旅游管理就業(yè)現(xiàn)狀分析

1、旅游管理專業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查和分析20142015一.旅游管理專業(yè)就業(yè)前景根據(jù)世界旅游組織的統(tǒng)計，目前旅游業(yè)已經(jīng)成為世界最大的產(chǎn)業(yè)，每年還以兩位數(shù)的速度在增長。在中國，年我國旅游業(yè)的固定2003資產(chǎn)達(dá)到億人民幣，年營業(yè)收入約億人民幣，創(chuàng)造就業(yè)機(jī)23088439會約個，據(jù)世界旅游理事會在召開的世界大會（WTTC）WTO6487400上宣布，中國旅游就業(yè)是世界第一位的，根據(jù)世界旅游組織的研究結(jié)果，到年，中國將成為世界第一大旅游目的地，年接待億1.372020人次的入境旅游者，同時年出境人數(shù)億，位列世界第四。因20201此我國對旅游管理人才需求有很大的缺口有關(guān)業(yè)內(nèi)專家認(rèn)為，我國旅游就業(yè)前景廣闊，旅游就業(yè)

2、存在十大增長點(diǎn)。即：新型住宿接待業(yè)、特色餐飲業(yè)、旅游景區(qū)景點(diǎn)開發(fā)、旅游商品生產(chǎn)與銷售、旅游農(nóng)業(yè)、旅游工業(yè)、旅游新興服務(wù)業(yè)、旅游文化娛樂業(yè)、旅游交通運(yùn)輸業(yè)、旅游勞務(wù)輸出十個方面，這些領(lǐng)域就業(yè)增長快、潛力大、帶動性強(qiáng)，而且能充分利用市場機(jī)制加快發(fā)展，就業(yè)成本低，老百性受益面寬。二.旅游管理專業(yè)知識和能力掌握旅游管理學(xué)科的基本理論、基本知識;1.掌握有關(guān)旅游管理問題研究的定性和定量分析方法；2.具有運(yùn)用旅游管理理論分析和解決問題的基本能力；3.5.熟悉我國關(guān)于旅游業(yè)發(fā)展的方針、政策和法規(guī)；4.掌握文獻(xiàn)檢索、資料查詢的基本方法，具有一定的科學(xué)研究和實(shí)際工作能力三.旅游管理專業(yè)相關(guān)問題旅游管理專業(yè)主要課

3、程1.管理學(xué)、旅游心理學(xué)、旅游學(xué)概論、旅游服務(wù)人員禮儀、旅行社經(jīng)營與管理、餐飲管理、酒店經(jīng)營與管理、旅游英語、英語口語與聽力、旅游法規(guī)、形體訓(xùn)練、導(dǎo)游業(yè)務(wù)、公共關(guān)系學(xué)等。每學(xué)期安排有相應(yīng)的專業(yè)實(shí)操，并組織學(xué)生到著名的旅行社、酒店進(jìn)行專業(yè)見習(xí)及專業(yè)實(shí)習(xí)，著重培養(yǎng)學(xué)生的英語聽說能力、現(xiàn)代公關(guān)能力、旅行社的經(jīng)營管理能力。旅游管理專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)2.旅游管理專業(yè)培養(yǎng)從事旅游業(yè)管理與服務(wù)的應(yīng)用型人才，學(xué)生具有較強(qiáng)的外語應(yīng)用能力及旅行社的管理與營銷、策劃等綜合能力。旅游業(yè)就業(yè)概念分為三個層次：一是旅游核心產(chǎn)業(yè)就業(yè)人數(shù)，目前我國旅游統(tǒng)計中公布的直接就業(yè)人數(shù)包括旅游住宿、旅行社、景區(qū)、旅游車船公司等其它旅游企事業(yè)

