版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、第PAGE8頁(yè)共NUMPAGES8頁(yè)2022中學(xué)班主任工作條例一、總則1、班級(jí)是學(xué)校對(duì)學(xué)生實(shí)施素質(zhì)教育的基本單位。班主任是班級(jí)工作的引導(dǎo)者、協(xié)調(diào)者和促進(jìn)者,是溝通學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì)教育的橋梁。為進(jìn)一步規(guī)范班主任工作管理,促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)的全面發(fā)展,根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律和班主任工作條例規(guī)定,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,特制定本辦法。2、班主任工作要全面貫徹黨的教育方針,遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,從學(xué)生實(shí)際出發(fā),創(chuàng)設(shè)健康向上、管理科學(xué)、富有團(tuán)隊(duì)精神和合作意識(shí)的班集體,形成良好的師生關(guān)系。3、學(xué)校負(fù)責(zé)班主任工作的指導(dǎo)和具體管理。根據(jù)辦法要求和學(xué)校實(shí)際建立健全班主任工作管理、考核與獎(jiǎng)懲機(jī)制,進(jìn)行班主任工作的過(guò)程管理
2、和指導(dǎo)等。二、班主任的任務(wù)與職責(zé)1、教育并督促學(xué)生遵守中學(xué)生守則和中學(xué)生日常行為規(guī)范,遵守學(xué)校的規(guī)章制度,處理班級(jí)學(xué)生中的偶發(fā)事件,做好個(gè)別工作。2、熱情關(guān)懷、愛(ài)護(hù)學(xué)生,有計(jì)劃地開(kāi)展教育活動(dòng),提高學(xué)生的思想政治覺(jué)悟,培養(yǎng)良好的道德品質(zhì)和高尚的情操。對(duì)有缺點(diǎn)錯(cuò)誤的學(xué)生進(jìn)行耐心細(xì)致的批評(píng)教育,與學(xué)生談話、交流,并做好談話記錄。3、關(guān)心學(xué)生的身心健康,組織和指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展體育、文娛、衛(wèi)生等活動(dòng),注意心理衛(wèi)生,組織和指導(dǎo)本班學(xué)生參加學(xué)校舉行的各項(xiàng)文體活動(dòng)及社會(huì)公益活動(dòng),養(yǎng)成良好的鍛煉和衛(wèi)生習(xí)慣,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。4、協(xié)調(diào)各學(xué)科的教學(xué)工作,經(jīng)常主動(dòng)與任課教師聯(lián)系,及時(shí)了解和研究學(xué)生思想和學(xué)習(xí)情況,教育學(xué)生
3、明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,不斷提高學(xué)習(xí)興趣和成績(jī)。5、做好班級(jí)的日常管理工作,抓好本班的“班風(fēng)”和“學(xué)風(fēng)”建設(shè),加強(qiáng)思想道德教育,及時(shí)解決和處理班級(jí)日常事務(wù)和臨時(shí)發(fā)生的各項(xiàng)事情。6、發(fā)揮學(xué)生的主體作用,積極培養(yǎng)學(xué)生骨干和積極分子。指導(dǎo)班團(tuán)支部、班委會(huì)的活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生自我教育和自治、自理的能力,提高學(xué)生的自治、自律、自理能力。7、組織本班學(xué)生搞好室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。8、帶班做到“三到場(chǎng)一跟班”(即升國(guó)旗儀式、課間操、衛(wèi)生大掃除要到場(chǎng),凡班集體活動(dòng)要跟班指導(dǎo))。9、進(jìn)行家訪,召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),建立家長(zhǎng)委員會(huì),采取多種形式加強(qiáng)與家長(zhǎng)的聯(lián)系,共同研究學(xué)生教育問(wèn)題經(jīng)常與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,爭(zhēng)取家長(zhǎng)配合,
