2022年辦公室規(guī)章制度范本_第1頁(yè)
2022年辦公室規(guī)章制度范本_第2頁(yè)
2022年辦公室規(guī)章制度范本_第3頁(yè)
2022年辦公室規(guī)章制度范本_第4頁(yè)
2022年辦公室規(guī)章制度范本_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

VIP免費(fèi)下載

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、第PAGE7頁(yè)共NUMPAGES7頁(yè)2022年辦公室規(guī)章制度范本用人單位制定規(guī)章制度,要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定,保障勞動(dòng)者的勞動(dòng)權(quán)利,督促勞動(dòng)者履行勞動(dòng)義務(wù)。制定規(guī)章制度應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)權(quán)利與義務(wù)一致、獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰結(jié)合,不得違_律、法規(guī)的規(guī)定?,F(xiàn)在,就來(lái)看看以下兩篇辦公室規(guī)章制度吧。2022年辦公室規(guī)章制度范本(二)1、上班時(shí)著裝整齊、服裝統(tǒng)一、坐姿端正。樹(shù)立良好的公司形象和個(gè)人形象。2、辦公室謝絕吸煙、嚴(yán)禁大聲喧嘩,吵鬧、嚴(yán)禁閑聊。營(yíng)造良好的工作環(huán)境。3、未經(jīng)許可,員工不得隨意進(jìn)入辦公室,有事情統(tǒng)一由管理人員或文員辦理。維護(hù)辦公室的權(quán)威性。4、辦公室須有專人值班,不得空缺。負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,接發(fā)傳真

2、和來(lái)訪接待。5、禁止使用公司_打私人電話或用公司_聊天,包括打入的電話。接撥電話言語(yǔ)盡量簡(jiǎn)潔,做到長(zhǎng)話短說(shuō)。6、辦公室人員在工作接觸中或在接聽(tīng)電話中要使用文明用語(yǔ):您好請(qǐng)謝謝對(duì)不起再見(jiàn).7、辦公室傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)由專人負(fù)責(zé),出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知專業(yè)人員維修。不得用傳真機(jī)撥打電話,不得傳真復(fù)印個(gè)人資料。8、行政人事部及時(shí)打印話費(fèi)清單,掌握和報(bào)告公司業(yè)務(wù)電話及私人電話的撥打情況。9、辦公室人員要樹(shù)立服務(wù)意識(shí),要在上級(jí)與下級(jí)、部門與部門之間起橋梁作用。10、公司電腦專人使用,并有保密措施。上班時(shí)間不得使用電腦練習(xí)打字、玩游戲、上網(wǎng)瀏覽與工作無(wú)關(guān)內(nèi)容。11、公司電腦及網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)一由專人維護(hù)保養(yǎng),任何個(gè)人不得私自

3、帶盤上機(jī)操作及_。12、做好保密工作。尊重別人隱私和公司制度。做到不聽(tīng)、不問(wèn)、不傳。13、下班時(shí)隨手整理自己的辦公桌。關(guān)閉空調(diào),關(guān)窗,斷電,鎖門。2022年辦公室規(guī)章制度范本(三)1、禁止在辦公室喧嘩、嬉戲打鬧、吸煙,吃東西。2、工作時(shí)間早上8:00-12:00,13:30-5:30。遲到_分鐘一元,超過(guò)半小時(shí)扣當(dāng)天工資,遲到半天算曠工扣一天工資,曠工一天扣三天工資,超過(guò)三天的當(dāng)自動(dòng)離職,扣除當(dāng)月工資。3、在辦公室里要講文明講禮貌,同事之間要互相尊重。4、非辦公室人員一律禁止進(jìn)入,如有事情由前臺(tái)轉(zhuǎn)告,同意方可進(jìn)入。訪客需提前預(yù)約,由前臺(tái)接見(jiàn)引進(jìn)。前臺(tái)工作人員必須監(jiān)守崗位不的隨意離開(kāi),外來(lái)人員要

4、查問(wèn)清楚5、辦公室人員下班后由人事行政部把一切燈關(guān)閉,門窗鎖固好。6、辦公司人員的一切用品均由個(gè)人保護(hù)和使用(如電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、電話等),下班后各自把用品關(guān)閉并檢查有_司_文件類保管好防止泄漏。愛(ài)護(hù)辦公室的各項(xiàng)設(shè)施,隨時(shí)保持辦公室干凈、整潔、營(yíng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境。7、工作人員都必須提高警惕,重要的文件、資料要及時(shí)入檔保存,個(gè)人存放文件、資料要妥善保管,不要亂放亂丟,嚴(yán)防_。不經(jīng)他人同意,禁止亂動(dòng)他人一切資料或用品。8、辦公室的鑰匙、_不得轉(zhuǎn)交或泄漏本室以外的人員。違者發(fā)生一切事故由本人負(fù)責(zé)。9、個(gè)人辦公室鑰匙要隨身攜帶,人離時(shí)注意關(guān)鎖門窗。10、個(gè)人的現(xiàn)金、貴重物品不得放在辦公室桌抽屜

