工程部技術(shù)員聘用合同

1、精選文檔工程技術(shù)人員聘用合同甲方（聘用單位）： 乙方（受聘人）： 身份證號(hào)： （內(nèi)附身份證復(fù)印件）電話： 現(xiàn)住址： 依據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法和國(guó)家和省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方依據(jù)合法、公正、公平自愿、協(xié)商全都的原則，簽訂本合同。 一、勞動(dòng)合同期限合同期從 起至 完畢時(shí)止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1、乙方的崗位職務(wù)為 2、乙方的工作地點(diǎn)為 三、工作時(shí)間和休息休假1、乙方每天工作上下班時(shí)間與建筑工人工作時(shí)間同步，不得無(wú)故遲到曠工。2、凡是建筑工人上工的日子，乙方都要到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行施工管理。3、甲方因生產(chǎn)（工作）需要可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，乙方不得拒絕，不得提出額外補(bǔ)償。4、乙方不享受任何

2、法定節(jié)假日。甲方停工時(shí)間視作為乙方假休日，并按本合同商定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。四、勞動(dòng)酬勞1、乙方正常工作時(shí)間的工資為人民幣 元/月。2、該工資已包括乙方的各種績(jī)效薪酬、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼。3、工資必需以貨幣形式支付，不得以實(shí)物及有價(jià)證劵替代貨幣支付。4、甲方每月 日發(fā)放當(dāng)月工資。如遇法定休假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。5、甲乙雙方商定聘用期以甲方進(jìn)場(chǎng)施工日起至工程竣工驗(yàn)收離場(chǎng)日止（工地放假除外），工資標(biāo)準(zhǔn)為年薪/每月 整，甲方每月付生活費(fèi) 整，剩余工資款經(jīng)年底考核后一次性付清。6、乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在雙休日、法定節(jié)假日上班的，不支付加班工資，也擔(dān)憂排補(bǔ)休。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1、臨

3、時(shí)合同期內(nèi)，甲方不為乙方辦理參與養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù)。只辦理意外損害保險(xiǎn)。2、乙方患病或非因公負(fù)傷，甲方不給于醫(yī)療待遇，醫(yī)療期間內(nèi)不支付病假工資。六、勞動(dòng)愛(ài)護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)1、甲方按國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)愛(ài)護(hù)規(guī)定供應(yīng)符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所，切實(shí)愛(ài)護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的平安和健康。2、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方生命平安和身體健康的行為，有權(quán)對(duì)甲方提出批判并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。3、乙方因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)依據(jù)政策予以補(bǔ)償。七、權(quán)利和義務(wù)：因乙方責(zé)任造成施工錯(cuò)誤，帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的，視具體狀況由乙方擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任、

4、因賠償引起的糾紛由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁解決。八、合同的變更甲乙雙方經(jīng)協(xié)商全都，可以變更本合同，并辦理書(shū)面變更手續(xù)。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。九、 合同的解除與終止（一）、解除1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，本合同可以解除。2、有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：a、乙方嚴(yán)峻違反甲方規(guī)章制度的；b、乙方嚴(yán)峻失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的； c、乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)峻影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；d、乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事本合同商定的工作；3、 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：a、甲方未準(zhǔn)時(shí)足額支付勞動(dòng)酬勞的；b、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；c、甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定，致使本合同無(wú)效的；d、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前10日以書(shū)面形式通知甲方。（2） 、終止本合同期滿或法定終止條件消滅，本合同即行終止。十、調(diào)解與仲裁雙方履行本