有針對性的進行飛行檢查。引導企業(yè)完善各項管理制度，提高詢問服務質量，提高市場競爭力，促進本市造價詢問市場健康有序進展。 7、主動熱忱為工程造價詢問企業(yè)服務，融管理于服務之中。常常主動與企業(yè)溝通，主動聽取建設參建各方的建議和需求，做好企業(yè)與管理部門的橋梁溝通工作。支持、引導我市造價詢

24、問企業(yè)做大做強，在鞏固、拓展本地市場的同時，鼓舞擴呈現有業(yè)務范圍和開拓外埠造價詢問市場。 三、完善造價信息的采集和發(fā)布機制，穩(wěn)步提高信息發(fā)布服務水平。 1逐步完善造價信息測報體系。我們將進一步明確專業(yè)分工和均衡各專業(yè)材料價格信息測報人員，在維護好現有的建材價格測報渠道以外主動進展其他渠道，為價格測報供應牢靠的網絡體系和組織保障。我們將充分發(fā)揮所轄市造價管理部門、造價詢問單位、施工單位、材料代理商和供應商以及相關協會（如混凝土協會、水泥協會）等.資源擴充建材價格信息來源；對已聘用的價格信息采集員進行考核、淘汰和激勵管理機制，逐步篩選和補充價格采集人員，最終形成一支較為穩(wěn)定的、專業(yè)面廣、價格來源牢

25、靠的價格信息采集隊伍。 2依據xx市建設工程材料價格信息采集與發(fā)布的管理方法，我們還將建立數據的梳理、分析、校核等工作方法和業(yè)務流程，確保發(fā)布價格的精準性和牢靠性。在保證質量的前提下，盡可能地擴大指導價格材料品種，并將轉變材料指導價格由局發(fā)文的形式過渡為在蘇州工程造價信息雜志挺直刊登發(fā)布。該發(fā)布的價格可作為編制工程概預算、招標掌握價、調解造價爭議的依據；另外，我們還將進一步擴充信息價材料品種，該材料信息價可作為投標報價和工程結算審核的參考。 3加強市場調研，分析建材市場動態(tài)。如遇建材價格波動較大時，準時做好價格的預警工作，提示承、發(fā)包雙方留意合理規(guī)避市場風險。 4完成安裝材料價格和園林苗木價格

26、?？稚习肽旰拖掳肽昴旮鲀善谶M行印發(fā)。發(fā)布四期xx市主要建設工程材料指導價格走勢。 5連續(xù)協作省站做好下半年標準工程、典型工程的指數指標、城市住宅造價信息以及建筑工程實物工程量與建筑工種人工成本信息的測算及發(fā)布工作。 6組建各專業(yè)和各種類型項目的標準工程預算文件數據庫，建立各類型項目的造價指標動態(tài)測算模板，再結合日常收集整理的各類項目指數和指標，方案在年中將標準工程的造價指標和基準造價指數歸類整理編印成冊，供建設參建各方投資估算和項目可行性討論參考。 7進一步完善xx市工程造價“綜合管理”信息系統(tǒng)，提高信息化管理水平。仔細積累“綜合管理”系統(tǒng)用法閱歷，多方聽取看法，結合管理工作的需求，調整和修

27、改“綜合管理”系統(tǒng)。提高信息化管理水平，為造價監(jiān)管供應強有力的支持。 四、加強自身建設和業(yè)務學習，努力提高造價管理隊伍的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平。 1廣泛學習和借鑒其他省、市有關造價管理工作方面的先進閱歷和方法，結合我市造價管理實際，制定并落實有效的造價管理方法，這樣可以進一步提升我市的造價管理水平。 2定期開展造價管理專業(yè)人員的業(yè)務學習工作。鑒于新材料、新工藝不斷涌現，現有的計價定額和規(guī)定經常無法滿意要求，需要不斷補充新的計價依據。我們要深化典型項目工地的一線或生產加工現場進行調研、學習，測算各項經濟技術指標，準時補充計價依據；同時，這樣也提升了造價管理機構專業(yè)人員的業(yè)務水平。 3不斷加強內部各項