4、單位的就業(yè)人員構(gòu)成。13二是旅游特征產(chǎn)業(yè)就業(yè)人數(shù)，包括直接為游客服務(wù)、與旅游密切相關(guān)的餐飲、娛樂、鐵路、航空、公路、水運(yùn)、公共設(shè)施服務(wù)等個部門中的旅游就業(yè)人數(shù)。2002三是旅游經(jīng)濟(jì)就業(yè)人數(shù)，這個概念最寬泛，是通過旅游經(jīng)濟(jì)活動所拉動的直接間接的就業(yè)人數(shù)。根據(jù)這一劃分，綜合分析測算出年的旅游核心產(chǎn)業(yè)就業(yè)人數(shù)為萬、旅游特征產(chǎn)業(yè)就業(yè)人數(shù)為萬、旅游經(jīng)濟(jì)就業(yè)人數(shù)1685612為多萬，占整個第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)的，占中國全部就業(yè)的。7%24%5100充分顯示了旅游在促進(jìn)就業(yè)方面的優(yōu)勢。工資待遇截止到年月日，位旅游管理專業(yè)畢業(yè)生的平13851024201312均薪資為元，其中年以上工資元，年工資3180010-100

5、037712元，應(yīng)屆畢業(yè)生工資元，年工資元，年工資57737434463905-3-5元，年工資元。108-7925招聘要求針對旅游管理專業(yè)，招聘企業(yè)給出的工資面議最多，占比75%;不限工作經(jīng)驗(yàn)要求的最多，占比大專學(xué)歷要求的最多，占比42%;47%就業(yè)方向旅游管理專業(yè)學(xué)生畢業(yè)后可可以在旅游行政管理部門、旅行社、旅游景區(qū)、旅游咨詢公司、旅游電子商務(wù)企業(yè)、旅游規(guī)劃策劃機(jī)構(gòu)、主題公園的旅游經(jīng)濟(jì)管理和企業(yè)管理工作或旅游與休閑行業(yè)的自主創(chuàng)業(yè)。就業(yè)崗位銷售代表、銷售經(jīng)理、電話銷售、儲備干部、銷售主管、客戶經(jīng)理、銷售助理、業(yè)務(wù)員、區(qū)域經(jīng)理、客服專員、銷售精英、銷售總監(jiān).等。城市就業(yè)指數(shù)旅游管理專業(yè)就業(yè)崗位最

6、多的地區(qū)是廣州。薪酬最高的地區(qū)是銀就業(yè)崗位比較多的城市有：廣州個、北京個、上海72697440個、深圳個、武漢個、成都個、杭州32053755400160975125個、鄭州個、天津個、南京個等。257523472620就業(yè)薪酬比較高的城市有：銀川元、北京元、上506612499海元、成都天津廈門深圳元、元、元、37434004409142814107元、紹興元、煙臺元、南京元、泉州元等。3715350935583739同類專業(yè)排名旅游管理專業(yè)在專業(yè)學(xué)科中屬于管理學(xué)類中的工商管理類，其中工商管理類共個專業(yè)，旅游管理專業(yè)在工商管理類專業(yè)中排名第17,在整個管理學(xué)大類中排名第位在工商管理類專業(yè)中，

7、就業(yè)前景比較好的專業(yè)有：市場營銷，會計學(xué)，人力資源管理，電子商務(wù)，商品學(xué)，旅游管理，財務(wù)管理，物流管理，審計學(xué)等。旅游管理專業(yè)就業(yè)現(xiàn)狀就酒店管理方向而言，目前我國有星級酒店家，并且正處9751于酒店改制轉(zhuǎn)型期，多家公有制的酒店要進(jìn)入市場經(jīng)濟(jì)，對酒8000店管理人才的需求大大增加，而且酒店管理者的待遇在管理層中算較高的。目前，我國酒店的本土管理者基本上都是以前中專、職業(yè)技校.相關(guān)專業(yè)的學(xué)生在從事酒店業(yè)務(wù)、積累經(jīng)驗(yàn)后從基層升上去的，普遍存在理論知識不夠的情況。因此，有一定經(jīng)驗(yàn)的本科畢業(yè)生是相當(dāng)受歡迎的。但是，本科畢業(yè)生要克服眼高手低的毛病，要腳踏實(shí)地地從基層做起，等有了經(jīng)驗(yàn)后再圖發(fā)展，否則高不成低

