會計(jì)師事務(wù)所面試問題

1、會計(jì)師事務(wù)所面試問題及答案會計(jì)面試經(jīng)典問題一1,會計(jì)的 6 大基本要素是什么？會計(jì)的六要素將會計(jì)對象分為六類會計(jì)要素：資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用、利潤。2,會計(jì)的 3 大報表是什么？資產(chǎn)負(fù)債表，利潤表，現(xiàn)金流量表3,權(quán)益性支出與資本性支出的差異是什么？所謂權(quán)益性支出呢，其實(shí)可以先把權(quán)益好好理解一下我們學(xué)會計(jì)，首先就要講資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益這里的權(quán)益大概就是所有者權(quán)益，對于股份有限公司來說，就是指公司資產(chǎn)扣除債權(quán)部分屬于股東的剩余權(quán)益啦。至于權(quán)益性支出，就是向公司所有者也就是股東分配所支出的部分啦至于資本性支出呢，指的就是這部分支出在會計(jì)上可以計(jì)入成本，也就是說，這部分的支出可以形成公

2、司資產(chǎn)，因此不會作為期間費(fèi)用處理。就像構(gòu)建固定資產(chǎn)的支出呢，就可以計(jì)入固定資產(chǎn)成本。因?yàn)檫@部分支出是形成了資產(chǎn)的，帶了了后續(xù)的生產(chǎn)能力，而且你也明確知道它應(yīng)該計(jì)入哪一部分的成本。一個簡單的識別方法，投資后能否直接獲得利潤效益，能，就是效益投資；否，是資本投資。比如固定資產(chǎn)投資權(quán)益性支出應(yīng)該是對投資者的利潤的分配的支出， 而資產(chǎn)性支出為購入固定資產(chǎn)、建造房屋等支出。3,固定資產(chǎn)折舊采用的方法有哪些？1.年限平均法 （特點(diǎn)： 將固定資產(chǎn)的應(yīng)計(jì)折舊額均衡地分?jǐn)偟焦潭ㄙY產(chǎn)預(yù)計(jì)使用壽命內(nèi)，采用這種方法計(jì)算的每期的折舊額是相等的）公式：年折舊率=【（1-預(yù)計(jì)凈殘值率）/預(yù)計(jì)使用壽命】*100 刈折舊率二年

3、折舊率/12 月折舊額=固定資產(chǎn)原價*月折舊率 2.工作量法（根據(jù)實(shí)際工作量計(jì)算每期應(yīng)計(jì)提折舊額的一種方法）公式：單位工作量折舊額=【固定資產(chǎn)原價*（1-預(yù)計(jì)凈殘值率）】/預(yù)計(jì)總工作量某項(xiàng)固定資產(chǎn)月折舊額=亥項(xiàng)固定資產(chǎn)當(dāng)月工作量*單位工作量折舊額 3.雙倍余額遞減法（一般應(yīng)在固定資產(chǎn)使用壽命到期前兩年內(nèi)，將固定資產(chǎn)賬面凈值扣除預(yù)計(jì)凈殘值后的凈值平均攤銷）公式：年折舊率=【2/預(yù)計(jì)使用年限】*100 刈折舊率二年折舊率/12 月折舊額=每月月初固定資產(chǎn)賬面凈值*月折舊率 4.年數(shù)總和法（指將固定資產(chǎn)的原價減去預(yù)計(jì)凈殘值后的余額，乘以一個逐年遞減的分?jǐn)?shù)計(jì)算每年的折舊額）公式：年折舊率=【尚可使用年

4、限/預(yù)計(jì)使用壽命的年數(shù)總和 1*100 刈折舊率二年折舊率/12 月折舊額=（固定資產(chǎn)原價-預(yù)計(jì)凈殘值）*月折舊率4,固定資產(chǎn)賬面價值在什么情況下會出現(xiàn)負(fù)值?只有在錯報情況下才有可能出現(xiàn)負(fù)數(shù)。需要調(diào)整你的錯報什么情況下都不應(yīng)該出現(xiàn)負(fù)值，現(xiàn)在的準(zhǔn)則不允許負(fù)資產(chǎn)的存在，包括負(fù)商譽(yù)。理論上固定資產(chǎn)超齡服役繼續(xù)計(jì)提折舊，或超價值計(jì)提減值準(zhǔn)備等都可能造成固定資產(chǎn)出現(xiàn)負(fù)值，但這樣做會使資產(chǎn)負(fù)債表上的資產(chǎn)總額減少，而實(shí)際上其他資產(chǎn)價值并沒有減少，會誤導(dǎo)信息使用者。所以所有資產(chǎn)出現(xiàn)負(fù)值時，最多在備查簿上予以記錄。5,新會計(jì)準(zhǔn)則出臺后，對企業(yè)的影響有哪些？取消預(yù)提和待攤了，有了遞延所得稅資產(chǎn)和負(fù)債了新增了兩條困

