建立街道、社區(qū)流動人口服務(wù)管理長效工作機(jī)制的意見3

1、XX鎮(zhèn)XX村流動人口效勞管理長效工作機(jī)制的意見為認(rèn)真貫徹落實市、縣關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)流動人口效勞管理工作要求，努力開創(chuàng)流動人口效勞管理工作新局面，按照市政府流動人口效勞管理工作辦公室?關(guān)于建立完善基層流動人口效勞管理長效工作機(jī)制的指導(dǎo)意見?成府流辦202116號文件精神，在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在前期推進(jìn)工作的根底上，結(jié)合我村實際，就建立村社流動人口效勞管理長效工作機(jī)制提出如下意見。 一、組織機(jī)構(gòu)及人員配備一村流動人口效勞管理工作站在8個社，設(shè)立流動人口效勞管理工作點以下簡稱“村效勞點，開展流動人口效勞管理工作。村效勞站設(shè)站長1名，由村支部書記擔(dān)任，副站長1名，由綜治辦主任擔(dān)任，專職流動人口協(xié)管員1

2、名，由村工作人員擔(dān)任，兼職流動人口協(xié)管員假設(shè)干。 二社流動人口出租房屋信息采集點各社根據(jù)自身情況，設(shè)立社流動人口出租房屋信息采集點以下簡稱“信息采集點。從住宅小區(qū)、物管、院落門衛(wèi)、企事業(yè)單位、保衛(wèi)人員、村(村組)負(fù)責(zé)人以及水、電、氣抄表員中物色人選擔(dān)任兼職協(xié)管員，8個社共計 名兼職協(xié)管員。每個信息采集點設(shè)兼職協(xié)管員 名，及時將流動人口及出租房屋異動情況向分片負(fù)責(zé)的專職協(xié)管員反應(yīng)。二、辦公場所及硬件配備一村效勞站各村以村辦公室為依托，設(shè)立村效勞站，增掛“XX鎮(zhèn)XX村流動人口效勞管理工作站牌子。效勞站統(tǒng)一配備電腦、打印機(jī)、 、文件柜、辦公桌椅等辦公用品；統(tǒng)一制作門牌、桌牌、掛牌、規(guī)章制度、工作職責(zé)

3、、工作流程圖框及宣傳欄。二信息采集點本著“方便群眾、便于管理、發(fā)揮實效的原那么，涉農(nóng)村以各社小組兼職協(xié)管員居住地為依托，城市村以住宅小區(qū)、居民院落、單位宿舍門衛(wèi)為依托設(shè)立流動人口出租房屋信息采集點。每個信息采集點統(tǒng)一標(biāo)識，公布各社效勞點 。三、工作職責(zé)一村效勞站工作職責(zé)1、按照相關(guān)法規(guī)和職能部門委托，依法對流動人口、出租房屋進(jìn)行登記和管理，辦理和查驗暫住證。2、錄入維護(hù)流動人口、出租房屋信息。3、對村流動人口、出租房屋實行網(wǎng)格化管理，落實專兼職協(xié)管員、用工單位的責(zé)任。4、做好日常效勞管理工作，實現(xiàn)村內(nèi)流動人口底數(shù)清、情況明、信息靈。5、在鎮(zhèn)司法所等有關(guān)部門的指導(dǎo)下，對各社的流動人口、出租房主、

4、用工單位開展法制宣傳、教育工作，提高其法律意識；宣傳、發(fā)動轄區(qū)內(nèi)的居民、用工單位配合效勞站開展流動人口效勞管理工作；受理流動人口的法律咨詢，提供法律援助。6、在地稅所的指導(dǎo)下協(xié)助開展出租房屋的稅收征管工作。7、在鎮(zhèn)勞動保障所的指導(dǎo)下，協(xié)助開展職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)效勞、勞動保障等方面的效勞工作，反應(yīng)就業(yè)需求。8、在計生、教育、衛(wèi)生等部門的指導(dǎo)下，協(xié)助開展流動人口方案生育、子女接受義務(wù)教育、醫(yī)療衛(wèi)生等方面的效勞工作；協(xié)助街道黨工委加強村內(nèi)流動黨員的效勞管理，在流動黨員數(shù)量多的村開展流動黨支部的籌建工作。9、在對本村的出租房屋信息采集的根底上，對本村內(nèi)出租房屋分布、結(jié)構(gòu)、出租的情況在信息采集點進(jìn)行公示，為