8、不就，人為地造成就業(yè)難。我國旅游就業(yè)已形成六種模式新近發(fā)布的中國旅游業(yè)就業(yè)目標(biāo)體系與戰(zhàn)略措施研究，分析了我國旅游業(yè)的地域特征，提出我國旅游就業(yè)可以概括為六種不同的地域模式。一、以大型景區(qū)為龍頭，形成了豐富的就業(yè)體系和就業(yè)方式，包括住宿接待、餐飲、娛樂、旅游購物、勞務(wù)服務(wù)等。二、在旅游城市、交通樞紐和集散基地，以住宿接待為中心，形成了綜合性的旅游服務(wù)體系，形成了酒店集中區(qū)等高密度就業(yè)區(qū)域。三、以滿足城市居民休閑度假為主，環(huán)城度假帶已成為旅游就業(yè)的重要增長點(diǎn)，為城市居民休閑服務(wù)建立了相應(yīng)的就業(yè)體系，包括旅游度假區(qū)、主題公園、農(nóng)家樂、產(chǎn)業(yè)旅游等。四、沿著重要的旅游交通干線及航空港、火車站、汽車站等站

9、口形成的旅游就業(yè)重要的增長軸線。沿交通沿線帶動的就業(yè)體系主要有三種增長模式沿線的旅游交通服務(wù)，如餐飲、車輛維修、商品銷售等帶動沿線旅游景點(diǎn)資源的開發(fā)帶動沿線城鎮(zhèn)的發(fā)展和就業(yè)體系的形成。五、旅游小城鎮(zhèn)及鄉(xiāng)村旅游就業(yè)體系。近年來，我國出現(xiàn)了古鎮(zhèn)旅游、鄉(xiāng)村旅游，這種旅游模式所產(chǎn)生的就業(yè)體系，與一般的旅游景區(qū)點(diǎn)相比，具有更高的參與性。六、依托產(chǎn)業(yè)旅游帶動的就業(yè)模式。隨著旅游業(yè)的不斷發(fā)展，出現(xiàn)了許多新的旅游熱點(diǎn)，如工業(yè)旅游、農(nóng)業(yè)旅游、體育旅游、節(jié)慶旅游、教育旅游等。產(chǎn)業(yè)旅游就業(yè)模式的特點(diǎn)是，旅游業(yè)依托其他產(chǎn)業(yè),往往不是主業(yè)，從業(yè)者往往是兼職從事旅游。旅游管理專業(yè)素質(zhì)要求旅游管理是一門綜合性很強(qiáng)的學(xué)科，首

10、先，旅游管理者必須具備豐富的專業(yè)知識主要包括管理學(xué)知識、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)知識、旅游法學(xué)知識、旅游地理學(xué)知識、旅游歷史學(xué)知識、旅游文化學(xué)知識、旅游規(guī)劃學(xué)知識以及國際旅游學(xué)知識。其次，旅游管理專業(yè)對從業(yè)人員素質(zhì)要求較高。如旅游管理者要有較好的形象，有些院校在招收旅游管理專業(yè)考生時會在身體方面提出具體要求，一般要求男生身高不低于米或米，女生不低)1.651.70(于米，有些院校還會要求考生做肝功能檢查。1.60再次，從事旅游管理專業(yè)還必須熟練掌握英語，因?yàn)楣芾碚咴诠ぷ髦袝?jīng)常處理英文的文件，也經(jīng)常會和一些外國人打交道，而且很多旅游企業(yè)在招聘面試是全英文的，英語好的人就會很占優(yōu)勢。止匕外，旅游管理專業(yè)人員要

