公司新入職人員總結(jié)報(bào)告5篇

1、本文格式為Word版，下載可任意編輯 公司新入職人員總結(jié)報(bào)告5篇 公司新入職人員總結(jié)報(bào)告五篇 作為一名剛?cè)肼毜男氯藖碚f主要還是以學(xué)習(xí)為主，所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙，熟諳公司產(chǎn)品的布局，操縱流程，在遇到不明白的地方時(shí)，我就積極的向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教。以下是工作在這為大家整理的公司新入職人員總結(jié)報(bào)告資料，供給參考，接待你的閱讀。 公司新入職人員總結(jié)報(bào)告一 時(shí)間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間到公司快三個(gè)月了。這是我人生中彌足貴重的一段體驗(yàn)。在這段時(shí)間里各級領(lǐng)導(dǎo)在工作上賦予了我極大的扶助，在生活上賦予了我極大的關(guān)切，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們海納百川的胸襟，感受到了大發(fā)人不體驗(yàn)風(fēng)雨，怎能見彩虹的豪氣。在對*肅然

2、起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)遇成為*的一份子而驕傲。在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)切和指導(dǎo)下，通過自身的努力，各方面均取得了確定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作處境作如下匯報(bào)。 一、通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對大發(fā)有了確定的熟悉。 在7月份杭州高級人才交流會(huì)上熟悉了杜總，我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊，當(dāng)時(shí)只是覺得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了，更加是對化纖行業(yè)幾乎一無所知。通過三個(gè)月的親身體會(huì)，對化纖行業(yè)和公司有了確定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個(gè)發(fā)，切實(shí)是很恰當(dāng)，本人對這一理念分外認(rèn)同。公司進(jìn)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉，令人敬仰。公司以人為本、崇

3、敬人才的思想在實(shí)際工作中貫徹，這是大發(fā)能進(jìn)展壯大的重要理由。在十一年時(shí)間實(shí)現(xiàn)跨加倍展確實(shí)很不輕易，爭做全球第一是大發(fā)的雄心壯志，也是凝結(jié)人才的核心動(dòng)力?，F(xiàn)在*在滌綸短纖行業(yè)起到了舉足輕重的地位，今后還將更加輝煌。 二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，專心工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高。 愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順?biāo)扉_展并最終取得告成的保障。在這三個(gè)月的時(shí)間里，我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，三個(gè)月從未遲到早退，用滿腔熱心積極、專心地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，專心履行崗位職責(zé)，平日生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本細(xì)節(jié)抉擇成敗讓我豪情萬丈，一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、

4、一份籌劃并按時(shí)完成竟是如此重要，并最終抉擇一個(gè)的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進(jìn)一步的熟悉，渴望有所突破的我，將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)指點(diǎn)自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。 三、專心學(xué)習(xí)崗位職能，工作才能得到了確定的提高。 根據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務(wù)是(1)負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作;(2)負(fù)責(zé)工傷保險(xiǎn)工作;(3)辦公室片面寫作和臨時(shí)工作。通過完成上述工作，使我熟悉到一個(gè)稱職的管理人員應(yīng)當(dāng)具有良好的語言表達(dá)才能、流暢的文字寫作才能、較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)才能、生動(dòng)的處理問題才能、有效的對外聯(lián)系才能、大型活動(dòng)的計(jì)劃及籌備才能。在原來的公司里，好多工作我只是管，大片面工作是手下人在做，現(xiàn)在親自

5、做，察覺好多看似簡樸的工作，其實(shí)里面還有好多技巧。 四、缺乏和需提升方面。 雖然到來了近三個(gè)月，對生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場時(shí)間不多，人員熟諳程度也不夠，對分工的工作還沒有形成系統(tǒng)的籌劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃。隨著對公司和工作的進(jìn)一步熟諳，我也夢想領(lǐng)導(dǎo)今后多調(diào)配一些工作，我覺得多做一些工作更能表達(dá)自己的人生價(jià)值。業(yè)精于勤而荒于嬉，在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)識，通過多看、多問、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無止境，時(shí)代的進(jìn)展瞬息萬變，各種學(xué)科學(xué)識日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種學(xué)識，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中，要努力當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí)，為的進(jìn)展付出

