2022年論企業(yè)執(zhí)行力的口號_第1頁
2022年論企業(yè)執(zhí)行力的口號_第2頁
2022年論企業(yè)執(zhí)行力的口號_第3頁
2022年論企業(yè)執(zhí)行力的口號_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、禍兮福之所倚,福兮禍之所伏。老子五十八章原創(chuàng)不容易,【關(guān)注1不迷路!論企業(yè)執(zhí)行力的口號在日常學習、工作抑或是生活中,大家都對那些朗朗上口的口號很是熟 悉吧,口號具有在理智上啟發(fā)人們,在情感上打動人們的作用。那些被廣泛運用 的口號都是什么樣子的呢?以下是文庫作者精心整理的論企業(yè)執(zhí)行力的口號,希 望能夠幫助到大家。1、執(zhí)行的關(guān)鍵是細節(jié)。2、優(yōu)秀的領(lǐng)導者,企業(yè)成功的保證。3、君子總是自強不息。4、企業(yè)的核心競爭力在于執(zhí)行力。5、想法因地而異,想法不變。6、沒有執(zhí)行力,一切都是空談。7、不善于向下屬學習的領(lǐng)導,沒什么可學習的。8、領(lǐng)導最大的本領(lǐng),卻讓下屬發(fā)揮最大的本領(lǐng)。9、領(lǐng)導者必須具備簡化管理的能力

2、。10,日復一日,日復一日。11、沒有執(zhí)行力,如何談競爭力。12、不要指望別人幫你,要指望別人需要你。13、用人不是如何減少人的缺點,而是如何發(fā)揮人的長處。14、高效團隊鑄就一流企業(yè)。15、結(jié)果不好,就是不好。16、領(lǐng)導是服務(wù),權(quán)利是責任。17、改變是痛苦的,不改變更痛苦。18、安逸,往往是退步。19、心里計劃十步不如走一步。20、管理自己就是管理別人一半。21、如果你不滿足你的顧客,你應(yīng)該追求給他們留下深刻印象,創(chuàng)造他們一生的價值。22、我們有兩只耳朵,因為我們需要聽取左右兩邊的意見。23、結(jié)果第一,解釋第二。24、一個工程再好,如果沒有合適的人去做,不如放棄。25、大家喜歡的不一定是對的,

3、對的不一定是大家喜歡的。26、企業(yè)執(zhí)行力的關(guān)鍵在于集體執(zhí)行力。27、多想想自己該做什么,少想想自己能做什么。28、修正的目的是讓它更好的工作。29、所有的成功都取決于執(zhí)行,而不是空談。30、領(lǐng)導者應(yīng)該帶頭建立執(zhí)行文化。31、空談是無用的,但執(zhí)行更重要。32、善于影響別人的人,首先把自己當成別人的.一局部。33、優(yōu)秀的戰(zhàn)略必須補充,優(yōu)秀的實施才能有效。34、帶頭是有效的命令,以身作那么是嚴格的規(guī)那么。35、行動是果實,言語只是綠葉。36、高管文化始于責任。37、控制工作,而不是受制于工作。8、善行是美德的本質(zhì),正義是道德的核心。39、絕大多數(shù)企業(yè)應(yīng)該是優(yōu)秀的執(zhí)行者。40、你不可能是多面手。41、

4、領(lǐng)導需要帶頭,頭不要揪住不放。42、思想的高度決定行動的高度,文化的高度決定企業(yè)的高度。43、方向明確,思路清晰,規(guī)劃有序,執(zhí)行力強。44、領(lǐng)導不是十項全能,而是總分比別人高的人。45、創(chuàng)造卓越的領(lǐng)導力和執(zhí)行力。46、做企業(yè):世界上曾經(jīng)有一條路,但如果走的人多了,就沒有路了。 不是我做的,是我做的。48、做一個會說話會做事的領(lǐng)導。49、好的細節(jié)是精致的,壞的細節(jié)是粗糙的。50、領(lǐng)導是鼓勵人們自覺遵循領(lǐng)導行為的組合。51、說什么,做什么。52、沒有正常的心,容易做不正常的事。53、員工經(jīng)常犯錯。是你的管理讓他容易犯錯。54、一百句空話不如一個行動。55、你不需要看到別人沒用。讓別人看到你有用。5

5、6、樹立威信,攜手走向目標。57、平等待人,淡定如水;待人真誠,干凈如鏡58、但凡取得巨大成功的人,都喜歡把小事做得仔細而徹底。59、管理的質(zhì)量取決于員工的執(zhí)行力。60建立高效團隊,掌握團隊之星的方法。61、利益是執(zhí)行力的源動力,企業(yè)文化是執(zhí)行力的持續(xù)動力。62、只有敢于承當責任,才能肩負重任。63、沒有優(yōu)秀的領(lǐng)導,就沒有優(yōu)秀的員工。64、沒有想法,就沒有結(jié)果。65、領(lǐng)導要善于表達,善于傾聽。66、做好時間管理,自己的主人。67、不是沒方法,而是沒想方法用心。想方法,總得有方法,遲早的事。68、沒有執(zhí)行力,就沒有競爭力。69、忘記自己的人,別人也不會忘記。70、多思考,少犯錯;再讀一遍,少犯一

6、個錯誤。71、行動勝于知識,知識靠行動取勝。72、每天有三件事:必須做什么,應(yīng)該做什么,能做什么。73、執(zhí)行沒有借口。7、員工這樣對你,你教他們怎么對你。75、你出現(xiàn)最多的地方就是你工作的重點。76、人愿意改變,卻拒絕被改變。77、不愿承當責任的人無權(quán)享有權(quán)利。78、不要輕易容許,但是容許了就一定要做。79、成功者往往改變方法而不改變目標,失敗者往往改變目標而不改變方法。80、如果你愿意,你可以做你想做的事。81、人家不做你想做的,只做你查的?!舅夭姆e累】每個人對未來都有所希望和計劃,立志是成功的起點,有了壯志和不懈的努 力,就能向成功邁進。1、立志多在少年,但宋朝文學家蘇洵27歲開始發(fā)憤, 立志就讀,晝夜不息,結(jié)果大器晚成,終于成為唐宋八大家之一。2、我國明代 畫家王冕,少年放牛時,立志要把荷花佳景惟妙惟肖地畫出來。他不分晝夜地繪 畫,立志不移,后來成為當時著名的畫家。3、越王勾踐

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論