2022年需求工程師的崗位職責(zé)

1、第PAGE8頁共NUMPAGES8頁2022年需求工程師的崗位職責(zé)職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的軟件項目需求分析工作，及時確認(rèn)調(diào)研記錄，及時梳理業(yè)務(wù)需求相關(guān)文檔;2、負(fù)責(zé)與用戶進行需求討論后對用戶需求進行補充、細(xì)化與修改，進而逐漸明確需求，編寫有效的需求規(guī)格說明書;3、負(fù)責(zé)或參與對客戶的需求確認(rèn)工作、對項目組相關(guān)人員的需求講解和答疑的工作;4、負(fù)責(zé)需求評審工作，并不斷完善;5、跟蹤需求在實際開發(fā)過程中的偏差或變更;6、參與編寫技術(shù)方案、需求分析、詳細(xì)設(shè)計、操作手冊等相關(guān)文檔的撰寫;7、參與整個產(chǎn)品發(fā)布流程，與研發(fā)及測試團隊一起保證最終產(chǎn)品的成功發(fā)布。8、承擔(dān)項目或部門交辦的其他工作。任職要求：1、大學(xué)專

2、科以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè);2、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;3、有較強的需求文檔寫作和PPT制作能力;4、具有良好的團隊精神，積極進取，思維清晰敏捷，邏輯分析能力強。2022年需求工程師的崗位職責(zé)（二）職責(zé)：1、完成產(chǎn)品和項目售前技術(shù)支持工作，包括需求了解、技術(shù)交流、方案設(shè)計(PPT演示課件)、標(biāo)書制作等活動2、做好項目開發(fā)人員與業(yè)務(wù)銷售人員的橋梁，配合銷售人員講解PPT，將公司的技術(shù)實力向用戶展現(xiàn)，協(xié)助銷售人員將公司的產(chǎn)品和技術(shù)優(yōu)勢推薦給用戶3、配合銷售部門與客戶進行項目技術(shù)方案的交流，針對客戶的項目撰寫技術(shù)方案。從客戶角度出發(fā)，提供意見及建議;4、收集客戶需求，結(jié)合公司自身產(chǎn)品，為客戶提供_解決

3、方案，引導(dǎo)客戶對技術(shù)和產(chǎn)品的選擇。同時屏蔽用戶不合理的、給項目實施帶來技術(shù)風(fēng)險的需求。5、跟蹤_和產(chǎn)品，整理資料，收集各地用戶反饋，為產(chǎn)品規(guī)劃和技術(shù)選型提供依據(jù)。職位要求：1、有從事文案工作的相關(guān)經(jīng)驗，思路清晰，格式規(guī)范。2、熟練運用word、PPT、e_cel等辦公軟件，WORD文字功底強，PPT排版美觀，有創(chuàng)新意識和說服力，會對圖片做簡單美工處理。3、善于與人交流溝通，能理解客戶需求重心，掌握軟件結(jié)構(gòu)和應(yīng)用效果。4、善于表達，能將自己所做方案的思想充分表達給客戶，找到客戶理解與自身理解的結(jié)合點。5、具備團隊協(xié)調(diào)能力，能接受挑戰(zhàn)并承擔(dān)相應(yīng)的工作。6、有政府項目經(jīng)驗優(yōu)先。2022年需求工程師的

4、崗位職責(zé)（三）職責(zé)：1.參與產(chǎn)品/系統(tǒng)的規(guī)劃和設(shè)計，負(fù)責(zé)項目的用戶需求調(diào)研，需求討論，需求梳理，需求分析等工作;2.負(fù)責(zé)項目進行前期調(diào)研，編寫調(diào)研報告和項目解決方案;3.負(fù)責(zé)編寫詳細(xì)需求規(guī)格說明書，用戶手冊，培訓(xùn)資料等;_對外負(fù)責(zé)與客戶溝通需求，對內(nèi)配合項目組的需求講解說明;5.產(chǎn)品測試驗證;6.配合項目經(jīng)理完成其他事項;崗位要求：1.計算機相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。2.擁有_年軟件需求分析經(jīng)驗，尤其是零售行業(yè)經(jīng)驗;3.熟悉使用相關(guān)的業(yè)務(wù)需求分析，設(shè)計工具，如Visio,Office等;_具有良好的英文讀寫能力，較強的語言表達交流能力，文檔撰寫能力;_具有較強的用戶需要判斷，引導(dǎo)，控制能力;6.

