子公司年終的總結(jié)5篇

1、精品文檔Word格式 子公司年終的總結(jié)5篇 時間飛速，一段時間的工作已經(jīng)完畢了，回憶這段時間以來的工作，收獲頗豐，為此要做好工作總結(jié)。想必很多人都在為如何寫好工作總結(jié)而苦惱吧，下面是我搜集整理的子公司年度工作總結(jié)范文(精選5篇)，歡送大家共享。 子公司年度工作總結(jié)1 20某年，是本人在財務(wù)科工作的第某年。在一年的時間里，本人可以遵紀守法、仔細學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作，在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，做出了奉獻。 通過進展政治理論學(xué)習(xí)和參與政治活動及各種競賽，本人在思想上、行動上與黨中央保持高度全都，同時使得政治思想素養(yǎng)和執(zhí)法程度得到了極大的進步，加強了廉潔

2、自律、拒腐防變的力量，增加了執(zhí)法和效勞意識，為做好財務(wù)工作奠定了思想根底。 一、愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔(dān)，熱忱效勞，在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作勇 1、顧全大局、聽從支配、團結(jié)協(xié)作。今年，根據(jù)財務(wù)科的工作支配，本人從原來的記賬崗位上調(diào)整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、聽從支配，虛心向有閱歷的同志學(xué)習(xí)，仔細探究，總結(jié)方法，增加業(yè)務(wù)學(xué)問，把握業(yè)務(wù)技能，并能團結(jié)同志，加強協(xié)作，很快適應(yīng)了新的工作崗位，熟識了報賬業(yè)務(wù)，與全科同志一起做好財務(wù)審核和監(jiān)視工作。 2、堅持原那么、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責(zé)財務(wù)報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細致的原那么，

3、在辦理會計事務(wù)時做到實事求是、細心審核、加強監(jiān)視，嚴格執(zhí)行財務(wù)紀律，根據(jù)財務(wù)報賬制度和會計根底工作標準化的要求進展財務(wù)報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出，堅決不予報銷;對記載不準確、不完好的原始憑證，予以退回，要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過仔細的審核和監(jiān)視，保證了會計憑證手續(xù)齊備、標準合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完好，實在發(fā)揮了財務(wù)核算和監(jiān)視的作用。 3、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。今年以來，由于場所整體搬遷和會計根底標準化整改工作，財務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧科里的內(nèi)勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各

4、項任務(wù)，本人不計較個人得失，不講酬勞，犧牲個人利益，常常加班加點進展工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神，對待各項工作始終可以做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報賬任務(wù)的同時，兼顧內(nèi)勤，做好預(yù)算，管理勞教存款，精彩地完成各項工作任務(wù)，起到了先進和典范的作用。 4、愛崗敬業(yè)、進步效率、熱忱效勞。在財務(wù)戰(zhàn)線上，本人始終以敬業(yè)、熱忱、急躁的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志，可以做到一視同仁，熱忱效勞、急躁講解，做好會計法律法規(guī)的宣揚工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，準時賜予報銷;對不合規(guī)的憑證，指明緣由，要求改正。努力進步工作效率和效勞質(zhì)量，以高效、優(yōu)質(zhì)的效

5、勞，獲得了民警職工的好評。 二、遵紀守法、廉潔自律，樹立起勞教工作人民警察和財務(wù)工的良好形象 本人作為一名財務(wù)工，具有雙重身份。因此，在平常的工作中，既以一名工作人民的標準來要求自己，學(xué)習(xí)和把握與勞動教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)學(xué)問，做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業(yè)道德訓(xùn)練和建立，熟識財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實際工作中，將勞教工作與財務(wù)工作相結(jié)合，把好執(zhí)法和財務(wù)關(guān)口，理論“嚴格執(zhí)法，熱忱效勞的宗旨，全心全意為民警職工效勞，樹立了勞教工作人民警察和財務(wù)工的良好形象。 為了可以適應(yīng)建立現(xiàn)代化文明勞教所和實現(xiàn)我所會計電算化的目的

6、，20某年，本人可以根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)支配并充分利用業(yè)余時間，加強青年對財務(wù)業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)會計電算化學(xué)問和財務(wù)軟件的運用，把握了電算化技能，進步了實際動手操作力量;通過會計人員連續(xù)訓(xùn)練培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了會計根底工作標準化要求，使自身的會計業(yè)務(wù)學(xué)問和程度得到了更新和進步，適應(yīng)了如今的工作要求，并為將來的工作做好預(yù)備。 子公司年度工作總結(jié)2 自某年11月份獲得長城認證中心職業(yè)安康平安、環(huán)境體系貫標認證證書以來，我們分公司可以根據(jù)三合一貫標管理體系運作，不斷滿意法律法規(guī)和顧客的要求，改善員工的安康平安，注意綠色環(huán)保、文明施工的創(chuàng)立，確保產(chǎn)品符合要求，削減質(zhì)量、平安、環(huán)境風(fēng)險帶來的損失，樹立良好的

