行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)管理制度模板

1、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)管理制度第一章總那么第一條為了加強(qiáng)和規(guī)范內(nèi)部控制，強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建 設(shè)，根據(jù)中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法，會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范，行政 事業(yè)單位內(nèi)部控制規(guī)范（試行）等有關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，制定 本制度。第二章會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置第二條根據(jù)工作業(yè)務(wù)的需要設(shè)置財(cái)務(wù)部門并配備專職財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 人員，配備會(huì)計(jì)、出納各一名。第三條 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的職責(zé)是：（一） 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)是組織會(huì)計(jì)核算、提供會(huì)計(jì)信息、進(jìn)行財(cái)務(wù) 分析規(guī)劃與預(yù)測(cè)、資金管理、財(cái)務(wù)預(yù)、決算編報(bào)、按照財(cái)政部門批 復(fù)預(yù)算嚴(yán)格執(zhí)行。（二）會(huì)計(jì)核算職能。財(cái)務(wù)人員要以實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)為 依據(jù)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。做到手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、賬目清楚、數(shù)字準(zhǔn) 確、日清月結(jié)、按時(shí)報(bào)賬

2、、如實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況。（三）會(huì)計(jì)監(jiān)督職能。依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和財(cái)務(wù)核算對(duì)經(jīng)濟(jì) 活動(dòng)進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)對(duì)原始憑證進(jìn)行審核和監(jiān)督，對(duì)于不真實(shí)不合法 的原始憑證不予受理；對(duì)弄虛作假嚴(yán)重違法的原始憑證，在不予受 理的同時(shí)，應(yīng)當(dāng)予以扣留，并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，請(qǐng)求查明原因，追究當(dāng)事人責(zé)任；對(duì)記載不完整、不準(zhǔn)確的原始憑證予以退 回，要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。財(cái)務(wù)人員應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)物、款項(xiàng)進(jìn)行監(jiān)督、催促建立并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái) 產(chǎn)清查制度。發(fā)現(xiàn)賬薄記錄與實(shí)物款項(xiàng)不符時(shí)，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān) 規(guī)定進(jìn)行處理。超出財(cái)務(wù)人員職權(quán)范圍的，應(yīng)當(dāng)立即向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào) 告，請(qǐng)求查明原因做出處理。（四） 財(cái)務(wù)控制職能。通過(guò)建立內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，

3、提高會(huì) 計(jì)信息質(zhì)量，保護(hù)資產(chǎn)平安、完整，確保有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制 度和全面預(yù)算的貫徹執(zhí)行。嚴(yán)格控制預(yù)算，調(diào)節(jié)資金收支平衡，切 實(shí)防范和有效化解財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。第三章 會(huì)計(jì)人員配置及崗位責(zé)任制第四條 會(huì)計(jì)人員配置應(yīng)當(dāng)符合以下條件：（一） 會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具備必要的專業(yè)知識(shí)和技能，熟悉有關(guān) 法律、法規(guī)，掌握國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，遵守職業(yè)道德。（二）會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)具備從事會(huì)計(jì)工作所需要的專業(yè)能力。（三） 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（會(huì)計(jì)主管人員），應(yīng)當(dāng)具備會(huì)計(jì)師以 上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作三年以上經(jīng)歷。第五條 會(huì)計(jì)人員必須按照相關(guān)規(guī)定參加會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并自覺(jué) 學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)及相關(guān)專業(yè)知識(shí)。第六條 根據(jù)工作業(yè)務(wù)的需要設(shè)置

4、會(huì)計(jì)工作崗位。會(huì)計(jì)工作崗位可分為：會(huì)計(jì)、出納崗位。會(huì)計(jì)人員負(fù)責(zé)本單位會(huì)計(jì)憑證審核、賬簿登記、編制預(yù)算和決 算、稅務(wù)申報(bào)、會(huì)計(jì)檔案管理、財(cái)務(wù)專用章保管等工作。出納人員負(fù)責(zé)貨幣資金、銀行賬戶管理，財(cái)務(wù)票據(jù)的申領(lǐng)、使 用、年檢及保管單位法人名章等。第七條 會(huì)計(jì)工作崗位的設(shè)置應(yīng)當(dāng)符合以下基本要求：（一）出納人員不得兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、支 出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)賬目的登記工作。（二）出納人員以外的會(huì)計(jì)人員不得經(jīng)管現(xiàn)金。（三）會(huì)計(jì)人員不得兼任采購(gòu)員和保管員工作。第四章會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)工作流程第八條 建賬。依法取得和啟用會(huì)計(jì)賬簿。第九條取得、填制、審核原始憑證。由會(huì)計(jì)人員對(duì)原始憑證及 其內(nèi)容的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確

