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1、物資供應(yīng)中心主任崗位講明書崗位名稱物資供應(yīng)中心主任崗位編號所在部門物資供應(yīng)中心崗位定員直接上級后勤副院長工資等級直接下級副主任、采購崗、采購信息崗薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:在后勤副院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織醫(yī)院物資的采購供應(yīng)和治理工作職責(zé)與工作任務(wù) 1職 責(zé)職責(zé)表述:組織制定本部門的工作制度和打算工作任務(wù)組織制定本部門各項(xiàng)規(guī)章制度及工作流程依照醫(yī)院總體目標(biāo)制定工作年度打算,并組織實(shí)施參與制定并執(zhí)行本部門的財(cái)務(wù)預(yù)算打算職 責(zé)職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織醫(yī)院非藥品物資的采購、保管和供應(yīng)工作工作任務(wù)組織有關(guān)人員編制物品米購打算,并對米購過程進(jìn)行監(jiān)控組織有關(guān)部門參與大宗醫(yī)療設(shè)備招標(biāo)米購,落實(shí)具體技術(shù)指標(biāo)、配

2、 置組織有關(guān)人員參與外購設(shè)備、大宗耗材驗(yàn)收負(fù)責(zé)督促和監(jiān)督倉庫治理工作負(fù)責(zé)審批各類物資發(fā)放定額標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)審核醫(yī)院各部門的請購報告,并組織落實(shí)職職責(zé)表述:本部門內(nèi)部治理責(zé)工作任務(wù)選拔、配備、評價下屬人員,組織內(nèi)部人員的培訓(xùn)指導(dǎo)下屬職員制定時期工作打算并督促執(zhí)行負(fù)責(zé)內(nèi)部人職員作的分配職 責(zé)四職責(zé)表述:其他日常工作工作任務(wù)組織本部門查房,參與后勤查房,對臨床提出的問題協(xié)調(diào)解決本部門年、季、月度打算及總結(jié)協(xié)調(diào)本部門與其他部門的業(yè)務(wù)工作及信息溝通定期向直接上級匯報工作,冋意檢查和監(jiān)督職 責(zé)五 職責(zé)表述:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)權(quán)力:權(quán)限一:對米購打算有審批權(quán)權(quán)限二:對請購報告有建議權(quán)權(quán)限二:對本部門的財(cái)務(wù)結(jié)算

3、有審批權(quán)權(quán)限四:對部門職員的考評權(quán)權(quán)限五:對所屬下級的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)權(quán)限六:對所屬下級的工作爭議有裁決權(quán)權(quán)限七:對直接下級的崗位調(diào)配權(quán)、任命的提名權(quán)和獎懲權(quán)內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系有緊密的協(xié)調(diào)關(guān)系的部門:各科室 其他相關(guān)部門:外部協(xié)調(diào)關(guān)系有經(jīng)常性協(xié)調(diào)關(guān)系:外部供應(yīng)商、技術(shù)監(jiān)督局、省衛(wèi)生廳裝備處 臨時性協(xié)調(diào)關(guān)系:所需記錄文檔:相關(guān)文件、匯報或報告、通知、內(nèi)部規(guī)章制度、工作總結(jié)、:工作打算、需要記錄的重大事項(xiàng)任職資格:教育水平本科及以上專業(yè)機(jī)械、醫(yī)療及其他相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)8 年以上工作經(jīng)驗(yàn),5 年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2 年以上治理工作 經(jīng)驗(yàn)知識具備采購知識、財(cái)務(wù)知識和治理知識,了解倉庫治理技能技巧較高的溝通協(xié)調(diào)技能,一定的口頭表達(dá)能力和書面寫作水平培訓(xùn)經(jīng)歷治理知識,溝通協(xié)調(diào)技能工作條件及

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