學生會工作報告范本

1、學生會工作報告Record the situation and lessons leanned, find out the existing problems and form future countermeasures.姓名：_單 位：_時間：_編號：FS-DY-20258FS 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第2頁/總11頁學生會工作報告說明：本報告資料適用于記錄基本情況、過程中取得的經驗教訓、發(fā)現(xiàn)存在的問題i以及形成今后的應對措施。文檔可直接下載或修改，使用時請詳細閱讀內容。各位同學：下面由我代表法學院第二十二屆學生會常務委員會做 20102010-201-2010 0

2、學年上學期工作報告。一、20102010-2010-2010 學年上學期工作的總體部署回顧過去一年， 碩果累累。 我們堅持全心全意為同學服 務的宗旨，在學生會工作上取得巨大成功， 激勵我們在新的 征途上繼續(xù)奮勇向前。這是吉林大學法學院團委、院學生工 作辦公室統(tǒng)攬全局、正確領導的結果，是全體法學院學生會 人同心同德、團結奮斗的結果。首先在這里，我代表法學院 第二十二屆學生會常委會，向全體致力于學生會改革的戰(zhàn)友 們表示誠摯的感謝！向全體為學生會辛勞工作的師弟、師妹們表示誠摯的感謝！向關心和支持新一屆學生會發(fā)展的同學 們表示誠摯的感謝！展望未來前景，任重道遠。在院領導的高度重視和大力支持下，我們?yōu)檫m

3、應學院轉變學生組織發(fā)展要求，著手制定 法學院二十二屆學生會改革發(fā)展規(guī)劃綱要。正基于此，本學 期成為了實施二十FS 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第3頁/總11頁二屆學生會改革發(fā)展規(guī)劃的第一個學期， 也是需要全體學生會人踏實努力、銳意進取、努力創(chuàng)新、探 索發(fā)展方式的學期，改革發(fā)展穩(wěn)定的任務十分繁重。根據學 生會常委會對局勢的分析，在 2010-20102010-2010 學年上學期，法學 院第二十二屆學生會工作的主要任務是：堅定不移的把以人為本”的科學發(fā)展觀貫徹到大學學生組織工作的方方面面；以參與學生民主管理，提供民主實踐平臺，維護學生合法權益， 豐富校園文化生活，提高學生綜合

4、素質”為基本方針；著力塑 造學生會良好工作作風，構建學生會核心價值體系；提高學 生會正規(guī)化程度，加強學生會制度建設，狠抓制度落實；大 力開展各項活動，豐富學生課余生活；把學生會的改革與發(fā) 展事業(yè)穩(wěn)步推向前進。做好學生會下一階段工作，必須把握好以下原則：一是 重團結、促統(tǒng)一。堅持把統(tǒng)一學生會改革發(fā)展思想作為長期 戰(zhàn)略方針和根本著力點，加強價值觀建設，充分發(fā)揮價值觀 特別是 參與意識、奉獻意識、代表意識、集體意識”的導向作用。二是顧各方、保穩(wěn)定。堅持把統(tǒng)籌兼顧作為改革發(fā)展 初期的主攻方向，變壓力為動力，堅定不移地整合各方要素， 拓展發(fā)展空間，F(xiàn)S 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第

5、4頁/總11頁實現(xiàn)推動改革發(fā)展和學生會大局穩(wěn)定相統(tǒng)一。 三是抓改革、增活力。堅持把改革作為促進學生會發(fā)展的根 本動力，進一步加大重點領域和關鍵環(huán)節(jié)改革力度，消除體 制機制障礙，激發(fā)創(chuàng)造活力。二、20102010-2010-2010 學年上學期工作的主要任務本學期的學生會工作，要以完善制度建設為主線，統(tǒng)籌 兼顧，突出重點，全面實施促進學生會改革發(fā)展的一攬子計 劃。大規(guī)模促進組織體系、組織人員調整，為接下來的工作 提供堅實組織保證；大范圍實施學生會成員能力、思想教育 培養(yǎng)計劃，樹立學生會核心價值體系；大幅度提高學生會開 展活動水平，擴大活動參與面，促進校園文化生活豐富多彩。 以實施一攬子計劃為重點