5、、櫥柜,以防被盜。11、不準(zhǔn)亂接電源,人離時(shí)注意關(guān)閉電源,認(rèn)真做好防火工作12、遵守工作時(shí)間不遲到早退,嚴(yán)禁把公司一切用具帶回宿舍。不許損壞公司設(shè)施。13、服從上級(jí)的安排,不的頂撞和出言不訓(xùn),上班穿著整齊要穿職業(yè)裝不的穿袒胸露背的衣服。14、辦公室用品經(jīng)人事行政部指定人員領(lǐng)回儲(chǔ)物室,需領(lǐng)物品人員先向領(lǐng)物員填寫好相關(guān)登記,方可領(lǐng)用。15、晚上_點(diǎn)除加班外人員,必須鎖門,關(guān)電源,不得在辦公室逗留。16、得用公司的電話私人聊天和運(yùn)用公司的一切設(shè)施辦理私人的事情。17、禁損壞公司一切設(shè)施違者嚴(yán)懲不待。望大家要遵守條款,以司為首,愛(ài)司如愛(ài)家。18、有未盡事宜,各部門可提出修改意見(jiàn)交總裁辦公室研究并提請(qǐng)總

6、裁批復(fù)。19、解釋權(quán)歸總裁辦公室。2022年辦公室規(guī)章制度范本(四)是為了加強(qiáng)管理,完善各項(xiàng)工作制度,促進(jìn)公司發(fā)展壯大,提高經(jīng)濟(jì)效益而制定的。下面是辦公室管理?xiàng)l例。辦公室規(guī)章條例1為加強(qiáng)管理,促進(jìn)公司辦事效率和工作水平的提高,樹(shù)立辦公室人員的良好形,創(chuàng)造積極的公司文化氛圍,特制定本規(guī)定。(本規(guī)定適用于本部全體員工)第一條儀容儀表1.1上班期間禁止穿拖鞋,p11及m5(含該職級(jí)在內(nèi))以下員工必須統(tǒng)一著工服;1.2注意個(gè)人衛(wèi)生,保持整潔,儀容端莊大方,充滿自信;1.3男同事發(fā)不過(guò)耳,不蓄胡須,女同事可化淡妝,不可濃妝艷抹等第二條服務(wù)規(guī)范2.1微笑服務(wù)。接待公司內(nèi)外人員,應(yīng)微笑應(yīng)答,嚴(yán)禁與人爭(zhēng)吵,嚴(yán)

7、禁嚼檳榔、口香糖。2.2電話接聽(tīng)。接聽(tīng)電話應(yīng)及時(shí),一般鈴響不應(yīng)超過(guò)三聲,如受話人不能接聽(tīng),離之最近的職員應(yīng)主動(dòng)接聽(tīng),重要電話作好接聽(tīng)記錄。第三條行為規(guī)范3.1嚴(yán)格遵守公司考勤制度,工作期間不得擅自離崗、串崗,不得遲到、早退、缺勤、曠工,具體要求見(jiàn)考勤管理制度。3.2嚴(yán)禁在辦公室大聲喧嘩、吵鬧、閑聊;嚴(yán)禁工作時(shí)間上網(wǎng)聊天、玩游戲,瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)。3.3接聽(tīng)電話應(yīng)使用標(biāo)準(zhǔn)用語(yǔ)。您好。正德陶瓷。,禁止員工因私使用辦公座機(jī);3.4辦公桌面物品嚴(yán)禁亂堆、亂放,應(yīng)擺放整齊,文件資料分類歸檔整理。3.5使用他人電腦,應(yīng)征得對(duì)方的同意后方可使用,嚴(yán)禁私自變更或刪除他人電腦文件。3.6離開(kāi)辦公室時(shí)辦公椅應(yīng)

