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1、編號客服中心綜合投訴管理員崗位說明書方甲方簽訂日期年日月X nshu.c n)2萬多集管理視頻講座精品資料網(wǎng)()專業(yè)提供企管培訓(xùn)資料精品資料網(wǎng)25萬份精華管理資料客服中心綜合 投訴管理員 職位說明書職位編碼:職位標(biāo)識:職位名稱:1001客服 中心綜合投訴管理所屬職類職種:員工作地點:所屬單位:職位設(shè)立日期:部門:客戶關(guān)系部職位目的:協(xié)助做好1001客服中心的日常投訴處理、上報工作,做好投訴處理相關(guān)報表工作關(guān)系:直接上級:1001客服中心主任同僚:1001客服中心話務(wù)員 業(yè)務(wù)督導(dǎo)直接下屬:主要職責(zé):重要性應(yīng)負職責(zé)衡量標(biāo)準(zhǔn)1制度執(zhí)行。根據(jù)省公司及部門內(nèi)時限要求上報相關(guān)報表,負責(zé)指導(dǎo)綜合投訴處理員、

2、投訴流轉(zhuǎn)處理員進行投訴處理上報及時無錯誤2指標(biāo)要求:對全省投訴指標(biāo)考 核負責(zé),投訴規(guī)范率達98%以上,投訴滿意率 99%,投訴答復(fù)率達100%。根據(jù)省公司考核指標(biāo)進行落實3日常管理:承擔(dān)對投訴處理工作的業(yè)務(wù)具體指導(dǎo)、管理、監(jiān)督 和考核;責(zé)任監(jiān)督、參與催促跨省、跨分公司投訴工單的反饋 協(xié)調(diào)。上報及時無錯誤4日常工作。記錄各項投訴數(shù)據(jù),進行綜合分析,提出建議及解 決方案,為主管決策提供有效依據(jù);對話務(wù)中心受理的各類投 訴進行分析整理,定期上報投訴分析報表;數(shù)據(jù)準(zhǔn)確指導(dǎo)落實5組織協(xié)調(diào)。做好臨時性的報表等各項工作;根據(jù)中心內(nèi)實際情 況和新業(yè)務(wù)開展情況,組織相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。安排合理6統(tǒng)計分析。及時分析、匯總?cè)粘W稍兺对V熱點問題

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