女工勞動(dòng)保護(hù)管理制度相關(guān)

1、女工勞動(dòng)保護(hù)管理制度1主題內(nèi)容與適用范圍 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了女職工勞動(dòng)保護(hù)的內(nèi)容、 保護(hù)措施。本標(biāo)準(zhǔn)適用于本公司全體在職女職工的勞動(dòng)保護(hù)。2引 用文件92）中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法（94）中華人民共和 國(guó)女?huà)氡＝》ǎ?8）女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定（90勞安字2號(hào)女職工 禁忌勞動(dòng)范圍的規(guī)定3保護(hù)的內(nèi)容3.1女職工禁忌從事的勞動(dòng)。3.2 女職工在月經(jīng)、懷孕、在產(chǎn)、哺乳期的保護(hù)。4保護(hù)措施4.1禁忌 保護(hù)女職工禁忌連續(xù)從事體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)中第四級(jí)體力 勞動(dòng)強(qiáng)度的作業(yè)（25Kg）。女職工禁忌連續(xù)負(fù)重（指每小時(shí)負(fù) 重次數(shù)在6次以上，每次負(fù)重超過(guò)20Kg；間斷負(fù)重每次超過(guò)25Kg的 作業(yè)）。4.2經(jīng)期保護(hù)42

2、1月經(jīng)期禁忌從事的勞動(dòng)范圍：a.冷凍及 冷水等低溫作業(yè)；b.體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)中的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng) 度的作業(yè)2025Kgc.高空作業(yè)分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)中第二級(jí)含二級(jí)）以 上作業(yè)515m） 422女職工月經(jīng)期應(yīng)暫停前項(xiàng)規(guī)定的禁忌范圍內(nèi) 的工作安排。4.3懷孕期保護(hù)女職工自確定妊娠之日期，由本 人到戶口所在地的醫(yī)院建立孕婦保健卡。懷孕女職工禁忌從事 勞動(dòng)范圍a.作業(yè)場(chǎng)所空氣中鉛及化合物、汞及化合物、苯、鎘、鉞、 氧化物、氮氧化物、一氧化碳、二氧化碳、氯、己內(nèi)酰胺、氯丁二烯、 氯已烯、環(huán)氧已烷、苯氧己烷、苯胺、甲醛等有毒物濃度超過(guò)國(guó)家衛(wèi)二）移動(dòng)或者損壞歷史建筑內(nèi)家具、字畫(huà)、擺件等陳設(shè)品。三） 破壞花草樹(shù)木。

3、四）攜帶易燃易爆品及其他危險(xiǎn)品。五）法律、法規(guī)禁止的其他行為。第二十四條禁止機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)入八坊十三巷主巷道，執(zhí)行公務(wù)的公 安、救護(hù)、環(huán)衛(wèi)、應(yīng)急消防、搶險(xiǎn)搶修、觀光游覽等車輛除外。特殊 情況確需進(jìn)入的，經(jīng)八坊十三巷管理部門(mén)同意后，方可進(jìn)入。第二十五條游客應(yīng)尊重當(dāng)?shù)厣贁?shù)民族的風(fēng)俗習(xí)慣。第四章開(kāi)發(fā)第二十六條臨夏市人民政府應(yīng)當(dāng)對(duì)八坊十三巷的開(kāi)發(fā)利用進(jìn)行 指導(dǎo)和監(jiān)督，適時(shí)發(fā)布鼓勵(lì)和限制經(jīng)營(yíng)的工程目錄。第二十七條鼓勵(lì)開(kāi)展當(dāng)?shù)貍鹘y(tǒng)手工作坊、民間工藝、旅游產(chǎn)品制 作及民間風(fēng)味小吃、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承和利用等具有地方特色的生 產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。開(kāi)展符合民族習(xí)俗的傳統(tǒng)娛樂(lè)、民間表演藝術(shù)及民間工 藝品收藏、展示、交易活動(dòng)。

4、鼓勵(lì)單位、社團(tuán)組織、個(gè)人興辦博物館。第二十八條在征得產(chǎn)權(quán)人的同意后，具備開(kāi)放條件的民居、單位、 宗教場(chǎng)所等傳統(tǒng)建筑，可以開(kāi)放游覽。第二十九條在八坊十三巷內(nèi)開(kāi)展公益性活動(dòng)、文化旅游活動(dòng)、社 區(qū)活動(dòng)、群眾性活動(dòng)等，應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律和政策。第五章法律責(zé)任第三十條對(duì)違反本條例規(guī)定的行為，法律、法規(guī)已規(guī)定法律責(zé)任的，依照其規(guī)定執(zhí)行；法律、法規(guī)未規(guī)定法律責(zé)任的，依照本條例規(guī) 定執(zhí)行。第三十一條擅自處置文物、改變或毀壞歷史建筑、破壞公共資源 的，由政府相關(guān)部門(mén)依法予以處理。第三十二條對(duì)違反本條例第二十一條第五、六、七、八、九款及 第二十二條、第二十三條的，由相關(guān)部門(mén)依法依規(guī)進(jìn)行處分。第三十三條違反本條例規(guī)定

