采購(gòu)工程師崗位說明書

1、管理規(guī)范示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-642編號(hào)：_采購(gòu)工程師崗位說明書審核：_時(shí)間：_單位：_采購(gòu)工程師崗位說明書用戶指南：該管理規(guī)范資料適用于管理中，為使規(guī)則公開化，讓所有人保持集體的協(xié)調(diào)，維護(hù)集體的利益，從而充分發(fā)揮團(tuán)體的力量，實(shí)現(xiàn)管理有法可依，內(nèi)部運(yùn)行有規(guī)則保障?？赏ㄟ^修改使用，也可以直接沿用本模板進(jìn)行快速編輯。采購(gòu)工程師崗位說明書職位名稱 采購(gòu)工程師 職位代碼 所屬部門 物流中心職 系 職等職級(jí) 直屬上級(jí) 采購(gòu)經(jīng)理薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人職位概要:完成采購(gòu)招投標(biāo)工作，搜集采購(gòu)物資有關(guān)信息，為上級(jí)采購(gòu)決策提供依據(jù)。工作內(nèi)容:-主

2、持采購(gòu)招投標(biāo)，為開發(fā)項(xiàng)目采購(gòu)重要物資;-按照組織的要求，規(guī)范、考察、管理供應(yīng)商;-實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)價(jià)格、技術(shù)信息，不斷為公司推薦新產(chǎn)品、新技術(shù);-收集已使用產(chǎn)品的性能和質(zhì)量信息，以圖改進(jìn);-協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理進(jìn)行日常行政管理工作,匯編采購(gòu)統(tǒng)計(jì)資料,撰寫采購(gòu)報(bào)告。任職資格:教育背景:材料或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:受過生產(chǎn)作業(yè)管理、項(xiàng)目管理、招投標(biāo)等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn):3年以上物資采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:熟悉物資采購(gòu)招投標(biāo)程序;熟悉企業(yè)產(chǎn)品所需設(shè)備材料，具備評(píng)價(jià)分析的專業(yè)知識(shí)和能力;熟練操作辦公軟件;英語水平良好。態(tài) 度:積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng);人際溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng);高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

3、工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)場(chǎng)所。環(huán)境狀況:基本舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 間接下屬晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位篇2：采購(gòu)經(jīng)理崗位說明書采購(gòu)經(jīng)理崗位說明書職位名稱 采購(gòu)經(jīng)理 職位代碼 所屬部門 物流中心職 系 職等職級(jí) 直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人職位概要:制定、組織、協(xié)調(diào)公司或所屬部門的采購(gòu)計(jì)劃，達(dá)成公司所期望的貨物種類、庫存和利潤(rùn)目標(biāo)。工作內(nèi)容:-調(diào)查、分析和評(píng)估市場(chǎng)以確定客戶的需要和采購(gòu)時(shí)機(jī);-擬訂和執(zhí)行采購(gòu)戰(zhàn)略;-根據(jù)產(chǎn)品的價(jià)格、促銷、產(chǎn)品分類和質(zhì)量，有效地管理特定貨品的計(jì)劃和分配;-管理采購(gòu)助理(若有)和其他相關(guān)員工以確定采購(gòu)的產(chǎn)品符合客戶的需要;-發(fā)展

4、、選擇和處理當(dāng)?shù)毓?yīng)商關(guān)系，如價(jià)格談判、采購(gòu)環(huán)境、產(chǎn)品質(zhì)量、供應(yīng)鏈、數(shù)據(jù)庫等;-改進(jìn)采購(gòu)的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，通過盡可能少的流通環(huán)節(jié)，減少庫存的單位保存時(shí)間和額外收入的發(fā)生，以達(dá)到存貨周轉(zhuǎn)的目標(biāo);-發(fā)展和維護(hù)總部及區(qū)域采購(gòu)部、銷售部和市場(chǎng)部、物流以及其他組織的相關(guān)職能部門的內(nèi)部溝通渠道;-向管理層提供采購(gòu)報(bào)告。任職資格:教育背景:經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:受過物流管理、生產(chǎn)管理、談判、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn):5年以上物資采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:熟悉物資采購(gòu)招投標(biāo)程序;豐富的流程管理技能，熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程;熟練使用電算及辦公軟件;英語水平良好。態(tài) 度:積極進(jìn)取，責(zé)任心

5、強(qiáng)，很強(qiáng)的自我約束力，獨(dú)立工作和承受壓力的能力;人際溝通、交往能力強(qiáng);高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。工作條件:工作場(chǎng)所:辦公室，經(jīng)常出差。環(huán)境狀況:基本舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 間接下屬晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位篇3：質(zhì)量安全技工崗位說明書質(zhì)量安全技工崗位說明書職位名稱 質(zhì)量安全技工 職位代碼 所屬部門 生產(chǎn)部職 系 職等職級(jí) 直屬上級(jí)薪金標(biāo)準(zhǔn) 填寫日期 核 準(zhǔn) 人職位概要:對(duì)零部件或產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試、分析，以確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行。工作內(nèi)容:-對(duì)零部件或產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試，以確保嚴(yán)格符合標(biāo)準(zhǔn);-檢查并分析測(cè)試樣本或新部件;-記錄測(cè)試程序結(jié)果。任職資格:教育背景:相關(guān)專業(yè)職高以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:受過產(chǎn)品質(zhì)量管理、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn):1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:熟悉測(cè)試工具及程序;熟悉產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范;熟練操作辦公軟件。態(tài) 度:較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;善于發(fā)現(xiàn)問