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1、第PAGE5頁共NUMPAGES5頁2022年民辦學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議甲方:_乙方:_為設(shè)立_學(xué)校,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議,并共同遵守:第一條 甲乙雙方依法自愿聯(lián)合辦學(xué)。其具體項(xiàng)目是:_。第二條 聯(lián)合辦學(xué)的辦學(xué)宗旨、培養(yǎng)目標(biāo)、專業(yè)設(shè)置、招生計(jì)劃、招生對(duì)象、學(xué)制及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等:_(也可以用表格形式)。第三條 雙方的出資數(shù)額與出資方式(一)甲方的出資數(shù)額與出資方式:_(也可以用表格形式)。(二)乙方的出資數(shù)額與出資方式:_(也可以用表格形式)。第四條 雙方的權(quán)利與義務(wù)(一)甲方的權(quán)利與義務(wù):1._;2._;3._;4._;5._;6._。(二)乙方的權(quán)利與義務(wù):1._;2._;3._;4
2、._;5._;6._。第五條 辦學(xué)收益分配:_。第六條 違約責(zé)任:_。第七條 其他事項(xiàng)約定:_。第八條 爭(zhēng)議處理。本協(xié)議在履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,按下列第_種方式解決:(一)提交_仲裁委員會(huì)仲裁;(二)依法向_人民法院起訴。第九條 本協(xié)議自_起生效,有效期為_年。第十條 本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方:_(蓋章) 乙方:_(簽章)法定代表人:_(簽字) 法定代表人:_(簽字)委托代理人:_(簽字) 委托代理人:_(簽字)地址:_ 地址:_聯(lián)系電話:_ 聯(lián)系電話:_簽訂日期:_年_月_日附:1.民辦學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議的內(nèi)容必須符合中華人民共和國(guó)民
3、法通則、中華人民共和國(guó)教育法、中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法、民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例、合同法及其他相關(guān)法律法規(guī)的有關(guān)規(guī)定。2022年民辦學(xué)校聯(lián)合辦學(xué)協(xié)議(二)甲方:_(通常為用人學(xué)校)法定代表人:_委托代理人:_甲方地址:_乙方:_居民身份證號(hào)碼:_文化程度:_教師資格證編號(hào):_家庭住址:_根據(jù)中華人民共和國(guó)教師法、中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法、中華人民共和國(guó)民辦教育促進(jìn)法及中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,達(dá)成一致意見,自愿簽訂本合同并共同遵守。一、合同期限第一條 本合同期限類型為_期限合同。本合同自_年_月_日起生效,其中試用期為_個(gè)月。終止日期為_年_月_日。二、工作崗位與工
4、作量第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任_工作。工作量為_。第三條 乙方應(yīng)根據(jù)甲方的合法要求,按時(shí)完成教育教學(xué)工作任務(wù)。三、工作條件與勞動(dòng)保護(hù)第四條 甲方安排乙方執(zhí)行_工作制。執(zhí)行定時(shí)工作制的,乙方每日的工作時(shí)間必須符合有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,即_。執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,平均日和平均周工作時(shí)間不得超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。執(zhí)行課時(shí)工作制的,在保證完成規(guī)定課時(shí)的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。第五條 甲方安排乙方加班補(bǔ)課的,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班補(bǔ)課工資。第六條 甲方為乙方提供必要的工作條件和教學(xué)用品,建立健全有關(guān)教學(xué)管理和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,確保乙方教學(xué)工作的正常安全進(jìn)行。甲方
5、應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。第七條 乙方在業(yè)務(wù)培訓(xùn)、職務(wù)聘任、教齡和工齡計(jì)算、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)活動(dòng)等方面依法享有與公辦學(xué)校教職工同等的權(quán)利。四、工作報(bào)酬第八條 甲方確定工作報(bào)酬應(yīng)遵循按勞分配原則。第九條 執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方每月_日以貨幣形式支付乙方工資,月工資為_元或年薪為_元。規(guī)定了試用期的,其中試用期間工資為每月_元。執(zhí)行課時(shí)制的,工資支付按_執(zhí)行。合同期限內(nèi)有寒暑假且執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的,甲方應(yīng)依法支付乙方寒署假期間的薪金。第十條 由于甲方的原因使乙方下崗待工的,甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于_元。五、保險(xiǎn)福利待遇第十一條 甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第十二條 乙方患病或因工負(fù)傷
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