【其他應(yīng)付款】其他應(yīng)付款管理制度及往來會計(jì)崗位職責(zé)_第1頁
【其他應(yīng)付款】其他應(yīng)付款管理制度及往來會計(jì)崗位職責(zé)_第2頁
【其他應(yīng)付款】其他應(yīng)付款管理制度及往來會計(jì)崗位職責(zé)_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、其他應(yīng)付款管理制度第一條:本科目核算企業(yè)除應(yīng)付票據(jù)、應(yīng)付賬款、預(yù)收賬款、應(yīng)付職工薪酬、應(yīng)付利息、應(yīng)付股利、應(yīng)交稅費(fèi)、長期應(yīng)付款等以外的其他各項(xiàng)應(yīng)付、暫收的款項(xiàng)。企業(yè)(保險(xiǎn))應(yīng)交納的保險(xiǎn)保障基金,也通過本科目核算。主要包括:1、租入固定資產(chǎn)和包裝物的租金。2、存入保證金。3、應(yīng)付承包風(fēng)險(xiǎn)抵押金。4、單位和個人借款。5、暫收其他單位的款項(xiàng)。第二條:其他應(yīng)付款應(yīng)按應(yīng)付和暫收等款項(xiàng)的類別和單位或個人設(shè)置二級科目進(jìn)行明細(xì)結(jié)算,每月終了對各明細(xì)款項(xiàng)的余額,列出分戶清單,以便通知有關(guān)部門或個人及時報(bào)帳結(jié)算。第三條:建立健全其他應(yīng)付款的管理責(zé)任制度,財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)其他應(yīng)付款的管理工作。第四條:管理原則:檢查長期

2、掛帳的其他應(yīng)付款,查明原因,并做出記錄。第五條:檢查應(yīng)付股東、高級管理人員、董事、聯(lián)營企業(yè)和關(guān)聯(lián)企業(yè)的款項(xiàng)。檢查企業(yè)有無利用其他應(yīng)付款截留收入、虛掛費(fèi)用或隱瞞盈虧。第六條:支付方式可使用現(xiàn)金、支票、銀行存款方式予以支付,視不同情況和公司財(cái)務(wù)規(guī)定而定。第七條:附則本制度自文件下發(fā)之日起執(zhí)行。往來會計(jì)崗位責(zé)任一、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)會計(jì)制度的相關(guān)規(guī)定。二、認(rèn)真審核入庫單、出庫單,保證財(cái)務(wù)核算工作的準(zhǔn)確性,對入庫價(jià)格差異較大的要及時記錄,對號碼丟失、下錯帳、或未下帳的出庫單要說明原因三、準(zhǔn)確提供財(cái)務(wù)經(jīng)理所需的各項(xiàng)成本四、負(fù)責(zé)編制材料進(jìn)銷存明細(xì)表(外賬)和各供應(yīng)商應(yīng)付結(jié)算明細(xì)表五、負(fù)責(zé)與各相關(guān)負(fù)責(zé)人核對各項(xiàng)往

3、來六、監(jiān)督并協(xié)助倉庫做好庫存盤點(diǎn)工作,對盤點(diǎn)結(jié)果進(jìn)行審核、分析,并提出處理意見七、負(fù)責(zé)對管理軟件進(jìn)行管理和維護(hù),規(guī)范材料入庫、出庫操作流程,監(jiān)督倉庫及配件的編碼,貨架的整理等工作。八、督促預(yù)支差旅費(fèi)的員工及時辦理報(bào)銷還款手續(xù)。及時清理各種暫收、暫付、應(yīng)收、應(yīng)付款,對確實(shí)無法收回的,應(yīng)通知有關(guān)部門查清原因并上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo),按規(guī)定辦理好銷帳手續(xù), 及時清帳;九、做好往來賬款管理工作,認(rèn)真做好往來賬的賬齡分析工作,及時提供分析報(bào)告,并提出合理化建議;十、妥善保管好工資單等各種發(fā)放單及各種原始憑證,并按會計(jì)檔案管理制度要求裝訂成冊, 移交會計(jì)檔案管理員實(shí)施細(xì)則:1、與企業(yè)管理當(dāng)局、財(cái)務(wù)部門、相關(guān)業(yè)務(wù)部門

4、及管理部門進(jìn)行交流,相互配合,上傳下達(dá), 共同做好往來賬款的管理工作。2、詳細(xì)了解公司的銷售政策、采購政策、往來的流程、賒銷的審批制度等相關(guān)的制度;3、往來掛賬手續(xù)是否齊全(合同、入庫單、出庫單、隨貨同行單、相關(guān)人員的簽字),編制工作底稿;4、導(dǎo)出往來明細(xì),編制往來明細(xì)表,將明細(xì)表與總賬、明細(xì)賬、會計(jì)報(bào)表進(jìn)行核對,保證賬賬、賬表相符;5、對長期掛賬的往來款項(xiàng)查明原因;6、是否存在未入賬的往來款和不屬于結(jié)算業(yè)務(wù)的債權(quán);7、采用詢證法核對往來款項(xiàng);8、核對完成后,按照賬齡對往來進(jìn)行賬齡管理并對其進(jìn)行分析;9、建立建全相關(guān)的管理制度達(dá)成效果:1、保證核算的及時性和正確性。2、真實(shí)反映企業(yè)經(jīng)營狀況,正確評價(jià)企業(yè)經(jīng)營績效,有利于完善內(nèi)部核算制度和真實(shí)披露會計(jì)信息;3、清晰的了解每筆往來款項(xiàng)逾期情況,便于進(jìn)行往來款項(xiàng)的催收;4、對于拖欠的情況,作

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論