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1、第4頁共4頁2022年服務(wù)對象心得體會群眾至上、百姓至上是行政服務(wù)部門的宗旨,不管是私人企業(yè)還是行政服務(wù)部門,誰能把群眾、百姓、客戶作為服務(wù)的中心,全心全意為人民服務(wù),誰就能真正變成人民信任的公仆、信任的領(lǐng)導(dǎo)、變成優(yōu)秀企業(yè),誰也就能被人民群眾、服務(wù)對象認(rèn)可。雖然房管部門既是服務(wù)部門又是行政管理部門,但是在提供服務(wù)過程中依舊要注重服務(wù)的態(tài)度,要不斷深化服務(wù)意識,提高服務(wù)水平,為群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù)。而提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)是我們惟一的選擇。所以,我們在工作中必須做到以下幾點(diǎn):第一,要調(diào)整好心態(tài),從心底里樹立群眾至上的服務(wù)理念。首先要給自己定好位。辦理過程是服務(wù)過程,而不是執(zhí)行過程。只有定好位,
2、充分認(rèn)識到自己的角色,才能更好的投入到工作中去。其次要注意克服機(jī)械化傾向。文明用語天天說、時(shí)時(shí)說,時(shí)間長了,感覺變得遲鈍,工作傾向機(jī)械化,但服務(wù)對象卻每時(shí)每刻都在變化,他們很有可能是第一次辦理房屋登記、過戶、抵押業(yè)務(wù),所以要從心底里樹立群眾至上理念,把每位來辦理業(yè)務(wù)的群眾都當(dāng)成自己的親人、朋友的業(yè)務(wù)去辦理,讓群眾帶著希望而來,帶著滿意而歸。第二,要帶著感情做好服務(wù)工作。言行是思想的體現(xiàn),思想指導(dǎo)著行動,只有帶著感情文明服務(wù),每一句問候才會真正發(fā)自內(nèi)心。要堅(jiān)持文明用語每人必說,但絕不是那種對著微機(jī)說的有口無心,也不是說給領(lǐng)導(dǎo)聽的擺擺樣子,而是要在見到群眾來辦理業(yè)務(wù)之前,用洪亮的聲音、友好的態(tài)度和
3、富有親和力的面部表情去說。同時(shí)還要能夠主動換位思考。在我們工作中要為各種各樣的群眾服務(wù),有時(shí)在工作中不能讓所有都滿意,有時(shí)個(gè)別群眾對我們所做工作不能一時(shí)理解出言不遜是常有的,因此在工作中要踐行把微笑奉獻(xiàn)給群眾,把委屈留給自己口號,注意加強(qiáng)與群眾多交流、多溝通,(.9_wang.)充分發(fā)揮微笑服務(wù)的優(yōu)勢,以平和的態(tài)度,對群眾做好耐心解釋,以禮感人,以情動人,以理服人,相信精誠所至,金石為開,只有這樣,才會把工作做到群眾的心坎上。第三,要苦練基本功。學(xué)好各類業(yè)務(wù)知識和文明用語,不管是收件、發(fā)件,還是對群眾的答復(fù)、咨詢,每個(gè)環(huán)節(jié),各道工序,都要在精字上狠下功夫,要能夠做到群眾問到哪里我們就能說到哪里
4、,對群眾所咨詢的事情能對答如流,快捷、準(zhǔn)確、方便地為群眾服務(wù)。第四,要樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識。在收費(fèi)過程中,必須轉(zhuǎn)換角色,變被動服務(wù)為主動服務(wù),只有在意識上把自身置于服務(wù)者的位置,才可能自覺的去為群眾服務(wù),既而樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識,去自覺的提高服務(wù)水平,為群眾提供優(yōu)質(zhì)、快捷的服務(wù)。只有樹立了優(yōu)質(zhì)、快捷服務(wù)的意識,才能在服務(wù)過程中熱情服務(wù)、文明服務(wù),才能克服生、冷、硬的工作態(tài)度,為和諧工作中創(chuàng)造出一個(gè)良性的氛圍。第五,要提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)的水平。光有優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識還不行,沒有提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力,是不能真正為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的。欲善與其事,必先利于器,所以提升房管工作人員隊(duì)伍的能力水平,對于能否提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)
