員工怎樣說離職原因

1、第 PAGE13 頁 共 NUMPAGES13 頁員工怎樣說離任原因員工怎樣說離任原因1尊敬的指導：您好!作為酒店一名普通傳菜員，每天我們要給眾多客戶上菜，很多時候我們直接面對客戶，也受到了很多質疑，比方廚房炒菜忙不過來，我們又不能及時上菜，客戶只會怪責我們，還要我們承擔結果，而且也要經(jīng)常面對憤怒的客戶。工作很累，不是工作累，是心累，沒有人可以經(jīng)常承受斥責，假設是自己的原因還好，但很多時候只能承受無妄之災，解釋也解釋不通，最后只有選擇默默忍受，人都是感性動物，誰又愿意一直承受著這樣的委屈，公司內(nèi)部有什么問題，內(nèi)部好解決，但是刁蠻客戶最難解決，每個月總會遇到那么幾個客戶，讓我們承受很多壓力。這是

2、磨礪，更是一次嚴重打擊，我扛不住這樣的壓力，我想要辭職，就是這樣簡單的理由，我也明白向我這樣的員工很多，公司給我工作時機已經(jīng)感謝不盡，我只是承受不了這種工作方式，我想重新?lián)Q一個工作?？赡艽蠹視f其別人也一樣遇到這樣的問題，為什么其別人沒有事情，就我事多。我不善言談，很多時候我都只會默默聽，因為與客戶解釋永遠解釋不清楚前因后果，還不如不解釋，有些同事覺得這沒什么不了，他們習慣了，我才來到崗位上缺乏一年時間。我對于這樣的工作感受到的只有壓力，一開始進入公司也是抱著期望而來，但現(xiàn)實讓我明白不是任何事情都那么簡單很多東西都需要靠我們自己去應對，我不能應對好這樣壓力，就要承擔這樣的后果，自己去承受工作的

3、打擊，我已經(jīng)明白了這不是我期待的工作，這也是我想要離任的因素之一。說來說去，也就是個人的一些想法和公司的想法不同，當做出選擇時，就要看我們是選擇承受還是選擇逃避，這才是我們應該考慮的問題。公司對待客戶，尊重禮貌，一切以客戶為尊。這樣更能收買客戶之心，讓客戶更加認同我們酒店，想要做好就必需要拿得起放得下，我或許是承受考驗比較少，沒有經(jīng)歷過多大曲折，沒有應對問題的方法這是我的問題。心里抗壓才能也比較弱，很容易就被外界因素影響到自己工作心情，我也會考慮為什么我總是有那么多問題，其別人都不會出現(xiàn)，到底是什么原因，是自己不努力，還是做得不好，其實只有一點，那就是自己并沒有充分承受公司的價值觀。我總是跟不

4、上工作的腳步，這才是我有那么多負擔原因，所以我希望自己可以辭職，防止出現(xiàn)這樣事情。此致敬禮!辭職人：_20_年_月_日員工怎樣說離任原因2尊敬的指導：您好!我是學校的美術教師，自己一直都承擔著全校大部分班級的美術課，在工作當中，我一直都是認真的為學校做事，盡自己的力量去培養(yǎng)學生們在美術上的天賦和才能，盡管自己的科目并不是一個主科，但是我也一直都重視學生全方面的開展，所以我并沒有在教學工作上隨意敷衍，而是選擇盡自己的力量去進步他們對于美術的熱情和好奇，我也一直都希望自己可以很好的完成自己的教學任務，但是很抱歉的是，自己因為一些個人原因不得不分開自己所熱愛的工作崗位，不得不分開對我有著濃重恩情的學

5、校，我對自己的離任感到無比的愧疚，但是也希望學校和指導可以諒解我的不易，很多的事情總是事與愿違的，所以我也只能去單獨的承受所有，只希望自己的分開不會影響到學校的正常教學進度。我從20_年來到學校，在學校也一轉眼_年了，我很喜歡自己在學校的工作環(huán)境，從我進入到自己的工作崗位的那一刻開始，所有的同事都在包容和照顧我，可能是我的年齡在所有教師當中算是小的，我也很感謝所有的同事對我的幫助，讓我在那個是盡快的融入和熟悉到自己的工作當中，在工作當中，我也注重學生的態(tài)度，在教學當中，不僅僅對于他們非常的嚴厲，對自己的要求也很嚴格，我希望我的學生都可以對于美術有一個好的鑒別才能，也有一個擅長去發(fā)現(xiàn)美的眼睛，我

6、覺得興趣永遠是的教師，所以我也會盡力的去培養(yǎng)他們對于美術這門課的熱愛和興趣，當他們期待美術課的時候，我也才算做到了他們對于美術的興趣的激起，之后我也會努力的他們一些入門級的東西，盡管自己每一個班級所面對的學生都是不一樣的，年紀和性格都有著很大的差異，但是我也會因材施教，對待不同的學生有著不一樣的態(tài)度，也會在教學的過程當中努力的去完善自己，進步自己的工作才能去更好的帶給學生更多的知識，和學生們一起努力，共同進步。對于自己如今這樣突然的分開，我也感到非常的抱歉，同時我也很不舍，舍不得自己奮斗了這么久的工作崗位，舍不得一直陪伴著我的學生和同事，對于學校的一草一木，一人一物都充滿著不舍的，盡管自己很不