6、自己的氣力。 五、幾點(diǎn)建議。 公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個(gè)分外關(guān)鍵的時(shí)期，這一時(shí)期理應(yīng)從管理上下工夫，企業(yè)管理的好壞，會(huì)抉擇企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先，要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓(xùn)力度，更加是管理干部要變更老觀念，要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期加入外培，這樣可以開闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立鼓舞機(jī)制、完善考核方式。好的制度可以變更人的行為，好的制度可以鼓舞員工，好的制度可以強(qiáng)化管理。第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十一年了，當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐步變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，永遠(yuǎn)留在。第四，

7、既要引進(jìn)人才，還要用好人才，更加是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用。 公司新入職人員總結(jié)報(bào)告二 忙繁忙碌間，一年時(shí)間匆促而過，對我個(gè)人而言，這也是我轉(zhuǎn)型的一年。作為一名剛?cè)肼歺x的新員工，盡管剛走進(jìn)一個(gè)新的工作環(huán)境，周邊的一切都是目生的，但我很快適應(yīng)了這的環(huán)境和熟諳了這份工作，這將是我職業(yè)生涯的一個(gè)騰飛點(diǎn)，我對此也特別珍惜，盡努力去做好這一工作。下面就我入職這一個(gè)月的工作和學(xué)xxx行下回想和總結(jié)。 一、虛心請教、努力學(xué)習(xí)。作為一名剛?cè)肼毜男氯藖碚f主要還是以學(xué)習(xí)為主，所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙，熟諳公司產(chǎn)品的布局，操縱流程，在遇到不明白的地方時(shí)，我就積極的向領(lǐng)導(dǎo)和同事

8、請教。 二、遵守制度、按照安置。嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度，在這段時(shí)間內(nèi)從未展現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。我對領(lǐng)導(dǎo)的安置是完全的按照，并不折不扣的執(zhí)行，對于自己不會(huì)的工作我也主動(dòng)的去承受，爭取能夠更多的為領(lǐng)導(dǎo)和同事分擔(dān)工作，快速的提高自己，勝任自己的崗位。我始終以一個(gè)學(xué)徒的身份向他們請教工作中的閱歷。 三、辭舊迎新，展望未來。通過這段時(shí)間的工作，我察覺了自身存在的好多缺點(diǎn)與缺乏。例如與其他部門同事溝通少，在處理上事情上的方法不夠成熟，閱歷不夠豐富，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。展望20 xx，除了一如既往地聽從各級領(lǐng)導(dǎo)安置，虛心向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)外，還理應(yīng)加強(qiáng)與其他部門同事之間的溝通交流，通過不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)積累自己的工

9、作閱歷，逐步提高自己的工作才能，更好的為公司服務(wù)。 總體來說，我對20 xx彌漫了期望，新年新氣象，夢想在20 xx年里，大家相互共勉，共同打造美好的藍(lán)海。 公司新入職人員總結(jié)報(bào)告三 時(shí)光似箭，歲月如梭，轉(zhuǎn)瞬進(jìn)入公司已經(jīng)有將近XX年的時(shí)間，在公司領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)以及關(guān)切支持下，個(gè)人在xx年度取得了不小的進(jìn)步。 一、年度工作處境 1、熟諳了解公司各項(xiàng)規(guī)章制度。 我于xx年8月進(jìn)入公司，為了更快更好地融入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)，為以后的工作打好鋪墊，我加緊對公司的各項(xiàng)規(guī)章制度舉行了解，熟諳公司的企業(yè)文化。通過了解和熟諳，我為能進(jìn)入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)感到驕傲，同時(shí)也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項(xiàng)

10、規(guī)章制度為準(zhǔn)那么，嚴(yán)格要求自己，更快更好地完成工作任務(wù)。 2、熟諳了解工作流程 作為設(shè)計(jì)師助理，我的職責(zé)是扶助設(shè)計(jì)師完成談單過程中的各種圖紙及文檔，為設(shè)計(jì)師簽單做好充分打定。經(jīng)過一段時(shí)期的磨合，我逐步知道自己該如何去做并做好手頭工作，在設(shè)計(jì)師的指導(dǎo)率領(lǐng)下，不僅懂得了大量專業(yè)方面的學(xué)識，也懂得了大量做人處事的道理。 二、存在的缺乏以及提升措施 xx年已經(jīng)隨風(fēng)逝去，回想自己在公司將近半年的工作，工作量并不是很大，閃光點(diǎn)幾乎是不存在，大量工作還有不盡如意之處，總結(jié)起來存在的缺乏主要有以下幾點(diǎn)： 1、缺乏溝通，不能充分利用資源 在工作的過程中，由于專業(yè)學(xué)識不夠扎實(shí)，又存在確定惰性，遇事考慮不夠周全、不

