煉油裝置設(shè)備總結(jié)及計(jì)劃_第1頁(yè)
煉油裝置設(shè)備總結(jié)及計(jì)劃_第2頁(yè)
煉油裝置設(shè)備總結(jié)及計(jì)劃_第3頁(yè)
煉油裝置設(shè)備總結(jié)及計(jì)劃_第4頁(yè)
煉油裝置設(shè)備總結(jié)及計(jì)劃_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、煉油三部2012年設(shè)備總結(jié)及2013年打算2012年在公司、機(jī)動(dòng)部的關(guān)心和指導(dǎo)下,在作業(yè)部的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,煉油三 部設(shè)備組先后完成了廠內(nèi)外培訓(xùn)、編寫設(shè)備操作法、建立設(shè)備技術(shù)檔案、完善設(shè) 備臺(tái)賬、為各裝置職工培訓(xùn)授課等主要工作。設(shè)備組通過強(qiáng)化設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)管理、設(shè) 備基礎(chǔ)管理、專業(yè)技術(shù)管理等管理機(jī)制,使得設(shè)備組整理管理能力和專業(yè)技術(shù)水 平得到了顯著提高,為六套新裝置一次性開車成功和“安全、平穩(wěn)、長(zhǎng)周期”運(yùn) 行打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。現(xiàn)將本年度設(shè)備管理工作總結(jié)如下:一、廠內(nèi)廠外的實(shí)習(xí)培訓(xùn)沿續(xù)去年年底隨各培訓(xùn)隊(duì)到兄弟企業(yè)同類裝置實(shí)習(xí)工作,今年一開始,各設(shè) 備技術(shù)管理人員均參加了公司內(nèi)煉油總區(qū)裝置停工檢修工作,在此

2、過程中,學(xué)習(xí) 和掌握了檢修工作的基本情況,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、機(jī)組也有了較為真觀的認(rèn)識(shí),關(guān)鍵 是了解到了做為一名設(shè)備技術(shù)人員應(yīng)該具備的基本技能和素質(zhì)。同時(shí),還利用項(xiàng) 目試驗(yàn)驗(yàn)收這一較為難得的機(jī)會(huì),爭(zhēng)取讓年輕同志去制造廠參加設(shè)備、機(jī)組的試 車驗(yàn)收工作。年初,派楊杰去沈陽(yáng)參加重油加氫格瑞德注水泵、貧胺液泵及遠(yuǎn)大 解吸氣壓縮機(jī)的機(jī)械試運(yùn)轉(zhuǎn),9月份,派朱琳去天津參加減壓塔內(nèi)件驗(yàn)收。通過 在檢修現(xiàn)場(chǎng)及制造廠的學(xué)習(xí),他們的業(yè)務(wù)技能和理論水平都有了不同程度的提 高??紤]到設(shè)備組成員大多為年輕同志,進(jìn)廠時(shí)間短,缺乏現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),根據(jù)機(jī)動(dòng) 部和成雷副總經(jīng)理的要求,設(shè)備組派要強(qiáng)等7位設(shè)備員分別到盈創(chuàng)檢二分公司培 訓(xùn)實(shí)習(xí)半個(gè)月

3、,使他們了解設(shè)備機(jī)泵檢修的相關(guān)程序和內(nèi)容,并親自動(dòng)手和鉗工 的師傅們一起參加機(jī)泵巡檢、維修。后又安排他們?nèi)I丙烯臘現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí),通過協(xié) 助II丙烯臘做設(shè)備臺(tái)賬、設(shè)備技術(shù)檔案工作,學(xué)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)三查四定內(nèi)容,為以后的 工作和煉油新區(qū)設(shè)備檢查打下基礎(chǔ)。設(shè)備組還先后多次參加機(jī)動(dòng)部、技術(shù)部、物供中心組織的廠商技術(shù)交流和培 訓(xùn),設(shè)備管理知識(shí)培訓(xùn),還有組織地參加中石化遠(yuǎn)程教育網(wǎng)上的精品直播課程, 收到良好的效果。二、在工作中邊干邊學(xué)1、通過給裝置職工上課,設(shè)備員丁平平在協(xié)助培訓(xùn)隊(duì)長(zhǎng)做好催化操作人員 的培訓(xùn)工作期間,不但加深了對(duì)設(shè)備理論知識(shí)的理解,使自己的管理能力得到了 提高,還撰寫了技術(shù)論文一篇:智能診斷在旋轉(zhuǎn)機(jī)

