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文檔簡介

1、 1。確定模型所包含的變量評(píng)價(jià)項(xiàng)目具體指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化之前的計(jì)算方法產(chǎn)品市場競爭力產(chǎn)品銷售率產(chǎn)品出口率市場占有率品牌知名度前三年產(chǎn)品銷售量之和/前三年產(chǎn)品生產(chǎn)量之和前三年出口產(chǎn)品數(shù)量之和/前三年產(chǎn)品生產(chǎn)量之和對(duì)前三年當(dāng)?shù)厥袌稣加新手汀⑶叭晔?nèi)其他地區(qū)市場占有率之和、前三年外省市市場占有率之和、前三年國際市場占有率之和采用公式(1)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化之后求和國際知名品牌5;國際一般品牌4;國內(nèi)知名品牌3;國內(nèi)一般品牌2;無品牌1戰(zhàn)略能力領(lǐng)導(dǎo)層的教育水平領(lǐng)導(dǎo)層的年齡結(jié)構(gòu)決策方式人數(shù)×學(xué)歷賦值;賦值規(guī)則:研究生及以上4;本科3;大專2;大專以下1人數(shù)×年齡賦值;賦值規(guī)則:40歲以下4;40

2、-49歲3;50-59歲2;60歲以上1領(lǐng)導(dǎo)層集體作出2;某個(gè)人作出1生產(chǎn)能力標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)程度生產(chǎn)能力有效利用率優(yōu)等品率產(chǎn)品不合格率產(chǎn)品返修率實(shí)施了ISO9000或ISO90012;否則1前三年總生產(chǎn)能力之和/前三年實(shí)際生產(chǎn)能力之和前三年優(yōu)等品率之和/投產(chǎn)年數(shù)賦值;賦值規(guī)則:2002年1;2001年2;2000年及以前3前三年產(chǎn)品不合格率之和/投產(chǎn)年數(shù)賦值前三年產(chǎn)品返修率之和/投產(chǎn)年數(shù)賦值市場能力營銷計(jì)劃編制執(zhí)行營銷組織機(jī)構(gòu)及隊(duì)伍建設(shè)銷售收入營銷支出率營銷計(jì)劃編制賦值×營銷計(jì)劃執(zhí)行賦值;編制賦值規(guī)則:每年制定營銷計(jì)劃1;否則0;執(zhí)行賦值規(guī)則:營銷計(jì)劃作為考核營銷人員業(yè)績的依據(jù)1;否則0

3、;前三年產(chǎn)品銷售收入之和/(營銷人員人數(shù)×投產(chǎn)年數(shù)賦值)前三年產(chǎn)品銷售收入之和/前三年?duì)I業(yè)費(fèi)用之和技術(shù)能力科技人員比重科技人員教育水平R&D經(jīng)費(fèi)比重企業(yè)與科研院所的合作程度擁有專利比例科技人員總數(shù)/職工總數(shù)人數(shù)×學(xué)歷賦值;賦值規(guī)則:研究生及以上4;本科3;大專2;大專以下1前三年研究開發(fā)支出之和/前三年產(chǎn)品銷售收入之和合作2;否則1前三年專利數(shù)之和/投產(chǎn)年數(shù)賦值營運(yùn)能力應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率存貨周轉(zhuǎn)率資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率前三年產(chǎn)品銷售收入之和/前三年平均應(yīng)收帳款之和前三年產(chǎn)品銷售成本之和/前三年平均存貨之和前三年產(chǎn)品銷售收入之和/前三年平均資產(chǎn)之和財(cái)務(wù)能力流動(dòng)比率負(fù)債比率前三年流動(dòng)資

4、產(chǎn)之和/前三年流動(dòng)負(fù)債之和前三年負(fù)債之和/前三年資產(chǎn)之和盈利能力主營業(yè)務(wù)利潤率主營業(yè)務(wù)凈利率資產(chǎn)報(bào)酬率(前三年產(chǎn)品銷售收入之和前三年產(chǎn)品銷售成本之和)/前三年產(chǎn)品銷售收入之和前三年凈利潤之和/前三年產(chǎn)品銷售收入之和前三年凈利潤之和/前三年平均資產(chǎn)之和可持續(xù)發(fā)展能力技術(shù)潛力成本潛力資金籌集能力高素質(zhì)技術(shù)人員的獲得能力后三年研究開發(fā)支出預(yù)測值之和再采用公式(1)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化之后的值未來企業(yè)與科研院所的合作程度賦值;賦值規(guī)則:合作2;否則1(前三年平均成本后三年平均成本)/后三年平均成本;其中,前三年平均成本前三年單位產(chǎn)品成本之和/投產(chǎn)年數(shù)賦值;后三年平均成本后三年單位產(chǎn)品成本之和/3后三年預(yù)期籌集到