7、企業(yè)形象，下面就簡要總結(jié)一下半年來貫標的狀況： 一、連續(xù)深化學(xué)好文件，搞好三合一貫標培訓(xùn)今年我們主要抓好了兩個連續(xù)，一是連續(xù)貫標，二是連續(xù)培訓(xùn)。雖然我們?nèi)ツ暌呀?jīng)獲得了認證，但我們在今年的體系運作上堅持始于訓(xùn)練最終訓(xùn)練的原那么，為使廣闊的員工更好的理解三個貫標體系文件，做到熟識標準、把握標準，執(zhí)行標準，年初我們利用冬訓(xùn)時間專題組織了貫標培訓(xùn)，通過培訓(xùn)使廣闊員工對公司的管理手冊、程序文件、支持性文件有了更進一步的理解，轉(zhuǎn)變了過去的模糊熟悉，重新熟悉到了質(zhì)量、職業(yè)安康平安、環(huán)境管理體系貫標的重要性。今年我們共組織了科室、工程培訓(xùn)2次，培訓(xùn)人次達238人次。 二、重新制定、分解科室與工程的管理目的根據(jù)

8、某年我分公司的管理總目的，我們各科室、各工程都修定了本科室、本工程的管理目的，并針對目的逐條制定了詳細的落實措施，責(zé)任到人。 三、落實職責(zé)安排，形成網(wǎng)絡(luò)管理根據(jù)公司制定的管理方針，我們今年對31個程序文件、26個支持性文件，進展了職責(zé)安排，人人分扛指標明確貫標責(zé)任，形成了橫向到邊，縱向終究的管理體系，使人人都在三個貫標體系中有明確的責(zé)任，確保了三合一體系的良好運作。 四、搞好危急源、環(huán)境因素辯識工作根據(jù)gb/t2400gb/t28001標準，在施工過程中為保證職工平安，防止事故的發(fā)生，我們留意對危急源和環(huán)境因素的辯識，首先我們結(jié)合工程實際分局部項(根底、主體、裝修)分區(qū)域的進展辯識，實行動態(tài)管

9、理，根據(jù)實際部位的不同隨時增加、刪減辯識內(nèi)容，目前我分公司對平安危急源辯識共529條，其中確定重大危急源68條，環(huán)境因素480條，重大環(huán)境因素72條。工程平安危急源辯識出508條，重要危急源辯識63條，環(huán)境因素315條，重大環(huán)境因素57條。 五、制定管理方案、應(yīng)急預(yù)案根據(jù)危急源、環(huán)境因素辯識我們對重大的有影響的因素進展了分析并制定了管理方案、風(fēng)險掌握崗位明細和掌握措施，如我們制定了高空墜落事故、觸電損害、坍塌、火災(zāi)、中毒、非典型及其它傳染性疫情的應(yīng)急預(yù)案，并有響應(yīng)措施。再有我們對現(xiàn)場的固廢處理也制定了專題方案，如工程可利用的鋼筋頭、包裝容器、水泥袋子的處理與標識，節(jié)能降耗上，哪些地方能節(jié)省的應(yīng)

10、實行哪些措施等，都通過方案的制定做到心中有數(shù)，并通過全體員工的嚴格管理，進步我們的環(huán)境保護意識，在此根底上我們分公司還成立了6個平安應(yīng)急預(yù)案指導(dǎo)小組、2個環(huán)境應(yīng)急預(yù)案指導(dǎo)小組。 六、績效測量在三個體系運行中，我們堅持按標準運作，為給廣闊員工制造一個相宜良好的工作環(huán)境。在這方面，我分公司加大了投入力度，今年洗平安網(wǎng)3000片15000元，購平安帽450頂3990元，修理自制消防定型架10個200元，修理自制消防定型箱50個500元，消防桶20個1200元，干粉滅火器20個800元，購置電蒸箱8臺、電暖器33臺、燃氣管145米共計3萬元，開水器3臺、燃氣存放箱15個共計3萬元，水表3個、節(jié)門36個

