員工廉潔行為規(guī)范課件

1、員工廉潔行為規(guī)范 術(shù)語定義四 廉潔文化3三 行為規(guī)范 廉潔理念二課程內(nèi)容3一禮品重點(diǎn)廉潔崗位禮金 合作 方尋租 特定人員 三、術(shù)語定義債券股票禮金 禮 金現(xiàn)金購物券加油卡電話充值卡商品提貨單.等有價證券、支付憑證紀(jì)念品化妝品收藏品辦公品食品禮 品如：配套件供應(yīng)商、臨采物資供應(yīng)商、咨詢公司等。直接或間接提供產(chǎn)品或服務(wù)的組織或個人合作方重點(diǎn)廉潔崗位 副部長以上管理人員、采購、招標(biāo)、配套、技術(shù)開發(fā)、投資建設(shè)、有價廢棄物外賣、人事招聘、檢驗、財務(wù)、庫管、在外駐點(diǎn)人員、高管秘書和高管司機(jī)及經(jīng)常外聯(lián)的人員等。具體識別尋 租 利用工作職權(quán)或職務(wù)之便通過各種不正當(dāng)方式尋求個人經(jīng)濟(jì)利益的行為，即通過“出租”手中

2、的權(quán)力尋求個人利益。以權(quán)謀私 包括配偶、父母、子女或繼子女、兄弟姊妹或繼兄弟姊妹；配偶的父母、子女的配偶、兄弟姊妹的配偶、配偶的兄弟姊妹；祖父母及外祖父母；孫及外孫；叔父、伯父、舅父、姑父、姨父；姑母、姨母、伯母、嬸母、舅母；表兄弟姊妹、堂兄弟姊妹；侄子、侄女；外甥、外甥女及其他有特定關(guān)系的人員。特定人員 員工必須遵守國家各項法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制 度，積極舉報各種腐敗行為，時刻牢記“小慈是大慈之賊，小利是大利之賊”的企業(yè)理念。并作為約束條款列入勞動合同。公司員工如有違反必須按廉潔體系制度接受處罰，因腐敗問題被公司解除勞動關(guān)系的，其事實(shí)過程必須記入其本人人事檔案，并將事實(shí)過程轉(zhuǎn)給該員工新就職

3、的單位。 四、行為規(guī)范總 則行為規(guī)范重點(diǎn)廉潔 崗位管理 對外廉 潔規(guī)范 敏感事 項回避 生活 廉潔 對內(nèi)廉 潔規(guī)范 廉潔 文化 內(nèi)容 員工在對外業(yè)務(wù)中應(yīng)視合作方為事業(yè)伙伴、事業(yè)的延伸，廉潔自律，嚴(yán)禁利用職權(quán)之便或職務(wù)上的影響，徇私舞弊、謀取或變相謀取私利。下列行為視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，解除勞動合同；違反法律的，依法追究法律責(zé)任。 1、對外廉潔規(guī)范垂簾聽政（1）索賄受賄a.索取、收受合作方的禮金、禮品等注：對于確實(shí)難以推卻的禮金、禮品，按照禮金、禮品收發(fā)管理制度執(zhí)行。b.索取或收受回扣、信息費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、咨詢費(fèi)等c.要求或接受合作方為自己支付各項消費(fèi)費(fèi)用 d.請托合作方幫忙以低買或高售等形式獲

4、取差價 e.托合作方投資等名義或通過賭博等形式獲取“收益”f.以請托合作方照顧特定人員工作為名要求或接受合 作方給特定人員的虛高薪酬（2）私自與合作方發(fā)生利益關(guān)系a向合作方借錢、借車等 注:因特殊原因需向合作方借錢、借物的必須經(jīng)部長及部長以上的上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。bc 通過入股、合資等方式與合作方進(jìn)行牟利活動 de產(chǎn)生除公司正常業(yè)務(wù)外的其它業(yè)務(wù)關(guān)系或勞務(wù)關(guān)系 為特定人員謀取私人方面的便利或優(yōu)惠條件發(fā)生房屋等物品的租賃、買賣關(guān)系 （3）私自接受合作方招待和私自招待合作方人員a安排接送、宴請、住宿、旅游和娛樂消費(fèi)等活動 因工作需要接受合作方安排的宴請等活動或需要招待合作方人員的，必 須經(jīng)部長及部長以上的

