合伙人限制性股權(quán)協(xié)議參考版本

1、甲方與乙方與丙方有關(guān)XXX 有限公司之限制性股權(quán)合同XXX 年XXX月XXX日第一章 股權(quán)分派與預(yù)留錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第一條股權(quán)構(gòu)造安排錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第二條三方投資及股權(quán)錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第三條 預(yù)留股權(quán)錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第四條 工商備案登記錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第五條 承諾和保證錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第二章 各方股權(quán)的權(quán)利限制錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第六條各方股權(quán)的成熟錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第七條 回購(gòu)股權(quán)錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第八條 標(biāo)的股權(quán)轉(zhuǎn)讓限制錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第九條配偶股權(quán)處分限制錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第十條繼承股權(quán)處分限制錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第一條全職工作、競(jìng)業(yè)嚴(yán)禁與嚴(yán)禁勸誘錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第三章預(yù)留

2、股東鼓勵(lì)股權(quán)的授予錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第十二條授予的程序錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第四章 其他錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第十三條 保密錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第十四條 修訂錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第十五條可分割性錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第十六條效力優(yōu)先錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第十七條 違約責(zé)任錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第十八條 告知錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第十九條合用法律及爭(zhēng)議解決錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。第二十條 份數(shù)錯(cuò)誤!未定義書(shū)簽。請(qǐng)牢記，中國(guó)已今非昔比，我們要的是星辰大海！公司不大，智慧不夠。只要你公司有兩個(gè)以上的合伙人，就會(huì)波及到股權(quán)機(jī)制分派設(shè)計(jì)的問(wèn)題。只要你公司有員工，高管，就會(huì)波及到股權(quán)鼓勵(lì)的問(wèn)題。公司老板忙碌，有心而無(wú)力學(xué)習(xí)。特舉辦全國(guó)公司

3、董事長(zhǎng)（股權(quán)）線上學(xué)習(xí)專(zhuān)項(xiàng)。主講內(nèi)容:中小公司如何設(shè)計(jì)自己的股權(quán)架構(gòu)?股權(quán)如何對(duì)內(nèi)鼓勵(lì)對(duì)外融資？如何做控股+眾籌？如何打造股東的責(zé)權(quán)利？如何設(shè)計(jì)公司股權(quán)架構(gòu)?如何構(gòu)建公司股權(quán)頂層戰(zhàn)略如何終身鎖定創(chuàng)業(yè)者、把上下游變股東？如何拆分公司、建立集團(tuán)架構(gòu)進(jìn)行融資？如何無(wú)中生有無(wú)需資金設(shè)計(jì)連鎖擴(kuò)張?bào)w系？以股權(quán)為主題授課形式：微信群+語(yǔ)音+圖片+文字+視屏；授學(xué)時(shí)間：19:30到22:00,每周會(huì)不定期舉辦，報(bào)名后具體安排；學(xué)習(xí)費(fèi)用：進(jìn)群學(xué)習(xí)只需在線支付58元/人的費(fèi)用即可；學(xué)習(xí)成員：董事長(zhǎng)、法人、總經(jīng)理、股東等。（鄭重承諾：如果你在線完整學(xué)習(xí)兩個(gè)小時(shí)，無(wú)任何收獲，本人承諾退還58 + 1元給您）【參與對(duì)象】董事長(zhǎng)，法人以及商會(huì)會(huì)長(zhǎng)（工商信息可查詢到）添加wx好友：Leoi1018邀請(qǐng)您參與學(xué)習(xí)創(chuàng)始人合伙創(chuàng)業(yè)理念在簽訂本限制性股權(quán)合同（簡(jiǎn)稱(chēng)“本合同”）之前，【】、【】及【】（合稱(chēng)“我們”）作為【】有限公司（簡(jiǎn)稱(chēng)“公 司”）的創(chuàng)業(yè)合伙人，我們確認(rèn)已經(jīng)完整閱讀、理解并一致批準(zhǔn)下 述合伙創(chuàng)業(yè)理念，也是基于認(rèn)同下述理念而簽訂本合同：我們是公司共創(chuàng)、共擔(dān)與共享的創(chuàng)業(yè)合伙人，不是職業(yè)經(jīng)理人。公司實(shí)行創(chuàng)業(yè)合伙人持股，是為了給既有創(chuàng)業(yè)能力、又有創(chuàng)