5、的資金/3后三年計(jì)劃引進(jìn)高水平技術(shù)人員人數(shù)1 2。確定模型的數(shù)學(xué)形式利用專家打分法,估計(jì)各指標(biāo)變量對(duì)企業(yè)競爭力影響的權(quán)重 3、樣本數(shù)據(jù)的收集(節(jié)選)企業(yè)競爭力調(diào)查問卷I基本信息1 貴企業(yè)所屬行業(yè)為 2貴企業(yè)在工商部門登記注冊(cè)的企業(yè)類型(請(qǐng)?jiān)谙鄳?yīng)項(xiàng)上打“”) 國有 集體 聯(lián)營 有限責(zé)任公司 股份有限公司 股份合作制 合伙制 私營 合資 其它3貴企業(yè)中層以上領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)歷結(jié)構(gòu)(填寫具體人數(shù))研究生及以上本科大專大專以下4貴企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)以上的年齡結(jié)構(gòu)(填寫具體人數(shù))60歲以上50-5940-4940歲以下5貴企業(yè)的經(jīng)營決策是如何形成的 某個(gè)人作出 領(lǐng)導(dǎo)層集體作出6貴企業(yè)品牌于 年成為 : 國際知名品牌

6、國際一般品牌 國內(nèi)知名品牌 國內(nèi)一般品牌 (5)無品牌7貴企業(yè)投產(chǎn)年度為 ,在 年度進(jìn)行了主要設(shè)備更新。8貴企業(yè)是否實(shí)施了ISO9000或ISO9001? 是(實(shí)施年度 ) 否9貴企業(yè)職工人數(shù)為 人,其中技術(shù)人員人數(shù)為 人,營銷人員人數(shù)為 人10貴企業(yè)技術(shù)人員的學(xué)歷結(jié)構(gòu)(填寫具體人數(shù))研究生及以上本科大專大專以下11貴企業(yè)是否將在未來3年內(nèi)引進(jìn)高水平的技術(shù)人員?是(準(zhǔn)備引進(jìn)人數(shù) ) 否12貴企業(yè)是否每年制定營銷計(jì)劃? 是 否13如果貴企業(yè)每年制定營銷計(jì)劃,那么,營銷計(jì)劃執(zhí)行情況是否作為考核營銷人員業(yè)績的依據(jù)? 是(開始執(zhí)行年度 ) 否14貴企業(yè)的工作時(shí)間特點(diǎn)第1班第2班第3班持續(xù)時(shí)間 4、模型

7、參數(shù)的估計(jì)和檢驗(yàn)(層次分析法)企業(yè)競爭力評(píng)價(jià)指標(biāo)體系權(quán)重表評(píng)價(jià)項(xiàng)目相對(duì)權(quán)重具體指標(biāo)相對(duì)權(quán)重絕對(duì)權(quán)重產(chǎn)品市場競爭力0.15923產(chǎn)品銷售率產(chǎn)品出口率市場占有率品牌知名度0.204690.094950.358710.341740.0325920.0151190.0571190.054417戰(zhàn)略能力0.14204領(lǐng)導(dǎo)層的教育水平領(lǐng)導(dǎo)層的年齡結(jié)構(gòu)決策方式0.252830.191540.555630.0359120.0272080.078923生產(chǎn)能力0.06459標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)程度生產(chǎn)能力有效利用率優(yōu)等品率產(chǎn)品合格率產(chǎn)品返修率0.186760.250430.200080.185070.177650.012

8、0620.0161750.0129230.0119530.011474市場能力0.09170營銷計(jì)劃編制營銷組織機(jī)構(gòu)及隊(duì)伍建設(shè)單位產(chǎn)品銷售收入營銷支出率0.263580.410600.325820.0241710.0376530.029879技術(shù)能力0.11927科技人員比重科技人員教育水平R&D經(jīng)費(fèi)比重企業(yè)與科研院所的合作程度專利擁有比例0.123140.161220.303750.129870.282020.0146870.0192280.0362270.0154890.033636營運(yùn)能力0.06257應(yīng)收帳款周轉(zhuǎn)率存貨周轉(zhuǎn)率資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率0.446660.307910.245430.0279490.0192670.015357財(cái)務(wù)能力0.07890流動(dòng)比率負(fù)債比率0.542700.457300.0428200.036082盈利能力0.128570主營業(yè)務(wù)利潤率主營業(yè)務(wù)凈利率資產(chǎn)報(bào)酬率0.221610.310560.467830.0284920.0399280.060

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