事業(yè)單位重塑性改革經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)表態(tài)發(fā)言_第1頁
事業(yè)單位重塑性改革經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)表態(tài)發(fā)言_第2頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、事業(yè)單位重塑性改革經(jīng)驗(yàn)亮點(diǎn)表態(tài)發(fā)言*市堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央、省委關(guān)于深化事業(yè)單位改革決策部署,堅(jiān)持把高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量推進(jìn)事業(yè)單位重塑性改革作為“兩個(gè)維護(hù)”的具體實(shí)踐,作為激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展活力的重要抓手,擺在全面深化改革大局中統(tǒng)籌謀劃,積極探索,深入開展調(diào)研,理清工作思路,為全面推進(jìn)事業(yè)單位重塑性改革奠定了思想和工作基礎(chǔ)。一是先行先試。對市本級教育、住建、城管、人社*個(gè)系統(tǒng)事業(yè)單位進(jìn)行改革,積極探索教育系統(tǒng)重塑性改革,將*家直屬事業(yè)單位精簡為*家,精簡率為*。二是是凍結(jié)編制。全省事業(yè)單位重塑性改革啟動后,我們于今年*月初凍結(jié)全市事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制,避免突擊進(jìn)人、突擊提拔等行為。三是摸清底數(shù)。采取實(shí)地調(diào)研,組

2、織座談等方式,對全市*家市直事業(yè)單位的機(jī)構(gòu)、編制及履職等情況進(jìn)行全面評估,細(xì)致梳理,既掌握了實(shí)情,又統(tǒng)一了思想認(rèn)識。四是模擬推演。根據(jù)評估情況,分行業(yè)分類,別分單位開展*輪模擬推演,針對不同類型單位明確撤并、整合、更名等改革方向,初步嚴(yán)密了改革實(shí)施方案的框架。按照本次會議要求,*市將全面準(zhǔn)確貫徹落實(shí)省委決策部署和*書記、*省長講話要求,深入動員,周密安排,精細(xì)操作,盡快重塑重構(gòu)布局科學(xué)、結(jié)構(gòu)合理,公益作用突出的事業(yè)單位新格局。一是聚焦改革精神定方案。站位全省大局,緊貼*實(shí)際,堅(jiān)持依法依規(guī)依事業(yè)需要,找準(zhǔn)目標(biāo)取向和功能定位,制定可操作動真格的事業(yè)單位重塑性改革實(shí)施方案。在完成好省委規(guī)定動作的基礎(chǔ)

3、上,統(tǒng)籌與鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理體制機(jī)制創(chuàng)新,開發(fā)區(qū)三化三制改革等工作的政策銜接,重點(diǎn)圍繞科技創(chuàng)新、項(xiàng)目建設(shè)等領(lǐng)域,制定時(shí)間表、路線圖、任務(wù)書,為推進(jìn)改革提供操作指南。二是強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)抓推進(jìn)。參照省里規(guī)格成立改革領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)分工,建立工作臺賬,倒排時(shí)間節(jié)點(diǎn),盡快啟動改革,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)分包制,由市級領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)銜各自分管領(lǐng)域改革工作,建立推進(jìn)機(jī)制,把改革事項(xiàng)納入全市能力作風(fēng)建設(shè)周調(diào)度會議,每周聽取進(jìn)展情況,解決問題,督促落實(shí),確保年底前市縣兩級事業(yè)機(jī)構(gòu)精簡比例不低于*。三是聚焦重點(diǎn)難點(diǎn)抓突破。針對功能定位不精準(zhǔn)等問題,根據(jù)部門主責(zé)主業(yè)制定三定規(guī)定,明確職責(zé)任務(wù),強(qiáng)化公益屬性,提升公益服務(wù)能力,使之與全面轉(zhuǎn)型高

4、質(zhì)量發(fā)展需要相適應(yīng)、相匹配。針對力量分散等問題,堅(jiān)決清理撤并小散弱,加大跨部門整合力度,綜合設(shè)置后勤服務(wù)、數(shù)據(jù)信息、檢驗(yàn)檢測等機(jī)構(gòu),針對政事不分等問題,探索建立政事權(quán)限清單,理清主管部門和事業(yè)單位邊界,賦予事業(yè)單位更多自主權(quán)。針對編制配置不科學(xué)的問題,該加強(qiáng)的全面加強(qiáng),著重加強(qiáng)事關(guān)全局工作和重大民生保障等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作力量,優(yōu)先保障科研創(chuàng)新、人才引進(jìn)、教育醫(yī)療等領(lǐng)域的用電需求,切實(shí)把編制用人在刀刃上。四是及時(shí)化解矛盾保穩(wěn)定。教育引導(dǎo)黨員干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,堅(jiān)持黨性原則和全局觀念,嚴(yán)明政治紀(jì)律,以實(shí)際行動擁護(hù)改革,支持改革,參與改革,確保思想不亂、隊(duì)伍不散、工作不斷、力度不減,主動回應(yīng)職工關(guān)切,及時(shí)研判化解風(fēng)險(xiǎn)矛盾,妥善解決人員安置,待遇保障等問題,做到新老機(jī)構(gòu)接替平穩(wěn)有序,分流安置人員各得其所。事業(yè)單位重塑性改革考驗(yàn)的是政治能力,體現(xiàn)的是政治擔(dān)當(dāng)。*市一定會在省委省政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論