5、流動人口免費提供房屋信息效勞。10、對在日常管理工作中發(fā)現(xiàn)的違法犯罪嫌疑和收集的相關(guān)工作信息及時掌握情況，并向相關(guān)部門傳遞工作信息。11、負(fù)責(zé)對本站專兼職協(xié)管員隊伍的監(jiān)督檢查指導(dǎo)、日常管理以及考核等工作；同時，自覺接受上級部門的檢查、監(jiān)督及考核。12、積極探索基層流動人口效勞管理工作的新思路、新方法。13、完成縣、鎮(zhèn)流管辦交辦的其他工作。二信息采集點工作職責(zé)負(fù)責(zé)對居民小組、住宅小區(qū)、居民院落、用工單位、商業(yè)店鋪流動人口及出租房屋信息的日常采集和維護(hù)工作。三專職協(xié)管職工作職責(zé)1、協(xié)助公安派出所，做好責(zé)任區(qū)內(nèi)流動人口的登記、注銷及暫住證的辦理發(fā)放，填報有關(guān)流動人口統(tǒng)計報表等工作。2、收集房屋租賃信

6、息，并于24小時內(nèi)反應(yīng)給村效勞站，進(jìn)行信息公布。3、做好出租房屋登記備案、治安責(zé)任書的簽訂，催促房屋出租人和承租人落實治安及消防平安責(zé)任。4、實行巡查制度，專職協(xié)管員每兩周對責(zé)任區(qū)出租房屋開展一次入戶調(diào)查，掌握出租房、流動人口的根本情況，對發(fā)現(xiàn)利用出租房屋從事違法生產(chǎn)經(jīng)營活動和違章建筑出租的及時登記，報告村效勞站；對發(fā)現(xiàn)的涉及計生、勞動、工商等部門的違規(guī)行為，及時報告村效勞站，其中對違法犯罪線索、重大消防隱患信息，必須立即報告村民警。5、協(xié)助相關(guān)部門為外來務(wù)工經(jīng)商人員提供崗前培訓(xùn)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等效勞，組織開展法律法規(guī)和方針政策的宣傳，協(xié)助流動人口解決民事糾紛、勞務(wù)糾紛，維護(hù)流動人口的合法權(quán)益。

7、6、自覺接受上級部門的檢查、監(jiān)督及考核工作。7、協(xié)助有關(guān)部門做好與流動人口效勞管理有關(guān)的其他工作。8、完成上級交辦的其他工作任務(wù)。四兼職協(xié)管職工作職責(zé)1、受村流動人口效勞管理工作站的委托，做好出租房屋、流動人口根底信息的搜集報告。2、協(xié)助村流動人口效勞管理工作站宣傳相關(guān)法律法和政策，及時提示、催促出租房屋簽訂治安責(zé)任書、流動人口辦理暫住證和方案生育證明等。3、協(xié)助村流動人口效勞管理工作站每月對出租房屋、流動人口開展一次入戶調(diào)查登記，做到底數(shù)清、情況明、根底信息數(shù)據(jù)更新及時。4、搜集了解流動人口的就業(yè)、子女入學(xué)、方案生育等方面的需求信息，并及時將信息反應(yīng)到村流動人口效勞管理工作站。5、協(xié)助有關(guān)部

