




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、第一節(jié) 會(huì)計(jì)假設(shè)1會(huì)計(jì)假設(shè)(Accounting Assumption) ,又稱會(huì)計(jì)核算的基本前提,是指在一定的客觀環(huán)境下,決定會(huì)計(jì)運(yùn)行和發(fā)展的基本前提和制約條件。 我國企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則有四項(xiàng)會(huì)計(jì)假設(shè):1、會(huì)計(jì)主體2、持續(xù)經(jīng)營3、會(huì)計(jì)分期4、貨幣計(jì)量結(jié)束21、會(huì)計(jì)主體(Economic Entity) /(Accounting Entity Assumption) 會(huì)計(jì)主體,又稱會(huì)計(jì)實(shí)體,是指會(huì)計(jì)工作為之服務(wù)的特定單位或組織。 任何企業(yè),無論是獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)或是公司,都是會(huì)計(jì)主體;分廠、分公司也可以是會(huì)計(jì)主體;為了內(nèi)部管理的需要,企業(yè)也可對內(nèi)部的部門單獨(dú)進(jìn)行核算,這樣的部門也可以作為一個(gè)會(huì)計(jì)主
2、體。3會(huì)計(jì)主體不同于法律主體。法律主體是指能獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任的組織。獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)、企業(yè)內(nèi)部的部門等不能獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任,所以不是法律主體,但它們都是會(huì)計(jì)主體。所以會(huì)計(jì)主體與法律主體的關(guān)系為:法律主體是會(huì)計(jì)主體,但會(huì)計(jì)主體不一定是法律主體。4為什么要作會(huì)計(jì)主體的假設(shè)? 第一,明確會(huì)計(jì)主體,才能劃定會(huì)計(jì)所要處理的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的范圍。只有那些影響會(huì)計(jì)主體經(jīng)濟(jì)利益的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)才是會(huì)計(jì)要加以核算和監(jiān)督的; 第二,明確會(huì)計(jì)主體,才能把握會(huì)計(jì)處理立場;(會(huì)計(jì)工作對某一特定的會(huì)計(jì)主體進(jìn)行核算和監(jiān)督,而不是對所有的會(huì)計(jì)主體進(jìn)行核算和監(jiān)督);第三,明確會(huì)計(jì)主體,才能將會(huì)計(jì)主體的經(jīng)濟(jì)流動(dòng)與會(huì)計(jì)主體所有者的經(jīng)濟(jì)活
3、動(dòng)區(qū)分開來。返回52、持續(xù)經(jīng)營(Going Concern) (Going Concern Assumption) 持續(xù)經(jīng)營假設(shè),是指假設(shè)會(huì)計(jì)主體的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)會(huì)無限期地繼續(xù)下去,在可以預(yù)見的將來不會(huì)破產(chǎn)清算。會(huì)計(jì)的一切核算原則和方法都是建立在持續(xù)經(jīng)營的假設(shè)基礎(chǔ)上的。返回63、會(huì)計(jì)分期(Accounting Periodicity)/ (Accounting Period Assumption) 會(huì)計(jì)分期假設(shè),是指假設(shè)企業(yè)持續(xù)不斷的經(jīng)營活動(dòng)能夠人為地劃分為若干個(gè)相等的、首尾相聯(lián)的時(shí)期。我國企業(yè)會(huì)計(jì)期間按日歷年度進(jìn)行劃分,即從每年的1月1日到當(dāng)年的12月31日為一個(gè)會(huì)計(jì)年度。7各國的會(huì)計(jì)年度因國
4、情和歷史原因而有所不同,世界各國的會(huì)計(jì)年度有如下五種:(1)日歷年度制:從每年的1月1日到當(dāng)年的12月31日為一個(gè)會(huì)計(jì)年度。采用這種會(huì)計(jì)年度的國家有中國、德國、意大利、韓國、朝鮮、墨西哥、索馬里、西班牙等;8(2)四月制:從每年的4月1日到第二年的3月31日為一個(gè)會(huì)計(jì)年度。采用這種會(huì)計(jì)年度的國家有英國、加拿大、印度尼西亞、新西蘭、日本、緬甸、新加坡、南非等;(3)七月制:從每年的7月1日到第二年的6月30日為一個(gè)會(huì)計(jì)年度。采用這種會(huì)計(jì)年度的國家有澳大利亞、瑞典、埃及、科威特、巴基斯坦、孟加拉、坦桑尼亞等;9(4)十月制:從每年的10月1日到第二年的9月30日為一個(gè)會(huì)計(jì)年度。采用這種會(huì)計(jì)年度的國家有美國、泰國、海地等;(5)特殊規(guī)定:一些國家根據(jù)本國特點(diǎn),制定了比較獨(dú)特的會(huì)計(jì)年度,如伊朗以每年3月21日至次年3月20日為一個(gè)會(huì)計(jì)年度;土耳其以每年3月1日至次年2月止為一個(gè)會(huì)計(jì)年度;瑞典會(huì)計(jì)法規(guī)定,企業(yè)的會(huì)計(jì)年度可以采用日歷年度制,也可以采用五月制、七月制或九月制。返回104、貨幣計(jì)量(Monetary Unit)/(Money Measurement Assumption) 貨幣計(jì)量假設(shè),是指會(huì)計(jì)應(yīng)以貨幣為主要計(jì)量單位,并假設(shè)幣值不變。我國企業(yè)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,會(huì)計(jì)核算應(yīng)以人民幣為記賬本位幣,如果外幣收支業(yè)務(wù)是以
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 大學(xué)生在線學(xué)習(xí)平臺
- 江蘇省安全文明施工措施費(fèi)
- 項(xiàng)目進(jìn)度匯報(bào)及協(xié)調(diào)通知
- 跨部門協(xié)作會(huì)議紀(jì)要與行動(dòng)計(jì)劃
- 高效會(huì)議管理技巧與實(shí)踐指南
- 臺風(fēng)應(yīng)急預(yù)案演練方案
- 項(xiàng)目預(yù)算控制表模板(財(cái)務(wù)部門)
- 可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)踐分享
- 電子交易系統(tǒng)操作指南
- 辦公室職員健康促進(jìn)措施
- 遙感的物理基礎(chǔ) 課件 第二章 遙感的物理基礎(chǔ)
- 胃大部切除術(shù)護(hù)理常規(guī)
- 2025體育單招英語備考100個(gè)高頻名詞精講(精校打印版)
- 2025年皖北衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院單招職業(yè)適應(yīng)性測試題庫審定版
- 臺球館裝修合同模板及明細(xì)
- 數(shù)學(xué)-湖北省鄂東新領(lǐng)先協(xié)作體2025屆高三下學(xué)期2月調(diào)考(二模)試題和答案
- 2024-2025學(xué)年人教版數(shù)學(xué)七下 第七章 相交線與平行線(含答案)
- GB/T 44994-2024聲學(xué)助聽器驗(yàn)配管理
- 裝卸車程序及人員管理規(guī)章制度范文(2篇)
- 生活垃圾焚燒發(fā)電項(xiàng)目工程創(chuàng)優(yōu)(魯班獎(jiǎng))計(jì)劃
- 電池及電池系統(tǒng)維修保養(yǎng)師國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(2024年)
評論
0/150
提交評論