5、難影響利潤的條款:1.新引進(jìn)的會計(jì)要素“公允價值”極有可能成為調(diào)節(jié)利潤的工具.2.新存貨準(zhǔn)則下，取消了“后進(jìn)先出”法，一律使用“先進(jìn)先出”法記賬；這樣很有可能虛增利潤.也封堵了兩條調(diào)節(jié)利潤的途徑：1.新會計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定，資產(chǎn)減值是不可以轉(zhuǎn)回，這截斷了上市公司調(diào)增利潤的一大途徑；執(zhí)行舊制度時有不少上市公司都在利用減值準(zhǔn)備調(diào)節(jié)利潤 2 新債務(wù)重組準(zhǔn)則改變了“一刀切”的規(guī)定，要求在債務(wù)重組交易中考慮重組債務(wù)的公允價值，并要求在利潤表中確認(rèn)相關(guān)損益；這避免關(guān)聯(lián)方通過豁免債務(wù)方式輸送利潤6,企業(yè)所得稅的改革對國內(nèi)企業(yè)的影響是什么？企業(yè)所得稅稅率改革前，企業(yè)所得稅率是 33%新的中華人民共和國所得稅法規(guī)定一般

6、企業(yè)所得稅的稅率為 25%,非居民企業(yè)在中國境內(nèi)未設(shè)立機(jī)構(gòu)、場所的，或者雖設(shè)立機(jī)構(gòu)、場所但取得的所得與其所設(shè)機(jī)構(gòu)、場所沒有實(shí)際聯(lián)系的，應(yīng)當(dāng)就其來源于中國境內(nèi)的所得繳納企業(yè)所得稅。稅率為 20%符合條件的小型微利企業(yè)，減按 20%勺稅率征收企業(yè)所得稅。國家需要重點(diǎn)扶持的高新技術(shù)企業(yè)，減按 15%的稅率征收企業(yè)所得稅。企業(yè)所得稅率的降低對國內(nèi)企業(yè)來說有一個很好的推動作用，使得企業(yè)的競爭環(huán)境更加公平和有利。7,企業(yè)應(yīng)該如何面對金融危機(jī)？8,面對金融風(fēng)暴，作為一名管理人員，集體減薪和裁員你會選擇哪一個？9,市場前景，加薪和升職，你更重視哪一個？10,賬務(wù)核算系統(tǒng)有哪幾種？1往來核算處理系統(tǒng) 2出納賬務(wù)

7、處理系統(tǒng) 3進(jìn)銷存處理系統(tǒng) 4固定資產(chǎn)處理系統(tǒng) 5 成本核算處理系統(tǒng) 6 工資核算處理系統(tǒng) 7 賬務(wù)處理系統(tǒng)11,對于成本控制你怎么看待？是企業(yè)增加盈利的根本途徑，直接服務(wù)于企業(yè)的目的成本控制是企業(yè)內(nèi)部控制的重要組成部分。做為財務(wù)人員、應(yīng)充分掌握和了解企業(yè)成本控制問題、成本控制在企業(yè)運(yùn)營中的重要性無須討論、可以毫不夸張地說、現(xiàn)代企業(yè)管理管的就是成本。握各個層次的成本控制方法、就可以比較透徹地了解企業(yè)運(yùn)營管理中的潛在風(fēng)險、也有助于向管理者提供更多有增值作用的管理建議。12,費(fèi)用與支出的區(qū)別是什么？支出的涵義比費(fèi)用廣， 企業(yè)的任何消費(fèi)流動資產(chǎn)的項(xiàng)目都可以看作是支出，但不一定是費(fèi)用，費(fèi)用包括管理費(fèi)用