4、共同做好學(xué)生教育工作。10、認(rèn)真制定學(xué)期班級(jí)工作計(jì)劃,做好學(xué)期班級(jí)工作總結(jié)及中學(xué)生成長(zhǎng)手冊(cè)填寫(xiě)工作,負(fù)責(zé)學(xué)生品德評(píng)定,寫(xiě)好評(píng)語(yǔ),鼓勵(lì)學(xué)生發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),對(duì)學(xué)生升留級(jí)、獎(jiǎng)懲等事宜提出意見(jiàn),客觀、公正、合理評(píng)價(jià)每個(gè)學(xué)生。11、加強(qiáng)班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理,按有關(guān)要求規(guī)范班級(jí)財(cái)產(chǎn)管理。12、要認(rèn)真開(kāi)好每周的班會(huì)(每個(gè)月至少要組織一次主題班隊(duì)會(huì)),并將班隊(duì)會(huì)的有關(guān)情況做好記錄。13、按時(shí)參加班主任會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神和匯報(bào)班級(jí)工作,積極完成學(xué)校布置的有關(guān)工作。14、積極帶領(lǐng)學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,有爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)班、文明班的強(qiáng)烈意識(shí)。組織和指導(dǎo)學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、生產(chǎn)勞動(dòng)和公益勞動(dòng),配合有關(guān)教師組織開(kāi)展課外活動(dòng)
5、,培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛(ài)好,發(fā)展個(gè)性特長(zhǎng)。15、班主任要通過(guò)多種途徑提高學(xué)生的法制觀念,教會(huì)學(xué)生安全知識(shí),增強(qiáng)學(xué)生的自護(hù)意識(shí)和自救能力。三、班主任工作的原則和方法1、調(diào)查研究,全面了解學(xué)生。要從學(xué)生特點(diǎn)和思想實(shí)際出發(fā),進(jìn)行工作和教育。講究思想教育工作的科學(xué)性、針對(duì)性、實(shí)效性。2、正面教育,積極引導(dǎo)。寓教育于活動(dòng)和管理之中。要表?yè)P(yáng)先進(jìn),樹(shù)立榜樣,充分調(diào)動(dòng)積極因素。3、熱愛(ài)學(xué)生,尊重學(xué)生。對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求,耐心幫助,熱情關(guān)懷。要努力做好后進(jìn)學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作。工作中要發(fā)揚(yáng)民主作用。嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生和侮辱學(xué)生人格。4、以身作則,言傳身教。衣著整潔,儀表端莊。在思想、道德、文明行為等方面努力成為學(xué)生的表率。
6、四、班主任的條件與任免1、班主任的任職條件熱愛(ài)學(xué)生,熱愛(ài)教育事業(yè),熱心班主任工作,品行端正。能以身作則,為人師表;教育思想端正,工作責(zé)任心強(qiáng);有一定的教育教學(xué)能力和組織管理能力;原則上具有一年以上教育教學(xué)工作經(jīng)歷。2、所有班主任都應(yīng)由政教處提出人選,交由校行政會(huì)討論通過(guò)后,由校長(zhǎng)任命。3、班主任因病、因事請(qǐng)假或因公事外出時(shí)間較長(zhǎng)者,應(yīng)由校長(zhǎng)臨時(shí)指定代理班主任。4、班主任因工作不負(fù)責(zé),或因其他原因,不能履行職責(zé),在聘期內(nèi)學(xué)??筛鶕?jù)具體情況予以解聘更換。因個(gè)人原因,提出辭職,須經(jīng)學(xué)校同意。五.班主任的考核與管理1、班主任考核以其履行職責(zé)、工作規(guī)范、工作質(zhì)量為主要考核內(nèi)容,考核資料歸入本人檔案。2、
7、班主任工作考核由學(xué)校德育組實(shí)施。月度、學(xué)期和任期考核辦法,可根據(jù)情況隨時(shí)調(diào)整。3、考核分優(yōu)秀、合格、不合格三個(gè)檔次,考核結(jié)果必須公示一個(gè)星期。4、有下列情形之一的本學(xué)期評(píng)為不合格班主任(1)體罰、變相體罰、侮辱學(xué)生人格、造成傷害的。(2)所帶班級(jí)班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)差,處事不公、學(xué)生或家長(zhǎng)不滿情緒明顯的。(3)對(duì)班級(jí)中的重大突發(fā)事件不能及時(shí)處理和上報(bào),對(duì)學(xué)生中具有危險(xiǎn)性的行為沒(méi)有進(jìn)行必要的管理、提示或制止,造成較大負(fù)面影響的。(4)因疏于管理,使班中出現(xiàn)違法,嚴(yán)重?fù)p壞公物,制造事端,造成較大影響的。(5)因違規(guī)收費(fèi)、補(bǔ)課等受到上級(jí)有關(guān)部門(mén)的通報(bào)或查處,或在校外違法亂紀(jì),被有關(guān)部門(mén)通報(bào)、查處處罰的。