4、械故障研究中的應(yīng)用,發(fā)表 于今年的4月15日出版的廣州化工雜志。2、技術(shù)員楊杰參加公司技術(shù)比武,利用業(yè)余時(shí)間,查取得良好成績(jī),在組 內(nèi)掀起一股學(xué)技術(shù)的熱潮。3、今年7月16日,4位新應(yīng)聘到設(shè)備組和1位從技術(shù)部轉(zhuǎn)崗的技術(shù)人員來 到煉油三部設(shè)備組,他們大多沒有在煉油裝置的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),我們根據(jù)各人自 身經(jīng)歷和特點(diǎn),立即著手對(duì)他們進(jìn)行初步分工,并于7月20日為他們量身定制 了詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃,從工藝流程和設(shè)備操作兩方面,理論聯(lián)系實(shí)際,明確學(xué)習(xí)內(nèi) 容,定時(shí)考試測(cè)試,效果非常明顯。從期間兩次考試成績(jī)來看,短短的一個(gè)月的 培訓(xùn),他們對(duì)煉油知識(shí)掌握速度很快,基本達(dá)到培訓(xùn)目的。4、以老帶新,共同學(xué)習(xí)。馬林同志是

5、煉油老班長(zhǎng)、老技師,工作經(jīng)驗(yàn)豐富, 他總是主動(dòng)給年輕設(shè)備員講解設(shè)備知識(shí)、解答各種設(shè)備疑難問題,使大家在掌握 知識(shí)的路上走了 “捷徑”。三、主要工作成果1、設(shè)備操作法的審查。設(shè)備組從7月28日起至8月28日,為期一個(gè)月的 時(shí)間里,安排了 29篇設(shè)備操作法的單行本部?jī)?nèi)審查成稿工作,尚余6篇待補(bǔ)充 CCS組態(tài)技術(shù)文件,年底前可以成稿。9月25日,29篇操作法已按機(jī)動(dòng)部要求 的統(tǒng)一格式完成第一次修改,并上交。2、技術(shù)資料的整理,檔案的編寫、臺(tái)帳的完善。ERPX作的啟動(dòng),10月31 日,設(shè)備組召開組務(wù)會(huì)暨ERP工作啟動(dòng)會(huì),對(duì)11月-12月的ERP工作做了詳細(xì) 分工和安排,提出了具體的工作標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)要求1

6、2月10日前必須完成AB類設(shè) 備特性表的填報(bào)工作。3、給合煉油三部“三查四定”勞動(dòng)競(jìng)賽,盡早介入現(xiàn)場(chǎng),查找項(xiàng)目施工問 題。從9月份起,我們要求設(shè)備技術(shù)員每周至少去煉油新區(qū)現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)兩次。10 月15日,詳細(xì)分工,結(jié)合現(xiàn)場(chǎng),看設(shè)備、摸管線、研究流程,每個(gè)人都要做到 對(duì)自己分管的設(shè)備心中有數(shù)。目前對(duì)現(xiàn)場(chǎng)問題的檢查也在深入開展,每周形成簡(jiǎn) 報(bào),發(fā)施工部,11月26日,根據(jù)作業(yè)部要求,為新裝置高標(biāo)準(zhǔn)中交、投料試車 一次成功打好基礎(chǔ),特組織煉油三部職工開展施工現(xiàn)場(chǎng)巡檢工作,設(shè)備組按要求 每天(周末正常值班)安排兩名設(shè)備管理人員對(duì)新區(qū)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的施工安裝質(zhì)量進(jìn) 行檢查、監(jiān)督并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)職工檢查出的問題進(jìn)行確認(rèn)處理

