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1、勞務(wù)輸送協(xié)議書(shū)甲方:地址:乙方:_地址:_為了充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),甲、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、公正公 平、誠(chéng)實(shí)信用、互惠互利的原則,現(xiàn)就學(xué)生臨時(shí)工輸送事宜,雙方達(dá)成如下協(xié) 議:一、輸送學(xué)生臨時(shí)工項(xiàng)目說(shuō)明:(一)、本次合作安置的實(shí)習(xí)單位:由甲方在學(xué)生出來(lái)前 7 7 天確定實(shí)習(xí)單位,甲方把單位的具體工作環(huán)境、 工資待遇、吃住條件如實(shí)的通知乙方,不得隱瞞,并且把廠里的招工 簡(jiǎn)章和宣傳資料發(fā)給乙方。(二)_ 、 工作廠名:工作地址:_(三)、應(yīng)征者基本條件:1 1) 、必須年滿(mǎn) 1616 周歲(如不滿(mǎn)提前溝通),男女比例接近為:。2 2) 、身體健康,無(wú)殘疾,無(wú)傳染及隱發(fā)性疾病,無(wú)紋身,無(wú)高度近
2、視。3 3) 、品德端正,無(wú)犯罪記錄,無(wú)不良嗜好。4 4) 、持有本人有效身份證(原件),一寸紅底彩照(3 3 張)。5 5) 、總?cè)藬?shù):_ 人二、安排時(shí)間實(shí)際為:20132013 年_月_ 日之前。工作結(jié)束時(shí)間:20142014 年 1 1 月 2828 日三、雙方權(quán)利義務(wù)說(shuō)明:(1)、甲方有權(quán)要求乙方做好學(xué)生臨時(shí)工的人事審查工作,乙方須嚴(yán)格恪 守真實(shí)誠(chéng)信的原則全力配合甲方要求。(2 2) 乙方為甲方招收的勞務(wù)人員因自身原因提前辭工 (需提前 7 7 天申請(qǐng)),薪金只按照實(shí)際工作時(shí)間核算發(fā)放,自離無(wú)工資,入職不滿(mǎn)3 3 天離廠的不計(jì)工資。(3 3) 入職后,乙方員工必須遵守甲方和工廠的廠規(guī)廠
3、紀(jì),如有違反將按公 司制度進(jìn)行處理,情節(jié)嚴(yán)重者甲方有權(quán)利終止雙方的勞動(dòng)合同。(4)、甲方保證符合條件的學(xué)生能正常上崗,條件符合而未能上崗的責(zé)任 由甲方承擔(dān)。(5)、 甲方提供合適的工作崗位, 不得安排學(xué)生從事很重體力、 有毒有害、治安秩序混亂及非法性的工作。(6 6)學(xué)生由于個(gè)人原因未工作到合同規(guī)定日期, 甲方有權(quán)利不支付乙方該同學(xué)的人頭費(fèi)。四、學(xué)生工權(quán)益保障1 1)、學(xué)生臨時(shí)工到達(dá)用工單位后,均應(yīng)遵守用工單位企業(yè)的規(guī)章制度,服從 用工單位的生產(chǎn)工作安排和管理。2 2 )、因嚴(yán)重違反用工單位規(guī)章制度或所在地法律法規(guī)致開(kāi)除或解雇的人員, 甲方須提前 3 3 天書(shū)面?zhèn)髡娼o乙方,告知備案,將其遣送回
4、校。3 3 )、學(xué)生臨時(shí)工在合同期內(nèi)因工作原因致傷、致殘、死亡等問(wèn)題的處理,均 由用工單位全權(quán)負(fù)責(zé)。用工單位必須賠償學(xué)生臨時(shí)工的一切損失。如出現(xiàn)工傷 等事故乙方需要協(xié)助工廠和甲方處理。4 4 )、在廠期間乙方學(xué)生臨時(shí)工有特殊情況,乙方學(xué)生臨時(shí)工有權(quán)利請(qǐng)假(假 期最多 2 2 天)以辦理個(gè)人的事。五、工資福利及其他相關(guān)說(shuō)明:(一)、學(xué)生工資福利:1 1 )、學(xué)生臨時(shí)工的工資標(biāo)準(zhǔn)由乙方設(shè)定,甲方以_的名義與每個(gè)學(xué)生臨時(shí)工簽訂合法勞動(dòng)合同,甲方負(fù)責(zé)按乙方設(shè)定的工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā) 放學(xué)生臨時(shí)工工資,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:甲方按_元/小時(shí)支付給乙方輸送到廠的學(xué)生臨時(shí)工(名單見(jiàn)附表,不分正班加班,包吃包?。?。2 2 )、
5、用工單位依規(guī)定將學(xué)生臨時(shí)工納入廠方自保系統(tǒng)(工傷保險(xiǎn)),用工 單位的自保協(xié)議書(shū)適用學(xué)生臨時(shí)工。(二)、乙方的勞務(wù)費(fèi)說(shuō)明:1) 乙方按照甲方的要求輸送學(xué)生臨時(shí)工,經(jīng)甲乙雙方協(xié)定,乙方學(xué)生工作到 合同日期的,甲方按學(xué)生每人 *二元的標(biāo)準(zhǔn)給乙方。計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下:乙方勞務(wù)費(fèi)二人頭費(fèi)乘以學(xué)生總?cè)藬?shù)2 2 )甲方必須在發(fā)放學(xué)生工資后,5 5 個(gè)工作日結(jié)清乙方的所有勞務(wù)費(fèi),甲方保 證乙方的勞務(wù)費(fèi)及學(xué)生工資如數(shù)按期拿到,另甲方須在學(xué)生離職前兩天向乙方 提供學(xué)生工時(shí)表,以便乙方統(tǒng)計(jì)核對(duì). .(三)、其他:用工單位不得向乙方輸送的學(xué)生臨時(shí)工收取其他不必要費(fèi)用。甲方在工資或者費(fèi)用方面與用工單位引起的爭(zhēng)端,由甲方和廠方
6、解決,乙方及乙方全部學(xué)生臨時(shí)工都不負(fù)責(zé)任。六、學(xué)生工資與乙方勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算與發(fā)放:(_)、學(xué)生工資結(jié)算:學(xué)生離職后結(jié)算清楚所有工資。(二)、乙方勞務(wù)費(fèi)結(jié)算:甲方按照上面所協(xié)定的勞務(wù)費(fèi)計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)在發(fā)放學(xué)生工資后,5 5 個(gè)工作日內(nèi)以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬支付給乙方,乙方提供收據(jù),否則由此引發(fā)的問(wèn)題由甲方負(fù)責(zé),必要時(shí)訴諸法律。七、本協(xié)議有效期限自 20132013 年 月 日起至 20132013 年 月 日止丿八、以上協(xié)議雙方共同遵守,如產(chǎn)生糾紛應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成雙方同 意提交廣州市仲裁委員會(huì)裁決處理。九、信譽(yù)保證:凡是甲方提供給乙方廠方資料后, 乙方不得以任何形式私自聯(lián)系廠方, 否則甲 方將追究乙方責(zé)任,并且在行業(yè)內(nèi)部網(wǎng)上
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