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1、精品文檔Word格式 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)大全10篇 時(shí)間總在不經(jīng)意間匆忙溜走,我們的工作又告一段落了,過去這段時(shí)間的辛苦拼搏,肯定讓你在工作中有了更多的提升!下面我給大家?guī)黻P(guān)于最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì),盼望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所關(guān)心。 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)篇1 20_年是全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)連續(xù)深化改革的一年,一年來,在院指導(dǎo)和護(hù)理院長(zhǎng)及科護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)、關(guān)心和教誨下,本著“一切以病人為中心,一切為病人的效勞宗旨,較好的完成了院指導(dǎo)布置的各項(xiàng)護(hù)理工作,完成了_年護(hù)理方案90%以上,現(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下: 一、以病人為中心,爭(zhēng)創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)效勞 在日常工作中,護(hù)理人員時(shí)刻牢記“以病人為中心的效勞

2、宗旨,設(shè)身處地為病人著想,做到凡事都來換位思索“假設(shè)我是病人。樂觀推行年初規(guī)劃的“一對(duì)一全程效勞,接待好每一個(gè)手術(shù)病人,做好每一項(xiàng)工作,關(guān)心每一個(gè)病人,當(dāng)病人入手術(shù)室時(shí),護(hù)士在手術(shù)室門口熱忱迎接,自我介紹,做好各項(xiàng)安撫工作,加強(qiáng)與病人溝通,削減病人對(duì)陌生環(huán)境的恐驚,增加對(duì)手術(shù)治療的信念。護(hù)士長(zhǎng)常常詢問同事的工作技術(shù),態(tài)度及病人的要求,對(duì)病人提出的意見和建議都能予以重視,準(zhǔn)時(shí)解決。 二、打造科室文化,樹立團(tuán)隊(duì)精神 樂觀響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化,樹立團(tuán)隊(duì)精神的號(hào)召,科室堅(jiān)持每月組織醫(yī)護(hù)人員仔細(xì)學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度、承受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)訓(xùn)練,并有爭(zhēng)論記錄。堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為

3、核心的護(hù)理效勞理念,適應(yīng)衛(wèi)生改革、社會(huì)進(jìn)展的新形勢(shì),樂觀參與一切政治活動(dòng),以效勞人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以病人滿足為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為人民效勞。樂觀參與各項(xiàng)社會(huì)公益活動(dòng),為人民多辦實(shí)事。組織“科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動(dòng),為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等,并有多人屢次無償獻(xiàn)血。愛心奉獻(xiàn)社會(huì),為科室增光添彩。 三、進(jìn)步護(hù)士素養(yǎng)、培育一流人才 社會(huì)不斷前進(jìn)和進(jìn)展,我們深入體會(huì)到全面進(jìn)步護(hù)理人員綜合素養(yǎng)是科室進(jìn)展的重要環(huán)節(jié)。努力培育一支文化素養(yǎng)高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術(shù)精的隊(duì)伍。首先我們通過不連續(xù)的學(xué)習(xí),進(jìn)步護(hù)理專業(yè)理論程度,做到每月進(jìn)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每季進(jìn)展操作考核和“三基理論考試,不僅如此,護(hù)理人員為

4、了使自己的文化層次再上一臺(tái)階,在百忙之中樂觀報(bào)名參與各種自學(xué)、成人考試。 從中使大家的思維方式、文明禮貌、風(fēng)度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯進(jìn)步,在醫(yī)院組織的“5.12才藝表演和電腦打字競(jìng)賽等活動(dòng)中均獲得優(yōu)異成果。朱清平護(hù)師被評(píng)為“縣優(yōu)秀護(hù)士。我們信任,只有不斷進(jìn)步全體護(hù)士的文化素養(yǎng)、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù),才能更好地效勞于社會(huì),為社會(huì)做奉獻(xiàn)。 四、標(biāo)準(zhǔn)整體護(hù)理,爭(zhēng)創(chuàng)一流管理 有好的管理是優(yōu)質(zhì)效勞的根底和前提,為了使管理更加標(biāo)準(zhǔn)化和專業(yè)化,我們堅(jiān)持做到周周有方案、月月有小結(jié)。建立健全效勞目的,自覺承受病入及社會(huì)的監(jiān)視。深化開展整體護(hù)理,樂觀發(fā)揮責(zé)任護(hù)士的主觀能動(dòng)性,特殊加強(qiáng)術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導(dǎo)、護(hù)

5、理措施的落實(shí)、對(duì)手術(shù)室護(hù)士的滿足度調(diào)查等工作,從而大大增加了護(hù)士的工作責(zé)任心。我科為了使整體護(hù)理做得更加完善,屢次組織全體護(hù)士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護(hù)理的相關(guān)學(xué)問及人性化護(hù)理、循證護(hù)理、舒適護(hù)理等新理論。 嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度及護(hù)理操作規(guī)程,無過失事故發(fā)生。嚴(yán)格消毒、滅菌、隔離措施的落實(shí)、管理和監(jiān)測(cè)。狠抓了護(hù)理人員的無菌技術(shù)操作,注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴(yán)格了一次性醫(yī)療用品的管理,一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后,消毒、毀形、燃燒。 五、工作業(yè)績(jī) 我們完成了多臺(tái)大小手術(shù),搶救多個(gè)危重病人,協(xié)作心胸外科施行了肺葉切除術(shù),開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù)、TURP等新技術(shù)以及脊椎骨折RF內(nèi)固定等高難度手術(shù)

6、。共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù),均得到了他們的全都好評(píng)。隨著護(hù)理?xiàng)l件,護(hù)理程度和效勞質(zhì)量的進(jìn)步,我科獲得了“雙贏的佳績(jī)??剖医?jīng)濟(jì)收入名列前茅,護(hù)理質(zhì)量管理屢次獲得全院第一。 成果尤如金秋累累的碩果,雖然美滿,但都已靜靜落下,在品味成功的同時(shí),我們也應(yīng)當(dāng)糊涂地看到存在的缺乏:在管理意識(shí)上還要大膽創(chuàng)新,持之以恒;在人性化護(hù)理方面,手術(shù)病人的訪視和安康訓(xùn)練還流于形式;在規(guī)章制度執(zhí)行方面,仍有少數(shù)同志意識(shí)冷淡;在論文撰寫、護(hù)理科研方面幾近空白;尤其在效勞態(tài)度、病人滿足度上還明顯缺乏。 病人的需要是我們效勞的范圍,病人的滿足是我們效勞的標(biāo)準(zhǔn),病人的感動(dòng)是我們追求的目的,優(yōu)質(zhì)效勞是永無