7、,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)不具備及時(shí)整改 條件的問題,按煉油三部“三查四定”勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)方案提交。4、完成開工物資、工器具、備品備件的整理工作。5、完成設(shè)備管理規(guī)章制度編寫和上線審批工作。四、目前主要存在的問題及應(yīng)對(duì)措施現(xiàn)階段存在的主要問題一一人員結(jié)構(gòu)問題設(shè)備組15人,平均年齡32.6歲,(如果不計(jì)馬林的話,31.5歲),24-30 歲9人,占60%; 30-35歲沒有;35-39歲3人,占20%; 40歲以上3人,占20%。 最大與最小者相差24歲。年輕人主要集中在24-29歲年齡段,未婚青年5人,5 人中有2人是外地人,被稱之為“亞穩(wěn)定源”。理想結(jié)構(gòu)應(yīng)當(dāng)是中間年齡段的占 多數(shù),兩頭的比例略少些。這樣一種人員

8、結(jié)構(gòu),決定了設(shè)備組目前的狀況,用8 個(gè)字概括來說是:活力四射、經(jīng)驗(yàn)匱乏。雖然,年輕人思維活躍、敏捷,受條條框框的約束少,工作中創(chuàng)造性思維豐 富。年輕體健,精力充分,工作積極性和熱情比較高。但是,工作經(jīng)驗(yàn)缺少,實(shí) 際操作能力有限,約束力不強(qiáng),情緒波動(dòng)大,自我意識(shí)重,未形成正確有效的工 作方法,對(duì)工作程序的理解不全面。基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度不夠扎實(shí),對(duì)技術(shù)的掌 握深度不足以應(yīng)付現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件,正確應(yīng)變的能力差。對(duì)策:根據(jù)目前人員結(jié)構(gòu)狀況,我們可以從以下幾方面著手:(1)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備要往里爬,檢查問題是一個(gè)方面,學(xué)習(xí)更重 要。(2)讓年輕人多挑擔(dān)子、壓責(zé)任。傾聽年輕人的意見和想法,可以先嘗試 著

9、讓他們按自己的思路和方法去做一下,然后根據(jù)實(shí)際效果進(jìn)行調(diào)整。例如,讓 設(shè)備員獨(dú)立編寫設(shè)備操作法,完成后逐一審核整改。(3)強(qiáng)調(diào)工作的質(zhì)量要求和時(shí)間要求,每次布置工作,明確完成任務(wù)的時(shí) 間節(jié)點(diǎn),對(duì)工作質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià),個(gè)別問題通過郵件一對(duì)一溝通,共性問題通過組 務(wù)會(huì)提醒糾偏,例如,安排分管大機(jī)組的設(shè)備員寫出機(jī)組的開車步驟及注意事項(xiàng), 然后以講課形式進(jìn)行交流。(4)統(tǒng)一規(guī)范工作程序,強(qiáng)化工作紀(jì)律。比如,有要求的一定要按要求去 做,不能自成體系,例如,做ERP主數(shù)據(jù)錄入工作時(shí),填寫“設(shè)備說明”一欄時(shí), 統(tǒng)一填寫格式為,裝置名稱+裝置單元號(hào)+設(shè)備位號(hào)+設(shè)備名稱等。注重交流,暢通交流渠道。堅(jiān)持每周的組例會(huì),

10、除了學(xué)習(xí)有關(guān)文件法 規(guī)以外,主要用于交流和點(diǎn)評(píng)工作。掌握年輕員工的思想動(dòng)態(tài),了解其內(nèi)心真實(shí) 想法,以朋友的身份給他們出主意、提建議。五、設(shè)備組在新區(qū)現(xiàn)場(chǎng)主要工作事件10月9日,重油加氫裝置反應(yīng)器R-103-105內(nèi)構(gòu)件開箱驗(yàn)收.10月15日,設(shè)備組專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了工作分工。10月22日,柴油加氫裝置加氫精致反應(yīng)器R-101內(nèi)構(gòu)件安裝審查。10月23日,設(shè)備組對(duì)重油加氫反應(yīng)器內(nèi)構(gòu)件的安裝質(zhì)量進(jìn)行了審查。10月31日,設(shè)備組配合驗(yàn)收煉油新區(qū)雙脫雙塔。10月31日,設(shè)備組對(duì)設(shè)備管理人員進(jìn)行ERP主數(shù)據(jù)錄入工作上線分工。11月01日,重油加氫新氫機(jī)進(jìn)行煤油試漏。11月10日,氣分裝置換熱器進(jìn)行水壓試

