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1、2021 年保潔公司保潔經(jīng)理崗位安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)部門(mén)崗位項(xiàng)目經(jīng)理責(zé)任范圍一、安全生產(chǎn) 考 核 指標(biāo)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對(duì)全體員工的人身安全負(fù)責(zé),同時(shí)對(duì)項(xiàng)目的清潔、垃圾清運(yùn)等保潔事務(wù)的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。“三項(xiàng)”崗位人員有效持證率(含外包方)100%。員工崗位安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)及時(shí)簽訂率100%新員工三級(jí)安全教育培訓(xùn)率100%。安全生產(chǎn)管理協(xié)議簽訂和員工入場(chǎng)安全培訓(xùn)率100%。安全檢查與隱患排查執(zhí)行率100%。月度安全檢查隱患整改率95。安全信息上報(bào)及時(shí)率100%。事故事件上報(bào)及時(shí)率100%。二、安全生產(chǎn)責(zé)任序號(hào)安全職責(zé)考核標(biāo)準(zhǔn)(一)共性安全責(zé)任對(duì)責(zé)任范圍發(fā)生的安全1事故全面負(fù)責(zé)。安 全 事 故發(fā)
2、生 在 頂 崗時(shí),崗位責(zé)任人負(fù)主要責(zé)任,頂崗人員負(fù)連帶責(zé)任。工 作 中 做 到 “四 不 傷害”,即“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害,保護(hù)他人不受他人傷害”。發(fā)生事故應(yīng)緊急處置,4盡量降低事故損失。提高節(jié)能環(huán)保意識(shí),廢5棄物分類(lèi)放置。簽訂崗位安全目標(biāo)責(zé)任書(shū),完成安全生產(chǎn)任務(wù)和目標(biāo)。對(duì)頂崗人員進(jìn)行安全技術(shù)交底。積極參加公司組織的安全教育培訓(xùn),每年不少于24 學(xué)時(shí),掌握與本職工作有關(guān)的安全生產(chǎn)知識(shí),了解本崗位存在的危險(xiǎn)因素和預(yù)防措施。正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。正確操作和使用崗位設(shè)備設(shè)施。作業(yè)前認(rèn)真做好安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處理并向上級(jí)報(bào)告,禁止設(shè)備帶病、安全裝置損壞或缺失野蠻操作。
3、對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)的人員的安全負(fù)管理責(zé)任,禁止違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律。熟悉工作場(chǎng)所的布局和安全出口分布,確保工作場(chǎng)所消防通道暢通。每年參加環(huán)境部組織的應(yīng)急演習(xí)。發(fā)生事故, 果斷正確處理, 及時(shí)如實(shí)地向上級(jí)報(bào)告,保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),配合事故調(diào)查與處理。垃圾分類(lèi)投放,危險(xiǎn)廢棄物專(zhuān)門(mén)收集,并做好標(biāo)識(shí)。6上下班途中遵守交通規(guī)則。遵守員工宿舍安全管理7規(guī)定。通過(guò)十字路口禁止闖紅燈。開(kāi)車(chē)時(shí)禁止使用電子設(shè)備。禁止無(wú)證駕駛和酒后駕駛?cè)魏诬?chē)輛。禁止使用大功率電器(500W ) 。禁止私拉亂接電源線(xiàn)路。禁止在宿舍內(nèi)吸煙及使用明火。禁止在宿舍內(nèi)進(jìn)行電動(dòng)車(chē)或電動(dòng)車(chē)電池充電。人員離開(kāi)宿舍手機(jī)充電器必須拔出或斷電。(二)個(gè)
4、性安全責(zé)任全面推行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理,建立、完善和落實(shí)本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。根據(jù)本物業(yè)管理中心安全生產(chǎn)工作實(shí)際需要,組 織 安 全生 產(chǎn) 監(jiān) 督 檢查,針對(duì)安全隱患制定切實(shí)可行的整改措施給予消除。當(dāng)發(fā)生安全事故時(shí),采取積極有效措施及時(shí)組織搶救處理,防止事故 擴(kuò)大;嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則進(jìn)行事故處理工作,并及時(shí)報(bào)告。 組織開(kāi)展各項(xiàng)安全宣傳教育活動(dòng),定期組織員工安全培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn) 知 識(shí) 和安 全 操 作 技能。結(jié)合本物業(yè)管理中心的實(shí)際,定期組織召開(kāi)安全生產(chǎn)工作會(huì)議,落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的安全問(wèn)題。確保服務(wù)區(qū)域的生產(chǎn)設(shè)5備、工作場(chǎng)所等符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范要求
