崗位分析調(diào)查問卷

1、此次問卷調(diào)查是為了搜集你目前所在崗位的有關信息，進行信息分析、處理后編制崗位說明書，以規(guī)范公司崗位管理。問卷調(diào)查只針對崗位的客觀情況，不涉及任何具體個人。請不必顧慮，如實填寫。你是最了解你的崗位的人，因此你的認真填寫對我們的工作非常重要，也是對公司的重要貢獻。謝謝你的的支持！*公司司工作分分析調(diào)查查問卷部門：崗崗位：崗位職責責描述用一句話話描述本本崗位的的核心業(yè)業(yè)務：崗位職責責核心職責責1、2、3、常規(guī)職責責1、2、3、4、5、6、崗位核心心貢 獻獻內(nèi)部接觸觸部門外部接觸觸機 構構監(jiān)督1、直接接下屬崗崗位數(shù)量量，其中中，管理理崗位的的數(shù)量2、直接接監(jiān)督人人員的層層次。在在以下選選項中選選一：一

2、一般員工工、基層層管理人人員、中中層管理理人員任職要求求（任職職要求是是指完成成崗位職職責必須須具備的的基本資資格要求求，它體體現(xiàn)的是是崗位的的客觀要要求完成該崗崗位職責責，所要要求的專專業(yè)與最最低學歷歷：學歷：初初中及以以下、高高中、中中?；蚵毬毟摺⒋蟠髮?、本本科及以以上 （ ）選一項項專業(yè)：2、你認認為要完完成該崗崗位職責責，應具具備哪些些專業(yè)知知識？3、為了了順利履履行你從從事的工工作，必必須具備備哪些方方面的工工作經(jīng)驗驗？具體工作作經(jīng)驗最低時間間要求4、你所所從事的的工作對對于一個個沒有此此方面工工作經(jīng)驗驗的人員員來說，你認為為要多長長時間才才能基本本勝任？5、請你你詳細填填寫你從從事

3、的工工作所必必備的各各種技能能（完成成崗位必必須的專專業(yè)資質(zhì)質(zhì)認證）6、必須須具備的的能力低較低一般較高高（1）理理解判斷斷能力（2）組組織協(xié)調(diào)調(diào)能力（3）決決策能力力（4）開開拓能力力（5）社社會活動動能力（6）語語言文字字能力（7）業(yè)業(yè)務實施施能力（8）如如有必要要，請列列舉其他他能力8、你所所從事的的工作，對體力力方面的的要求如如何？輕 較輕輕 較重 重工作環(huán)境境1、列舉舉你工作作中使用用的設備備與工具具（僅列列出最主主要的四四種）2、危害害程度：危害源極少輕微中度較重嚴重注：危害害源包括括高壓、高空、深水、噪音、震動、污垢、塵埃、油膩、煙灰等等3、你所所從事的的工作流流動性如如何：（

4、流流動 不流動動 ）如果要求求流動，請選擇擇：是否需要要在較大大范圍的的工作場場所內(nèi)走走動？（ 是 否 ）是否工作作要求經(jīng)經(jīng)常出差差？ （ 是 否否 ）工作時間間要求1、每天天正常的的工作時時間（ ）小時時。2、是否否經(jīng)常加加班（ ）。如是，每每周平均均加班時時間為（ ）小時。3、實際際上下班班時間是是否隨業(yè)業(yè)務情況況經(jīng)常變變化？（ 是 否 ）4、采用用何種工工作班制制？ （ ）其他需要要說明的的問題：工作的基基本特征征1、僅對對自己的的工作結結果負責責 （ ）2、對整整個部門門負責 （ ）3、對自自己的部部門和相相關部門門負責 （ ）4、對整整個公司司負責 （ ）1、在工工作中偶偶爾做一一些

5、決定定，對有有關人員員有些影影響。（ ）2、在工工作中時時常做一一些決定定，對自自己部門門有影響響，但一一般不影影響其他他部門。（ ）3、在工工作中時時常做一一些大的的決定，對自己己部門和和相關部部門有影影響。（ ）4、在工工作中要要做重大大決定，對整個個公司有有重大影影響。（ ）1、有關關工作的的程序和和方法均均由上級級詳細規(guī)規(guī)定，遇遇到問題題時可隨隨時請示示上級解解決，工工作結果果須報上上級審核核。 （ ）2、分配配工作時時上級僅僅指示要要點，工工作中上上級并不不時常指指導，但但遇困難難時仍可可直接或或間接請請示上級級，工作作結果僅僅受上級級對要點點的審核核。 （ ）3、分配配任務時時上級

6、只只說明要要達到的的任務或或目標，工作的的方法和和程序均均由自己己定，工工作結果果僅受上上級對原原則的審審核。 （ ）1、完成成本職工工作的方方法和步步驟大部部分相同同。（ ）2、完成成本職工工作的方方法和步步驟有一一半相同同。（ ）3、完成成本職工工作的方方法和步步驟大部部分不同同。（ ）4、完成成本職工工作的方方法和步步驟完全全不同。 （ ）在工作中中，你需需要做計計劃的程程度：1、在工工作中無無需做計計劃。 （ ）2、在工工作中需需要做一一些小的的計劃。 （ ）3、在工工作中需需要做部部門計劃劃。 （）4、在工工作中需需要做公公司整體體計劃。 （ ）在你的工工作中接接觸資料料的公開開性程度度：1、在工工作中所所接觸的的資料均均屬公開開性資料料。 （ ）2、在工工作中所所接觸的的資料屬屬于不可可向外公公開的資資料。（ ）3、在工工作中所所接觸的的資料屬屬于機密密資料，僅對中中層以上上的領導導公開。（ ）4、在工工作中所所接觸的的資料屬屬于公司司高度機機密，僅僅對少數(shù)數(shù)高層領領導公開開。（）工作壓力力在每天工工作中是是否經(jīng)常常要迅速速做出決決定？沒有 很少 有一一些 許多 非常常頻繁你是否要要經(jīng)常處處理一些些應急性性事宜？沒有 很少 有一一些 許多 非常常頻繁工作中是是否要求求高