有用的年會活動策劃3篇

1、有用的年會活動策劃3篇 秉持品牌追求極致的審慎看法，I Do追求精工品質(zhì)的制作工藝，不斷創(chuàng)新，已擁有多項工藝技術和設計專利，力求最大限度提升產(chǎn)品的獨特性與舒適性。內(nèi)弧工藝的運用，使戒壁如絲般順貼、舒適，如愛人般貼心，長時間佩戴也不會留下印痕。I Do秉持對愛的堅持和責任，為消費者供應安心、長久的優(yōu)質(zhì)服務，讓顧客享受愉悅的購物體驗和細膩的情感體驗。I Do集結強大的媒體資源和公關力氣，建立了較高的品牌知名度和美譽度，勝利地塑造了寶貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯(lián)合推廣、新媒體的強勢出擊等，使品牌得到時尚界、媒體、專業(yè)人士的高度認可，并榮獲中國杰出營銷獎、中國品牌建設案例等諸多獎

2、項，成為中國珠寶行業(yè)的翹楚。20xx年即將到來，為呈現(xiàn)公司日新月異、蓬勃進展的良好風貌，增進友情、增加凝聚力， 公司打算于20xx年1 月 10日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與悄悄付出。 二、年會主題：追求完善，制造卓越(I DO公司年度年終總結會以及公司新年的進展方向) 三、活動目的： 1、增加區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力，提升I DO的競爭力; 2、對20xx年區(qū)域營銷工作進行總結，對區(qū)域市場業(yè)績進行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標。 3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到將來的工作之中。 四、參與

3、人員：客戶群，領導;邀請業(yè)界領導;公司工作人員; 五、公司年會策劃方案之年會時間： 20xx年1月10日下午14點30分至22點00分 會議時間：14:3018:00 晚宴時間：18:3022:00 六、年會地點：長春益田喜來登酒店宴會廳 七、主辦單位：I DO公司 八、年終大會議程支配 1、13:50 全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開頭; 14:0015:30 大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。 15:3015:45 大會進行其次項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目，主要負責人人事任命打算書。 15:4516:00 大會進行第三

4、項，副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者.;優(yōu)秀員工上臺領獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。 16:0017:30 大會進行第四項，總經(jīng)理做總結性發(fā)言。 17:30 大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場 2、晚宴支配 18:00 晚宴正式開頭，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝愿大家新年歡樂，祝福公司的明天更加美妙。 18:0019:00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間溝通溝通，拉近彼此距離。 19:0021：00 消遣時段： 九、活動內(nèi)容： 1、文藝節(jié)目(68個節(jié)目) 要求：年會節(jié)目要求： 1、歌曲類：(1)喜慶、祥和、

5、熱鬧的歌曲; (2)青春、陽完、健康、向上; (3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。 2、舞蹈類： (1)主動向上、寓意深刻的藝術性舞蹈; (2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。 (3)喜聞樂見的街舞。 2、嬉戲： 嬉戲1：坐氣球競賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子; 嬉戲規(guī)章：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內(nèi)省的球最少的勝出; 嬉戲2：搶凳子; 用具：5把椅子，圍成一圈; 年會活動策劃 篇2 一、活動時間 20xx年1月末 二、活動地點 公司大會議室、xx餐廳、xxxKTV 三、參與人數(shù) 公司全員 四、所需時間總計 7小時 五、年會主題 揚帆起

6、航輝煌20xx年 六、年會支配 1、茶話會 1）時間：下午3時-5時 2）內(nèi)容： a）各部門就20xx年的工作進行總結，20xx年的工作方向和目標進行規(guī)劃； b）個人自由發(fā)言； c）領導總結發(fā)言； d）表彰優(yōu)秀員工； e）公司員工大合影。 2、聚餐 1）時間：晚上5時-7時 2）內(nèi)容：員工聚餐；總經(jīng)理向全體員工敬酒，致新年賀詞。 3、KTV聯(lián)歡 1）時間：晚上7時-10時 2）內(nèi)容：員工節(jié)目匯演，穿插嬉戲抽獎活動。 4、活動結束 七、人員支配及職責 1、總負責：xxx 主要工作：總體協(xié)調(diào)，人員調(diào)配。 2、策劃和現(xiàn)場協(xié)調(diào)：xxx 主要工作：年會策劃、會議節(jié)目支配、舞臺協(xié)調(diào)、現(xiàn)場資訊采集。 3、后

7、勤：xxx 主要工作：餐廳和KTV預定、物資選購、車輛支配、人員接待。 4、會場布置：xxx 5、活動主持：xxx 主要工作：依據(jù)活動流程進行活動主持。 八、會場布置 公司大會議室 A：投影展現(xiàn)：本公司的LOGO及年會主題B：桌上擺放水果等食品若干 九、獎品設置 一等獎：iPad； 二等獎：iPhone； 三等獎：豆?jié){機； 優(yōu)秀員工獎：空氣凈化器。 十、員工文藝匯演、抽獎、嬉戲 1）節(jié)目選取形式：各部門報送或做嬉戲選取。 2）抽獎：由總經(jīng)理抽取寫有員工姓名的卡片選取。 3）嬉戲：暫無 八、預算 茶話會：xxx元 聚餐：xxx元 KTV：xxx元 以上費用不包含獎品、酒水、煙和交通費 年會活動策