5、上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 特殊原因要安排接送的，部門領(lǐng)導(dǎo)以公司名義通知合作方，原則上單程超過30公里或合作方不方便，不得提出此要求。abc 婚喪嫁娶等事宜通知合作方人員參加或接受合作方人員的禮金、禮品 d 受邀或主動參加合作方人員的婚喪嫁娶等事宜或贈送禮金、禮品 在非工作場所接受合作方拜訪或拜訪合作方 因腐敗問題受到解除勞動合同處分的人員，永久不得續(xù)用。 員工應(yīng)珍惜公司聲譽(yù)，維護(hù)生存平臺，工作中堅持公平、公正原則，嚴(yán)禁利用職權(quán)之便或職務(wù)上的影響，徇私舞弊、謀取或變相謀取私利。出現(xiàn)如下行為視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，解除勞動合同；違反法律的， 依法追究法律責(zé)任。2、對內(nèi)廉潔規(guī)范（1）侵占或挪用公司財產(chǎn) a

6、bc 以好充次、多賣少報等變賣公司物資，謀取私利 d付款、報銷等在票據(jù)上弄虛作假等方式謀取私利 采購中通過以次充好、低買高報等手段謀取私利 通過截留、私分等形式侵占公司財產(chǎn) ef 借公款消費(fèi)之際獲取代金券、會員資格等個人消費(fèi)優(yōu)惠 g挪用公司資金歸個人使用或借貸給他人 借公款消費(fèi)之際為個人支付消費(fèi)費(fèi)用 （2）徇私舞弊 a bc 公司內(nèi)檢驗等環(huán)節(jié)“吃拿卡要”，違規(guī)為他人提供工作便利 d公司內(nèi)通過“請、送、托關(guān)系”等方式違規(guī)獲取工作便利 通過送禮、托關(guān)系等要求為特定人員進(jìn)行崗位調(diào)動、提拔 借人員招聘、調(diào)動等接受宴請、收取禮金、禮品或徇私情e在員工考勤、薪酬、福利上弄虛作假 f gh 假借領(lǐng)導(dǎo)名義徇私

7、舞弊 i包庇、袒護(hù)、縱容腐敗行為 在項目招標(biāo)、投資建設(shè)等活動中暗箱操作、謀取私利 影響人員錄用、調(diào)動、提拔、調(diào)查處理等 （3）拉幫結(jié)派、搞小團(tuán)體，參與或組織非正式組織 （如：老鄉(xiāng)會、同學(xué)會等）（4）在其他單位從事與公司或本職工作相關(guān)的第二 職業(yè)（5）泄漏、竊取公司機(jī)密或私自銷毀公司重要資料 員工在工作中應(yīng)以企業(yè)文化為指導(dǎo)，堅持精益理念，堅決打擊違背公司理念、推諉扯皮、缺乏挑戰(zhàn)精神等軟性腐敗行為。如出現(xiàn)以下行為情節(jié)較輕的，進(jìn)行批評教育并處300元以上罰款；情節(jié)較重的，進(jìn)行降級/撤職并罰款；情節(jié)特別嚴(yán)重的，解除勞動合同；違反法律的，依法追究法律責(zé)任。3、廉潔文化1)不認(rèn)真執(zhí)行公司文化理念、企業(yè)方針

8、和高層決策2)對違規(guī)行為不制止、不處理、不堅持原則，做“老好人”3)辦事拖拉、推諉扯皮、漠視問題、敷衍了事4)隱瞞真相、歪曲事實(shí)、編報虛假信息、夸大成績5)瞞報、謊報、遲報、漏報重大事件或壓案不查行為包括：6)工作中故意刁難或態(tài)度惡劣7)缺乏干勁、怕?lián)?zé)任，無挑戰(zhàn)精神和頑強(qiáng)作風(fēng)8)不深入研究、簡單粗糙，因工作失誤造成設(shè)計缺陷或浪費(fèi) 等技術(shù)腐敗9)員工之間進(jìn)行阿諛奉承、溜須拍馬等非物質(zhì)性賄賂10)散布小道消息，宣傳消極思想，損害公司形象和利益 公司要求員工生活正派、勤儉節(jié)約，注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，嚴(yán)禁參與各種不健康活動。違反下列條款情節(jié)較輕的，處300元以上罰款；情節(jié)嚴(yán)重的

