倉庫主管述職報告與工作總結(jié)課件

1、匯報人：某某某 時間：2020.10.10人事行政工作匯報2020第1頁，共26頁。01020304人事工作行政工作不足之處形式分析05未來規(guī)劃目錄第2頁，共26頁。高度。醫(yī)院文化是企業(yè)文化的一種，救死扶傷、滿足人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生需求是醫(yī)院永恒不變的主題，也就是醫(yī)院核心價值觀的體現(xiàn)，同時，形成一種積極向上的凝聚力，使全體員工衷心認(rèn)同和共有這個核心價值觀念，利用它來約束職工的基本思維模式和行為模式，一旦違背了它就感到不舒服，而且這些思維模式和行為模式，還應(yīng)該在新老員工的交替過程中具有延緩性和保持性。一、醫(yī)院文化與與制度建設(shè)的關(guān)系醫(yī)院的文化建設(shè)與制度建設(shè)既有區(qū)別又相互影響。在企業(yè)文化研究中，有人把

2、企業(yè)文化概括成三個層次：物質(zhì)文化、制度文化和精神文化。這種從廣義角第3頁，共26頁。度界定的企業(yè)文化，無疑把制度包含在內(nèi)，即制度也是一種文化。但如果我們從狹義角度研究企業(yè)文化，制度只是文化的載體；進一步說，把企業(yè)文化作為一種新的管理方式研究，制度與文化屬于兩個不同的管理層次和兩種不同的管理方式。醫(yī)院文化建設(shè)也是如此，即不能孤立地談文化建設(shè)。制度與文化在演進方式、表現(xiàn)形態(tài)和對人調(diào)節(jié)方式等方面是有區(qū)別的：文化的演進是采取漸進式的，制度的演進是跳躍式的，但二者同處于一個過程之中；前者是有形的，往往以責(zé)任制、規(guī)章、條例、標(biāo)準(zhǔn)、紀(jì)律、指標(biāo)等形式表現(xiàn)出來；后者是無形的，存在于人的頭腦中，是第4頁，共26頁

3、。人事工作 人員在崗情況 人才招聘情況 員工考核制度 每月考核制度 年度績效考核 薪酬福利情況01 第一部分 第5頁，共26頁。人事工作人員在崗情況0104請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。02請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。01請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。03請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第6頁，共26頁。人事工作人才招聘情況01人才招聘情況010205040306輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，

4、請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第7頁，共26頁。人事工作員工考核制度010104030205輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)

5、容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第8頁，共26頁。人事工作每月考核制度01 請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。01 請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。02 請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。03請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處

6、添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。關(guān)鍵字關(guān)鍵字關(guān)鍵字第9頁，共26頁。行政工作 制度執(zhí)行與推動 辦公事務(wù)管理 后勤事務(wù)管理 可行性分析 企業(yè)文化建設(shè)02 第二部分 第10頁，共26頁。行政工作制度執(zhí)行與推動02請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。01請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。02請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。03請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。04請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。05請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡

7、意賅，簡要說明即可。06請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。07第11頁，共26頁。行政工作辦公事務(wù)管理02辦公事務(wù)ACBD添加標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。添加標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。添加標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。添加標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第12頁，共26頁。行政工作后勤事務(wù)管理02輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡

8、意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第13頁，共26頁。不足之處 部分問題主觀認(rèn)識不足 部分計劃制定脫離現(xiàn)實 執(zhí)行力不足 改變不足的辦法03 第三部分 第14頁，共26頁。不足之處部分問題主觀認(rèn)識不足03核心問題123請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。問題四問題三

9、問題二問題一問題六問題五第15頁，共26頁。不足之處部分計劃制定脫離現(xiàn)實030203輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。01輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第16頁，共26頁。不足之處執(zhí)行力不足0336%50%72%93%單擊添加標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言

10、簡意賅，簡要說明即可。單擊添加標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。單擊添加標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。單擊添加標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第17頁，共26頁。形勢分析 行業(yè)人才動向分析 公司內(nèi)部環(huán)境分析 部門內(nèi)部分析04 第四部分 第18頁，共26頁。形式分析行業(yè)人才動向分析04動向分析動向分析動向分析請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可

11、。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。點擊輸入說明文字點擊輸入說明文字點擊輸入說明文字第19頁，共26頁。形式分析公司內(nèi)部環(huán)境分析04請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請

12、言簡意賅，簡要說明即可。請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第20頁，共26頁。形式分析部門內(nèi)部分析0401OPTION02OPTION03OPTION04OPTION05OPTION請輸入標(biāo)題請輸入標(biāo)題請輸入標(biāo)題請輸入標(biāo)題請輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第21頁，共26頁。未來規(guī)劃 規(guī)范日常管理 完善人事行政制度 完成招聘工作 人才激勵機制 員工

13、培訓(xùn)開發(fā) 績效與薪酬管理05 第五部分 第22頁，共26頁。未來規(guī)劃規(guī)范日常管理04輸入標(biāo)題輸入標(biāo)題輸入標(biāo)題輸入標(biāo)題輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。第23頁，共26頁。未來規(guī)劃完善人事行政制度04點擊輸入簡要文字請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意賅，簡要說明即可。輸入標(biāo)題請在此處添加您要描述的內(nèi)容，請言簡意