11、驗(yàn)。11月15日,設(shè)備組檢查重油加氫冷高壓分離器內(nèi)構(gòu)件安裝情況。11月22日,重油加氫裝置冷高分D-105內(nèi)構(gòu)件安裝完畢,重加設(shè)備員 會(huì)同工程部檢查后封蓋(簽字)。11月23日,設(shè)備組對(duì)重油加氫裝置C-101循環(huán)氫脫硫塔、C-102低分 氣脫硫塔、D-112循環(huán)氫入口分液罐內(nèi)構(gòu)件安裝進(jìn)行了檢查。11月14日至25日,設(shè)備主任齊永勝、設(shè)備員張一帆、楊杰、李楊先 后去沈陽(yáng)參加機(jī)組組態(tài)。11月28日至29日,設(shè)備組長(zhǎng)和六套裝置相關(guān)設(shè)備員參加了安慶石化 煉化一體化項(xiàng)目總體試車方案審查會(huì)。12月3日,設(shè)備組會(huì)同工程、監(jiān)理人員檢查重油加氫裝置C-101、C-102 及D-112封閉前檢查。12月3日-5日

12、,設(shè)備員對(duì)柴油加氫換熱器E-201、E-204A/B、E-104、 E-105管程、E-105殼程水壓試驗(yàn)進(jìn)行監(jiān)督見證。12月6日,設(shè)備組同工程部、施工方、廠家、監(jiān)理一起對(duì)柴加精致反 應(yīng)器R-101內(nèi)構(gòu)件安裝質(zhì)量進(jìn)行了檢查。12月12日,設(shè)備組會(huì)同工程部、施工方、廠家、監(jiān)理一起對(duì)常減壓 裝置減壓塔內(nèi)構(gòu)件安裝質(zhì)量進(jìn)行了會(huì)檢。六、2013年工作計(jì)劃煉油三部以800萬噸/年煉化一體化工作為中心,以“使命光榮、責(zé)任重大、 不辱使命”為指引,集作業(yè)部全體員工力量與一身,為實(shí)現(xiàn)六套聯(lián)合裝置一次性 開車成功而不懈努力。設(shè)備組作為作業(yè)部專業(yè)組之一,不但要實(shí)現(xiàn)六套聯(lián)合裝置 一次性開車成功,還要使之安全、平穩(wěn)、長(zhǎng)

13、周期運(yùn)行。為完成這一使命,我們將 做好一下工作:1、做好新裝置開車前動(dòng)、靜設(shè)備檢查工作動(dòng)設(shè)備檢查(壓縮機(jī)、泵、風(fēng)機(jī)和空冷)檢查機(jī)、泵基礎(chǔ)有否下沉、裂縫,地腳螺栓是否松動(dòng),機(jī)、泵的電機(jī)轉(zhuǎn)向是 否正確,機(jī)、泵的對(duì)輪、安全罩、接地引線等是否完好,符合要求,檢查機(jī)、泵 盤車是否靈活,有無卡磨現(xiàn)象或異常聲音,泵的運(yùn)轉(zhuǎn)方向是否與規(guī)范的方向一致, 檢查與泵體連接的管線是否配備齊全,法蘭是否對(duì)正,螺栓是否按規(guī)范上緊,機(jī)、 泵冷卻水是否暢通,電源開關(guān)、壓力表、溫度表、卸荷器等是否齊全好用,檢 查潤(rùn)滑油系統(tǒng)、密封油系統(tǒng)、冷卻系統(tǒng)流程是否正確,潤(rùn)滑油箱是否干凈,油面 計(jì)、過濾器、限流孔板、閥門安裝是否正確,機(jī)、泵的