5、需有較強的團隊協(xié)作精神;7.有零售行業(yè)進銷存產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，有開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，懂粵語者優(yōu)先考慮;2022年需求工程師的崗位職責(zé)（四）職責(zé)1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項目要求，開展需求調(diào)研，完成調(diào)研報告、需求規(guī)格說明書及系統(tǒng)設(shè)計文檔;2、負(fù)責(zé)分析用戶需求，完成項目產(chǎn)品方案設(shè)計、流程圖、原型等相關(guān)工作;3、向開發(fā)工程師提供咨詢指導(dǎo)，解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報系統(tǒng)功能;4、整理和分析客戶需求，對其分類匯總和實現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報告和實現(xiàn)計劃要求;5、參與整個產(chǎn)品開發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求開發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理，與開發(fā)測試團隊一起保證最終產(chǎn)品的正確定位;6、指導(dǎo)測試工程師根據(jù)測試需求，組建測試環(huán)

6、境的工作。崗位要求1、本科以上學(xué)歷，_年以上軟件需求分析經(jīng)驗，成功參與過大型產(chǎn)品項目的需求分析;2.熟悉需求調(diào)研的方法，有較強的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計能力，豐富的用戶溝通經(jīng)驗，能快速把握需求的核心要點;3.熟悉電力相關(guān)業(yè)務(wù)知識，對泛在電力物聯(lián)網(wǎng)有一定認(rèn)識，熟悉當(dāng)前電力生產(chǎn)環(huán)節(jié)，尤其是配網(wǎng)規(guī)劃、運行調(diào)度、用電服務(wù)、電力交易等。具有較強的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力，問題判斷和決策解決能力，跨部門、跨領(lǐng)域溝通協(xié)調(diào)能力、項目規(guī)劃與管控能力;4、有電網(wǎng)或能源行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。2022年需求工程師的崗位職責(zé)（五）職責(zé)：1、負(fù)責(zé)與客戶溝通，了解客戶需求，將客戶需求轉(zhuǎn)化成需求文檔;2、協(xié)助進行需求調(diào)研，需求分析并收

7、集、整理客戶反饋的問題和需求;3、負(fù)責(zé)需求變更的跟蹤，確保需求變更的可追述性;4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。任職要求：1、計算機相關(guān)專業(yè)，具備計算機、通信、網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)知識;2、有軟件開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先或需求分析經(jīng)驗者優(yōu)先;3、了解軟件需求獲取與分析技術(shù)和管理方法;4、思維清晰，邏輯性強，良好的溝通能力，善于發(fā)現(xiàn)和準(zhǔn)確把握需求;5、具備良好的責(zé)任心和團隊精神，有較強的文檔編寫能力。2022年需求工程師的崗位職責(zé)（六）職責(zé)：1、根據(jù)概要需求(客戶及內(nèi)部需求)編寫詳細(xì)需求規(guī)格說明書;2、系統(tǒng)規(guī)劃，與產(chǎn)品人員進行前期調(diào)研和產(chǎn)品設(shè)計工作，編寫調(diào)研報告和項目解決方案;3、參與系統(tǒng)功能驗收工作及用戶手冊、新增產(chǎn)品功能

8、培訓(xùn)資料的編寫;4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部需求調(diào)研及需求反饋的分析;5、為開發(fā)人員解釋需求，驗收系統(tǒng)功能實現(xiàn);6、根據(jù)項目實施需求協(xié)助管理項目;任職資格：1、工程管理、計算機或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，_年以上企業(yè)IT需求分析或項目管理相關(guān)經(jīng)驗;2、較強的溝通和語言表達能力，能精確表達自己的思想和意圖;3、參與過企業(yè)信息化項目系統(tǒng)的調(diào)研、實施過程，有同行企業(yè)ERP等大型系統(tǒng)需求分析、實施經(jīng)驗;4、具備良好的用戶交流和團隊合作精神，能承受一定的工作壓力;2022年需求工程師的崗位職責(zé)（七）職責(zé)：1.參與項目全過程，貫穿立項、需求、計劃、開發(fā)、測試、實施、總結(jié)維護等階段;2.參與需求調(diào)研、討論，協(xié)助項目經(jīng)理進行需求

