2022年勞動保險科工作總結(jié)

1、第PAGE4頁共NUMPAGES4頁2022年勞動保險科工作總結(jié)半年來在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局領(lǐng)導(dǎo)和主管部門的具體指引下，以_的重要思想為指導(dǎo)，積極參加_員先進(jìn)性教育，認(rèn)真貫徹落實省、市勞動工作會議和勞動政策文件精神，進(jìn)一步增強服務(wù)意識，樹立行業(yè)形象，在人員少，任務(wù)量大的情況下，圓滿地完成了勞動保障監(jiān)察、勞動保險、勞動仲裁及信訪等項工作。今年_至_月份勞動監(jiān)察大隊共接待群眾投訴、_案件_起，涉及人數(shù)達(dá)_余人；結(jié)案_起，共為勞動者追討拖欠工資_萬元；對_家企業(yè)做出行政處罰，處罰金額共計_元，已移交法院強制執(zhí)行。勞動者提交勞動爭議仲裁申訴書共計_份，經(jīng)勞動爭議_決定，立案受理案件_起，結(jié)案

2、_起，按期結(jié)案率達(dá)到_%。同時耐心細(xì)致地做好信訪接待和答復(fù)工作，共接待_多人次。具體工作如下：一、強化服務(wù)意識，加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高隊伍整體素質(zhì)每周_黨支部思想政治學(xué)習(xí)，積極開展_員先進(jìn)性教育，教育同志們堅持執(zhí)法為公、廉潔守法、熱情服務(wù)，確實樹立人民公仆為人民的觀念。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，采取自學(xué)、_討論、業(yè)務(wù)考試等多種方式，先后系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了_勞動法、勞動保障監(jiān)察條例、工傷保險條例、企業(yè)職工獎懲例、勞動爭議_規(guī)則、勞動爭議_辦案規(guī)則等法律法規(guī)，加強了個人的業(yè)務(wù)能力；同時健全完善了立案審批制度、主辦案人員制度等，同志們的服務(wù)態(tài)度、辦事效率、工作水平都有了明顯的改觀。二、大力開展勞動政策法規(guī)宣傳、咨詢服務(wù)

3、我們一直把勞動政策法規(guī)的宣傳作為重點工作來抓，為了保障勞動者和用人單位雙方的合法權(quán)益，多次在社區(qū)進(jìn)行勞動政策法規(guī)、工傷保險政策的宣傳，共發(fā)放宣傳材料_多份，接待用人單位代表和個人咨詢_余人次，對維護(hù)用人單位和勞動者雙方的合法權(quán)益起到了良好的作用。三、加大工作力度，積極妥善地處理各類勞動爭議案件隨著社會日益發(fā)展，我區(qū)部分企業(yè)改革的深入，()各種新情況、新問題層出不窮，勞動爭議案件也明顯增多。今年以來，我們在深入社區(qū)宣傳，搞好預(yù)防的同時，進(jìn)一步加大了勞動爭議案件的處理力度。四、突出重點，開展多種形式勞動監(jiān)察工作勞動監(jiān)察大隊堅持一諾必現(xiàn)、一追到底的原則，認(rèn)真受理和查辦，熱情服務(wù)，不斷加強教育，強化責(zé)

4、任意識，牢固樹立勞動監(jiān)察為人民，人民利益無小事的觀念。在今年_月份開展了整治就業(yè)環(huán)境，維護(hù)勞動者就業(yè)權(quán)利專項監(jiān)察活動，深入家境內(nèi)用人單位，主動監(jiān)察企業(yè)用人手續(xù)、勞動合同鑒定、繳納養(yǎng)老保險、支付勞動者報酬等情況，特別對企業(yè)是否使用童工的情況進(jìn)行了認(rèn)真監(jiān)察。五、嚴(yán)把政策關(guān)，認(rèn)真做好工傷認(rèn)定工作自從_年_月_日開始實行工傷保險條例以來，為了規(guī)范行政行為，我們專門制定了工傷認(rèn)定初審程序，并制成小冊子發(fā)放給用人單位和勞動者，主動接受群眾的監(jiān)督。今年到目前為止，我們對_名受傷職工進(jìn)行了工傷認(rèn)定初審并報市局通過認(rèn)定，切實維護(hù)了用人單位與勞動者雙方的經(jīng)濟利益。六、做好勞動保險工作，保護(hù)職工的合法權(quán)益為維護(hù)勞動