6、，今年要著力抓好以下四方面工作：（一）加強學生會制度建設，提高學生會工作效能。加強學生會的制度建設， 是學生會實現(xiàn)制度化運作、 規(guī) 范化服務、程序化辦事的重要方式和手段，是完成改革發(fā)展 規(guī)劃的首要問題。要堅持把制度完善作為扭轉和改善學生會 現(xiàn)行形勢的突破口，堅持靈活審慎的方針，提高制度運行的 實際效果，促進學生會正規(guī)化建設。一是深化學生會組織制度改革。第二十二屆學生會通過 選拔、選FS 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第5頁/總11頁舉過程已初步實現(xiàn)預先設定的部門調整方案，使組 織制度建設取得顯著成果。要繼續(xù)把組織制度改革深化拓展，尋找有利于發(fā)展的新機遇。推動學生會常委會的制度

7、建設，統(tǒng)一常委會的決策職能、監(jiān)督職能、組織職能。建立健全常委會決策形成機制、執(zhí)行 監(jiān)督機制，為深化學生會各項改革奠定基礎。實行常委會例 會制度，從細化會議召開程序、加大會議召開前后的媒體、 輿論宣傳，充分發(fā)揮常委會的優(yōu)勢對學生會近期的各項工作 進行總結，對接下來的各項活動進行規(guī)劃，使學生會各項工 作在陽光下運行、在程序中運行。推動實行集體領導制度。 保證同學們賦予的權力始終是用來為同學們謀利益，保證學 生會各部門的想法都能在常委會上得到展示， 防止學生會決 策脫離實際。明確常委會委員分工，杜絕學生會領導干部只 通知、不工作的不良風氣。實行強有力監(jiān)督制度，對各項決 策及落實情況進行監(jiān)督，對學生會

8、資金就流動情況實行監(jiān)督， 及時發(fā)現(xiàn)和消除不正苗頭，確保決策科學、執(zhí)行順暢。突出抓好學生會各部門工作制度建設。把提高工作分配 覆蓋面和提高學生會工作效能作為兩個集中力量解決的重 大問題。發(fā)揮學生會各部門的主體作用，把部門應有的權力 歸還各部門，著力提高學生會FS 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第6頁/總11頁成員的積極性、主動性、創(chuàng)造 性。完善各部、跨部門例會制度，提高學生會干事參與決策、參與組織的程度，爭取實現(xiàn) 誰策劃、誰組織”。暢通學生會 成員之間、上下級之間溝通機制。毫不松懈地抓好秘書處的 檔案管理、總結等方面的管理制度建設工作，繼續(xù)發(fā)揮秘書 處的協(xié)調、調度職能；支持和推

9、進外聯(lián)部制度建設改革，保 證外聯(lián)、財務、審批有章可依；繼續(xù)加強文藝部、體育部定 期活動、人才選拔、活動分工等項的制度建設和完善；深化 宣傳部宣傳導向、宣傳分工制度；改革學習部工作流程和組 織學習交流以及協(xié)調相關部門開展各項活動的制度建設；紀 檢部要研究制定適合工作發(fā)展需要的考評制度、監(jiān)督制度和 歸檔制度；藝術團及運動隊要加強訓練、表演等方面的制度 建設。通過不斷加強和完善各個部門的制度化建設，實現(xiàn)部 門工作的規(guī)范化和程序化，促進公平性、效率性和行為約束 性的提高，促進學生會工作更好的運行和開展，促使學生會 成為求真務實、改革創(chuàng)新、富有活力、和諧團結的學生組織。二是推進學生會管理制度建設。在完善

10、和健全組織制度 建設的同時，管理制度的建設任務依然繁重而艱巨，做好管 理工作對學生會組織的長足發(fā)展具有重要和決定性的意義。管理制度建設的基本思路是：FS 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第7頁/總11頁堅決擁護黨、學校和學院的正 確領導，堅持以人為本、統(tǒng)籌兼顧的科學發(fā)展觀，優(yōu)化學生 會管理體制，更好的發(fā)揮學生會培養(yǎng)優(yōu)秀學生干部，服務同 學的先鋒作用。優(yōu)化任免制度，加強對學生會干部的監(jiān)督力 度，嚴肅懲治不負責任、不履行義務的行為；健全考評制度， 保障為學生會工作貢獻的同學取得的成績得到充分的肯定； 嚴肅請準假制度，杜絕人數(shù)不足、擅自離崗等行為；落實獎 懲制度，避免學生會各項獎懲制