7、舍，我也是時候分開學校了，希望學校和指導可以支持我的做法，給學校帶來的影響和損失我很抱歉，希望學校鑒于我工作時的表現(xiàn)，可以原諒我的分開。此致敬禮!辭職人：_年_月_日員工怎樣說離任原因3尊敬的指導：您好!我是_醫(yī)院急診科的一名護士長，我叫_。因為我如今要分開_城市去到一個離這邊很遠的_城市的原因，我向指導提出了我的這份辭職報告。我要分開_城市去_城市的原因，是因為我想去追尋我自己的愛情。20_年_月_日，通過親戚的介紹我加了，我如今男友的微 信。本來我只是想應付一下，這種相親似的流程，所以平時就會跟他聊上一兩句。但是，在聊了一個月之后，我發(fā)現(xiàn)我們竟然意外的很聊得來。其實在跟他聊天的時候，我有很

8、多顧慮。因為他們家從小生活在_城，離我這邊很遠。假設我真心想要跟他交往的話，那我就要搬去_城，放棄我在這邊的很多東西。畢竟我對異地戀這個事情，還是沒有太多的信心。而且，在我們相親之前，介紹人也曾經(jīng)跟我說過要我過去他們那邊的事情。因為他年紀比我大很多，他們家又是急著結婚的類型。所以我不得不考慮很多現(xiàn)實的因素，做過很屢次糾結。但是最后，我還是會忍不住的跟他聊下去。并且，在每日的聊天中，我們都漸漸互相產(chǎn)生了一些好感。就這樣長期開展半年之后，我們開始不只在微 信上聊天，在現(xiàn)實生活中也開始約著見面。在見過面之后我發(fā)現(xiàn)我對他的好感越來越多，他對我的感覺亦是如此。他能讓我感覺到平安感，可以細心的照顧我各種生

9、活中的情緒，在我失落的時候鼓勵我，在我生病住院的時候，第2天就買了一張車票趕了過來等等，還有很多讓我感到溫暖的事情，都是在我和他交往之后發(fā)生在我身上的。所以，我想這就是值得托付終身的人吧。我今年也已經(jīng)26了，也到了該結婚的年紀，家里人對我也不止一次兩次的進展著催婚。而對于我自己而言，一個人生活和努力了這么多年，也想要有一個可以依靠的肩膀，想要找到一個有歸屬感的家。如今我終于找到了，但是擺在我和他之間有一個的問題，就是間隔 上的問題。因為我倆都是奔著結婚的目的，來進展交往的。所以我不可能一直就留在這邊工作的生活。他們?nèi)叶忌钤赺城市，也不可能為了我而搬到這邊來。那就只有我過去他們那邊了。我也想

10、過，在這邊，我有我的親人，我的朋友，還有我的工作。但是，想了很久，我覺得我還是想為愛情英勇一次。所以我已經(jīng)準備分開我生活了這么多年的_城，去到有他的城市里。在此之前，我也要向指導提出我的辭職申請。此致敬禮!辭職人：_年_月_日員工怎樣說離任原因4尊敬的院指導：您好!很遺憾在這個時候向醫(yī)院正式提出辭職，我是懷著極其復雜的心情寫下這份辭職申請的，請相信我，這并非一時沖動，而是我經(jīng)過慎重考慮所做出的決定。來到一院已經(jīng)三年多了，正是在這里我開始踏上了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。可以說，我人生中最美妙的光陰是在這里度過的，三年的學習，使我對以前書本上學到的理論知識有了更深化的理解，業(yè)務才能

11、也在不斷進步。重要的是，在這里我學會了如何做人;一院平等的人際關系，開通的工作作風，人性化的管理也一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習，在我遇到困難時，大家都能伸出援助之手并給予關心之情。然而護理工作的毫無挑戰(zhàn)性，護士工作的乏味與機械性以及護理人員地位的極度低下，總讓自己彷徨，這是真的。由此我開始了思索，或許只有遭遇磨礪與挫折，在不斷打拼中努力學習，去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。我來自農(nóng)村，我是農(nóng)民的兒子，不怕吃苦也吃過很多苦，不過從小到大一直過得還算順利，這曾讓我感到很幸運，如今卻讓自己深陷痛苦之中，不能自拔，也許人真的要學會漸漸長大。習慣了不斷努力