5、，有以下行為之一的，由八坊十三巷 管理部門(mén)責(zé)令改正，限期恢復(fù)原狀或者采取其他補(bǔ)救措施；逾期不恢 復(fù)原狀或者不采取有效補(bǔ)救措施的，可指定第三方代為恢復(fù)原狀或者 采取其他補(bǔ)救措施，所需費(fèi)用由違反者承擔(dān)；造成嚴(yán)重后果的，對(duì)單 位并處5萬(wàn)元以上10萬(wàn)元以下的罰款，對(duì)個(gè)人并處1萬(wàn)元以上5萬(wàn) 元以下的罰款；造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。一）擅自維修、改造八坊十三巷建筑物或者構(gòu)筑物、道路、水 系和其他設(shè)施的。（二）擅自改變八坊十三巷內(nèi)現(xiàn)有街巷、建筑的空間尺度和布局 以及建筑現(xiàn)狀的。三）對(duì)古建房屋進(jìn)行裝修裝飾改變其主體結(jié)構(gòu)、外觀風(fēng)貌的。四）在主巷道擅自破墻開(kāi)店、破墻開(kāi)門(mén)窗）的。五）損毀巷道內(nèi)外立面以及磚雕、石

6、雕、木雕及其他裝飾物的。六）其它影響歷史風(fēng)貌保護(hù)的行為。第三十四條違反本條例規(guī)定，在八坊十三巷內(nèi)建設(shè)與古街、民居 功能、性質(zhì)無(wú)直接關(guān)系的設(shè)施，或者建筑的體量、高度、色彩以及形式與八坊十三巷核心區(qū)歷史風(fēng)貌不一致的，由八坊十三 巷管理部門(mén)責(zé)令限期改正、撤除，逾期不停止建設(shè)或者不撤除的，可 以采取查封施工現(xiàn)場(chǎng)、強(qiáng)制撤除等行政手段，并由違建者依法承擔(dān)相 應(yīng)賠償責(zé)任。第六章附那么第三十五條臨夏市人民政府可以根據(jù)本條例制定實(shí)施細(xì)那么。第三十六條本條例自公布之日起施行。篇4：企業(yè)女工勞動(dòng)保護(hù)管理制度；1目的與范圍本制度規(guī)定了 XXXX開(kāi)關(guān)電器女職工勞動(dòng)保護(hù)工作的具體內(nèi)容。 其目的是為了維護(hù)公司女職工的合法權(quán)

7、益，減少和解決女職工在勞動(dòng) 和工作中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難,保護(hù)其健康。本制度適用于XXXX開(kāi)關(guān)電器女職工的管理。2管理職責(zé)工會(huì)主席負(fù)責(zé)公司女職工保護(hù)管理的領(lǐng)導(dǎo)工作。工會(huì)負(fù)責(zé)公司女職工保護(hù)的監(jiān)督、管理工作。管理部負(fù)責(zé)女職工的錄用工作。各部門(mén)負(fù)責(zé)本部門(mén)的女職工保護(hù)的執(zhí)行。3術(shù)語(yǔ)和定義五期指經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期、更年期。4管理內(nèi)容管理部按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)錄用女職工，并合理安排其工 種、崗位。各部門(mén)在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期不得降低其根本工資, 或者解除勞動(dòng)合同,產(chǎn)假期間視為出勤。工會(huì)負(fù)責(zé)每年組織對(duì)女職工進(jìn)行特殊體檢，加強(qiáng)女職工衛(wèi)生 保健工作。各部門(mén)均不得以結(jié)婚、懷孕、生育、哺乳為理由而