8、、財務(wù)費(fèi)用、銷售費(fèi)用、營業(yè)費(fèi)用等，在稅收范疇必須與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)，而支出就不一定，例如營業(yè)外支出、其他業(yè)務(wù)支出。13,面對新人排擠問題，你怎么看待和解決？14,你會做假賬嗎？15,怎么理解“坐支”？你認(rèn)為坐支合理嗎？坐支是指企事業(yè)單位和機(jī)關(guān)團(tuán)體從本單位的現(xiàn)金收入中直接用于現(xiàn)金支出。當(dāng)然不合理。但是坐支也不是一律都禁止的，這些例外大家也不用記住。坐支是指單位用自己業(yè)務(wù)收入的現(xiàn)金直接支付業(yè)務(wù)支出的行為。根據(jù)現(xiàn)金管理?xiàng)l例，未經(jīng)銀行同意，不得有坐支行為。其業(yè)務(wù)收入所得現(xiàn)金應(yīng)于收款的第二天存入銀行。坐支也不是一律都禁止的。按照規(guī)定，企業(yè)、事業(yè)單位和機(jī)關(guān)、團(tuán)體、部隊(duì)因特殊需要確實(shí)需要坐支現(xiàn)金的，應(yīng)事先向開戶

9、銀行提出申請，說明申請坐支的理由、用途和每月預(yù)計(jì)坐支的金額，然后由開戶銀行根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行審查，核定開戶單位的坐支范圍和坐支限額。按規(guī)定，企業(yè)可以在申請庫存現(xiàn)金限額申請批準(zhǔn)書內(nèi)同時申請坐支，說明坐支的理由、用途和金額，報開戶銀行審查批準(zhǔn)，也可以專門申請批準(zhǔn)。按照有關(guān)規(guī)定，允許坐支的單位主要包括：1.基層供銷社、糧店、食品店、委托商店等銷售兼營收購的單位，向個人收購支付的款項(xiàng)。2.郵局以匯兌收入款支付個人匯款。3.醫(yī)院以收入款項(xiàng)退還病人的住院押金、伙食費(fèi)及支付輸血費(fèi)等。4.飲食店等服務(wù)行業(yè)的營業(yè)找零款項(xiàng)等。5.其他有特殊情況而需要坐支的單位。單位應(yīng)嚴(yán)格按照開戶銀行核定的坐支范圍和坐支限額坐支現(xiàn)金

10、，不得超過該范圍和限額，并在單位的現(xiàn)金帳上如實(shí)加以反映。為便于開戶銀行監(jiān)督開戶單位的坐支情況，坐16,用友和金蝶軟件，你更傾向于那一款？17,你認(rèn)為自己比和你同屆畢業(yè)的畢業(yè)生優(yōu)在哪里？18,你認(rèn)為會計(jì)理論知識重要還是實(shí)踐重要？會計(jì)面試經(jīng)典問題二1、自我介紹(PleaseintroduceyourselfbrieforDescribeyourselfinthreewords。)明智的回答是將對話向自己準(zhǔn)備好、擅長的方面引導(dǎo)，然后用小故事去支撐論點(diǎn)0 在面試中例子是非常有說服力的，多準(zhǔn)備一些是不會有錯的。萬一出現(xiàn)冷場，這些有趣而充滿個人印記的逸事將是 breaktheice 的最好方法。2、為什么

11、來我們公司應(yīng)聘a、不錯的報酬顯然是四大以及其他外企吸引大學(xué)生的地方，但千萬別讓大把的人民幣迷住了你的雙眼。說點(diǎn)其他吧，比如良好的工作環(huán)境，完整的培訓(xùn)計(jì)劃，充滿挑戰(zhàn)的任務(wù)，接觸到不同行業(yè)的機(jī)會，較高的職業(yè)起點(diǎn)等等。b、盡量對各家事務(wù)所多一些了解。子問題(1)你是否同時選擇了其他三大？(2)你為什么選擇我們？1、實(shí)話實(shí)說，例如：我沒有在四大工作的經(jīng)驗(yàn)，也沒有在四大工作的朋友，我對四大的認(rèn)識都是從公共媒體上得到的，所以我不知道四大之間有什么明顯的差別，但是我相信每一家都能夠給我一個 XXX 的發(fā)展機(jī)會。2,信息豐富型，PwCM 說他的規(guī)模，KPMGT 以說他金融彳 T 業(yè)的優(yōu)勢，EY 可以說做鋼鐵行業(yè)是國內(nèi)一流，說 DTT,可以說公司的發(fā)展。反正找這個公司的優(yōu)勢說。3、如何展現(xiàn)你的 TeamworkLeadership在四大，出去做 Project