12、，不斷學習，不斷進步，卻很難適應處于保護的環(huán)境之下，經(jīng)常有人會告知我的性格內(nèi)向而個性卻過于突出鮮明，這對于醫(yī)院培育人才或是我自身完善都是打破的難點，或許這也是我很難適應這個環(huán)境的原因;曾想為什么要強迫自己適應環(huán)境，也許這樣的環(huán)境早已不能適應時代開展了，請原諒我口出狂言!雖然我的觀念是：人需要不斷的開展、進步、完善。其實我也一直在努力改變，變得適應環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得真的很難，考慮了很久，我還是決定分開!敬獻上辭呈兩天之內(nèi)，我就會分開醫(yī)院，分開那些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得指導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。但是既已決定，挽留只會讓我最終分開的時候更

13、加難過，請指導批準!辭職人：_20_年_月_日員工怎樣說離任原因5尊敬的指導：您好!我是我們公司里的一名電 話客服，我叫_。我如今就想辭掉我這份電 話客服的工作。我要辭職的原因有兩個，請指導聽我細細道來。第一個我想要辭職的原因，是因為我和公司里的同事相處不過來。主要不是因為她們脾氣不好，或者是對我做了什么很過分的事情，而是因為我和他們存在年齡差和間隔 感，興趣愛好都各不一樣，所以在一起相處和共事就沒有那么多的共同話題和默契了。在我沒有進入到我們公司客服部門工作之前，我還不理解到這里工作的大多數(shù)都是一些很年輕的九零后小姑娘，而我如今作為一個八零后的中年老阿姨突然參加到了她們的這個年輕的大集體里，

14、顯得特別的格格不入和突兀。再加上她們喜歡鬧騰，而我比較喜歡安靜，所以就更加交融不進她們的這個大集體里了。每天公司下午茶的時候，她們都是有說有笑的，而我連一句話也都插不上，所以我感覺在這里工作和孤單，沒有人陪我一起吃飯，沒有人跟我交流工作上的心得，也沒有一個可以說的上話的同事。所以這是我想要辭職的一個的原因。第二個我想辭職的原因，是因為我的普通話不太標準，我沒有才能勝任這份工作。電 話客服是一個需要口齒伶俐，表達才能強的崗位。而它的一個最根本要求就是普通話要標準，至少要讓電 話另一端的客戶能聽清楚你在講什么。但是因為我是廣東人，從小就在那邊生活，講的比較多的也是粵語。所以來到這個內(nèi)地城市，我還不

15、太習慣講普通話，當然也講的很差，甚至有時候，講著講著普通話就切換成了粵語的形式，弄得在電 話那一邊的客戶一頭霧水。不僅我沒能表達我想表達的意思，還讓客戶對我們公司產(chǎn)生了不太好的看法，所以即使是為了公司的利益所著想，我也打算辭掉我這份電 話客服的工作。很感謝在這段時間里，公司指導對我的照顧和理解，很感謝公司里對我的培養(yǎng)和信任。我會在我離任以后一直記得指導的這份恩德，我會一直祝愿您，祝愿您可以帶著_公司開展的越來越好，祝愿您可以心想事成、身體安康!此致敬禮!辭職人：_年_月_日員工怎樣說離任原因6尊敬的指導：您好!我是_，真的是非常的遺憾，這次跟您來辭職，做這一份工作是需要付出足夠多的時間的，也需

16、要做出一定的業(yè)績，我在這里工作了已經(jīng)有半年的時間了，但是在半年以來，讓我非常的煎熬，我也想了想自己為什么選擇這份工作，但是后來也明白了，這是對我的一個挑戰(zhàn)，我需要去經(jīng)歷一些事情，雖然說這半年的沒做出什么業(yè)績，但是我真的是成長了很多，我非常感謝這份工作對我的磨礪，如今我跟您提出辭職，絕對不是一時之間的想法，而是在經(jīng)歷過半年的工作之后，我知道我自己非常不適宜做銷售工作，做這份工作是需要非常多的毅力，也需要用一個穩(wěn)定的心態(tài)持續(xù)的堅持下去，但是我如今真的是做不到了，所以我希望自己可以及時的退出，這樣也對自己是很好的，對工作也是一種負責。一直以來，我都認為自己會在銷售工作當中成長的更多，學習到更多的工作經(jīng)歷，同時我也認為自己在工作當中做出業(yè)績并不是什么難題，在此之前還是比較自信的，但是轉眼半年的時間已經(jīng)過去了，我卻一輛車都沒有賣出去，我自己真的是非常的絕望，如今有一只都在想這個問題，我感覺很是難受，不想繼續(xù)這么墮落下去了，也不想再影響到了后續(xù)的工作，這種方式是非常不樂觀的，我知道，但是沒有方法，我真的需要退出了，半年來的堅持，也讓我學會了很多，有些東西本就不適宜自己。是我一開始沒有發(fā)現(xiàn)這一點，如今已經(jīng)過去半年了，我知道這個時候跟您提出辭職，是我之前對自己的一個錯判斷，我認為自己可以做好這份工作，沒有想到如今業(yè)績是這樣子的，所以我很是難受，但是在_這里工作也磨礪了我很多，打磨了我