8、門為外來務(wù)工、經(jīng)商人員提供崗前培訓(xùn)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等效勞和開展相關(guān)法律法規(guī)、政策的宣傳。6、協(xié)助地稅部門開展出租房屋稅收征管工作。7、完成村流動人口效勞管理工作站交辦的與流動人口效勞管理有關(guān)的其他工作。四、工作措施一建立專職協(xié)管員隊伍。將抓專職協(xié)管員隊伍建設(shè)放在突出位置，以社為單位實行網(wǎng)格化管理。按照每個社配備1名專兼職協(xié)管員，落實流動人口出租房屋日常管理責(zé)任。二建立兼職協(xié)管員隊伍。為織密協(xié)管員隊伍網(wǎng)，形成縱向到底、橫向到邊、覆蓋全面、專群結(jié)合的立體化管理控制網(wǎng)絡(luò)，每個村從住宅小區(qū)、物管、院落門衛(wèi)、企事業(yè)單位、保衛(wèi)人員、居家委會負(fù)責(zé)人、樓棟長以及水、電、氣抄表員中物色兼職協(xié)管員。以居民小組、院落

9、、小區(qū)為單位，負(fù)責(zé)本居民小組、院落、小區(qū)的流動人口、出租房屋的信息采集，向村效勞站通報相關(guān)信息，協(xié)助村效勞站做好流動人口效勞管理工作。三發(fā)放流動人口效勞指南。將與流動人口效勞管理相關(guān)的法規(guī)政策、流動人口及出租房屋根底信息采集流程、效勞事項等匯編成冊，發(fā)放給外來流動人口，為他們提供溫馨效勞。五、工作制度一兩級工作例會制。村效勞站每周組織本村效勞站工作人員、居民小組組長、專兼職協(xié)管員召開工作例會，總結(jié)日常工作情況，對下一步工作進(jìn)行安排部署，研究解決日常工作中存在的問題。二宣傳培訓(xùn)制。采取以會代訓(xùn)、定期集中培訓(xùn)等形式，向鎮(zhèn)流管辦、村效勞站工作人員、居民小組組長、專兼職協(xié)管員宣傳流動人口效勞管理法律法

10、規(guī)和方針政策，同時，邀請公安、勞動、房管、城管、地稅、計生、司法等職能部門對村效勞站進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。三信息收集制。兼職協(xié)管員對責(zé)任區(qū)內(nèi)的出租房屋、流動人口信息進(jìn)行收集、登記，及時向?qū)Ｂ殔f(xié)管員通報。專職協(xié)管員根據(jù)兼職協(xié)管員提供的信息，入戶進(jìn)行采集，24小時內(nèi)上報村效勞站。同時，專職協(xié)管員每兩周對責(zé)任區(qū)進(jìn)行一次巡查，登記出租房屋、流動人口底數(shù)，及時掌握責(zé)任區(qū)內(nèi)出租房屋、流入及流出人口情況，上報村效勞站。四三級巡查制。村效勞站每兩周巡查一次信息采集點，專兼職協(xié)管員每兩周對責(zé)任區(qū)內(nèi)的出租房屋開展一次巡查，巡查工作應(yīng)當(dāng)做好工作記載。五出租房屋公示制。為有效推動出租房屋管理的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，方便群眾了解周圍住戶

11、情況，方便流動人口租住房屋，涉農(nóng)村效勞站以兼職協(xié)管員居住地為依托，城市村以住宅小區(qū)、居民院落、單位宿舍的門衛(wèi)為依托，將房屋已出租、待出租、常住戶情況進(jìn)行公示。六考核獎懲制。村將流動人口效勞管理工作納入目標(biāo)考核，層層落實目標(biāo)，制定流動人口效勞管理考核方法，將考核結(jié)果與工作實績、目標(biāo)獎金掛鉤。此外，還制定加強專職協(xié)管員管理的考核、獎懲細(xì)那么，將考核結(jié)果與專職協(xié)管員的工資、獎金進(jìn)行掛鉤。六、經(jīng)費保障按照市政府流動人口效勞管理工作辦公室?關(guān)于建立完善基層流動人口效勞管理長效工作機(jī)制的指導(dǎo)意見?成府流辦【2021】16號文件精神，將流動人口效勞管理工作所需經(jīng)費列入鎮(zhèn)財政預(yù)算，?？顚Ｓ?。二0一0年九月十六日of accountability,