開題報告：做一名與時俱進(jìn)的服務(wù)人員

1、開題報告：做一名與時俱進(jìn)的效勞人員【編者按】：論文頻道為您提供各類開題報告范文參考，以及開題報告寫作指導(dǎo)和格式排版要求，解決您在開題報告寫作中的難題。本人目前正在挪動實習(xí)，論文要結(jié)合在挪動實習(xí)的經(jīng)歷來寫，再根據(jù)空乘專業(yè)展開來寫。開題報告論文題目做一名與時俱進(jìn)的效勞人員研究意義和內(nèi)容一、研究意義：什么是效勞？效勞是為別人做事并使別人從中受益。效勞意識那么是能自學(xué)地、主動地、發(fā)自內(nèi)心地為別人和社會提供有經(jīng)濟價值的勞動。通過此次論文設(shè)計，我更清楚的理解到做一名與時俱進(jìn)的效勞人員的必要性和緊迫性。只有學(xué)習(xí)和創(chuàng)新才能與時俱進(jìn)，對于顧客，我們不能要求對方做什么，相反還要積極理解對方的需求，站在對方的立場上

2、想一想，從自己身上找出缺乏。這樣不斷積累經(jīng)歷教訓(xùn)，在積累的根底上再去發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，并在此過程中尋求新的效勞方法，更好地把握和滿足被效勞者的需求。相信，通過不斷的創(chuàng)新和積累，我們的效勞觀念一定會有大的飛躍，我們的效勞定會展現(xiàn)另一翻風(fēng)貌。并帶來客觀的社會效益和經(jīng)濟效果。2、何謂與時俱進(jìn)職業(yè)道德，效勞意識，組織紀(jì)律等隨著時代潮流而不斷的求進(jìn)步。二、研究內(nèi)容：1、首先理解論文題目，懂得其中的意義與時俱進(jìn)及效勞的含義。2、分析當(dāng)今時代效勞的特殊性，效勞者與被效勞者之間的關(guān)系，與時俱進(jìn)的必要性和緊迫性3、闡述在效勞觀念及效勞技能方面如何做一名與時俱進(jìn)的效勞人員。4、最后進(jìn)展總結(jié)，得出此次論文設(shè)計帶給

3、我們的啟示及意義。三、課題研究的方法：通過社會調(diào)查、網(wǎng)上搜集、課余實習(xí)等方式，以分析、舉例、比較、總結(jié)等手段進(jìn)展課題研究以到達(dá)目的。四、研究成果：論文五參考文獻(xiàn)有關(guān)一些效勞類的書籍指導(dǎo)教師意見結(jié)合自己的專業(yè)和工作理論，確定論文的選題，該論文選題角度合理，對理論具有指導(dǎo)作用，具有一定的現(xiàn)實意義，可以進(jìn)展論文的撰寫。指導(dǎo)教師簽名年月日以上只是開題報告的格式，內(nèi)容大致符合要求。以下是教師對開題報告的回復(fù)，你好！論文修改提綱已列好，請照這些要求開始寫論文，論文初稿在3月x日前發(fā)給我。論文題目：淺談做一名與時俱進(jìn)的效勞人員一、緒論：1、什么是效勞？效勞是為別人做事并使別人從中受益。效勞意識那么是能自學(xué)地

4、、主動地、發(fā)自內(nèi)心地為別人和社會提供有經(jīng)濟價值的勞動。2、何謂與時俱進(jìn)？二、抑制安于現(xiàn)狀的思想1、抑制安于現(xiàn)狀的思想2、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，合理調(diào)適知識構(gòu)造三、努力進(jìn)步效勞才能詳細(xì)舉例論證1、進(jìn)展傳統(tǒng)效勞才能的再教育結(jié)合你如今的實習(xí)內(nèi)容2、培養(yǎng)創(chuàng)新才能3、用優(yōu)質(zhì)效勞贏得顧客：樹立禮儀意識，使用文明效勞用語，言行舉止彬彬有禮、落落大方。四、結(jié)論。再次闡述如何做一名與時俱進(jìn)的效勞人員，照應(yīng)中心論點。寫論文的中心論點不能走題，每一個分論點要圍繞中心論點進(jìn)展舉例論證，要結(jié)合自己的實習(xí)情況和自己的所見所聞，或借鑒別的案例來求證。不能空寫大篇空洞乏味的文字充滿論文。每一個段落必須用自己的語言連接，每部分要有過度

5、句子承上啟下，在每一部分論證過程中要能自圓其說。2022年1月20日以下是我自己找的有關(guān)空乘效勞方面的要點2、關(guān)于民航效勞理念3、乘務(wù)效勞的現(xiàn)狀及對策4、影響民航效勞質(zhì)量因素6、某航空公司效勞體系分析7、效勞心理分析8、如何做一名優(yōu)秀的乘務(wù)員10、如何培養(yǎng)空乘人員的親和力11、如何培養(yǎng)空乘人員良好的心理素質(zhì)12、空乘效勞的開展方向13、優(yōu)秀的空乘人員的素質(zhì)15、飛行中危急事件處理16、空乘效勞與乘客文化17、航空公司文化18、空乘效勞技巧19、個性化效勞20、特殊乘客效勞21、國內(nèi)外空乘效勞比較22、將來航空效勞的開展趨勢23、關(guān)于空乘效勞人才的培養(yǎng)24試論航空公司客艙乘務(wù)員應(yīng)具備的禮儀標(biāo)準(zhǔn)25淺析如何打造高品質(zhì)的客艙效勞26試論標(biāo)準(zhǔn)的乘務(wù)禮儀對打造航空公司品牌效勞的重要意義27論標(biāo)準(zhǔn)的乘務(wù)禮儀對客艙效勞質(zhì)量的影響28如何進(jìn)步航空公司對航班延誤的后續(xù)工作質(zhì)量29航班延誤的原因剖析30論論文網(wǎng)人文關(guān)心精神在民航效勞中的應(yīng)用3