28、管理。進一步落實崗位責任，規(guī)范工作程序，嚴厲工作紀律，努力提高服務質量和服務水平，樹立造價管理機構的良好形象。 4.加強詢問市場的屬地管理，提升縣、市造價管理水平。我們市造價處在做好轄區(qū)范圍內的造價詢問企業(yè)、從業(yè)人員和詢問市場的監(jiān)管之外，還應當協調、關心、指導好縣市的造價管理方面的工作；我們不僅僅在專業(yè)技術上賜予支持，還應在信息資源上予以關心，讓縣市造價管理部門既能獨立工作，又能協調進步，共同提升蘇州大市范圍的造價管理水平。 五、發(fā)揮工會和協會作用，加強協會會員間的工作溝通與學習。 1充分發(fā)揮造價協會的橋梁與紐帶作用。造價協會將定期邀請工程技術專家、造價專家及法律顧問專家對新材料、新工藝、造價

29、熱點和難點問題進行專題介紹、解讀、培訓或專題爭論，以擴充造價從業(yè)人員專業(yè)學問面，不斷提升專業(yè)業(yè)務水平。 2加強造價協會會員間的工作溝通和學習。造價協會應定期組織協會會員之間開展管理閱歷和管理方法的溝通和學習，溝通和學習的方式可采納座談會、閱歷溝通會或現場觀摩會等。 3主動開展造價專家?guī)靸雀鲗I(yè)的專家進行學習溝通活動。在溝通學習中，歸納整理在日常工作遇到的問題和對這些問題的解決看法，這為今后造價處制定和發(fā)布造價管理指導性文件供應第一手資料。 4.邀請法院或檢察院有關法務工對轄區(qū)內造價從業(yè)人員進行預防職務犯罪的警示訓練。 1、辦理計價手冊單項注冊40家。 2、做好全省工程造價優(yōu)秀論文評比工作，全市

30、共有15家造價詢問單位按要求報送了參評論文，為保證優(yōu)秀論文的評審質量，我們組成了評審小組進行了集中評比，經評審其中有4篇論文獲優(yōu)秀獎，6篇論文獲鼓舞獎，其中xx市建友工程造價詢問有限公司參賽的兩篇論文獲獎，被授予單位組織獎，對經評審的優(yōu)秀論文我們將推舉參與全省論文評比活動。 3、依據市政府的詳細要求，由趙權副秘書長召集的現場協調會明確了對參加上海河濟公司楚州施河鎮(zhèn)工程詐騙案涉案的施工企業(yè)由外市造價詢問機構進行工程造價審計的主導方案。我們組織人員對造價詢問機構的資質、人員及從業(yè)信用進行了逐家調查，對簽訂的詢問合同進行了審查，并要求其供應齊全的各類資質材料進行備案。 4、測算建筑工種人工成本信息、

31、建筑工程實物工程量人工成本信息并上報省站5、參與省造價總站園林綠化定額交底會議。 6、編輯發(fā)行現場平安文明施工措施費宣揚手冊。 7、完成國有投資備案項目62個，核定工程類別及工期20個項目，現場平安文明施工措施費現場考評核定4個工程。公布第三季度平安文明施工措施費核定狀況。 8、對xx縣市政道路工程如何套用的問題進行了說明。 9、編輯發(fā)行淮安工程造價管理刊物第8期，目前累計征訂刊物980份，其中市刊918份，省刊62份。 10、將省站統(tǒng)一的建筑材料模板進行分析，本月發(fā)布信息330條，其中造價動態(tài)信息26條。 11、主動參與全省工程造價管理刊物評比活動，淮安工程造價管理刊物獲得了最高獎項“內容質