5、。負(fù)責(zé)本區(qū)域安全管理制度和安全操作規(guī)程的編制和評(píng)審修訂。組織本區(qū)域開(kāi)展危險(xiǎn)源識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)與風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控工作,配合部門(mén)完成相關(guān)安全管理工作。每月至少組織一次本部門(mén)安全生產(chǎn)檢查。根據(jù)應(yīng)急職責(zé)配備應(yīng)急物資,做好應(yīng)急準(zhǔn)備。發(fā)生事故按照應(yīng)急職責(zé)組織事故應(yīng)急救援。按照“四不放過(guò)”原則組織事故原因分析、員工培訓(xùn)、落實(shí)整改措施對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處理。不存在瞞報(bào)、遲報(bào)、謊報(bào)、漏報(bào)生產(chǎn)安全事故。1.新工藝、 新技術(shù)、 新材料、 新設(shè)備設(shè)施投入使用前,應(yīng)對(duì)有關(guān)操作崗位人員進(jìn)行專(zhuān)門(mén)的安全教育和培訓(xùn)。每月組織一次區(qū)域安全例會(huì)或安全培訓(xùn)。對(duì)本區(qū)域職責(zé)范圍新增、日常使用的設(shè)備設(shè)施,在投入使用前應(yīng)組織安全檢查,確保安全設(shè)施和
6、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施齊全,正??捎?。對(duì)區(qū)域負(fù)責(zé)的設(shè)備、工作場(chǎng)所進(jìn)行檢查,及時(shí)消除安全隱患。對(duì)區(qū)域職責(zé)范圍的危險(xiǎn)作業(yè)、其他部門(mén)檢維修作業(yè)等進(jìn)行關(guān)注,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)。為員工配備合格的勞動(dòng)6防護(hù)用品。貫徹執(zhí)行國(guó)家、當(dāng)?shù)卣?府 有 關(guān) 安全 生 產(chǎn) 的 法7律、法規(guī)、深圳招商物業(yè)管理有限公司的各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度,和項(xiàng)目安全管理要求。保存勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放記錄。對(duì)員工及相關(guān)方進(jìn)行勞動(dòng)防護(hù)用品使用和維護(hù)方面的培訓(xùn)。督促檢查本區(qū)域員工正確佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品,發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時(shí)制止和糾正。參與項(xiàng)目安全工作秘書(shū)組開(kāi)展的各項(xiàng)安全工作;遵守中央企業(yè)安全生產(chǎn)九條禁令,嚴(yán)禁在安全生產(chǎn)條件不具備、隱患未排除、安全措施不到位的情況
7、下組織生產(chǎn)。備注履行從業(yè)人員安全生產(chǎn)基本職責(zé)和項(xiàng)目規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)三、考核方式考核依據(jù):2021 年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)、物業(yè)管理中心2021 年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)及考核辦法 。安全工作秘書(shū)組組織對(duì)各受約部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督檢查、評(píng)估及年度考核。安全生產(chǎn)目標(biāo)考核由項(xiàng)目安全工作組組織、項(xiàng)目安全工作秘書(shū)組具體實(shí)施??己私Y(jié)果( N) 由以下五項(xiàng)具體指標(biāo)考核結(jié)果合計(jì)得出:“管理指標(biāo)”(A)、“領(lǐng)導(dǎo)履職指標(biāo)”(B)、“事故指標(biāo)”(C)、“直接扣分項(xiàng)”(D)、“直接加分項(xiàng)”(E)。其中( A)一類(lèi)部門(mén)(環(huán)境部外包單位) 合格分?jǐn)?shù)為85 分,根據(jù)相關(guān)規(guī)定并追究責(zé)任人的責(zé)任。四、其他約定本責(zé)任書(shū)是公司對(duì)各單位2021 年度安全管理工作考核的重要依據(jù)。處罰約定內(nèi)容責(zé)任人責(zé)任等級(jí)處罰1.新進(jìn)員工進(jìn)場(chǎng)前未進(jìn)行安全教育培訓(xùn)或安全技術(shù)交底;2.對(duì)“十大安全風(fēng)險(xiǎn)”未按規(guī)定周期巡查或巡查不到位,巡查者、管理者不了解風(fēng)險(xiǎn)最新發(fā)展情況及未適時(shí)更新;管理責(zé)任者主要責(zé)任月度罰款 5
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