14、儀表測(cè)量、控制及聯(lián)鎖系 統(tǒng)是否齊全,檢查空冷器密封件是否完好,翅片有無變形、彎曲現(xiàn)象,空冷風(fēng)機(jī) 葉片保護(hù)罩是否完好,電機(jī)、皮帶輪、葉片的安裝及找正是否良好,電機(jī)皮帶是 否松緊適度,電機(jī)轉(zhuǎn)向是否正確,葉片有無碰撞、松緊不均勻現(xiàn)象,空冷管子集 合箱有無變形、彎曲損壞現(xiàn)象及裂紋、砂眼、麻坑和銹蝕現(xiàn)象,風(fēng)箱板的安裝是 否嚴(yán)密符合要求等。靜設(shè)備檢查、管線檢查 檢查所有管線是否安裝完畢,安裝是否符合要求,管線直徑 的大小、管壁厚度及管線材質(zhì)選用是否符合要求,管線焊縫有無漏焊、脫焊、欠 焊等缺陷存在,檢查連接用的螺栓、螺母的規(guī)格、材質(zhì)、型號(hào)是否符合設(shè)計(jì)要求, 螺栓是否配備齊全,是否對(duì)稱上緊,上緊后兩頭均應(yīng)有

15、23扣的余量,不允許有 滿扣,同時(shí)檢查螺栓是否有撞傷、滑扣、彎曲現(xiàn)象,檢查管線外是否涂防腐漆, 油漆的顏色是否符合要求等。、加熱爐檢查 對(duì)照安裝施工圖,檢查爐體各部件的安裝是否符合設(shè)計(jì)要 求,連接是否牢固,爐墻是否傾斜,爐體保溫、油漆是否符合要求,檢查爐體所 屬設(shè)備,如防爆門、看火窗、點(diǎn)火孔、熱電偶、煙氣采樣口、消防蒸汽接管等是 否齊全好用,完整無缺,檢查焊縫和周圍母體材料的焊接情況,應(yīng)該沒有裂紋、 砂眼、氣孔、夾渣等,同時(shí)對(duì)焊縫要求打磨光滑等。、反應(yīng)器、塔、容器檢查 檢查反應(yīng)器、塔、容器基礎(chǔ)是否下沉,有無裂 縫,地腳螺栓是否上緊;是否用了雙螺母;有無不滿扣現(xiàn)象,反應(yīng)器、塔、容器 的銘牌是否完

16、好,設(shè)計(jì)介質(zhì)、材質(zhì)、厚度、腐蝕程度是否符合設(shè)計(jì)要求,焊接質(zhì) 量是否符合要求,內(nèi)部及周圍臟物、雜質(zhì)是否清理干凈,在安裝復(fù)位前,檢查反 應(yīng)器、塔、容器進(jìn)出口管線法蘭、人孔、手孔的墊片材質(zhì)是否符合要求,表面是 否有沉積物、銹蝕、劃痕等,安裝質(zhì)量是否良好。檢查表面光潔度,如有徑向劃 痕或光潔度不夠等缺陷均不準(zhǔn)安裝,檢查塔內(nèi)部構(gòu)件是否按塔盤技術(shù)條件進(jìn)行了 驗(yàn)收,如:各浮閥塔盤的材質(zhì)、數(shù)量是否符合要求;塔盤、降液管、溢流堰安裝 是否正確,開孔是否符合要求;浮閥是否齊全、靈活;塔內(nèi)雜物是否清理干凈; 破沫網(wǎng)的材質(zhì)、厚度是否符合要求;塔盤和通道板安裝是否牢固等等。、換熱器、過濾器檢查檢查銘牌是否完整,銘牌內(nèi)容和設(shè)備是否相符,基礎(chǔ)是否下沉、有無裂縫; 地腳螺栓是否松動(dòng);靜電接地是否完好,檢查殼體表面有無變形、碰傷裂紋、銹 蝕、坑點(diǎn)等缺陷,接管的加強(qiáng)板有無漏氣孔,檢查換熱器開口數(shù)量、規(guī)格和位置 是否符合要求,檢查焊縫有無裂紋,臨時(shí)固定焊點(diǎn)應(yīng)消除,檢查過濾器安裝是否 合格、濾芯(濾網(wǎng))規(guī)格選擇是否符合要求和清洗干凈,檢查換熱器及過濾器的 施工記錄、各種資料是否完備齊全等。2、認(rèn)真完善ERP主數(shù)據(jù)表和ERP設(shè)備特性表的錄入工作ERP 上線工作非常重要,全面支撐企業(yè)日常生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和管理。它可以使企 業(yè)設(shè)備管理系統(tǒng)化。對(duì)于新裝置、新設(shè)備,ERPX作量是非常大的,我們除了正 常工作以為,還要加班加點(diǎn)做,盡

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論