5、至關(guān)重要。要做到這點(diǎn),必須先從工作人員素質(zhì)的提高入手。如加大對房屋登記、業(yè)務(wù)辦理流程、文明用語等等進(jìn)行系統(tǒng)詳細(xì)的學(xué)習(xí),推廣文明用語,進(jìn)行微笑服務(wù);利用業(yè)余時(shí)間自覺進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、法律法規(guī)、規(guī)章制度和房屋登記、業(yè)務(wù)辦理流程、房屋管理辦法學(xué)習(xí),提高服務(wù)技能和自身素質(zhì),為提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)打下良好的基礎(chǔ)。第六,要自覺遵守房管部門的各種規(guī)章制度。工作人員必須自覺遵守房管部門的規(guī)章制度和國家的法律法規(guī),自覺按章辦事,遵紀(jì)守法,服從安排,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,以單位為家,準(zhǔn)確無誤的完成自己的自身工作,為房管系統(tǒng)增光添彩,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。只要我們房管工作人員真正把自己的崗位當(dāng)作傳播社會文明的
6、窗口,當(dāng)作為來辦理業(yè)務(wù)的群眾做好事、辦實(shí)事的陣地,在工作中堅(jiān)持一張笑臉、一聲問候,堅(jiān)持用心服務(wù)、用情服務(wù),讓服務(wù)對象切身感受到服務(wù)人員的_力,提升我們房管人的良好社會形象,我們的工作就會做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓社會滿意。2022年服務(wù)對象心得體會(二)常常想,服務(wù)員這一職業(yè),因它的多面性、不規(guī)律性、危險(xiǎn)性.等等諸多工作特性,所以決定了想要做好它,確實(shí)不容易。它需要我們不僅要有對工作的滿腔熱忱,更要有一顆追求_的心。記得嗎,當(dāng)初我們在考取這一職業(yè)的時(shí)候,大家都很在意第一關(guān)-面試。希望自己能籍以端莊文雅、衣衫整潔的儀態(tài),給考官留下一個(gè)美好的印象。因?yàn)槲覀兌贾肋@一關(guān)很重要,這一關(guān)過了,后面的考試就相對容
7、易多了。現(xiàn)在,當(dāng)我們終于實(shí)現(xiàn)了當(dāng)初的夢想??晌覀冇肿龅迷趺礃?。工作懶懶散散,妝容馬馬虎虎,甚至言辭冷漠,態(tài)度生硬.當(dāng)初那個(gè)面對考官彬彬有禮,有問必答,笑容可掬的小姑娘去了哪里。其實(shí)在生活中,我們每一個(gè)人隨時(shí)隨地都面對著別人審視的目光,你能過關(guān)么。就好象我們的客人,其實(shí)他們就是你每天都要面對的“考官”。你做到彬彬有禮了嗎。你做到和藹可親了嗎。你做到高貴典雅、端莊大方、聰明伶俐、沉著冷靜、機(jī)智果斷了嗎。你做到無可挑剔了嗎。你做到了多少。你做到了多少,也就意味著“考官”能給你打多少印象分,也就意味著他將決定以怎樣的態(tài)度對待你,是尊重。是信任。抑或是冷漠,甚至輕視。人與人之間其實(shí)就是相互的,別人對你的
8、態(tài)度,實(shí)際就是你自身言行的一面鏡子,不要總?cè)ヌ籼掮R子的不好,而是應(yīng)更多地反省鏡子里的那個(gè)人哪里不夠好,哪里又需要改進(jìn)。具體到我們的實(shí)際工作中,也就是要求當(dāng)你負(fù)責(zé)內(nèi)務(wù)工作的時(shí)候,你是不是一個(gè)很好的“內(nèi)應(yīng)”,工作得很“漂亮”:動作麻利,收_很干凈,東西永遠(yuǎn)準(zhǔn)備在別人需要之前,做一個(gè)堅(jiān)實(shí)的后盾,保障著外部工作的順利進(jìn)行;當(dāng)你身處外部工作時(shí),你有沒有化身成一位美麗的“天使”,帶著“蒙娜麗莎”那般永恒的微笑,以無限的愛心和耐心去面對“_”們,愛常人之所不能愛,忍常人之所不能忍;當(dāng)你是一位領(lǐng)班時(shí),你能不能協(xié)調(diào)和_好每一個(gè)崗位,既著眼于大局,又注重細(xì)微,既_客人感受,又關(guān)愛年輕人員的成長,幫助她們盡快地進(jìn)入工作角色。
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