商業(yè)銀行公司業(yè)務崗職務說明書

1、.：.；商業(yè)銀行公司業(yè)務崗職務闡明書崗位稱號公司業(yè)務崗崗位編號所在部門市場營銷部崗位定員直接上級市場營銷部經(jīng)理職系管理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職：擔任全行公司業(yè)務營銷任務的指點、檢查、監(jiān)視，組織業(yè)務交流和客戶經(jīng)理培訓，推進全行公司銀行業(yè)務的開展和義務目的的順利實現(xiàn)職責與任務義務：職責一職責表述：擔任根據(jù)商行營銷戰(zhàn)略規(guī)劃和年度運營方案，制定公司業(yè)務的營銷規(guī)劃、營銷政策和業(yè)務指點方法任務時間百分比：5%任務義務擔任根據(jù)全行的總體營銷規(guī)劃，擬定公司銀行業(yè)務的營銷規(guī)劃以及營銷戰(zhàn)略頻次：擔任全行公司類客戶信息的搜集、整理和分析，為制定全行公司業(yè)務開展戰(zhàn)略和營銷戰(zhàn)略提供充分、可靠的根

2、據(jù)頻次：擔任制定公司銀行業(yè)務開辟和管理的方針政策和制度方法并擔任推行實施頻次：職責二職責表述： 擔任制定全行公司業(yè)務營銷任務的年度任務方案和任務措施任務時間百分比：10%任務義務根據(jù)商行的年度運營方案，擬定公司業(yè)務的年度營銷任務方案和實施步驟，報部門經(jīng)理審批后實施頻次：擔任定期跟蹤全行公司業(yè)務營銷任務進展情況，及時了解各業(yè)務單位和營銷人員反響的公司業(yè)務相關(guān)市場和客戶信息頻次：擔任根據(jù)落實情況及時公司司業(yè)務營銷任務方案進展調(diào)整頻次：職責三職責表述：擔任公司業(yè)務的市場任務及業(yè)務種類的開發(fā)、推行和管理任務任務時間百分比：20%任務義務擔任公司業(yè)務市場調(diào)研，及時了解市場和客戶信息，掌握各類客戶群的特點

3、頻次：擔任研討主要競爭對手的公司業(yè)務的客戶群特點及對手所采取的營銷戰(zhàn)略、手段等頻次：擔任公司業(yè)務市場擔任信息搜集與處置任務，為制定營銷戰(zhàn)略提供根據(jù)頻次：擔任公司業(yè)務新業(yè)務種類的開發(fā)、推行和管理任務頻次：擔任公司類客戶和市場需求的研討，提出開發(fā)金融產(chǎn)品建議，參與新產(chǎn)品的需求設計、開發(fā)和測試，向行長辦公會提交立項懇求；頻次：擔任公司業(yè)務新種類推行方案設計，指點各業(yè)務單位參與促銷活動等頻次：職責四職責表述：擔任全行公司業(yè)務資源的分配、管理和運用任務時間百分比：10%任務義務對公司業(yè)務客戶資源進展系統(tǒng)管理,擔任組織、協(xié)調(diào)行內(nèi)各種資源為重點客戶提供全方位金融效力,進展系統(tǒng)開發(fā)頻次：及時協(xié)調(diào)和處置不同業(yè)務

4、單位和營銷人員在公司業(yè)務客戶開發(fā)過程中遇到的沖突、矛盾和問題頻次：職責四職責表述：擔任在公司業(yè)務方面對全行業(yè)務單位和營銷人員給予指點、檢查和監(jiān)視任務時間百分比：30%任務義務擔任全行對公存款營銷管理方法的制定，并監(jiān)視落實頻次：按照商行信貸資金投向指點原那么要求，指點業(yè)務人員優(yōu)選客戶對象，把握信貸資金投向頻次：擔任信貸業(yè)務的督導和檢查頻次：參與全行信貸業(yè)務的規(guī)劃和管理頻次：職責五職責表述：擔任組織業(yè)務交流和客戶經(jīng)理培訓，教育和培育客戶經(jīng)理隊伍任務時間百分比：10%任務義務定期組織全行業(yè)務單位和營銷人員進展業(yè)務交流，總結(jié)和推行勝利閱歷頻次：擔任定期對全行業(yè)務單位和營銷人員進展公司業(yè)務相關(guān)培訓頻次：

5、不定期對全行業(yè)務單位和營銷人員進展新業(yè)務種類的培訓，指點新業(yè)務的拓展和管理，協(xié)助新業(yè)務的營銷推行頻次：職責六職責表述：擔任對辦理銀行承兌匯票的資料進展審批，確保其合法、合規(guī)的辦理任務時間百分比：10%任務義務對業(yè)務單位報送的辦理銀行承兌匯票的各項資料進展嚴厲審核，包括商行法人資歷的認定、商行的資信情況、商品買賣的真實性、合法性、保證金的到位情況以及能否按規(guī)定辦理擔保手續(xù)等頻次：全面、真實的記錄承兌匯票的受理、審批、保證金的收取、擔保等有關(guān)情況，實時監(jiān)測銀行承兌匯票業(yè)務的風險敞口，控制總量目的，按月進展統(tǒng)計分析頻次：建立銀行承兌匯票業(yè)務檔案，隨時可以查找相關(guān)資料，便于指點了解情況頻次：實時監(jiān)控銀

6、行承兌匯票的到期兌付情況，嚴防承兌墊款的情況發(fā)生頻次：職責七職責表述：完成指點交辦的其它任務任務時間百分比：5%權(quán)益：在授權(quán)范圍內(nèi)有代表商行與外界有關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡的權(quán)益各部門有關(guān)資料和報表的索取權(quán)產(chǎn)品營銷過程、渠道、手段、價錢等方案的建議權(quán)產(chǎn)品研發(fā)的建議權(quán)對公司業(yè)務任務的指點權(quán)和監(jiān)視檢查權(quán)向相關(guān)部門建議新種類的推介權(quán)任務協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系商行各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系客戶、本地其它金融企業(yè)、廣告謀劃公司、上級監(jiān)管部門任職資歷：教育程度大學本科或以上學歷專業(yè)市場營銷專業(yè)、企業(yè)管理專業(yè)、經(jīng)濟學專業(yè)、金融專業(yè)等培訓閱歷金融實際培訓、市場營銷培訓、人際關(guān)系培訓、金融政策和法規(guī)培訓閱歷5年以上任務閱歷，2年以上相關(guān)業(yè)務崗位任務閱歷知識熟習運營管理、市場營銷、銀行等方面知識，具備相應的管理知識、經(jīng)濟學知識、金融、財會等方面知識技藝技巧熟練操作計算機、運用辦公軟件，具備根本的網(wǎng)絡知識，較強的寫作才干等其它：運用工具設備