加強(qiáng)農(nóng)民工文化服務(wù)若干實(shí)施方案

1、加強(qiáng)農(nóng)民工文化服務(wù)若干實(shí)施方案當(dāng)前，農(nóng)民工已成為我區(qū)建設(shè)發(fā)展的主要力量。關(guān)心農(nóng)民工精神文化需求，維護(hù)和保障農(nóng)民工基本文化權(quán)益，是提升農(nóng)民工文化素質(zhì)和道德素養(yǎng)、實(shí)現(xiàn)農(nóng)民工融入城市的客觀需要。為進(jìn)一步拓展農(nóng)民工文化服務(wù)平臺(tái)，根據(jù)國家文化部、人力資源和社會(huì)保障部、中華全國總工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民工文化工作的意見的要求，現(xiàn)就加強(qiáng)我區(qū)農(nóng)民工文化服務(wù)工作提出如下方案。一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以維護(hù)和保障農(nóng)民工基本文化權(quán)益為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)， 以公共文化服務(wù)體系建設(shè)為支撐，按照“政府主導(dǎo)、企業(yè)共建、 社會(huì)參與”原則，搭建農(nóng)民工文化活動(dòng)平臺(tái)，完善農(nóng)民工文化權(quán)益保障機(jī)制，強(qiáng)化用工企業(yè)對(duì)農(nóng)民工文化建設(shè)的

2、責(zé)任感，擴(kuò)大社會(huì)各界對(duì)農(nóng)民工文化服務(wù)的關(guān)注度和參與度，增強(qiáng)農(nóng)民工對(duì)城市的認(rèn)可感及歸屬感，全面提升農(nóng)民工科學(xué)文化素質(zhì)和思想道德素養(yǎng)。二、工作目標(biāo)“x”期間，構(gòu)建以農(nóng)民工為主體的公共文化服務(wù)體系， 建設(shè)較為完善的工作、服務(wù)、保障、責(zé)任機(jī)制。在農(nóng)民工相對(duì)聚集的濱湖新區(qū)和 x 工業(yè)區(qū)的社區(qū)、村、工地、企業(yè)創(chuàng)建農(nóng)民工文化驛站。通過建立文藝團(tuán)隊(duì)、培養(yǎng)文藝骨干、開展文化活動(dòng)、加強(qiáng)技能培訓(xùn)、加大法律宣傳等措施，提升農(nóng)民工整體素質(zhì)，豐富農(nóng)民工精神文化生活。三、具體標(biāo)準(zhǔn)及要求（一）“農(nóng)民工文化驛站”總站基本建設(shè)要具備“三個(gè)有”。1、有獨(dú)立的辦公用房、 1 名專職的辦公人員、 齊全的辦公設(shè)備；2、有健全的辦公制度并

3、上墻、完善的基礎(chǔ)資料臺(tái)賬、完整并豐富的年度活動(dòng)開展計(jì)劃；3、有良好的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，每個(gè)驛站的專職或兼職人員通過網(wǎng)絡(luò)向總站發(fā)送請(qǐng)求，總站收到信息后提供包括圖書更換、培訓(xùn)師派駐、演出安排、心理輔導(dǎo)師派駐等服務(wù)，形成協(xié)調(diào)有序、運(yùn)轉(zhuǎn)良好的工作機(jī)制。（二）“農(nóng)民工文化驛站”分站基本建設(shè)要具備“七個(gè)一”。1、一間圖書閱覽和心理輔導(dǎo)室。面積40 平方米以上，配置4 個(gè)書架、 500 本圖書、 3 5 臺(tái)電腦、 1 套飲茶器具及桌椅等設(shè)施，開展圖書借閱、上網(wǎng)沖浪、親情電話、親情視頻、心理輔導(dǎo)等服務(wù)。2、一間休閑娛樂和藝術(shù)培訓(xùn)室。面積60 平方米以上，配置1 張臺(tái)球桌、 1 張乒乓球桌、 1 套卡拉 OK 設(shè)備

4、及桌椅等設(shè)施， 開展卡拉 OK 、街舞、吉他、合唱等藝術(shù)培訓(xùn)活動(dòng)。3、一個(gè)文化休閑廣場(chǎng)。廣場(chǎng)內(nèi)設(shè)有籃球、排球、羽毛球場(chǎng)等體育設(shè)施，設(shè)有簡(jiǎn)易露天舞臺(tái)、露天舞池、燈光音響等文化娛樂設(shè)施。4、一個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)識(shí)牌和制度。統(tǒng)一設(shè)計(jì)“農(nóng)民工文化驛站”標(biāo)識(shí)，統(tǒng)一制定相關(guān)管理服務(wù)制度，懸掛于文化驛站醒目處。5、一名農(nóng)民工文化服務(wù)兼職人員。優(yōu)先選擇熱心的農(nóng)民工，負(fù)責(zé)驛站的平時(shí)管理，了解工友的需求，協(xié)助組織實(shí)施相關(guān)文化活動(dòng)的開展。6、一張?bào)A站活動(dòng)記錄表。按照農(nóng)民工的需求，建立常態(tài)化活動(dòng)開展模式，常年開展喜聞樂見的文化娛樂活動(dòng)文娛活動(dòng)30場(chǎng)次以上，制定好年度計(jì)劃、 記錄好活動(dòng)內(nèi)容、 整理好活動(dòng)圖片。7、一個(gè)宣傳信息欄