7、止境的。我們將不斷總結(jié)閱歷、刻苦學(xué)習(xí),使效勞更情感化和人性化,為醫(yī)院的效勞程度登上新臺(tái)階而不懈努力。 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)篇2 敬重的各位指導(dǎo)、友愛的同事們: 你們好! 在過去的一年里,本人可以踏實(shí)地工作,銳意進(jìn)取,仔細(xì)鉆研工作方法,不斷地總結(jié)工作閱歷,立足本職崗位,帶著全科室全部護(hù)理人員,樂觀參與單位建立,在獲得成果的同時(shí),也充分熟悉到了自身的缺乏。說句實(shí)話,護(hù)士長(zhǎng)這一職位帶給我的壓力還是比擬大的,首先是因?yàn)槲腋杏X作為一項(xiàng)工作的帶頭人,必需擁有過硬的本領(lǐng),才能服眾;第二是因?yàn)槲腋械阶约涸谌绾螏е孔o(hù)理人員建強(qiáng)建好科室的方法點(diǎn)子還不夠多。有句話說的好“路是人走出來的,我在院指導(dǎo)及護(hù)理部指

8、導(dǎo)的關(guān)心下化壓力為動(dòng)力,一心投入到工作當(dāng)中去,以高度的敬業(yè)精神回報(bào)組織對(duì)我的信任。下面,我就將本人今年以來的履職狀況做如下表述,懇請(qǐng)大家對(duì)我的工作多多提出珍貴的意見和建議。 一、主要工作 (一)根據(jù)科室現(xiàn)有的護(hù)理人員數(shù)量進(jìn)展合理的分工和支配,將各班包括護(hù)士長(zhǎng)的崗位責(zé)任制和每周、每月工作重點(diǎn),匯總成表,標(biāo)示明確,要求人人熟識(shí)并按之執(zhí)行,并進(jìn)展不定期考核,做到獎(jiǎng)罰清楚,公正對(duì)待; (二)對(duì)科室的根底設(shè)施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調(diào)整和完善。對(duì)搶救藥品和器材及無菌物品作了補(bǔ)充,進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn)化管理; (三)針對(duì)我科的特點(diǎn)和現(xiàn)有條件對(duì)病房管理作出了合理的改良和標(biāo)準(zhǔn);對(duì)環(huán)境衛(wèi)生實(shí)行包干區(qū)責(zé)任制,落實(shí)到工友個(gè)人

9、; (四)不斷深化平安管理,強(qiáng)化平安意識(shí),做好平安護(hù)理工作,平安工作是一切工作的根底,更是全部成果獲得的前提。因此,做好平安護(hù)理不僅能保障護(hù)患雙方的平安,而且也能進(jìn)步醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。為此要求每位在崗人員必需把握病情,敬重病人,理解病人的心理變化,重視心理護(hù)理和精神關(guān)心,親密巡察病房,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)制度,同時(shí)對(duì)病室的各種設(shè)施、物品及家屬要加強(qiáng)平安管理。 (五)理解護(hù)理學(xué)科進(jìn)展的新動(dòng)向,定期組織護(hù)理人員進(jìn)展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化三根本訓(xùn)練,學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)、新學(xué)問、新技術(shù),努力進(jìn)步每一位護(hù)理人員的業(yè)務(wù)程度,使其跟上時(shí)代進(jìn)展的需要,我在科內(nèi)每月至少一次個(gè)案護(hù)理查房、加強(qiáng)科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期組織護(hù)理人員進(jìn)展科內(nèi)、

10、院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及三基理論考試和操作訓(xùn)練;(述職報(bào)告)第七,加強(qiáng)護(hù)患溝通,定期組織召開工休座談會(huì),聽取患者及家屬的建議以便護(hù)理工作的開展和改良,真正做到想病人所想急病人所急; (六)護(hù)士長(zhǎng)是科室的理財(cái)人,應(yīng)當(dāng)發(fā)揚(yáng)節(jié)儉節(jié)省的傳統(tǒng)美德,杜絕鋪張;我要求全體醫(yī)護(hù)、工勤人員,從節(jié)省每一度電、每一滴水、每一張紙開頭,從我做起,嚴(yán)格掌握科室支出,對(duì)一切鋪張的現(xiàn)象,準(zhǔn)時(shí)提出批判,必要時(shí)輔以經(jīng)濟(jì)懲罰,雖然這樣或許會(huì)得罪一些人,但是我知道,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,降低醫(yī)療護(hù)理本錢,講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果,都是護(hù)士長(zhǎng)必需做到的。 (七)我知道在目前競(jìng)爭(zhēng)劇烈的形勢(shì)下,只有不斷的學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),才能使自己適應(yīng)這競(jìng)爭(zhēng)、改革的

11、大潮,在工作至之余,我注意進(jìn)步自己的業(yè)務(wù)程度和政治素養(yǎng),同時(shí)對(duì)黨的先進(jìn)理論也是仔細(xì)學(xué)習(xí),深化領(lǐng)悟,不斷進(jìn)步自己的思想政治素養(yǎng)。 二、好的特點(diǎn) (一)責(zé)任心強(qiáng),一心撲在工作上。自擔(dān)當(dāng)護(hù)士長(zhǎng)一職以來,我就沒完好休過一個(gè)周末,沒多請(qǐng)一次假。遲到、早退等現(xiàn)象更是沒有發(fā)生過。大局部時(shí)間都是在科里,時(shí)刻保持與同事和病人的嚴(yán)密聯(lián)絡(luò),準(zhǔn)時(shí)把握科室進(jìn)展的第一手資料。 (二)思維敏捷,為單位建立出謀劃策。護(hù)士長(zhǎng)這一崗位,既是管理者,又是基層建立者,怎樣能發(fā)揮好它的作用是我們每個(gè)護(hù)士長(zhǎng)都應(yīng)當(dāng)仔細(xì)思索的問題。今年以來,本人在科室進(jìn)展中,樂觀協(xié)調(diào)、勤于動(dòng)腦,將好的想法匯報(bào)上級(jí),將上級(jí)的思想落實(shí)到實(shí)際當(dāng)中去,起到了較好的