11、夠細(xì)致，不積極向其他同事求教，造成工作效率降低甚至展現(xiàn)錯(cuò)誤，不能達(dá)成優(yōu)勢資源充分利用。俗話說的好三人行必有我?guī)?，在以后的工作中，我要主?dòng)加強(qiáng)和其他部門同事的溝通，通過公司這個(gè)平臺(tái)達(dá)成資源共享，從而提高自己的工作效能。 2、缺乏籌劃性 在工作過程中，由于缺乏籌劃性，工作目的不夠明確，主次沖突不清，往往達(dá)成事倍功半的效果，領(lǐng)導(dǎo)不合意不說，自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中，我要專心制訂工作籌劃，做事加強(qiáng)目的熟悉，分清主次沖突，爭取能達(dá)成事半功倍的效果 3、專業(yè)面狹窄 作為一個(gè)現(xiàn)代化人才，他理應(yīng)是一專多能的，這樣的人才才符合時(shí)代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄，對其它專業(yè)的根本熟悉都沒有，這都限制

12、了自身的進(jìn)展。在以后的工作過程中，我將加強(qiáng)其他專業(yè)的學(xué)習(xí)，充分利用公司資源，提高主觀能動(dòng)性，爭取能成為一專多能的復(fù)合型人才。 三、xx年目標(biāo)籌劃 1.加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，結(jié)合實(shí)際，多從細(xì)節(jié)考慮，專心做好本職工作，積極合作同事工作工程。持續(xù)加強(qiáng)對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項(xiàng)制度作為自己考勤工作的理論依據(jù)，結(jié)合實(shí)際更好的開展考勤工作。 2、積極向同事學(xué)習(xí)，虛心請教，并以實(shí)踐帶動(dòng)學(xué)習(xí)，全方位提高自己的工作才能。 3、抑制自己本身存在的諸多缺點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，為公司的進(jìn)展壯大付出自己的綿薄之力。 年末，要感謝全體的同事，感謝你們半年來的相伴，讓獨(dú)闖異鄉(xiāng)的我倍感和

13、暖和親切。要感謝公司，感謝公司能給剛畢業(yè)且什么也不懂的我一個(gè)這么好的學(xué)xxx臺(tái)，讓我在這些日子里學(xué)到了太多不曾有過的東西。真誠的感謝。也真摯的夢想我們在xx走越好。 公司新入職人員總結(jié)報(bào)告四 光陰似箭，時(shí)間如梭。轉(zhuǎn)瞬間上班已經(jīng)一年多了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁萬千。雖然沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算體驗(yàn)了一段不平凡的考公司新員工個(gè)人工作總結(jié)驗(yàn)和磨練。 分外感謝公司給我這個(gè)成長的平臺(tái)，令我在工作中不斷的學(xué)習(xí)，不斷的進(jìn)步，逐漸的提升自身素質(zhì)與才能，回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個(gè)階段，使我懂得了好多，領(lǐng)導(dǎo)對我的支持與關(guān)愛，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝，有

14、你們的輔助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手，也由于有你們的扶助，才能令公司的進(jìn)展更上一個(gè)臺(tái)階，在工作上，圍繞公司的中心工作，對照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)以律己，較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。 在作風(fēng)上，能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)專心的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)繁重簡樸、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老忠厚實(shí)做人，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活，嚴(yán)格要建材公司新員工培訓(xùn)總結(jié)求自己，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。今后努力的方向：隨著公司各項(xiàng)制度的實(shí)行，可以預(yù)料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需掌管的學(xué)識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦

15、的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為公司做出應(yīng)有的付出。即將過去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)與輔助下，我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上，緊緊圍繞重點(diǎn)開展工作，在慌張的工作之余，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面，工作熱心高漲的團(tuán)隊(duì)。作為一個(gè)管理者，要充分發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性及工作積極性。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象。我充分熟悉到自己既是一個(gè)管理者，更是一個(gè)執(zhí)行者。要想帶好一個(gè)團(tuán)隊(duì)，除了熟諳業(yè)務(wù)外，還需要負(fù)責(zé)概括的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作那么，這樣才能保證在人員偏緊的處境下，大家都能夠主動(dòng)承受工作。 經(jīng)過一年多工作的錘煉，我已經(jīng)完成了從