8、拒用、辭 退女職工或降低其工資。在職工的定級(jí)、升級(jí)、工資調(diào)整等工作中不 得歧視女性,必須堅(jiān)持男女平等。各部門(mén)在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中，不得安排女職工從事國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和其他禁忌從事的勞動(dòng);不得安排女職工 在經(jīng)期從事高處、低溫、冷水作業(yè)和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度 的勞動(dòng);不得安排女職工在懷孕期間從事國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng) 強(qiáng)度的勞動(dòng)和孕期禁忌從事的勞動(dòng);對(duì)懷孕7個(gè)月以上的女職工，不得 安排其延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)。各部門(mén)應(yīng)根據(jù)女職工的生理特點(diǎn),如女職工處于“五期時(shí), 可暫時(shí)調(diào)任適宜的工作或不上夜班。對(duì)不嚴(yán)格執(zhí)行該管理制度的單位和個(gè)人,按公司平安、環(huán)?？?jī) 效考核管理制度(Q/ZN

9、 G19.005-2021)進(jìn)行考核。5相關(guān)文件中華人民共和國(guó)平安生產(chǎn)法中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法中華人民共和國(guó)女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定物料制度物流制度物流部制度物資制度物資部制度環(huán)保局制度【女工勞動(dòng)保護(hù)管理制度】 生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)；b.作業(yè)場(chǎng)所放射物超過(guò)放射防護(hù)規(guī)定中規(guī)定劑量的 規(guī)定；C.人力進(jìn)行的土方和石方作業(yè)；d.體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)中 第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的作業(yè)；e.伴有全身強(qiáng)烈振動(dòng)的作業(yè)。女 職工在懷孕七個(gè)月以上（含七個(gè)月），應(yīng)調(diào)離原從事的勞動(dòng)強(qiáng)度較強(qiáng) 的工作崗位。從事較輕的工作。在勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)進(jìn)行產(chǎn)前檢查，算作勞 動(dòng)時(shí)間。4.4產(chǎn)期保護(hù)441女職工產(chǎn)假為九十天，其中產(chǎn)前休假

10、十 五天，產(chǎn)后休假七十五天。難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假十五天。多胞胎生育的, 每多生一個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假十五天。女職工懷孕流產(chǎn)的，其所 在單位應(yīng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門(mén)證明，給予一定時(shí)間的產(chǎn)假。4.5哺乳期保護(hù) 有不滿一周歲嬰兒的女職工，在每班勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)給予兩次哺乳 含人工哺乳）時(shí)間，每次三十分鐘。多胞胎生育的，每多哺乳一個(gè) 嬰兒，每次哺乳時(shí)間增加三十分鐘。每次哺乳時(shí)間，可以合并使用。 哺乳時(shí)間和在本單位內(nèi)哺乳往返途中的時(shí)間算作勞動(dòng)時(shí)間。女 職工在哺乳期內(nèi)，所在單位不得安排從事體力勞動(dòng)強(qiáng)度分級(jí)標(biāo)準(zhǔn)中第 三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳禁忌從事的勞動(dòng)。不得延長(zhǎng)其勞動(dòng)時(shí) 間。5其他5.1女工結(jié)婚后，到公司工會(huì)辦理生育指標(biāo)，在

11、領(lǐng)取生 育指標(biāo)后，方可懷孕生育。5.2違反方案生育條例的按199）內(nèi)蒙古 自治區(qū)方案生育條例處理。5.3女職工勞動(dòng)保護(hù)由公司工會(huì)檢查并進(jìn)行監(jiān)督。5.4本制度未盡事項(xiàng)或與上級(jí)規(guī)定有抵觸的，按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行。篇2：女工特殊保護(hù)管理制度第一條 為了維護(hù)女職工的合法權(quán)益，減少和解決女職工在勞動(dòng) 和工作中因生理特點(diǎn)造成的特殊困難。保護(hù)其健康。根據(jù)國(guó)家有關(guān) 政策和法規(guī)，特制定本制度。第二條女職工在月經(jīng)期間，所在單位不得安排其從事高空、低 溫、冷水和國(guó)家規(guī)定的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)。第三條不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其根本工資， 或者解除勞動(dòng)合同。第四條女職工自懷孕期間，所在單位不得安排其從事國(guó)家規(guī)

12、定 的的第三級(jí)勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和孕期禁忌從事的勞動(dòng)，不得在正常的工 作日以外延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間，對(duì)不能勝任原勞動(dòng)的，應(yīng)根據(jù)醫(yī)療部門(mén)的證 明，予以減輕或安排其它勞動(dòng)。第五條懷孕7個(gè)月以上含7個(gè)月）的女職工，一般不得安排 其從事夜間勞動(dòng)，在工作時(shí)間內(nèi)應(yīng)當(dāng)安排一定的休息時(shí)間。第六條女職工在哺乳期內(nèi)，所在單位不得安排其從事國(guó)家規(guī)定 的第三級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度的勞動(dòng)和哺乳期禁忌從事的勞動(dòng)，不得延長(zhǎng)其 勞動(dòng)時(shí)間，一般比不得安排其從事夜間勞動(dòng)。第七條女職工懷孕流產(chǎn)的，其所在單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)務(wù)部門(mén)的證 明，給予一定時(shí)間的產(chǎn)假。第八條女職工違反國(guó)家有關(guān)方案生育規(guī)定的，其勞動(dòng)保護(hù)按照 國(guó)家有關(guān)方案生育規(guī)定辦理。第九條女職工勞動(dòng)保