12、紐帶作用。 (三)工作標(biāo)準(zhǔn)高,樹牢爭(zhēng)第一的思想。我們的目的只有一個(gè),那就是。即使如今不是,我們也要前進(jìn)在向第一進(jìn)發(fā)的路上。所以在平常的工作中,我堅(jiān)持要干就要干的的工作理念,嚴(yán)格把握工作標(biāo)準(zhǔn),為科室的長(zhǎng)遠(yuǎn)進(jìn)展打下堅(jiān)實(shí)的根底。 (四)嚴(yán)格管理,關(guān)心部署。我堅(jiān)持嚴(yán)在格內(nèi),管在理中的管理理念,把握管理的尺度。同時(shí),在生活方面,對(duì)部署的關(guān)心細(xì)致到位,使每位員工都能感受到科室的暖和。 三、存在問題 (一)個(gè)別護(hù)士的專業(yè)素養(yǎng)還不夠高,主要緣由還是在于我個(gè)人平常工作對(duì)她們的傳幫帶不夠,業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)要求比擬低。 (二)整體護(hù)理的程度還不高,護(hù)理書寫方面有差距。 (三)病房管理方面尚不能盡如人意,個(gè)別病房有時(shí)存在秩序

13、不標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生部到位等不良現(xiàn)象。 (四)在凝心聚氣方面做的工作還不夠深化,怎樣將全科室的護(hù)理人員的思想全都統(tǒng)一到單位的建立上來,是我下步主要應(yīng)當(dāng)思索的問題。 四、下步準(zhǔn)備 (一)連續(xù)學(xué)習(xí)專業(yè)素養(yǎng),明年?duì)幦≡趯I(yè)素養(yǎng)方面有個(gè)質(zhì)的飛躍,以自身的素養(yǎng)帶動(dòng)部署,進(jìn)步全科室的護(hù)理程度。 (二)在管理的學(xué)問和技能上要有更多的進(jìn)步。這一點(diǎn)還是要通過不斷的學(xué)習(xí)才能到達(dá)。我要抱著為單位負(fù)責(zé),為自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,樂觀向書本學(xué),向同事學(xué),向指導(dǎo)學(xué),學(xué)習(xí)先進(jìn)的方法和理論。 (三)樂觀參與科研活動(dòng),加深對(duì)護(hù)理事業(yè)的討論。爭(zhēng)取在論文發(fā)表方面再有建樹。 (四)樂觀支持和參加護(hù)理部的各項(xiàng)工作。 盡管工作是平凡而辛苦的,放棄了不少

14、與家人、孩子團(tuán)聚的時(shí)間,一旦病房里有了危重病人時(shí)即使在家心理也總覺的有點(diǎn)不踏實(shí)。但可喜的是在醫(yī)院、護(hù)理部指導(dǎo)的關(guān)心與支持下工作漸漸的顯露出了成效,得到了患者及其家屬的贊揚(yáng),得到了指導(dǎo)和同事的認(rèn)可。我知道這只是一個(gè)起步,以后的路還很長(zhǎng),“路遙知馬力,我堅(jiān)信只要通過不斷的努力,把滿腔的激情奉獻(xiàn)給醫(yī)院,把愛心播撒到每一位患者的心里,我就肯定會(huì)把工作開展的更好。 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)篇3 經(jīng)過半年多的護(hù)理工作實(shí)習(xí),本人在帶教教師的悉心指導(dǎo)與急躁帶教下,仔細(xì)學(xué)習(xí)?醫(yī)療事故處理?xiàng)l例?及其法律法規(guī),并進(jìn)取參與醫(yī)院組織的醫(yī)療事故護(hù)理?xiàng)l例培訓(xùn),屢次參與護(hù)理人員學(xué)習(xí),經(jīng)過學(xué)習(xí)使我意識(shí)到,法律制度日益完善,人民

15、群眾法制觀念不斷增加,依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí),現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足,這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理效勞提出更高、更新的需求,因此豐富法律學(xué)問,增加平安保護(hù)意識(shí),并且可以使護(hù)理人員懂法、用法、依法削減醫(yī)療事故的發(fā)生。理論程度與理論程度有了必需進(jìn)步。 在實(shí)習(xí)過程中,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,仔細(xì)履行實(shí)習(xí)護(hù)士職責(zé),做好護(hù)士工作方案,嚴(yán)格要求自我,敬重師長(zhǎng),團(tuán)結(jié)同學(xué),關(guān)心病人,不遲到,不早退,踏實(shí)工作,努力做到護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)化,技能效勞優(yōu)質(zhì)化,根底護(hù)理敏捷化,愛心活動(dòng)常?;瑢⒗碚撆c理論相結(jié)合,并做到理論學(xué)習(xí)有方案,有重點(diǎn),護(hù)理工作有措施,有記錄,實(shí)習(xí)期間,始終以“

16、愛心,細(xì)心,急躁為根本,努力做到“眼勤,手勤,腳勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患都供給優(yōu)質(zhì)效勞,樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。 在各科室的實(shí)習(xí)工作中,能標(biāo)準(zhǔn)書寫各類護(hù)理文書,準(zhǔn)時(shí)完成交接班記錄,并做好病人出入院評(píng)估護(hù)理和安康宣教,能做好各科常見病,多發(fā)病的護(hù)理工作,仔細(xì)執(zhí)行無菌操作規(guī)程,能做好術(shù)前預(yù)備指導(dǎo),并完成術(shù)中,術(shù)后護(hù)理及觀看,在工作中,覺察問題能仔細(xì)分析,準(zhǔn)時(shí)解決,能嫻熟進(jìn)展內(nèi),外,婦兒及重癥監(jiān)護(hù)等各項(xiàng)護(hù)理操作,嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì),同時(shí),本人進(jìn)取參與各類病例爭(zhēng)論和學(xué)術(shù)講座,不斷豐富自我的業(yè)務(wù)學(xué)問,經(jīng)過學(xué)習(xí),對(duì)整體護(hù)理技術(shù)與病房管理學(xué)問有了更全面的熟悉和理解,并做好護(hù)士工作總結(jié),