8、劃 篇3 年會主題： 傳遞暖和，增加企業(yè)與員工之間的凝聚力。 年會目的： 1.感謝公司員工一年來的辛勤工作，增進領導與員工間的互動與溝通; 2.通過舉辦一次全新的不同感覺的年會，讓員工看到公司的實力以及增加其對將來的信念; 3.通過年會的舉辦，了解員工對公司將來進展的期望。 活動支配： 一、會議時間 提前半小時進入會場，先播放暖場音樂。等來賓間續(xù)就坐后，循環(huán)播放艾尼公司進展的雄偉歷史(公司的進展狀況、規(guī)模，科技研發(fā)成果，業(yè)績與誠信服務，人才經(jīng)營與企業(yè)文化，展望將來再創(chuàng)輝煌等。體現(xiàn)企業(yè)上進、創(chuàng)新、拼搏的精神面貌。) 1、主持人致開場白，介紹到會的領導和嘉賓，邀請領導到臺上對20xx公司進展回顧致

9、辭。 2、各部門進行述職報告。 3、財務部門進行財務報告 4、公司進行表彰。請總經(jīng)理宣讀公司上一年度關于表彰工作先進集體和個人的打算。設置獎項：優(yōu)秀團隊獎，功勛員工獎(對象為始終陪伴、見證艾尼成長的老員工)，優(yōu)秀員工獎，銷售精英獎，服務之星獎等。(頒獎放在節(jié)目演出) 5、董事長寄語(對將來的展望) 6、主持人宣布結束。 二、文藝時間 到場的來賓進行簽到，領取抽獎號碼，將抽獎券的副券投入抽獎箱。(一)節(jié)目支配： 編排具有艾尼公司特色的企業(yè)之歌進行大合唱。作為晚會的開場曲。 1.歌曲類(流行歌，民歌，合唱) 2.舞蹈類(民族舞，現(xiàn)代舞，機械舞，交誼舞均可) 3.戲曲類(小品或話劇等) 4.樂器 5

10、.其他(魔術、武術等) 6.公司領導自行支配單人表演或者和公司員工進行合作表演。 內(nèi)容負責人備注 主持人報幕主持人主持人介紹到場嘉賓，宣讀節(jié)目評比細則及獎項的設置。 企業(yè)之歌大合唱員工大屏幕播放企業(yè)進展史 領導宣布晚會開頭領導 優(yōu)秀員工表彰頒獎主持人頒獎的同時大屏幕快速出現(xiàn)獲獎人個人信息和業(yè)績，并由總經(jīng)理簡潔介紹員工的工作狀態(tài)，待人及性格，為其頒獎。.最終，音樂、燈完特效協(xié)作。全部獲獎集體和個人與總經(jīng)理合影留念，全體員工進行慶賀。 優(yōu)秀員工代表發(fā)言主持人 表演1待定各位領導對1號節(jié)目進行打分 表演2待定各位領導對2號節(jié)目進行打分 主持人宣讀1號表演者的得分主持人 互動環(huán)節(jié)抽取幸運獎待定 表演3

11、待定各位領導對3號節(jié)目進行打分 主持人宣讀2號表演者的得分主持人 表演4待定各位領導對4號表演者進行打分 主持人宣讀3號表演者的得分主持人 互動環(huán)節(jié)-抽取三等獎主持人 表演5待定各位領導對5號表演者打分 主持人宣讀4號表演者的得分主持人 表演6待定各位領導對6號表演者打分 主持人宣讀5號表演者的得分主持人 “說出背后的故事”環(huán)節(jié)主持人邀請在艾尼工作過正常離職的員工進行專訪，談談他在艾尼工作的感悟以及艾尼對他職業(yè)生涯的關心，艾尼集團董事長發(fā)表講話，感恩這些員工為艾尼做出的貢獻，并為他們送上節(jié)日的禮品和祝愿。體現(xiàn)企業(yè)愛員工、感恩員工的一面。（也許10分鐘左右，大屏幕可以快速展現(xiàn)艾尼員工最美笑臉集合

12、） 表演7主持人各位領導對7號表演者打分 主持人宣讀6號表演者的得分主持人 表演8主持人各位領導對8號表演者打分 主持人宣讀7號表演者的得分主持人 播放“顧客回饋短片”主持人提前拍攝一個售后客戶對艾尼產(chǎn)品評價的短片集合，讓員工感受自我價值實現(xiàn)和歸屬感。 表演9待定各位領導對9號表演進行打分 主持人宣讀8號表演者的得分主持人 表演10待定各位領導對10號表演者進行打分 主持人宣讀9號表演者的得分主持人 互動環(huán)節(jié)-抽取二等獎主持人 主持人宣讀10號表演者的得分主持人 董事長表演節(jié)目統(tǒng)計節(jié)目競賽的結果 互動環(huán)節(jié)-抽取一等獎主持人 主持人宣讀競賽結果主持人 進行頒獎，晚會結束。 備注：依據(jù)節(jié)目最終確定

13、的個數(shù)做適當?shù)恼{(diào)整 (二)評獎原則： 本次晚會共評出三等獎3個，各嘉獎800元;二等獎2個，嘉獎1000元;一等獎1個，嘉獎20xx元。各個節(jié)目若有各部門領導或副總參加演出，則賜予節(jié)目適當?shù)募臃?，有助于?jié)目獲獎，詳細見評分細則。 (三)評分原則： 評委必需堅持公正、公正、公開的原則，對每一個節(jié)目進行客觀、正確地評價。 1、評分細則： 項目細則和要點分值 節(jié)目思想健康、主題鮮亮10分 內(nèi)容能呈現(xiàn)企業(yè)精神風貌10分 表演表演動作到位、恰當、得體10分 狀態(tài)表情自然、大方，感染力強20分 表演說話、演唱或朗誦吐字清楚10分 藝術說話、演唱或朗誦吐字清楚10分 水平音量掌握適中10分 演員演出服裝10分 儀表化妝到位10分 總分100分 注：各個節(jié)目若有各部門領導或副總參加演出，則賜予節(jié)目適當?shù)募臃?。特邀嘉賓表演的節(jié)