13、護(hù)權(quán)益受到侵害時(shí)，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)或勞 動(dòng)保護(hù)提出申訴，要求改正或享受應(yīng)當(dāng)享受的權(quán)益。對(duì)處理決定不服 的，可向人民法院起訴。第十條本制度如與上級(jí)有關(guān)規(guī)定不符時(shí)，以上級(jí)有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。篇3：甘肅臨夏回族自治州八坊十三巷保護(hù)管理?xiàng)l例甘肅省臨夏回族自治州八坊十三巷保護(hù)管理?xiàng)l例征求意見(jiàn)稿）第一章總那么第一條為加強(qiáng)臨夏市八坊十三巷保護(hù)和管理，根據(jù)中華人民共和 國(guó)城鄉(xiāng)規(guī)劃法中華人民共和國(guó)文物保護(hù)法、國(guó)務(wù)院歷史文化名城名鎮(zhèn) 名村保護(hù)條例等有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合八坊十三巷實(shí)際情況，制定本 條例0第二條八坊十三巷的保護(hù)、管理和開(kāi)發(fā)等活動(dòng)，適用本條例。第三條本條例所稱的八坊十三巷包括:北至紅園新村路、南至前河沿西路、西

14、至新西路、東至西關(guān)路和解放路，保護(hù)范圍面積45.8 公頃。其中核心保護(hù)范圍北至華寺街、南至前河沿西路、西至新西路、 東至王寺街及南關(guān)清真大寺，面積33.74公頃；建設(shè)控制地帶面積 12.06公頃。第四條八坊十三巷內(nèi)涉及文物遺跡、歷史建筑、古樹(shù)名木、傳統(tǒng) 地名、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)等保護(hù)的，依照有關(guān)法律、法規(guī)執(zhí)行。第五條八坊十三巷的保護(hù)、管理和開(kāi)發(fā)，應(yīng)當(dāng)遵循政府主導(dǎo)、公 眾參與、保護(hù)優(yōu)先、科學(xué)規(guī)劃、合理利用的原那么，維護(hù)歷史文化街區(qū)的真實(shí)性、完整性、延續(xù)性。第六條自治州人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)八坊十三巷保護(hù)管理的監(jiān)督。 臨夏市人民政府統(tǒng)籌負(fù)責(zé)八坊十三巷的保護(hù)和管理工作，應(yīng)設(shè)立八坊 十三巷保護(hù)管理專門(mén)機(jī)構(gòu)，具

15、體負(fù)責(zé)八坊十三巷保護(hù)區(qū)域內(nèi)的文物、 古建筑、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)等保護(hù)和管理工作。第七條自治州人民政府應(yīng)當(dāng)對(duì)八坊十三巷的保護(hù)工作給予資金 支持。臨夏市人民政府應(yīng)當(dāng)每年安排保護(hù)管理專項(xiàng)資金，列入本級(jí)年 度財(cái)政預(yù)算。第八條任何組織和個(gè)人都有依法保護(hù)八坊十三巷建筑風(fēng)貌、人文 歷史遺跡、生態(tài)環(huán)境的義務(wù)，并有權(quán)對(duì)違反本條例的行為進(jìn)行勸阻和 舉報(bào)。臨夏市人民政府應(yīng)當(dāng)設(shè)立舉報(bào)方式并向社會(huì)公布。第九條鼓勵(lì)單位和個(gè)人通過(guò)捐贈(zèng)、資助、投資、技術(shù)效勞等方式 參與八坊十三巷的保護(hù)和開(kāi)發(fā)工作。第十條自治州人民政府、臨夏市人民政府對(duì)保護(hù)八坊十三巷成績(jī) 顯著的單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)積極恢復(fù)古街、古巷、古 民居、古建筑的