17、從總結(jié)中汲取閱歷教訓(xùn),從總結(jié)中成長(zhǎng)。 以上是我的個(gè)人實(shí)習(xí)工作總結(jié),在今后的工作中,本人將連續(xù)努力,牢記護(hù)士職責(zé),不斷加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面進(jìn)步自身綜合程度,為患者供給優(yōu)質(zhì)效勞。 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)篇4 轉(zhuǎn)瞬,一年的時(shí)間又過去了我來到醫(yī)院工作已有3年多了,在護(hù)士長(zhǎng)及科主任的正確指導(dǎo)下,在科室同事的親密協(xié)作和支持下,我本著“以病人為中心的臨床效勞理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,踏踏實(shí)實(shí)做好護(hù)理工作,仔細(xì)地完成了本年的工作任務(wù),并且在個(gè)人思想政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作本領(lǐng)都獲得了必需的進(jìn)步。 一、政治思想方面: 堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的護(hù)理效勞理念適應(yīng)新的護(hù)理形式,社會(huì)進(jìn)展的新形勢(shì),進(jìn)取參

18、與一切政治活動(dòng),以效勞病人奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以病人滿足為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為病人效勞。 二在業(yè)務(wù)方面: 在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,聽從科室指導(dǎo)的各項(xiàng)支配,仔細(xì)履行自我的崗位職責(zé),完成各項(xiàng)護(hù)理操作,學(xué)會(huì)仔細(xì)對(duì)待每一件事情,在專心的同時(shí)更能細(xì)心的幫助病人解決每一件事情,仔細(xì)接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自我的伴侶,親人。仔細(xì)做好醫(yī)療文書的書寫工作,仔細(xì)學(xué)習(xí)科室文件書寫標(biāo)準(zhǔn),仔細(xì)書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄,對(duì)于自我的工作,嚴(yán)格要求自我,三查七對(duì),牢記三基。 三、增加法律意識(shí) 仔細(xì)學(xué)習(xí)?護(hù)士條例?及其它法律法規(guī),進(jìn)取參于醫(yī)院組織的_。意識(shí)到,社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立,法

19、律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增加,依法辦事、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí),現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足,這是人們對(duì)護(hù)理效勞提出更高、更新的需求,因此要豐富法律學(xué)問,增加平安保護(hù)意識(shí),懂法、用法,依法保護(hù)自我。 在這3年多的護(hù)理工作中,我的體會(huì)是“三分治療,七分護(hù)理,于是我越來越可以感覺出護(hù)理工作的重要性。以往有人說過:“拉開人生帷幕的人是護(hù)士,拉上人生帷幕的人也是護(hù)士。是啊,在人的一生當(dāng)中有誰會(huì)不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照看呢“護(hù)理工作是一門精細(xì)的藝術(shù)?!白o(hù)士要有一顆憐憫的心,要有一雙情愿工作的手。我會(huì)用我的愛心急躁,細(xì)心和職責(zé)心解除病人的病痛,用無私的奉獻(xiàn)支

20、撐起無力的生命,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,讓苦痛的臉上重綻笑顏,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。在今后的工作中必需努力進(jìn)步自我的技術(shù),進(jìn)步微笑效勞,把每一位病人都當(dāng)成自我的伴侶,親人,常常換位思索別人的難處,端正工作態(tài)度,我期望經(jīng)過自我的努力獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí),也得到各級(jí)指導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。 我覺得護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自我是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而驕傲,在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)做出自我應(yīng)有的奉獻(xiàn)。 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)篇5 在臨床工作中,工欲善其身,必先利其器,我深知肩上的職責(zé)和重任,天使不好當(dāng),護(hù)理工作心得體會(huì)。都說護(hù)理工作又苦又累,這話不假,可是也會(huì)帶來許多歡快,

21、僅有你親身投入其中才會(huì)對(duì)它有深深的體會(huì)。在那里我談?wù)勎覍?duì)這份職業(yè)的一些心得體會(huì)。 1、明白護(hù)士的價(jià)值 21歲我圓了護(hù)士夢(mèng),當(dāng)穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房,觀察那一個(gè)個(gè)在死亡線上掙扎的身影,觀察那一雙雙懇求的眼睛時(shí)起我就有了一種使命:我明白了護(hù)士的價(jià)值和天使背后的吃苦耐勞和無私奉獻(xiàn)。每一天我都以微笑、開心的心境投入工作,即使遇到困難,每一個(gè)清爽的早晨走在上班的路上,我總是抬頭望著天空對(duì)自我說:好好工作,不要出錯(cuò)!就這樣日復(fù)一日在病區(qū)不停地穿梭勞碌,為病人測(cè)量體溫、打針?biāo)退?,?dāng)給病人穿刺,一針見血時(shí),心里是愉快的;當(dāng)病人被粘痰堵塞呼吸道,為其疏通,心里是舒適的;當(dāng)病人高燒,急躁地為其做酒精擦浴,病人的

22、高熱最終退下去的那一刻,內(nèi)心是滿意的;當(dāng)看到自我護(hù)理的病人康復(fù)時(shí),心境真是無比的舒適。當(dāng)看到那一張張由陌生到熟識(shí)的臉,由入院時(shí)的痛不欲生到出院時(shí)的神采飛揚(yáng),我感到一種欣慰。作為一名平凡的護(hù)士,我不求感謝,不求回報(bào),更不求鮮花和掌聲,我只期望在我們付出寬容和愛心的同時(shí),能收獲一份敬重、理解和支持。 2、崇高的奉獻(xiàn)精神 這是護(hù)理工職業(yè)道德的主要資料和動(dòng)身點(diǎn),也是做好護(hù)理工作的思想根底。眾所周知,護(hù)理工作是高尚的,但也是很辛苦的,三班倒,每時(shí)每刻我們都堅(jiān)守在自我的工作崗位上,用自我辛勤勞動(dòng)幫助病人解除病痛,使其盡快恢復(fù)安康。全部的節(jié)假日也毫不例外,這是護(hù)理工作的重要特點(diǎn)。所以我們必需適應(yīng)這一點(diǎn)(包括