11、能熟練使用計算機(jī)，計算機(jī)是一種基本的工具，在工作中離不開計算機(jī)的使用。同時溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、團(tuán)隊精神也很重要。旅游管理專業(yè)前景分析近年來，世界旅游業(yè)發(fā)展勢頭穩(wěn)健，中國旅游業(yè)被認(rèn)為發(fā)展最快之一。世界旅游組織的有關(guān)官員曾預(yù)測，年中國將成為世界第2020四出游國，第一國際旅游接待國，旅游業(yè)現(xiàn)在也是我國吸納就業(yè)量最大的行業(yè)之一。旅游業(yè)的綜合帶動作用十分大，食住行游購?qiáng)蕵訕由婕?，需要的人才也方方面面，它對我國的就業(yè)推動效果也是顯而易見的。與此同時，越來越多的高校相繼設(shè)立旅游管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)，以迎合蓬勃發(fā)展的旅游形勢，培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞穆糜螛I(yè)新人，然而細(xì)數(shù)旅游管理專業(yè)畢業(yè)生在求職大潮中的效果和反

12、響，我們卻看不到專家們分析的樂觀景象，畢業(yè)生甚至在考研、考公務(wù)、就業(yè)等選擇中遭遇諸多尷尬。尷尬之一：考研難上加難從去年開始，考研大軍井噴的趨勢有所緩和，考研人數(shù)第一次與往年同期相比有所下降，這對高校畢業(yè)生來講，無疑是個大好形勢，畢竟相互擁擠過這個獨(dú)木橋的千軍萬馬有所減少，也就意味著自己少了一份競爭的壓力，然而對于旅游管理專業(yè)畢業(yè)生來說可謂難上加難,考研的大好形勢依然沒有向他們傾斜一丁點(diǎn)參加過此專業(yè)考研的人都知道，因?yàn)榛A(chǔ)差專業(yè)原因，該專業(yè)考研時的數(shù)學(xué)最難過，很多人離研究生的門檻失之交臂大都是栽在了數(shù)學(xué)上，往年還有一些不考數(shù)學(xué)的學(xué)校來增加畢業(yè)生選擇的祛碼，而近兩年個大多高校在本科目上似乎又加大了

13、限制數(shù)學(xué)的力度，使很多本專業(yè)畢業(yè)生選擇起來左右為難，喜歡本專業(yè)卻因?yàn)楹ε聰?shù)學(xué)難過而無奈地選擇其它專業(yè)，這似乎也違背了他們考研的初衷和未來的職業(yè)追求，總之兩個字：無奈。.尷尬之二：考公務(wù)員幾乎沒戲讓我們重新拿出近年來的公務(wù)員招考簡章和職位信息，不難發(fā)現(xiàn)，成千上萬的公務(wù)員職位需求中，竟然很難發(fā)現(xiàn)旅游兩個字眼，這讓那些一心想考公務(wù)員的旅游管理專業(yè)畢業(yè)生陷入無奈和尷尬中，只能選擇一些寥寥無幾的不限專業(yè)的崗位和部門，無可奈何的擠在千軍萬馬的獨(dú)木橋上埋頭苦干卻收效甚微。再來懷著期待來看各省市的公務(wù)員招考簡章，該專業(yè)的畢業(yè)生們卻不得不再次失望，他們同樣也鮮見有專門招聘旅游管理專業(yè)畢業(yè)生的單位，這樣的形勢著實(shí)

14、讓該一心想從事本專業(yè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的畢業(yè)生頭疼和無奈尷尬之三：就業(yè)率還不如本專業(yè)中專生旅游管理專業(yè)培養(yǎng)具有旅游管理專業(yè)知識，能在各級旅游行政管理部門、旅游企事業(yè)單位從事旅游管理工作的高級專門人才。然而在真正的職場求職中，能在畢業(yè)時就做管理工作的本專業(yè)畢業(yè)生幾乎沒有，工作一兩年能做個中層管理者都很少見，很多畢業(yè)生就是在基層如餐廳服務(wù)員、客房服務(wù)員等崗位上堅持了一兩年依舊感覺升遷無望、遭人恥笑、還不如有幾年經(jīng)驗(yàn)的中專生混得好、待遇高而黯然離開,并對當(dāng)初選擇這個專業(yè)和行業(yè)而后悔莫及。“不是大學(xué)生反倒不如職高學(xué)生，是大學(xué)畢業(yè)生眼高手低，心高氣傲。也有大學(xué)生畢業(yè)后到我們這里就業(yè)，他們對旅游也有很高的熱情，