11、度不執(zhí)行、不正確執(zhí)行的現(xiàn) 象發(fā)生，鼓勵先進分子、處分違反組織紀律的學生會成員， 將學生會建設成管理科學化、民主化、規(guī)范化的法學院第一 學生組織。積極將制度改革的精神落到實處，堅持權責分明 的原則，有責必有權的原則。加快干部培養(yǎng)步伐，強化學生 干部的責任意識和奉獻精神。堅持以人為本，以制度的形式 充分尊重和保障學生會成員的權益，增強組織凝聚力和戰(zhàn)斗 力。任免上，在適度均衡、擇優(yōu)錄取的原則基礎上，嚴格依 照學生會章程規(guī)定的成員資格執(zhí)行，堅決罷免和取消不合格 成員在組織內的工作資格?？荚u上，完善對組織成員的規(guī)范 和督導機制，一方面保證將來的競選工作有成績可查，另一 方面為學生會監(jiān)督、管理、獎勵、處分

12、提供依據。請假、準 假上，嚴格請假、準假程序，提高學生會成員組織性、紀律FS 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第8頁/總11頁性。未請假、請假不符合程序、未得到準假均視為曠到、早 退、遲到行為，確保簽到、考評制度有章可循。獎懲上，堅 決落實獎懲制度，激發(fā)組織成員工作熱情、規(guī)范組織成員工 作作風，把學生會的獎懲與學院獎懲結合起來，提高學生會 的威望，鞏固學生會的正規(guī)化組織地位。（二）大力加強學生會核心價值體系建設過去一年，學生會自身改革和建設取得了一些成績，但 與同學們的期待仍有不小差距。學生會職能分工還不到位，執(zhí)行效率有待提高，形式主義、官僚主義比較突出，違反紀 律的現(xiàn)象在一些

13、部門和領域比較嚴重。這些問題必須下大氣 力解決。要緊緊圍繞改革和發(fā)展這個大局，加強學生會制度 建設的同時，推動學生會核心價值體系建設。學生會思想建設要以大力提倡四種意識”即參與意識、奉獻意識、代表意識、集體意識為核心，樹立良好的工作風 氣，形成學生會可以代代繼承的文化傳統(tǒng)。積極承辦一系列 學生會成員參加的文化熏陶、思想教育活動，使學生會成員 以飽滿的熱情投入到學生會的各項工作中去，培養(yǎng)學生會成 員的參與意識。與此同時，加強學生會成員之間，部門之間 的分工合作，培養(yǎng)成員的團隊精神和集體意識，F(xiàn)S 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第9頁/總11頁真正做到心 中有集體，心中有他人。堅

14、持 服務學院，奉獻同學”的宗旨， 塑造良好的工作作風，使學生會成員在活動中學習，在學習 中進步，牢固樹立代表意識、奉獻意識。學生會的思想建設要以科學有效為基本目標， 采取多種 多樣的形式，切實把以 四種意識”為核心的學生會核心價值 體系推廣到學生會乃至全體學生的思想深處。加強學生會成 員對學生會的各項規(guī)章制度、宗旨的學習。制度建設是學生 會在實踐中一步步探索出來的，因此帶領同學們，在學習思 考過程中進行總結和探究，不斷對現(xiàn)有的不完善制度進行修 繕。通過學習和思考，促進轉變職能、理順關系、優(yōu)化結構、提高效率，促進學生會成員權責明確、方向明確、計劃明確、使命明確；通過學習和思考，促使各項工作中可以在正確的 制度體制框架下執(zhí)行，以增強學生會的活力，調動廣大同學 們的積極性、主動性，確保學生會改革發(fā)展的正確思想方向。 注重樹立先進典型、宣傳先進事跡，把學校的考評制度與學 生會的評優(yōu)和推優(yōu)活動相結合，保證評優(yōu)活動的公平、公開、 公正的同時，充分發(fā)揮先鋒模范的帶頭作用。加強老成員對 新成員的指導教育，并開展深層次的經驗交流活動，F(xiàn)S 實用范本 | DOCUMENT TEMPLATE第10頁/總11頁充分發(fā) 揮每個成員的自身潛力，提高全體成員的工作能力、溝通能 力真正幫助學