23、家人),自覺克制個(gè)人的種種困難,必要時(shí)放棄某些個(gè)人利益。自覺加強(qiáng)職責(zé)感,要有喜歡本職工作和自覺獻(xiàn)身護(hù)理事業(yè)的高尚品德,為人民的安康事業(yè)奉獻(xiàn)青春和才智。 3、嫻熟的技能 一是要穩(wěn),動(dòng)作要輕柔協(xié)調(diào)、敏捷穩(wěn)妥、有條不紊,不僅僅使病人獲得平安感,也給人以美感;二是要準(zhǔn),即動(dòng)作嚴(yán)格按護(hù)理常規(guī)辦事,操作準(zhǔn)確無誤,恰到好處;三是要快,即動(dòng)作嫻熟,手快,眼快,干凈利落,用較少的時(shí)間高質(zhì)量地完成任務(wù);四是好,即質(zhì)量高,效果好,病人滿足,自我也滿足。在護(hù)理工作中時(shí)間常與生命聯(lián)絡(luò)在一齊,嫻熟的技能往往贏來平安、挽救生命。在觀看危重病人時(shí),護(hù)士是第一線的哨兵,特別是在腦外科病人生命體征的觀看中,一旦病情驟變,如瞳孔不

24、等大、腦疝病癥消失時(shí),多為護(hù)士首先覺察,為醫(yī)生供給準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確的信息使醫(yī)生不失時(shí)機(jī)地做出搶救手術(shù)的決策。在心臟病病人突然發(fā)生心臟停搏時(shí),護(hù)士應(yīng)馬上叩擊心前區(qū),輔以人工呼吸、胸外心臟按壓、建立靜脈通道等。在醫(yī)生搶救病人時(shí)護(hù)士應(yīng)快速靈敏地協(xié)作,保證各種藥品器材的供給,做到得心應(yīng)手。這些都是搶救成功的關(guān)鍵,這么多的工作需要有條不紊地去完成,因此護(hù)理的技術(shù)是廣泛的、深入的。所以我們要擅長(zhǎng)學(xué)習(xí),勇于理論,不斷進(jìn)取,精益求精,努力進(jìn)步自我的素養(yǎng)和本領(lǐng),這是醫(yī)學(xué)進(jìn)展的必定趨勢(shì)。 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)篇6 從護(hù)理人員的比例、工作性質(zhì)、職員分布等各方面充分辯明白護(hù)理工作是醫(yī)院工作的重要組成局部,是保障醫(yī)療保險(xiǎn)優(yōu)

25、質(zhì)效勞的另一個(gè)車輪,因此護(hù)理質(zhì)量的優(yōu)劣與醫(yī)療糾紛的升、降息相關(guān),加強(qiáng)護(hù)理品質(zhì)管理,進(jìn)步護(hù)理質(zhì)量特別主要。各科室護(hù)士長(zhǎng)嚴(yán)峻的管理,到處起表帥作用,由其推行綜合目的義務(wù)制以來更是加班加點(diǎn),奮勇領(lǐng)先,當(dāng)好紅管家。充分施展了護(hù)士、病人、指導(dǎo)間的橋梁作用,為保障病院護(hù)理工作的高效優(yōu)質(zhì)效勞,做出了很大的奉獻(xiàn)。(護(hù)士長(zhǎng)護(hù)士的好人好事略) 1、加強(qiáng)質(zhì)量操縱,嚴(yán)格落實(shí)制度,仔細(xì)檢查。護(hù)理局部管院長(zhǎng)蔡院長(zhǎng)每周一次不定期檢查、督導(dǎo)各科工作質(zhì)量,同質(zhì)檢科親密協(xié)作,每月一次護(hù)理工作全面檢查,線切割機(jī)床,并準(zhǔn)時(shí)反應(yīng)信息,護(hù)士長(zhǎng)每周24次科室工作品德檢查并記錄。 2、增加危重病人的管理,護(hù)理人員做到嫻熟把持護(hù)理急救技能,搶

26、救程序及挽救藥械的利用,進(jìn)步了危重病人搶救成功率,急救藥械有專人負(fù)責(zé)治理,做到“四固定、“三準(zhǔn)時(shí)急救藥械完好率達(dá)100. 3、加強(qiáng)病房管理,線切割,做到護(hù)理單元的干凈,在外環(huán)境較差的情景下,努力為病人覺察一個(gè)清潔、整齊、寧?kù)o、舒適的療養(yǎng)環(huán)境。 4、嚴(yán)格實(shí)行查對(duì)軌制及護(hù)理操作規(guī)程,削減錯(cuò)誤事變的產(chǎn)生,加強(qiáng)根底護(hù)理,使根本護(hù)理合格率根底達(dá)100,褥瘡發(fā)生率為0. 5、深化進(jìn)展整體的護(hù)理,踴躍發(fā)揮職責(zé)護(hù)士的主觀能動(dòng)性,仔細(xì)檢討并組織全院護(hù)士長(zhǎng)奇怪查房,特別加強(qiáng)入院介紹、出院引導(dǎo)、護(hù)理盤算、護(hù)理措施落實(shí),病人對(duì)職責(zé)護(hù)士的滿足度考核等工作,從而大大加強(qiáng)了護(hù)士的任務(wù)心。 6、加強(qiáng)護(hù)理表格書寫質(zhì)量管理,護(hù)士

27、長(zhǎng)仔細(xì)把關(guān),對(duì)年輕護(hù)士仔細(xì)傳、幫、帶,盡力進(jìn)步護(hù)理病歷質(zhì)量,護(hù)理表格及格率到達(dá)97.19. 7、護(hù)理部當(dāng)真組織護(hù)理保險(xiǎn)工作會(huì)議,對(duì)全院各科出現(xiàn)的弊病、過錯(cuò),仔細(xì)總結(jié)、分析、查找工作隱患,加強(qiáng)護(hù)理平安管理,線切割機(jī)床,線切割,防患于未燃,使護(hù)理工作到位率較高。 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)篇7 上半年,_科遵循醫(yī)院管理年活動(dòng)所提倡的以“病人為中心,以進(jìn)步醫(yī)療效勞質(zhì)量為主題的效勞宗旨,仔細(xì)執(zhí)行本年度護(hù)理工作方案,按山東省醫(yī)院護(hù)理效勞質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的根本要求及標(biāo)準(zhǔn)考核細(xì)那么,完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度,改良效勞流程,改善住院環(huán)境,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量掌握,保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改良?,F(xiàn)將_年上半年_科護(hù)理工作總結(jié)如下: 一、