32、量獎”。 12、參加國際會展中心前期招投標工作。 13、完成行政執(zhí)法人員換證培訓工作。 14、做好本單位行政職能流程上報工作。 工程造價年終總結 篇4 時間飛逝，轉瞬20xx年已經成為歷史，來到公司也有半年時間了。這是既緊急又改善的半年，見證了我從無到有的過程。從去年進入公司，對我來說是一個成長的過程，我從一名閱歷淺薄的應屆生，漸漸成長，對公司業(yè)務有了肯定的熟悉，并對通信和設備安裝專業(yè)具備了肯定的基礎與了解。面對過去的一年，我不斷的總結與反思，結識了一群主動，樂觀，上進并且專業(yè)學問扎實的同事，也體會到工作業(yè)務與高校學習生活的巨大不同，生活上也更加獨立，自理。 在20xx年的工作中，我從通信線路

33、工程做起，開頭點點滴滴的學習與積累，同時自學建筑設備安裝的基礎學問。通過半年的工作與學習，我自身的缺點與問題毫無遺漏的暴漏了出來，這讓我感到萬分慶幸，由于發(fā)覺問題我才能及早改正自身錯誤，讓自己不斷的進步。也感謝公司和領導對我的批判與培育，讓我擁有這樣一個完善的工作平臺，去學習，去進步。正是由于有了一個良好的平臺和一群可愛的同事，加上領導的批判與培育，才使我能夠快速適應工作，一步步走向成熟。 工作中有苦也有樂，但更多的是收獲，這一年的工作我受益匪淺。古人云：“紙上得來終覺淺，要知此事必躬行”。對我們應屆生來說剛走上工作崗位是理論與實踐相結合的學習，把理論應用到實踐當中并在實踐中積累更加豐富的理論

34、學問。至此我就對過去半年的工作做一個簡潔的總結，為新一年的工作做出規(guī)劃。 一、個人成長方面： 1、心態(tài)轉變。學校的生活養(yǎng)尊處憂，無需我們擔憂某些問題，學校三點一線的生活，學習跟得上就可以，而在工作當中就不然，工作中，我們要考慮如何提高工作效率與質量，怎樣處理與上級領導、同事的關系，還有在工作當中的不盡人意等事情，這些都要我們以一顆平常心去對待，準時的轉變心態(tài)會讓我們工作更加順當。在半年的工作中，效率方面我認為自己不盡如人意，可能是與性格有關，雖然干了一些細小簡潔不失瑣碎的工作，但是我的性格中反反復復遲疑的特點導致做事拖拖拉拉，對工作流程不熟識也使一項簡潔的工作復雜起來，無形中給金總增加了很多麻

35、煩。然后我認為最典型的心態(tài)改變是從通信線路工程體現的，剛剛來到公司時總認為自己可以很快上手安裝工程，而不必在通信工程上下多少功夫，所以在這樣的心態(tài)下完成的工作錯誤不斷，也沒有最快的把握通信工程的工作流程，將近三個月的時間都是邊緣化的起到幫助作用，沒能獨立做好工作?，F在想想真是覺得自己稚嫩又可笑，經過總結與反思，我記錄了作為實習階段的工作流程，準時擺正了工作看法，在后續(xù)的工作中準時與通信工作的負責人聯系，在有閱歷的同事指導下，爭取自己獨立開展工作，把工作過程中簡單出錯的地方做了具體的記錄。所以在工作中心態(tài)的改變，特殊是工作看法的端正是我過去半年最大的收獲。 2、方案做事。有了明確的方案，目標才清

36、楚，以至于在工作中不會茫然。在過去半年的工作中，我刻意培育自己記錄的習慣，每接到一項工作都做一個具體的記錄，記錄工作過程中遇到到的各種問題與思索 出的各種解決方法，我時常整理工作日志，總結一下完成狀況，日志看似平常，但在無形中提高了我做事的效率和工作的有序程度。也轉變了我剛開頭工作缺乏系統(tǒng)和規(guī)律性的缺點。 3、到處留心皆學問。這是我在工作中深有體會的一點，但是半年的工作我并沒有仔細實踐這句話，金總也對我提出了工作不專心的批判，過年回家我仔細回顧半年的工作，做了一番總結。在平常工作中，我本身就是跨專業(yè)來到公司，相比于其他同事本身就是落后的一點，所以我更應當留心平常的一點一滴。在工作中，我能感到金