8、隨手歸位,下班后應(yīng)將自己的辦公桌清理干凈,用品擺放整齊,注意辦公室安全,最后離開(kāi)辦公室的人員應(yīng)注意門窗的關(guān)閉情況及各種辦公設(shè)備電源關(guān)閉情況。3.7工作期間因公外出,p8及m2(含該職級(jí)在內(nèi))以下員工需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)并向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)備;p9及m3以上員工需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),方可外出。第四條會(huì)議紀(jì)律4.1與會(huì)人員務(wù)必按照通知要求準(zhǔn)備材料,準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議;如有特殊原因不能按時(shí)參加會(huì)議,需提前向會(huì)議_者請(qǐng)假。4.2開(kāi)會(huì)期間,與會(huì)人員將手機(jī)調(diào)為振動(dòng)或靜音,如需接聽(tīng)電話,應(yīng)到會(huì)場(chǎng)外接聽(tīng)。第五條保密5.1嚴(yán)格遵守公司保密制度,對(duì)重要的文件資料要注意保密,及時(shí)收存,嚴(yán)禁外傳;公司的發(fā)文、資料等限定人員傳閱的文件資

9、料要注意保存,其他人員不得隨意翻閱。5.2不得以任何形式向外界泄露業(yè)務(wù)或職務(wù)上的_。第六條本制度即日起執(zhí)行,行政部門、總經(jīng)辦為監(jiān)督_部門,每位員工均具有檢舉權(quán),違反本制度的人員,根據(jù)相關(guān)規(guī)定處理,所扣金額將作為公司_活動(dòng)的活動(dòng)基金。本制度最終解釋權(quán)歸總經(jīng)辦所有。景德鎮(zhèn)正德陶瓷有限公司辦公室規(guī)章條例2為了規(guī)范辦公室管理,提高工作效率,依據(jù)基地行政管理規(guī)范制定本規(guī)定一、嚴(yán)格遵守分公司作息時(shí)間安排,不遲到、不早退,有事先向主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,禁止無(wú)故曠工二、上班時(shí)著裝整齊、服裝統(tǒng)一、坐姿端正。樹(shù)立良好的公司形象和個(gè)人形象。三、辦公室謝絕吸煙、嚴(yán)禁大聲喧嘩,吵鬧、嚴(yán)禁閑聊。營(yíng)造良好的工作環(huán)境。四、工作時(shí)間辦

10、公室內(nèi)不準(zhǔn)吃食物五、未經(jīng)許可,員工不得隨意進(jìn)入辦公室,有事情統(tǒng)一由管理人員或文員辦理。維護(hù)辦公室的權(quán)威性。六、辦公室須有專人值班,不得空缺。負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話,接發(fā)傳真和來(lái)訪接待。七、禁止使用公司_打私人電話或用公司_聊天,包括打入的電話。接撥電話言語(yǔ)盡量簡(jiǎn)潔,做到長(zhǎng)話短說(shuō)。八、辦公室人員在工作接觸中或在接聽(tīng)電話中要使用文明用語(yǔ)。九、辦公室傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)由專人負(fù)責(zé),出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通知專業(yè)人員維修。不得用傳真機(jī)撥打電話,不得傳真復(fù)印個(gè)人資料。十、辦公物品的領(lǐng)用,基地其它人員領(lǐng)取物品,辦公室要登記,不得擅自發(fā)放辦公物品。十一、辦公室人員要有服務(wù)意識(shí),要在上級(jí)與下級(jí)、部門與部門之間起橋梁作用。十二、公司電腦

11、專人使用,并有保密措施。上班時(shí)間不得使用電腦練習(xí)打字、玩游戲、上網(wǎng)瀏覽與工作無(wú)關(guān)內(nèi)容。十三、公司電腦及網(wǎng)絡(luò)統(tǒng)一由專人維護(hù)保養(yǎng),任何個(gè)人不得私自帶盤上機(jī)操作及_。十四、做好保密工作。尊重別人隱私和公司制度。做到不聽(tīng)、不問(wèn)、不傳。十五、下班時(shí)隨手整理自己的辦公桌。關(guān)閉空調(diào),關(guān)窗,斷電,鎖門。辦公室規(guī)章條例3為維護(hù)正常辦公秩序,營(yíng)造良好辦公環(huán)境,提高工作效率,特制作本規(guī)定:_公司員工應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上班,并佩戴工作標(biāo)識(shí)牌,必要時(shí)中午派人輪班留守。2.每位工作人員應(yīng)著裝整齊,儀態(tài)、儀表端莊,穩(wěn)重大方。女士可輕妝淡抹;男生不留長(zhǎng)發(fā)、胡須。穿戴修飾不可太前衛(wèi)、另類。3.注意辦公衛(wèi)生及個(gè)人衛(wèi)生。每日上班時(shí)整理、整頓好自己的辦公用具及物品,依照公司規(guī)定的位置保存、擺放,下班時(shí)清理好自己的東西,關(guān)閉自己的電腦等辦公工具的電源。4.上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)的事情,嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天、看報(bào)紙、

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論