28、落實(shí)護(hù)理人才培育方案,進(jìn)步護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng)。 1、對(duì)各級(jí)護(hù)理人員進(jìn)展三基培訓(xùn),每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。 2、每周晨間提問2次,內(nèi)容為根底理論學(xué)問、院內(nèi)感染學(xué)問和??茖W(xué)問。 3、組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)了?護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案?并進(jìn)展了考核。 4、組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)醫(yī)院護(hù)理核心制度并進(jìn)展了考核。 5、有2名護(hù)士參與了護(hù)理自學(xué)考試。 6、每個(gè)護(hù)士都能嫻熟把握心肺腦復(fù)蘇急救技術(shù),醫(yī)院組織的心肺腦復(fù)蘇技術(shù)操作考核合格率100%。 7、各級(jí)護(hù)理人員參與科內(nèi)、醫(yī)院組織的理論考試、院感學(xué)問考試、技術(shù)操作考核,參與率100%,考核合格率100% 二、改善效勞流程,進(jìn)步效勞質(zhì)量。 實(shí)行了“首迎負(fù)責(zé)制,標(biāo)準(zhǔn)接待新入院病

29、人效勞流程,推行效勞過程中的標(biāo)準(zhǔn)用語,為病人供給各種生活上的便利,對(duì)出院病人半月內(nèi)主動(dòng)詢問病人的康復(fù)狀況并記錄訪問內(nèi)容,廣泛聽取病人及陪護(hù)對(duì)護(hù)理效勞的意見,對(duì)存在的問題查找緣由,提出整改措施,不斷進(jìn)步效勞質(zhì)量。半年中病人及家屬無投訴,醫(yī)院組織的效勞質(zhì)量調(diào)查病人滿足率100%,科內(nèi)發(fā)放護(hù)理效勞質(zhì)量調(diào)查表60份,病人滿足率100%,提名表揚(yáng)效勞態(tài)度的護(hù)士人次,其中_17次,_16次,_5次,_2次,_2次,_1次,_1次。 三、完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,杜絕護(hù)理過失事故發(fā)生。 每周護(hù)士會(huì)進(jìn)展平安意識(shí)訓(xùn)練,查找工作中的擔(dān)憂全因素,提出整改措施,消退過失事故隱患,仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流

30、程,發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用,定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行狀況,護(hù)理過失事故安生率為零。 四、護(hù)理文書書寫,力求做到準(zhǔn)確、客觀及連續(xù)。 護(hù)理文書即法律文書,是斷定醫(yī)療糾紛的客觀根據(jù),書寫過程中要仔細(xì)斟酌,能客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、準(zhǔn)時(shí)、完好的放映病人的病情變化,不斷強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要意義,使每個(gè)護(hù)士能端正書寫態(tài)度,同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)視檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,質(zhì)控小組定期檢查,護(hù)士長(zhǎng)定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查,覺察問題準(zhǔn)時(shí)訂正,每月進(jìn)展護(hù)理文書質(zhì)量分析,對(duì)存在問題提出整改措施,并連續(xù)監(jiān)控,上半年出院病歷份,護(hù)理文書合格率到達(dá)了100%。 五、標(biāo)準(zhǔn)病房管理,建立以人為本的住院

31、環(huán)境,使病人到達(dá)承受治療的身心狀態(tài)。 病房每日定時(shí)通風(fēng),保持病室寧?kù)o、干凈、空氣新奇,對(duì)意識(shí)障礙病人供給平安有效的防護(hù)措施,落實(shí)崗位責(zé)任制,按分級(jí)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人,落實(shí)安康訓(xùn)練,加強(qiáng)根底護(hù)理及重危病人的個(gè)案護(hù)理,滿意病人及家屬的合理需要,上半年護(hù)理住院病人人,其中手術(shù)病人人,搶救病人人,氣管切開病人人,特護(hù)人,一級(jí)護(hù)理人共天。一級(jí)、特護(hù)病人合格率100%,根底護(hù)理合格率100%,無護(hù)理并發(fā)癥。 六、急救物品完好率到達(dá)100%。急救物品進(jìn)展“四定管理,每周專管人員進(jìn)展全面檢查一次,護(hù)士長(zhǎng)每周檢查,隨時(shí)抽查,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。 七、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)加強(qiáng)了醫(yī)療廢物管理,完善了

32、醫(yī)療廢物管理制度,組織學(xué)習(xí)醫(yī)療廢物分類及醫(yī)療廢物處理流程,并進(jìn)展了專項(xiàng)考核,院感小組兼職監(jiān)控護(hù)士能仔細(xì)履行自身職責(zé),使院感監(jiān)控指標(biāo)到達(dá)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)篇8 伴隨著年末的到來,20_年已經(jīng)完畢,20_年對(duì)于我來說,是進(jìn)步的一年,是收獲的一年。自20_年畢業(yè)工作至今,我已經(jīng)在醫(yī)院里工作了x年,通過醫(yī)院在今年6月份組織的護(hù)理管理崗位公開競(jìng)聘的時(shí)機(jī),在科室主任和護(hù)士長(zhǎng)的支持與鼓舞下,我有幸得到了各位院指導(dǎo)確實(shí)定與信任,在今年9月份走上了腎內(nèi)科護(hù)士長(zhǎng)助理這一崗位,工作至今。踏上新的工作崗位,進(jìn)入新的工作環(huán)境后,我始終在思索,自己有哪些優(yōu)勢(shì)?有哪些缺乏和差距?今后該向哪些方面努力?通過