11、、水嘴42個、水管線210米共計1000元，做化糞井、沉淀池、排水溝共計1萬元，購置單人上下鋪165個、床鋪1000個、被褥8套共計5395元，購置固廢箱14個、自制垃圾箱20個、民工碗架16個共計1950元。 七、持續(xù)改良在某年11月8日外審末次會議上長城認證中心的專家給我們?nèi)鹃_據(jù)了五個不合格報告，提出了9條建議，針對專家提出的問題和在審核過程中存在的問題我們仔細組織科室、工程人員進展分析，查找緣由，制定整改措施，并組織落試驗收，同時我們對存在的問題還進展了舉一反三，避開或削減類似問題的重復(fù)發(fā)生。總之在三個體系貫標中，我們可以結(jié)合實際運用pdca循環(huán)的原那么，貫標與日常管理有機結(jié)合起來，

12、不是為貫標而貫標，而是通過不斷提升我們管理程度的力量，適應(yīng)市場的需要。今后我們要連續(xù)學(xué)好文件，深化標準的理解，在三個管理體系的運行中，要結(jié)合實際，在不斷進步上下功夫，使我們的管理程度更上一個新臺階 子公司年度工作總結(jié)3 時間過得是真的很快的，自己來到公司工作已經(jīng)有幾年的時間了。相比于自己剛剛進入公司的時候自己如今的進步是很明顯的，對待自己的工作已經(jīng)做到游刃有余了。在這一年的工作中自己又有了新的收獲，完成好了自己的全部工作。如今新的一年已經(jīng)到來了，新一年的工作也已經(jīng)開頭，我想我是應(yīng)當(dāng)要對自己過去一年的工作做一個總結(jié)的，只有這樣才可以理解到自己的缺乏，讓自己在新的一年中連續(xù)的得到進步。 一、工作上

13、的表現(xiàn) 這一年我的工作效率是進步了許多的，完成工作的速度也加快了許多，是可以按時完成自己的工作的，不會因為個人的一些緣由影響到部門其它同事的工作，我會盡可能的去把自己的工作完成到自己可以做到的最好的程度，這樣不僅是可以讓我做好自己的工作的，同時也是會讓我在工作中得到進步。但是自己在工作中還是存在著一些不好的習(xí)慣的，也是會對自己的工作造成一些影響的，之后要努力的轉(zhuǎn)變自己才是。 二、工作中的缺乏 在工作中我還是很簡單的就會分心去想其它的事情，不能把自己的全部精力都放在工作上面，所以有的時候是會讓自己消失一些小的過失的，雖然自己很快就可以覺察這些過失，但對我的工作還是會造成一些影響的。所以在之后我是

14、要努力的去轉(zhuǎn)變自己的缺點的，讓自己可以更好的去完成工作，讓自己的力量可以連續(xù)的得到進步。 三、工作后的反思 在完畢了一個工作之后我是會對其進展反思的，目的是要找到自己在做這個工作中的一些缺乏，這樣才可以讓自己在工作中始終都可以有進步。想要把工作做好自己是需要付出一些時間和精力的，也要努力的去進步自己，這樣才可以在工作中始終都有進步。雖然自己來公司的時間比擬的長了，但是跟優(yōu)秀的同事之間還是有著一些差距的，所以自己要更加的努力。 這一年自己在各方面都是有著很不錯的表現(xiàn)的，工作力量也提升了不少，但我覺得自己是不能因為這一些進步就感覺到傲慢的，應(yīng)當(dāng)要保持著這樣的一個工作狀態(tài)，在新一年的工作中有更多的進

15、步。這一年也要感謝同事和指導(dǎo)對我工作上的關(guān)心，在新的一年中我是會連續(xù)的努力的，讓自己新一年也可以有很好的成果，不會辜負指導(dǎo)對我的期望。 子公司年度工作總結(jié)4 在剛剛過去的20某年里，在總公司董事會、黨委的正確指導(dǎo)和親切關(guān)心下，在各職能部室和兄弟單位的鼎力相助和熱忱支持下，某公司在工作中獲得了一些閱歷、彌補了一些缺乏、得到了一些認可。下面我將一年來的工作做一下梳理和總結(jié)，向各位指導(dǎo)和同志們匯報： 一、管理分區(qū)責(zé)任 進入20某年，經(jīng)過長時間方案的全場分兩區(qū)管理的設(shè)想最終具備了根本條件。并在公司班子會上確定了詳細的管理人員和管理形式。我們通過分區(qū)管理既分清了責(zé)任，又增加了閱歷、熬煉了隊伍。 二、汲取