8、5、班主任工作考核的結(jié)果作為發(fā)放班主任津貼、獎(jiǎng)金、晉級(jí)、聘任、評(píng)優(yōu)、年度考核的依據(jù)之一。6、建立班主任檔案。班主任的基本情況、任職情況、考核獎(jiǎng)懲情況都應(yīng)一一按學(xué)期、分年度記錄在案。2022中學(xué)班主任工作條例(二)一、考核總則1、班主任工作考核,每學(xué)期初評(píng)一次,一學(xué)年總評(píng)一次。2、以最后考核分排行前面的班主任為校級(jí)優(yōu)勝秀班主任,然后評(píng)出全校優(yōu)秀班主任一名,參加區(qū)、市級(jí)聯(lián)評(píng)。3、被評(píng)為優(yōu)秀班主任者,學(xué)校將組織宣傳和表彰活動(dòng)。4、考核分,包括班主任實(shí)績(jī)考核分(_%)和行政評(píng)議分(占_%)。5、班主任考核累積分每月公布一次。學(xué)期考核分不平衡的實(shí)行平均分制。6、考核結(jié)果將作為學(xué)年度教師業(yè)務(wù)考績(jī)、職稱評(píng)定
9、等一項(xiàng)重要標(biāo)準(zhǔn)。二、實(shí)績(jī)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)(一)常規(guī)考核(_%)1、早自修每周下班不少天_次。按時(shí)到校,每次_分。遲_分鐘以內(nèi),_次折算_次。遲5_分鐘,_次折算_次。下班指導(dǎo)學(xué)生早讀,每次_分。因公請(qǐng)假,能履行正常請(qǐng)假手續(xù)的,在期末統(tǒng)計(jì)中按_%補(bǔ)入。2、課間操下班組織指導(dǎo)并站在隊(duì)伍的前列,每次_分。3、班會(huì)課日常班會(huì):開(kāi)展正常工作并有紀(jì)錄的,每次_分。要求能上足課時(shí),沒(méi)有上足課時(shí)的,由值日老師酌情扣分。主題班會(huì):規(guī)定每學(xué)期_次,每次_分。要求能針對(duì)班級(jí)和學(xué)校的實(shí)際情況,進(jìn)行正面教育。單純聯(lián)歡形式不予計(jì)分。主題班會(huì)應(yīng)面向全體教師開(kāi)放,并計(jì)為公開(kāi)課。公開(kāi)主題班會(huì)。規(guī)定一學(xué)年一次,每次_分。要求主題切合
10、實(shí)際,內(nèi)容健康活潑,形式靈活多樣。4、集會(huì)全校集會(huì),班主任下班組織,每次_分。5、班主任會(huì)議每次準(zhǔn)時(shí)簽到出席_分,遲到5_分鐘扣_分,遲到11_分鐘扣_分,_分鐘后不計(jì)分。6、校級(jí)活動(dòng)要求能組織參與運(yùn)動(dòng)會(huì)、文藝匯演和大掃除等活動(dòng),每次_分。7、家訪基準(zhǔn)分為_(kāi)分,規(guī)定每學(xué)期完成走訪全班學(xué)生_%。超出的另外加分,26_人加_分。31_人加_分。_人以上加_分。要求班主任家訪有情況記錄,實(shí)事求是,并連同記錄上報(bào)政教處。8、家長(zhǎng)會(huì)基準(zhǔn)分為_(kāi)分。規(guī)定家長(zhǎng)到會(huì)率不少于班級(jí)數(shù)的_%。要求到會(huì)的家長(zhǎng)簽名后返回通知單,并于當(dāng)天交政教處統(tǒng)計(jì)。9、值周班工作,根據(jù)學(xué)校的規(guī)定和要求,組織學(xué)生開(kāi)展值周班管理活動(dòng),每周標(biāo)
11、準(zhǔn)分為_(kāi)分,一學(xué)期累計(jì)加分。10、德育科研工作(1)德育論文規(guī)定每學(xué)年撰寫(xiě)一篇(字?jǐn)?shù)不少于1500字),基本分為_(kāi)分。入選校論文集加_分。獲區(qū)一等獎(jiǎng)加_分,二等獎(jiǎng)加_分,三等獎(jiǎng)加_分。獲市一等獎(jiǎng)加_分,二等獎(jiǎng)加_分,三等獎(jiǎng)加_分。優(yōu)勝獎(jiǎng)加_分。獲省一等獎(jiǎng)加_分,二等獎(jiǎng)加_分,三等獎(jiǎng)加_分,優(yōu)勝獎(jiǎng)_分。全國(guó)報(bào)刊發(fā)表的加_分。論文交流,區(qū)交流加_分,市交流加_分。同一文章不累計(jì)加分,取最高分。(2)開(kāi)展德育課題研究校級(jí)立項(xiàng)并獲獎(jiǎng)加_分,區(qū)級(jí)加_分,市級(jí)加_分(指申報(bào)年限內(nèi),僅享受一次,并有成果)。11、理論學(xué)習(xí)和考核,參加學(xué)校規(guī)定的理論學(xué)習(xí)和考核,每一次按規(guī)定加_分。12、班主任總結(jié)及班主任手冊(cè)要