33、一年的工作理論,我在仔細(xì)務(wù)實(shí)中熟悉自己,我深深的意識(shí)到,肩上多的是一份責(zé)任,腳下多得是一份動(dòng)力。我對(duì)自己以往的工作做了以下總結(jié): 一、思想政治方面 1.擁護(hù)黨的指導(dǎo),品德端正,具有良好的職業(yè)道德,樂觀參與醫(yī)院和科室組織的政治學(xué)習(xí)和思想道德培訓(xùn)。我喜歡自己的工作崗位并能勝任自己的工作崗位,仔細(xì)執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度和政策,能以職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。堅(jiān)持以病人為中心,以質(zhì)量為核心的效勞理念,適應(yīng)衛(wèi)生改革,社會(huì)進(jìn)展的新形勢(shì),樂觀參與一切政治活動(dòng),以效勞人民奉獻(xiàn)社會(huì)為宗旨,以病人滿足為標(biāo)準(zhǔn),全心全意為人民效勞。 2.我院自1993年被評(píng)為三級(jí)甲等醫(yī)院以來,成為全市一家綜合性三級(jí)甲等醫(yī)院,在今年開展

34、的迎接“三甲醫(yī)院復(fù)審工作中,我樂觀參與醫(yī)院組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),仔細(xì)學(xué)習(xí)“三甲復(fù)審對(duì)我院將來進(jìn)展的意義。在科主任與護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)下,參加科室工作質(zhì)量督查,嚴(yán)把護(hù)理質(zhì)量關(guān),樂觀參加科室護(hù)理改革新試點(diǎn),為迎接復(fù)審工作與醫(yī)療效勞、三好一滿足活動(dòng)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)“三結(jié)合,實(shí)在把醫(yī)院辦成政府放心、群眾滿足的醫(yī)院而盡自己的努力。 二、增加法律意識(shí) 在法律制度日趨完善,人們法律意識(shí)日漸增加的今日,我屢次樂觀參與醫(yī)院組織的醫(yī)療事故條例培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),豐富自己的法律學(xué)問,增加自己的法律意識(shí),讓自己做到了懂法,知法,重法,為自己以后能更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞔蛳铝烁住?三、工作方面 因?yàn)獒t(yī)院的需要,我于9月份由原來工作的干??普{(diào)至

35、如今的腎內(nèi)科工作。進(jìn)入新的工作環(huán)境,在全部同事的關(guān)心下,很快對(duì)科室的工作環(huán)境、工作節(jié)奏和軟硬件設(shè)備有了肯定的理解,使自己快速進(jìn)入角色,投入到自己的工作崗位上。在工作期間自己能做到以“慎獨(dú)嚴(yán)格要求自己。在科室工作中,敬重指導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,仔細(xì)負(fù)責(zé),并具有良好的組織協(xié)調(diào)力量,能仔細(xì)完成上級(jí)指導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)。通過一段時(shí)間的工作理論,使我更深層次地熟悉到一個(gè)護(hù)士長(zhǎng)助理應(yīng)有的職責(zé),我要更好的融入到這支護(hù)理隊(duì)伍中,幫助護(hù)士長(zhǎng)的工作,圓滿完成護(hù)理任務(wù),更多地與科室的醫(yī)生們進(jìn)展溝通,更詳盡地把握每個(gè)病人的狀況,以便更精彩地完成護(hù)理任務(wù),為患者服好務(wù),為醫(yī)院樹品牌!經(jīng)過過去一年工作的歷練,我認(rèn)為自己的收獲主要有

36、以下幾方面: 1.在工作中,我從各方面嚴(yán)格要求自己,在護(hù)理工作中身先士卒,樂觀響應(yīng)醫(yī)院護(hù)理工作形式的改革,作為護(hù)理工作形式改革的試點(diǎn)科室,我領(lǐng)先參與了夜班包干制。我在崗位上兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,仔細(xì)負(fù)責(zé),以真心、誠(chéng)意、急躁、愛心、責(zé)任心對(duì)待每一位患者,由此也獲得了病人及家屬的認(rèn)可與表揚(yáng)。 2.自醫(yī)院成立護(hù)理應(yīng)急隊(duì)以來,我始終作為一名應(yīng)急隊(duì)員,樂觀參與醫(yī)院組織的事故救援搶救,使我在處理突發(fā)應(yīng)急衛(wèi)生大事中得到了良好的熬煉。在科室,我作為一線聽班人員,始終保持手機(jī)24小時(shí)暢通,在危重病人的搶救工作中能做到隨叫隨到,保障了科室護(hù)理工作的需要。 3.為了把工作做細(xì)、做實(shí)、做扎實(shí),我便進(jìn)一步留意觀看我們護(hù)理

37、隊(duì)伍中的每一個(gè)成員,探索她們的脾氣性格,把握她們工作中的優(yōu)缺點(diǎn),覺察每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)及工作中的“閃光點(diǎn),成為護(hù)士長(zhǎng)和護(hù)理姐妹的橋梁紐帶,更好的開展科室的工作,為我們得護(hù)理團(tuán)隊(duì)營(yíng)造一個(gè)和諧、開心、團(tuán)結(jié)、互助的環(huán)境氣氛。但由于我進(jìn)入科室時(shí)間不久,又是一個(gè)特殊缺乏工作管理閱歷的年青人,我意識(shí)到,要想把工作做好,就必需努力在生活上關(guān)心每一個(gè)人,在思想上貼近每一顆心,化解每一個(gè)可能成為工作中的磕磕拌拌,不玩虛套子,不耍眼前花,嚴(yán)格要求自己,以身作那么,虛心向年資老的教師學(xué)習(xí)工作閱歷,仔細(xì)向護(hù)士長(zhǎng)學(xué)習(xí)科室管理閱歷,帶動(dòng)全體護(hù)理人員,在思想上進(jìn)步自己,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,更好更優(yōu)質(zhì)地完成護(hù)理任務(wù)。 4.在護(hù)士長(zhǎng)的