5、。主要宣傳“農(nóng)民工文化驛站”指導(dǎo)思想及總體目標(biāo)、內(nèi)容及功能，展示活動(dòng)計(jì)劃及圖片等。（三）日?；顒?dòng)開展。1、常年開放圖書閱覽室、休閑娛樂室和文化藝術(shù)培訓(xùn)室，開展“親情電話”、“上網(wǎng)沖浪”、休閑閱讀、體育健身、卡拉OK 等服務(wù)。2、定期或不定期開展吉他、合唱、街舞等藝術(shù)培訓(xùn)，以及心理咨詢和輔導(dǎo)等活動(dòng)。3、根據(jù)農(nóng)民工的就業(yè)形勢(shì)和職業(yè)需要，開展勞動(dòng)力綜合素質(zhì)、專項(xiàng)技能、電腦應(yīng)用和企業(yè)管理等培訓(xùn)活動(dòng)，提升農(nóng)民工的業(yè)務(wù)素質(zhì)4、針對(duì)寒暑假“小候鳥”及平時(shí)留守兒童，開設(shè)鋼琴、電子琴、古箏、舞蹈、唱歌、主持人、作文輔導(dǎo)、經(jīng)典誦讀等文化藝術(shù)培訓(xùn)課程，幫助孩子們提高文化藝術(shù)素質(zhì)。（四）品牌活動(dòng)打造。1、定期開展送演

6、出、送戲劇、送電影進(jìn)工地的“三送”活動(dòng)。平均每年組織30 場(chǎng)次演出、 50 場(chǎng)次電影。2、每年 5 6 月份組織全區(qū)各站農(nóng)民工舉辦農(nóng)民工文化藝術(shù)節(jié)或企業(yè)文化展演，集中開展街舞、唱歌、技能、撲克、臺(tái)球、乒乓球等休閑娛樂比賽活動(dòng)。3、每年 9 月份開展愛國歌曲大家唱及巡演活動(dòng)，豐富農(nóng)民工業(yè)余文化活動(dòng)。4、針對(duì)留守兒童放學(xué)后無人接送問題，在“快樂學(xué)堂”開辦四點(diǎn)半課堂，將留守兒童集中起來由專職教師進(jìn)行課業(yè)輔導(dǎo)。四、工作機(jī)制（一）成立農(nóng)民工文化服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成立由區(qū)長擔(dān)任組長，區(qū)委常委、宣傳部長和區(qū)政府分管副區(qū)長擔(dān)任副組長，區(qū)直有關(guān)部門、單位和街鎮(zhèn)行政主要負(fù)責(zé)人為成員的區(qū)農(nóng)民工文化服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，

7、領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在區(qū)文廣局，負(fù)責(zé)全區(qū)農(nóng)民工文化服務(wù)工作的開展。（二）成立農(nóng)民工文化驛站業(yè)務(wù)指導(dǎo)小組。成立由文化部門主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長，區(qū)文化、工會(huì)、教體等部門分管負(fù)責(zé)人擔(dān)任副組長，參與業(yè)務(wù)指導(dǎo)的部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任成員的區(qū)農(nóng)民工文化驛站業(yè)務(wù)指導(dǎo)小組。區(qū)文化館、圖書館以及街、鎮(zhèn)文化站是承擔(dān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)的主要職能部門。（三）建立聯(lián)系制度、管理制度和輪值制度。加強(qiáng)社區(qū)、工地（企業(yè)）、驛站溝通協(xié)調(diào)工作，落實(shí)專門聯(lián)系人員。加強(qiáng)日常管理工作，做好環(huán)境衛(wèi)生和安全保衛(wèi)工作，落實(shí)值勤人員，明確工作職責(zé)。（四）建立農(nóng)民工技能培訓(xùn)機(jī)制。區(qū)文化、工會(huì)、人社等部門要加強(qiáng)農(nóng)民工勞動(dòng)力素質(zhì)培訓(xùn)和專業(yè)技能培訓(xùn)，全面提升農(nóng)民工整體素質(zhì)和技能水平。（五）建立農(nóng)民工文化服務(wù)工作投入保障機(jī)制。按照“政府主導(dǎo)、企業(yè)共建、社會(huì)參與”原則，建立多渠道投入機(jī)制，增加投入。對(duì)建設(shè)功能完善、成效顯著的農(nóng)民