16、引進促成熟 20某年來，通過雙方的仔細合作，根本上到達了當(dāng)時預(yù)定的目的：進步程度、消費程序進一步標準化。20某年的合作方向現(xiàn)已根本談妥。我們關(guān)注新一年的合作。開闊了眼界、豐富了學(xué)問、拓寬了學(xué)習(xí)溝通的渠道。 三、專項工作不放松 再簡單的的工作也可以分成各個單項。比擬重要的我們就把它當(dāng)成專項。既然重要，我們就必需定時間定任務(wù)堅決完成。團隊協(xié)作是保障。有再大的目的，有再完善的方案，有再完善的環(huán)境，有再先進的設(shè)備，假設(shè)沒有一支強有力的工作團隊作保障，唯恐也是惘然。 四、問題與缺乏 一是平安工作與職業(yè)病防治仍需加強。二是職工工作的主動性還需要進一步發(fā)動。 五、明年工作思路 1、連續(xù)同行業(yè)的學(xué)習(xí)探訪、汲取

17、引進，為優(yōu)化進位工作打根底。進一步推動分區(qū)管理及獨立指標與工資核算。 2、完善工作檢查制度，加強日常環(huán)境管理評價機制，促進現(xiàn)場管理工作。 3、建立干部執(zhí)行力排行榜，進步干部執(zhí)行力。 子公司年度工作總結(jié)5 一、全年主要工作 1、強化形勢訓(xùn)練，推動執(zhí)行意識進步。 公司工會樂觀宣揚市公司大政方針，并結(jié)合我公司實際進展分析，找準著力點，緊扣工會工作，重點抓好執(zhí)行力建立，進一步促進公司穩(wěn)定進展。公司工會樂觀組織公司職工進展“兩個轉(zhuǎn)變、“三個建立、形勢任務(wù)訓(xùn)練等專題學(xué)習(xí)，通過會議、班組學(xué)習(xí)等多種方式不斷營造言論氣氛，引導(dǎo)職工認清公司當(dāng)前面臨的形勢任務(wù)，增加職工的自覺性和責(zé)任感;團結(jié)和發(fā)動職工實在把思想和行

18、動統(tǒng)一到公司的決策上來。 2、強化民主管理建立，仔細貫徹職工大會制度。 公司工會組織召開了三屆三次職工大會。會議全面回憶了公司在20某年工作，從長遠進展的高度對公司面臨的形勢進展了深入的分析;確定了20某年的工作思路，確保平安消費，隊伍保持和諧穩(wěn)定，文明建立爭取更大榮譽，企業(yè)消費經(jīng)營可持續(xù)進展，實現(xiàn)公司的平穩(wěn)較快進展。 3、強化職工素養(yǎng)提升，大力推行班組建立標準化。為進一步落實市公司班組建立工作布置，進步班組整體素養(yǎng)為抓手，深化班組執(zhí)行力。公司工會完善了班組建立管理信息，還開展了以發(fā)揮工會干部組織作用為龍頭、以立足崗位強化培訓(xùn)核心的學(xué)習(xí)記錄穿插檢查活動。鼓舞職工加強學(xué)習(xí)，做好學(xué)習(xí)記錄，撰寫讀書

19、心得。以這次活動為契機，公司工會組織工會委員及工會小組長對職工學(xué)習(xí)記錄穿插觀摩，并評比出優(yōu)勝獎以資鼓舞。 4、強化職工關(guān)愛，深化施行送暖和工作。 公司工會深化貫徹全民健身綱要，創(chuàng)新工作思路，組織職工以身心安康為宗旨，廣泛開展形式多樣的群眾性文體活動。組織了羽毛球訓(xùn)練活動，并樂觀組隊參與市公司第四屆“平安班組行杯職工羽毛球競賽。隊員們訓(xùn)練有素、團結(jié)拼搏的精神給大家留下了深入的印象。通過活動的開展，活潑了企業(yè)文化消遣氣氛，滿意了職工的精神文化需求，增加了職工身心安康，進步了廣闊職工做好工作的分散力。離退休工作是公司工作的重要組成局部，公司工會從思想上關(guān)心離退休職工，從生活上照看離退休職工。協(xié)作各有關(guān)職能部門，準時按政策落實離退休職工的各項待遇。 5、強化自身建立，進步工會隊伍執(zhí)行力。 公司工會充分發(fā)揮工會干部的橋梁作用，進一步標準工會工作。工會定期召開小組長會議，支配部署近期的工會工作，傳達工會文件，宣揚工會政策。工會小組長也充分利用小組會時間向職工宣揚工會政策，開展工會法律、法規(guī)培訓(xùn)，傳達工會文件，職工群眾可以準時理解到工會信息和上級工會工作動態(tài)，包