16、學(xué)校到社會(huì)的完全轉(zhuǎn)變，已拋棄了那些不切實(shí)際的想法，全身心地投入到工作中。隨著工作越來越公司新員工工作總結(jié)得心應(yīng)手，我開頭考慮如何在工作中取得新的勞績，以實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。我從來都是積極的，從來都是不甘落后的，我不斷告誡自己：確定要做好每一件事情，確定要全力以赴。通過這一年的摸打滾爬，我深刻熟悉到：細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)是所應(yīng)具備的素質(zhì)，而融會(huì)貫串、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素。由于我們的見習(xí)工作終止后，就是正式參與齒輪箱的裝配了。也就是要獨(dú)立的去工作了，師傅只是起指導(dǎo)的作用，關(guān)鍵在于自己。由于我在實(shí)習(xí)期間的好學(xué)和專心的工作態(tài)度，練就了很好的根本工，所以工作起來就很順?biāo)?，識圖才能也很不錯(cuò)，很快就適

17、應(yīng)了獨(dú)立裝配的這份工作，而且也屢屢受到領(lǐng)導(dǎo)的好評。由于我在實(shí)習(xí)期見，就直接參與齒輪箱裝配，所以，獨(dú)立工作后，也就是師兄師弟們一起持續(xù)裝配齒輪箱。由于齒輪箱是一個(gè)對比繁雜的設(shè)備，裝配精度要求很高。齒輪箱在裝配過程中有經(jīng)常有熱裝和冷裝，這些裝配對裝配人員的要求是分外嚴(yán)格的，尤其要切實(shí)測量其加熱或冷卻后的尺寸，由于剛從學(xué)校出來沒有測量的閱歷，后來在師傅的細(xì)心的講解和指導(dǎo)下，逐漸的掌管了測量的竅門，加上平日多練習(xí)測量，這些問題也就逐漸的隨之解決，現(xiàn)在覺的它也沒有什么難的，只是，沒有掌管竅門而已。 平日在裝配過程中會(huì)遇到好多問題，遇到問題后大家共同分析議論以得到解決方案，在這過程中我也學(xué)到了好多書本上學(xué)

18、不到的東西，在這一年的裝配工作中也總結(jié)了不少閱歷，為我以后的齒輪箱設(shè)計(jì)工作打下了良好的根基，使我受益匪淺。 新的一年里我為自己制定了新的目標(biāo)，那就是要加緊學(xué)習(xí)，更好的充實(shí)自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時(shí)期的挑戰(zhàn)。明年會(huì)有更多的機(jī)遇和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩(wěn)腳步。踏踏實(shí)實(shí)，目光不能只限于自身周邊的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的進(jìn)展。我也會(huì)向其它同事學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，相互交流好的工作閱歷，共同進(jìn)步。爭取更好的工作勞績。 公司新入職人員總結(jié)報(bào)告五 假設(shè)說從到公司來就一向以火一般的熱忱投入到工作中，那是虛偽的空話。可以說，這段時(shí)間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的

19、過程。最初覺得只要充分發(fā)揮自己的特長，那么不管所做的工作怎樣，都不會(huì)覺得工作上的勞苦，但捫心自問，原來學(xué)的學(xué)識何以致用，你的特長在哪里，剛加入工作的我便迷茫的不知自己的定位。沒有一絲的心理打定，公司安置我做信息收集整理工作，乍看起來信息收集數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)貌似枯燥乏味、平淡無奇，要把工作完成是很輕易的，但把工作做得卓越、有創(chuàng)造性卻是很不輕易的。所以，調(diào)整好心態(tài)的我逐漸的明白了，在各個(gè)崗位都有進(jìn)展才能、增長學(xué)識的機(jī)遇。假設(shè)我們能以充分的熱心去做最平凡的工作，也能成為最精良的工人;假設(shè)以冷淡的態(tài)度去做尚的工作，也不過是個(gè)平庸的工匠。 心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不管做任何事，務(wù)須竭盡全力，這種精神的有無可以抉擇一個(gè)人日后事業(yè)上的告成或失敗。假設(shè)一個(gè)人領(lǐng)悟了通過全力工作來免除工作中的勞累的秘訣，那么他也就掌管了達(dá)成告成的原理。假若能四處以主動(dòng)、努力的精神來工作，那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的體驗(yàn)。擁有積極的心態(tài)，就會(huì)擁有一生的告成。 其次，對我XX年來的工作狀況做一個(gè)小結(jié)。 (一)學(xué)習(xí)無止境，提防自身的職業(yè)進(jìn)展，多加入管理培訓(xùn)課程。職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論學(xué)識運(yùn)用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。 我的主