38、帶著下,嚴(yán)格落實(shí)三基三嚴(yán)培訓(xùn)方案,進(jìn)一步進(jìn)步護(hù)理人員整體素養(yǎng)。對(duì)各級(jí)護(hù)理人員按三基三嚴(yán)培訓(xùn)方案進(jìn)展培訓(xùn),每月組織理論考試和技術(shù)操作考核。幫助護(hù)士長(zhǎng)在護(hù)理查房時(shí)提問的關(guān)于根底理論學(xué)問、??茖W(xué)問和感染學(xué)問等內(nèi)容的預(yù)備。幫助護(hù)士長(zhǎng)在培訓(xùn)科室全體護(hù)士面對(duì)突發(fā)大事的應(yīng)急預(yù)案的力量和醫(yī)院核心制度的學(xué)習(xí),使每一名護(hù)士都能嫻熟把握并仔細(xì)落實(shí)。在此期間,也讓自己能更加嚴(yán)格要求自己,無論是在理論還是在操作技術(shù)上,都更上一層樓。 5.在護(hù)士長(zhǎng)的指導(dǎo)下,我擔(dān)當(dāng)了科室護(hù)理實(shí)習(xí)生的臨床帶教工作。每月組織講座2次,護(hù)理查房每月一次。在培訓(xùn)護(hù)士根本技術(shù)操作的同時(shí),讓同學(xué)們參與培訓(xùn)。出科前進(jìn)展業(yè)務(wù)理論考試、技術(shù)操作考試及整體護(hù)

39、理考試,讓同學(xué)們對(duì)護(hù)理病例的書寫有了肯定的理解。每?jī)芍苷髑笠淮瓮瑢W(xué)對(duì)帶教工作的意見及建議,準(zhǔn)時(shí)理解同學(xué)的需求,準(zhǔn)時(shí)根據(jù)同學(xué)的反應(yīng),改良我們的實(shí)習(xí)帶教工作。帶教教師們也是仔細(xì)帶教,做到放手不放眼,放做不放教,因人施教,無重大過失事故發(fā)生。 對(duì)于護(hù)理工作我也只是在探索中尋求閱歷,作為一名年輕的護(hù)士長(zhǎng)助理,工作中仍有缺乏之處,如如何更好的和病人及家屬溝通溝通,怎樣去更好的學(xué)習(xí)新技術(shù)新業(yè)務(wù),怎樣更好的把握管理閱歷,但我情愿去學(xué)習(xí),在今后的工作中肯定努力進(jìn)步自己的技術(shù),進(jìn)步微笑效勞,把每一位病人都當(dāng)成自己的伴侶,親人,常常換位思索別人的難處,端正工作態(tài)度,學(xué)會(huì)思索,擅長(zhǎng)總結(jié),踏實(shí)工作。我盼望通過自己的努

40、力獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí),也得到各級(jí)指導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。 我知道:醫(yī)院的進(jìn)展與進(jìn)步,離不開一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的指導(dǎo)團(tuán)體,也離不開醫(yī)護(hù)人員的共同努力,更離不開每個(gè)人對(duì)這份事業(yè)的不懈追求!心中有夢(mèng)想,行動(dòng)才有方向,在新年度的工作中,我將進(jìn)一步明確自己的工作目的:要在思想上做好大家的指導(dǎo)員,在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導(dǎo)員,扎扎實(shí)實(shí)抓學(xué)習(xí),實(shí)實(shí)在在地做工作,更好的幫助護(hù)士長(zhǎng)的工作,讓全科護(hù)理人員的業(yè)務(wù)程度再上一個(gè)臺(tái)階,讓每一個(gè)護(hù)理人員都能在自己的工作崗位上實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,為我們醫(yī)院能順當(dāng)通過“三甲復(fù)審,實(shí)現(xiàn)更大更強(qiáng)的進(jìn)展目的打下堅(jiān)實(shí)的根底! 最新護(hù)理工作年終總結(jié)體會(huì)篇9 20_年很快過去了,在過去的一年里,在院指

41、導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)及科主任的正確指導(dǎo)下,堅(jiān)持“以病人為中心的臨床效勞理念,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,擅長(zhǎng)總結(jié)工作中的閱歷教訓(xùn),踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作。在獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí),也得到各級(jí)指導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可。較好的完成了20_年度的工作任務(wù)?,F(xiàn)將本年度個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告呈現(xiàn)如下: 1.思想道德、政治品質(zhì)方面: 可以仔細(xì)貫徹黨的根本道路方針政策,通過報(bào)紙、雜志、書籍樂觀學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,仔細(xì)學(xué)習(xí)法律學(xué)問;愛崗敬業(yè),具有劇烈的責(zé)任感和事業(yè)心,樂觀主動(dòng)仔細(xì)的學(xué)習(xí)護(hù)士專業(yè)學(xué)問,工作態(tài)度端正,仔細(xì)負(fù)責(zé)。在醫(yī)療理論過程中,嚴(yán)格遵守醫(yī)德標(biāo)準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)操作。 2.專業(yè)學(xué)問、工作力量方面: 我本著“

42、把工作做的更好這樣一個(gè)目的,開拓創(chuàng)新意識(shí),樂觀圓滿的完成了以下本職工作:幫助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。仔細(xì)接待每一位病人,把每一位病人都當(dāng)成自己的伴侶,親人,常常換位思索別人的苦處。仔細(xì)做好醫(yī)療文書的書寫工作,醫(yī)療文書的書寫需要仔細(xì)負(fù)責(zé),態(tài)度端正、頭腦清楚。我仔細(xì)學(xué)習(xí)科室文件書寫標(biāo)準(zhǔn),仔細(xì)書寫一般護(hù)理記錄,危重護(hù)理記錄及搶救記錄。遵守規(guī)章制度,牢記三基(根底理論、根本學(xué)問和根本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)厲的態(tài)度、嚴(yán)格的要求、嚴(yán)密的方法)。 護(hù)理部為了進(jìn)步每位護(hù)士的理論和操作程度,每月進(jìn)展理論及操作考試,對(duì)于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn),做好護(hù)士工作方案,工作態(tài)度要端正,“醫(yī)者父母心,本人以千方百計(jì)解除病人的疾苦為己任。我盼望全部的患者都能盡快的康復(fù),于是每次當(dāng)我進(jìn)入病房時(shí),我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓舞他們,急躁的幫他們理解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信念,當(dāng)看到病人康復(fù)時(shí),覺得是特別幸福的事情。 護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而驕傲。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護(hù)理事業(yè)作出自己應(yīng)有

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