16、所有者及非物質(zhì)文化的傳承人應(yīng)給予資金扶持。第二章保護(hù)第十一條嚴(yán)格保持大智巷、擁政巷、鐵家巷、沙條楞巷、仁義巷、王寺巷、專員巷、石橋巷、壩口巷、大南巷、小南巷、 細(xì)巷、北巷等歷史街區(qū)的現(xiàn)有走向、寬度、空間尺度和沿街界面等控 制地帶。第十二條對(duì)八坊十三巷內(nèi)的文物保護(hù)單位、歷史建筑等不可移動(dòng) 文物，應(yīng)當(dāng)依法保護(hù)。第十三條八坊十三巷的保護(hù)，應(yīng)當(dāng)采取以下措施：一）任何單位和個(gè)人不得違規(guī)用火用電，嚴(yán)禁存放、銷售易燃 易爆物品、?；锲?；公共消防設(shè)施配備應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) 和標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置；重要建筑應(yīng)當(dāng)進(jìn)行防火處理，按照有關(guān)的消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn) 和標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置消防設(shè)施、消防通道。無(wú)法按照標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置的，應(yīng)當(dāng) 由八坊

17、十三巷管理部門(mén)會(huì)同應(yīng)急消防機(jī)構(gòu)制訂相應(yīng)的防火平安保障 方案。二）主巷道建筑物、構(gòu)筑物上不得安裝空調(diào)室外機(jī)、排氣扇管）、防盜窗網(wǎng)）。需安裝太陽(yáng)能熱水器等附屬物的，應(yīng)征得八坊 十三巷管理部門(mén)同意。三居民和經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)采用煤氣、天然氣、電力等清潔能源。四其他應(yīng)當(dāng)由八坊十三巷管理部門(mén)承擔(dān)的保護(hù)措施。第十四條八坊十三巷主巷道內(nèi)建筑物、構(gòu)筑物的修繕、翻建，必 須保持原有的傳統(tǒng)格局、歷史風(fēng)貌和空間尺度。電力、消防、通信、防洪、供排水、有線電視、網(wǎng)線等設(shè)施不得影響八坊十三巷的整體風(fēng)貌。第十五條八坊十三巷內(nèi)進(jìn)行建設(shè)、維護(hù)、修繕時(shí)，應(yīng)當(dāng)設(shè)置平安 標(biāo)志和防護(hù)設(shè)施，文明施工。第十六條八坊十三巷內(nèi)建筑物、構(gòu)筑物有平安隱患

18、的，產(chǎn)權(quán)人有 維護(hù)、修繕的義務(wù)，臨夏市人民政府應(yīng)視情況予以資助。第三章管理第十七條臨夏市人民政府及相關(guān)行政主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照規(guī) 劃，加強(qiáng)對(duì)八坊十三巷建設(shè)工程的審查、監(jiān)督。任何新建、擴(kuò)建、翻 修都必須申報(bào)，經(jīng)八坊十三巷管理部門(mén)審核同意，報(bào)政府相關(guān)部門(mén)審 批。第十八條八坊十三巷管理部門(mén)行使以下管理職責(zé)：（一）開(kāi)展相關(guān)法律、法規(guī)和管理等方面的宣傳教育工作。二）保護(hù)生態(tài)環(huán)境、自然風(fēng)貌和人文景觀，合理開(kāi)發(fā)歷史文化資源。三）編制年度修繕?lè)桨?，建立民居院落、展覽陳設(shè)、非遺保護(hù) 等相關(guān)檔案。四）建設(shè)、維護(hù)、管理根底設(shè)施和公共效勞設(shè)施。五）建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，管理游客平安、環(huán)境整治、治安 防范、商貿(mào)業(yè)態(tài)開(kāi)展和旅游效勞等。六）指導(dǎo)制定社區(qū)居民規(guī)約。七）其他與八坊十三巷保護(hù)和管理有關(guān)的工作。第十九條八坊十三巷主巷道的戶外廣告、門(mén)店招牌及店鋪裝修應(yīng) 當(dāng)與整體風(fēng)貌相協(xié)調(diào)。戶外廣告制作安裝需征得八坊十三巷管理部門(mén) 同意。與整體風(fēng)貌不協(xié)調(diào)的，八坊十三巷管理機(jī)關(guān)應(yīng)責(zé)令其改正或撤 除。第二十條八坊十三巷內(nèi)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)應(yīng)當(dāng)符合環(huán)境保護(hù)相關(guān) 法律法規(guī)。第二十一條八坊十三巷內(nèi)，禁止以下行為：【一）損壞、撤除等破壞歷史建筑的行為。二）擅自破墻開(kāi)店、開(kāi)門(mén)窗）等破壞主巷道外立面的行為。三）擅自改變規(guī)劃確定的土地用途。四）破壞規(guī)劃確定的院落布局、街巷