12、求每學(xué)期全面總結(jié)班級(jí)和班主任工作情況,并指出成功經(jīng)驗(yàn)和不足,基本分_分。認(rèn)真填寫(xiě)班主任工作手冊(cè)的各個(gè)項(xiàng)目,基本分_分。13、學(xué)期思想品德考核及學(xué)籍卡填寫(xiě)_分。14、其他特殊情況由學(xué)校德育領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)擬定加分。(二)班級(jí)考核(_%)1、參照文明班級(jí)競(jìng)賽評(píng)分結(jié)果。2、貫徹實(shí)施中小學(xué)生日常行為規(guī)范,行規(guī)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收合格,班風(fēng)正,學(xué)風(fēng)盛,環(huán)境衛(wèi)生,由校務(wù)會(huì)酌情加10_分。3、班級(jí)考核成績(jī),參照上面兩項(xiàng)分值。(三)成績(jī)考核(_%)1、成績(jī)考核分,由學(xué)科競(jìng)賽成績(jī)分、期末聯(lián)考成績(jī)分和高考會(huì)考成分三部分組成。2、學(xué)科競(jìng)賽成績(jī)分,按灣龍中學(xué)文明班級(jí)考核管理暫行規(guī)定計(jì)分。3、期末聯(lián)考成績(jī)分,按學(xué)科總分成績(jī)和平均分檔次加分,分等級(jí)由低到高按_分、_分、_分三個(gè)等次加分。超過(guò)聯(lián)評(píng)學(xué)??荚嚦煽?jī)平均分,按實(shí)際超過(guò)的百分點(diǎn)直接加分。4、高考會(huì)考成績(jī)分,會(huì)考按及格率和優(yōu)秀率分值直接加分,高考按成績(jī)總分百分比加分。三、行政評(píng)議學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)一學(xué)期的成績(jī)對(duì)班主任的實(shí)績(jī)進(jìn)行評(píng)議,然后依照百分制的標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行量化評(píng)分。四、本學(xué)期班主任獎(jiǎng)金發(fā)放辦法。1、根據(jù)班主任工作的實(shí)際和學(xué)校結(jié)構(gòu)工資發(fā)放的實(shí)際水平,建議將班主任
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024-2030年全球及中國(guó)失水山梨醇脂肪酸酯行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)態(tài)及前景戰(zhàn)略分析報(bào)告
- 2024-2030年全球及中國(guó)內(nèi)褲面料行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)動(dòng)態(tài)及供需前景預(yù)測(cè)報(bào)告
- 2024-2030年克敏能公司技術(shù)改造及擴(kuò)產(chǎn)項(xiàng)目可行性研究報(bào)告
- 幼兒積木課程設(shè)計(jì)
- 2024-2030年中國(guó)高速公路行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況分析及投資戰(zhàn)略規(guī)劃建議報(bào)告
- 文學(xué)學(xué)堂課程設(shè)計(jì)
- 早教中心綜合課程設(shè)計(jì)
- 挫折教育的課程設(shè)計(jì)
- 2024年度企業(yè)員工培訓(xùn)與職業(yè)素養(yǎng)提升服務(wù)協(xié)議3篇
- 2024年第三方擔(dān)保服務(wù)合同
- “危急值”報(bào)告工作制度及流程
- 汽車(chē)空調(diào)試題及答案39961
- IQC來(lái)料檢驗(yàn)作業(yè)流程參考模板
- 《口腔種植學(xué)》教學(xué)大綱
- ISO5817焊縫檢驗(yàn)及評(píng)定缺欠質(zhì)量分級(jí)指南(共37頁(yè)).ppt
- 解除(終止)勞動(dòng)合同證明書(shū)(新版)
- 人教版八年級(jí)物理上冊(cè) 6.1《質(zhì)量》教案
- 空業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄表
- 《醫(yī)學(xué)細(xì)胞生物學(xué)》期末考試試卷附答案
- 第三版無(wú)機(jī)化學(xué)教材課后習(xí)題答案
- 行政管理學(xué)的判斷題
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論