5、、完整性進(jìn)行審核。第十條 填制、審核記賬憑證。根據(jù)審核無(wú)誤的原始憑證填制記 賬憑證并編號(hào)。第十一條 登記會(huì)計(jì)賬簿。根據(jù)審核無(wú)誤的記賬憑證登記總賬、 日記賬、明細(xì)賬和其他輔助賬。第十二條 對(duì)賬。核對(duì)賬賬、賬證和賬實(shí)是否相符，每月與銀行 對(duì)賬一次，對(duì)發(fā)現(xiàn)的過(guò)失及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。第十三條結(jié)賬。按規(guī)定結(jié)計(jì)各賬戶的發(fā)生額及余額。第十四條 決算。根據(jù)登記完畢的會(huì)計(jì)賬簿等資料編制年度決算。第五章財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)第十五條為了提高會(huì)計(jì)人員的政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地加 強(qiáng)財(cái)會(huì)工作，我院根據(jù)實(shí)際情況，對(duì)財(cái)會(huì)人員制定的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度 如下：（一）學(xué)習(xí)時(shí)間：每月周五下午。（二）學(xué)習(xí)方式：以自學(xué)為主，并有學(xué)習(xí)筆記。（三）學(xué)習(xí)

6、內(nèi)容：.會(huì)計(jì)法；.會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范；.有關(guān)會(huì)計(jì)制度；.會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制。（四）參加人員：會(huì)計(jì)、出納及相關(guān)會(huì)計(jì)人員。第六章財(cái)會(huì)人員培訓(xùn)第十六條為適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)體制改革的需要，讓不具備專業(yè)學(xué)歷 的人員系統(tǒng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)或者取得必要專業(yè)學(xué)歷，使具備一定 學(xué)歷的人員補(bǔ)充和更新專業(yè)知識(shí)，是提高會(huì)計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)和 業(yè)務(wù)水平的有效途徑。第十七條分期分批組織財(cái)會(huì)人員參加市院或省院統(tǒng)一組織的 財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，到達(dá)每年所有從事財(cái)會(huì)工作的人員都要參加 培訓(xùn)。第七章會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育第十八條遵守職業(yè)道德，樹立良好的職業(yè)品德，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯?風(fēng)，嚴(yán)守工作紀(jì)律，努力提高經(jīng)濟(jì)效益和工作質(zhì)量。第十九條熱愛本職工作，努力鉆研

7、業(yè)務(wù)，使自己的知識(shí)和技能 適應(yīng)所從事工作崗位的要求。第二十條 熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的程序和要求進(jìn)行會(huì) 計(jì)工作，保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。第二十一條實(shí)事求是，客觀公正。要客觀、如實(shí)地反映經(jīng)濟(jì)業(yè) 務(wù)，做到核算有據(jù)，賬表真實(shí)，不隱瞞歪曲，不弄虛作假，保證會(huì) 計(jì)資料的真實(shí)可靠。第二十二條熟悉本單位的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)管理情況，運(yùn)用掌握 的會(huì)計(jì)信息和會(huì)計(jì)方法，為改善單位內(nèi)部管理，提供高經(jīng)濟(jì)效益服 務(wù)。第二十三條熟悉本單位的商業(yè)秘密，除法律規(guī)定和單位領(lǐng)導(dǎo)同 意外，不能私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息。第八章會(huì)計(jì)人員的回避第二十四條 任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度。單位領(lǐng)導(dǎo)人的直 系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和會(huì)計(jì)主管人員。會(huì)計(jì)機(jī) 構(gòu)負(fù)責(zé)人和會(huì)計(jì)主管人