37、總的培育與重視，金總在為其他同事講解業(yè)務與技術時經常會要求我旁聽，但是常常我旁聽過后便拋到腦后隨時間消逝忘卻了，在下次遇到同樣的問題時不知所措，給金總增加負擔，為我重新講解。對于這一點我感到很愧疚，在14年結束前，我給自己預備了一個檔案袋，預備作為一個平常有備無患的資料收集袋，不論以后是金總給我講解的問題，還是在工作中遇到的問題，或是從其他同事那里學到的什么，都第一時間整理出資料收集起來時常學習，不斷提高自己。所以我總結在工作中只要留心到處都有學問在，不要總是期盼別人告知我怎么去做，應當學會思索自己應當怎樣去做，留心別人怎么做。 4、不以事小而不為。做大事小事有不同的階段，要想做大事，小事情必

38、需做好。這是我急需學問和閱歷的階段，做一些繁瑣的小事情，很有必要。剛剛來到公司時對專業(yè)工作還沒有一點了解的時候，蓋印章，打印復印，拆訂書釘是我的主要工作，當時工作看法不端正，總認為這種“打雜”的工作單調無聊，心中難免有點牢騷，隨著工作內容的轉變， 我漸漸意識到自己當時的輕狂。在振華一項防火門防火卷簾工程中，由于裝訂的一個詳情又頗費功夫的返工了很久，我才突然意識到，假如當時干“打雜”工作時留心一下，看看裝訂好的報告是如何做的，這項工程又怎么會鋪張這么長的時間。所以在今后的工作中我會努力做好每一個詳情，并把這些細小的工作當作我素養(yǎng)培育的大講堂，正由于這些小事情轉變了我對工作的看法。因此小事情值得我

39、去做，事情雖小，可過程至關重要，對以后的工作也會產生深遠的影響。 5、熟悉的提高。上學的時候，有時候一門心思的去專研專業(yè)課中復雜的計算式，三維零件圖形等，諸如力學改變，三維繪圖分析軟件的學習，認為這些就是純粹的技術，把握這些學問與技能就能在.立足，生存。在工作中，為此便形成了一個狹隘的熟悉，覺得技術就是純粹的計算，讀圖，而忽視了其他送審文件的批閱過程。在中科院的一項木門制作安裝工程中，很好的體現出這種狹隘。當時只是單純的去施工現場，把全部木門測量了一遍，對于詳細的合同文件則沒有去仔細閱讀，忽視了計價方式，使審計結果挺直偏向于施工方，犯下稚嫩的錯誤。在通信工程中同時意識到，工作中的專業(yè)內容雖然沒

40、有土建安裝類工程難度大，但是溝通溝通方面很是見水平，工作的好與壞不單單是專業(yè)，語言方面也是很關鍵的一部分。所以，通過上述兩個實際狀況，與半年工作的粗淺閱歷，我對整項工作有了更深一步的熟悉。專業(yè)只是基礎，在接下來的幾年里必需努力打好基礎?；A之上，便是我的業(yè)務力量，目前我的水平對于業(yè)務力量的熟悉就是以站在公司的立場，維護公司的利益，為 公司長期進展這三點為原則，同建設方，施工方合理，和諧的溝通，最終使每項工程都能完善定案的力量。 二、存在的不足 我渴望通過自己的不懈努力和奮斗為公司多做一些貢獻，同時也能不斷的提高自身力量。但我自身的修養(yǎng)與素養(yǎng)還遠遠不夠，專業(yè)學問上不完善，欠缺許多，語言溝通上閱歷