5、關(guān)系雙方的合法權(quán)益，我們根據(jù)國家、省、市有關(guān)文件精神，嚴(yán)格把關(guān)，以原始材料為依據(jù)，認(rèn)真_職工人員檔案，嚴(yán)格按規(guī)定審批職工退休，到目前為止未發(fā)生一例違規(guī)現(xiàn)象。今年下半年，我們將進(jìn)一步增強服務(wù)意識，進(jìn)一步完善勞動監(jiān)察投訴_受理機制，加大普法宣傳力度，強化日常監(jiān)察制度加大執(zhí)法力度，嚴(yán)格依法辦案，年內(nèi)確保不出現(xiàn)行政訴訟案件和行政復(fù)議案件。2022年勞動保險科工作總結(jié)（二）一、新農(nóng)保和城居保工作。包括新參保的拓面和已經(jīng)達(dá)齡領(lǐng)錢人員的生存認(rèn)定工作，_年我鄉(xiāng)的新型農(nóng)村養(yǎng)老保險參保人數(shù)共計_人，故此銜接_年的工作，在_年里，我社保所還要根據(jù)市勞動局的具體要求做好宣傳工作，爭取到能保盡保。二、勞動力資源調(diào)查、農(nóng)

6、民工就業(yè)信息普及工作1、我社保所計劃在_年繼續(xù)分階段開展我鄉(xiāng)勞動力資源的細(xì)致普查與整合工作，確保掌握我鄉(xiāng)各勞動力資源種類和需求，為其就業(yè)再就業(yè)做好資料匹配和相應(yīng)的推薦工作。2、對于農(nóng)民工的就業(yè)，我社保所應(yīng)不斷開展針對農(nóng)民工的一些技能培訓(xùn)，以及農(nóng)民工在勞動和工作當(dāng)中與其息息相關(guān)的，有關(guān)于自身權(quán)益問題的法律常識等方面的學(xué)習(xí)，從而可以避免在其勞動和工作當(dāng)中蒙受損失。3、廣泛開展就業(yè)信息的發(fā)布，為就業(yè)人員提供就業(yè)崗位和就業(yè)信息。在新一年的工作里，我社保所應(yīng)根據(jù)州、市局出臺的各項利民惠民政策，采取積極響應(yīng)，認(rèn)真落實的態(tài)度，確保我鄉(xiāng)居民可以真正的從政策中得到關(guān)懷，扶持與實惠。三、做好與我社保工作有關(guān)的各項信息普查工作_年的信息普查工作主要包括勞務(wù)輸出；下崗失業(yè)人員；企事業(yè)退休人員；人力資源信息四項工作內(nèi)容，其中勞務(wù)輸出和人力資源兩項工作采用季報方式，每個季度由村婦女主任上報本村的人員流動和勞動力變化情況，信息采集工作均要做到內(nèi)容核實準(zhǔn)確，建檔資料全面。企事業(yè)退休人員的管理也要做到細(xì)致認(rèn)真，特別是“五、七工”人員的認(rèn)證工作，掌握其具體生活狀況，根據(jù)有關(guān)政策給予扶持。_年里我所還要認(rèn)真依據(jù)市勞動局的有關(guān)政策要求認(rèn)真細(xì)致的做好失業(yè)證的換發(fā)工作，以及靈活就業(yè)補貼的認(rèn)證發(fā)放工作，為下崗失業(yè)人員做好政策幫扶工作。四、城鎮(zhèn)