9、，進(jìn)行降級/撤職并罰款；情節(jié)特別嚴(yán)重的解除勞動合同；違反法律的，依法追究法律責(zé)任。4、生活廉潔1、嚴(yán)禁參與黃、賭、毒等不健康活動或參 加各種非法組織2、反對婚喪嫁娶事宜鋪張浪費(fèi)，嚴(yán)格按照婚喪嫁娶管理制度執(zhí)行3、嚴(yán)禁員工存在其他生活不檢點(diǎn)行為行為包括： 工作中、生活中遇到敏感事項應(yīng)予以回避，避免引起誤會，違反下列行為的進(jìn)行教育并處100元以上罰款。5、敏感事項回避親屬、好友調(diào)動、調(diào)查時要回避 4敏感性聚會，向上級說明或備案3用餐、購物遇到合作方人員要回避2公共區(qū)域，避免單獨(dú)會客 1敏感事項予以回避，避免誤會 不要把自己推向腐敗邊緣 重點(diǎn)廉潔崗位人員必須遵守下列事項，如有違反進(jìn)行教育并處以100元

10、上罰款；情節(jié)嚴(yán)重的嚴(yán)肅處罰。6、重點(diǎn)廉潔崗位管理采購A供應(yīng)商1）上崗前教育及承諾 a)根據(jù)廉潔教育制度接受廉潔教育并保存記錄 b)進(jìn)行廉潔宣誓，簽訂廉潔承諾書2）認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守崗位廉潔制度，積極舉報 腐敗行為，提出防腐措施3）按照公司規(guī)定進(jìn)行定期輪崗4）回避與個人收入不符的高消費(fèi)行為遵守事項： 對本制度的執(zhí)行，除執(zhí)行上述原則外，還應(yīng)完善其他配套管理制度并做到 ：其他原則 把腐敗蛀蟲揪出來！1）對舉報有功人員，依據(jù)員工舉報制度給予一定的 獎勵2）婚喪嫁娶事宜依據(jù)婚喪嫁娶管理制度處理3）涉及合作方的依據(jù)合作方廉潔管理制度進(jìn)行處理4）對腐敗人員所屬公司、部門主管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)廉潔工作 領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制追

11、究管理責(zé)任其他原則包括：5）對調(diào)查核實(shí)的腐敗案件，在處理后按照反腐倡廉 宣傳制度以長城汽車報、文件等形式進(jìn)行披 露，做好宣傳橫展工作6）對于違反本制度相關(guān)規(guī)定的員工，若在公司調(diào)查期間，積極配合，主動提供相關(guān)信息或未達(dá)到其腐敗目的，未給公司造成較大損失和惡劣影響的腐敗行為，可酌情對其減輕處罰7）兩次或兩次以上發(fā)生同一腐敗行為者，加倍、加嚴(yán) 處罰，直至解除勞動合同8）各單位解除勞動合同的腐敗事件須在精益促進(jìn)本部 備案課程回顧對于廉潔理念、文化、術(shù)語定義等內(nèi)容了解行為規(guī)范是重點(diǎn)內(nèi)容： 接受合作方禮金、禮品，（一分錢一支煙也不行）私自發(fā)生利益關(guān)系（私自交易，借也不行）侵占公司財產(chǎn)（一個小螺釘也不行）敏

12、感事項回避，作風(fēng)正派，不要把自己推向腐敗邊緣 每一次的加油，每一次的努力都是為了下一次更好的自己。8月-228月-22Sunday, August 7, 2022天生我材必有用，千金散盡還復(fù)來。00:15:0600:15:0600:158/7/2022 12:15:06 AM安全象只弓，不拉它就松，要想保安全，常把弓弦繃。8月-2200:15:0600:15Aug-2207-Aug-22得道多助失道寡助，掌控人心方位上。00:15:0600:15:0600:15Sunday, August 7, 2022安全在于心細(xì)，事故出在麻痹。8月-228月-2200:15:0600:15:06August 7, 2022加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)個人的休養(yǎng)。2022年8月7日12:15 上午8月-228月-22擴(kuò)展市場，開發(fā)未來，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)在。07 八月 202212:15:06 上午00:15:068月-22做專業(yè)的企業(yè)，做專業(yè)的事情，讓自己專業(yè)起來。八月 2212:15 上午8月-2200:15August 7, 2022時間是人類發(fā)展的空間。2022/8/7 0:15:0600:15:0607 August 2022科學(xué)，你是國力的靈魂；同時又是社會發(fā)展的標(biāo)志。12:15:06 上午12:15 上午00:15:068月-2