15、但卻不想吃苦，起步就想做管理人員，這是根本不符合實(shí)際的，其實(shí)大學(xué)生進(jìn)入了社會就成了社會的學(xué)生，需要學(xué)習(xí)的東西很多。我們的原則是，從基層做起?！币患衣眯猩绲牟块T經(jīng)理反映。這讓我們看到了本專業(yè)在求職招聘中用人單位與畢業(yè)生的雙方尷尬。一邊是專家分析的旅游管理專業(yè)的美好就業(yè)前景，一邊卻是該專業(yè)畢業(yè)生求職發(fā)展中遭遇的種種尷尬和無奈，這也許緣于近年來高校在該專業(yè)設(shè)立時的蜂擁而上、培養(yǎng)教育方法方式缺位，也許緣于鼓吹的人才高需求導(dǎo)致本專業(yè)畢業(yè)生供不應(yīng)求，也許緣于畢業(yè)生的求職就業(yè)浮躁和急于求成的觀念?？傊糜喂芾韺I(yè)畢業(yè)生在學(xué)習(xí)中，應(yīng)虛心求教、腳踏實(shí)地，同時善于補(bǔ)充積累相關(guān)知識，積極參加社會活動，樹立長期的職業(yè)

16、規(guī)劃意識，不斷提高自己，高校也應(yīng)適時的根據(jù)市場和形勢的變化發(fā)展調(diào)整培養(yǎng)方向和方法，與國內(nèi)外行業(yè)形勢接軌，不斷提高學(xué)生的理論知識修養(yǎng)和社會適應(yīng)和實(shí)踐能力，并教育他們樹立正確的就業(yè)觀，同時旅游相關(guān)部門也理當(dāng)結(jié)合市場實(shí)際情況和行業(yè)形勢作出科學(xué)合理規(guī)劃，多方努力使本專業(yè)人才的需求與供給之間找到一個很好的契合點(diǎn)，從而避免畢業(yè)生求職就業(yè)尷尬降到最低點(diǎn)。旅游管理專業(yè)就業(yè)崗位旅游專業(yè)畢業(yè)生可在國內(nèi)外的品牌旅游企業(yè)如外資旅行社、國際旅行社、高星級外資酒店、旅游景區(qū)以及其它旅游企業(yè)就業(yè)就業(yè)崗位涉及：外資旅行社、國際旅行社或?qū)в喂緩氖侣糜尉€路策劃、產(chǎn)品1.經(jīng)理、旅游咨詢師、導(dǎo)游等；國內(nèi)或新加坡高星級外資酒店從事客

17、戶主任、高級接待人員、2.領(lǐng)班、主管、市場營銷管理人員等；旅游景點(diǎn)策劃、接待人員、旅游交通管理與服務(wù)人員；3.旅游行政管理部門工作人員；4.其他旅游企業(yè)接待服務(wù)或管理人員.5.旅游管理專業(yè)就業(yè)總結(jié)旅游是近年來的熱門消費(fèi)項(xiàng)目也是發(fā)展速度快、帶動作用強(qiáng)的，新興產(chǎn)業(yè)具有廣闊的發(fā)展前景現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)與旅游業(yè)發(fā)展的程度是成正比的旅游業(yè)已經(jīng)成為衡量經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民生活水平的標(biāo)志同時旅游業(yè)正在逐漸成為第三產(chǎn)業(yè)中的支柱產(chǎn)業(yè).建議想從事旅游行業(yè)的大學(xué)生不要期望值過高工作的前半年沒，有成果很正?！跋胱龊寐糜螛I(yè)的工作是需要一個過程的大學(xué)生要具備毅力咬牙挺住”目前旅游業(yè)的很多精英都是堅持下來了才取得的成功因?yàn)闀r間的積累慢慢局面就打開了旅游專業(yè)就業(yè)前景依然光.,明.從發(fā)展的角度來看，中