41、不足，說話沒有整體思路，有時還會害怕，自身的形象也有點邋遢，不夠大氣。 面對以上不足，我肯定向閱歷豐富的同事學習，加強與領導和同事溝通溝通，自覺把自己置于同事監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，仔細查擺、分析、總結自己的各項不足，以最佳的工作狀態(tài)努力完成各項工作任務。 最終，感謝領導的細心培育和批判指正，也感謝同事平常的關心和關照?？傊?，20xx年我會以一顆感恩的心，不斷學習，努力工作。從新的起點開頭，邁向勝利! 三、盼望培訓的內容 1.土建、安裝常用定額項的學習 2.安裝工程中電氣部分的總體概括學習 3.計價與取費的總體概括學習 工程造價年終總結 篇5 從事工程造價工作以來，我始終堅持學中干、干中

42、學，當今這個競爭激烈的市場經濟大潮中，如何求生存、求進展是擺在我們每個青年人面前的一個重要課題。市場既要求我們具有豐富的文化素養(yǎng)，也要求我們具備劇烈的市場競爭意識。在工程建設方面，除了抓好工程質量，最重要的是價格，盡可能多地為.生產出優(yōu)質優(yōu)價工程。因此，如何提高工程質量、降低工程成本，提高工程投資效益，是我們每個工程技術人員應盡的責任。下面就我?guī)啄陙淼墓ぷ髡務勥@方面的體會。 一、以人為本是有效掌握工程質量、降低工程造價的基礎 工程質量的形成受到全部參與工程項目施工的管理技術干部、操作人員、服務人員共同作用，他們是形成工程質量的主要因素。因此要掌握施工質量，就要培訓、優(yōu)選施工人員，提高他們的素養(yǎng)

43、。 首先應提高他們的質量意識。根據全面質量管理的觀點，施工人員應當樹立五大觀念；質量第一的觀念、預控為主的觀念、為用戶服務的觀念、用數據說話的觀念以及.效益、企業(yè)效益（質量、成本、工期相結合）綜合效益觀念。 其次是人的技術素養(yǎng)。管理干部、技術人員應有較強的質量規(guī)劃、目標管理、施工組織和技術指導、質量檢查的力量；生產人員應有精湛的技術技能、一絲不茍的工作作風，嚴格執(zhí)行質量標準和操作規(guī)程的法制觀念；服務人員則應做好技術和生活服務，以精彩的工作質量，間接地保證工程質量。提高人的素養(yǎng)，靠質量訓練、靠精神和物質激勵的有機結合，靠培訓和優(yōu)選。 在工程造價管理中，人的因素更顯重要。盡管企業(yè)具有相當不錯的管理

44、模式，但由于個別人的業(yè)務力量、責任心以及工作看法的缺憾，使得工程造價在管理上出現漏洞，給企業(yè)帶來難以覺察的巨大損失，這樣的事例屢見不鮮。從這個意義上看，人才的競爭，真正是企業(yè)生死攸關的競爭。 工程造價掌握涉及多個環(huán)節(jié)和專業(yè)，如：前期規(guī)劃、施工管理、竣工驗收等。每個環(huán)節(jié)都需要具有相應水準的人去高質量地完成相關工作，他們工作中的任何失誤，都會最挺直、最快速、最殘酷地令企業(yè)效益遞減。要提高工程投資效益，企業(yè)就必需在工程造價掌握所涉及的重要環(huán)節(jié)上，有膽有識地重視以人為本，要強化激勵和約束機制。 二、強化工程設計是有效掌握工程質量、降低工程造價的前提 工程質量是做出來的，但是假如在設計階段不夠嚴謹，沒有采納新材料、新工藝，我想在施工階段再怎么努力也無濟于事，因此，強化工程設計是做好工程質量的前提。 強化設計關也是降低工程造價的重要一環(huán)，由于初步設計階段建筑物的結構形式、外觀設計、平面布置及裝修標準全部應確定，這些在建筑工程中占工程總造價75%95%。 在技術設計階段，只是對工程設計的合理性、可行性進行確定，而這一部分對工程造價的影響只