9、獲取、需求分析;3.在項目經(jīng)理的指導(dǎo)下，完成原型開發(fā);4.參與編寫項目相關(guān)的文檔;5.協(xié)助項目經(jīng)理進行部分溝通協(xié)調(diào)工作。崗位要求：_本科及以上學(xué)歷，計算機相關(guān)專業(yè);_年左右需求分析經(jīng)驗;2.熟練使用A_ure、Visio、Office等需求分析工具;_具有較強的需求分析的能力;_具有一定的溝通、交流能力。2022年需求工程師的崗位職責(zé)（八）職責(zé)：1.負(fù)責(zé)用戶需求調(diào)研、需求分析、需求引導(dǎo)、編寫相關(guān)需求文檔;2.負(fù)責(zé)根據(jù)用戶需求結(jié)合系統(tǒng)已有功能進行系統(tǒng)業(yè)務(wù)設(shè)計，產(chǎn)品原型設(shè)計;3.負(fù)責(zé)和研發(fā)人員講解需求和用例情景，負(fù)責(zé)需求測試和系統(tǒng)驗證工作;4.負(fù)責(zé)現(xiàn)場實施、用戶培訓(xùn)，引導(dǎo)客戶合理使用系統(tǒng)，響應(yīng)用戶

10、的問題和需求;5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求：1、本科以上學(xué)歷，計算機、金融、數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;2、具有需求整理、分析、設(shè)計經(jīng)驗，具備較強的邏輯分析能力、語言表達能力和寫作能力;3、具備良好的團隊溝通協(xié)調(diào)能力，較強的學(xué)習(xí)能力和領(lǐng)悟能力且執(zhí)行力強，具有主動性、責(zé)任心和較強的抗壓能力，工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;4、具備項目實施能力，能夠在項目試運行階段很好的配合用戶完成系統(tǒng)的試運行工作;5、能夠適應(yīng)短期出差。2022年需求工程師的崗位職責(zé)（九）職責(zé)：1、與客戶保持良好溝通，定期與公司技術(shù)人員對接客戶需求，對項目需求分析、設(shè)計、開發(fā)、測試等進行指導(dǎo)和監(jiān)控，確保按時交付項目;2、編寫產(chǎn)品需求文檔(PRD

11、)，根據(jù)運營及產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析、內(nèi)外用戶反饋，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品，督促解決產(chǎn)品實施過程中可能出現(xiàn)的功能、性能、穩(wěn)定性問題;3、配合項目組落實產(chǎn)品研發(fā)，并進行進度管理;4、在項目推進過程中的跨部門協(xié)調(diào)溝通工作、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線、售后服務(wù)、升級后的用戶使用培訓(xùn)工作和運維等相關(guān)工作;5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷,有IT項目規(guī)劃、項目管理、技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先。2、熟練使用辦公軟件，工作認(rèn)真細(xì)致，對數(shù)據(jù)敏感，具有較強的數(shù)據(jù)分析能力;3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品，了解當(dāng)前主流技術(shù)框架(如Hibernate、Spring)和開發(fā)語言(如JAVA)，了解當(dāng)前主流數(shù)據(jù)庫(如ORACLE)，有基本數(shù)據(jù)庫操作能力;有扎實的文字功底，熟悉PRD文檔編寫。2022年需求工程師的崗位職責(zé)（十）職責(zé)：1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項目要求，開展需求調(diào)研，完成調(diào)研報告和需求規(guī)格說明書;2、向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報系統(tǒng)功能;3、整理和分析客戶需求，對其分類匯總和實現(xiàn)預(yù)估，提出需求分析報告和實現(xiàn)計劃要求;4、參與整個產(chǎn)品開發(fā)流程，負(fù)責(zé)需