店長試用期工作匯報

1、第 頁店長試用期工作匯報一、實(shí)習(xí)期間 由于涉及兩處工作地點(diǎn)，故總結(jié)時從兩方面進(jìn)行。 3月1日6月5日:在專賣店實(shí)習(xí) 6月15日今:區(qū)域物流專員學(xué)習(xí) 二、專賣店實(shí)習(xí)期間 3月1日6月5日:在清蒙(太子)專賣點(diǎn)實(shí)習(xí)。 實(shí)習(xí)職位:儲備店長。 主要實(shí)習(xí)內(nèi)容: 1、銷售以及導(dǎo)購技巧:銷售是店鋪一切工作的宗旨，上升到公司的角度，銷售更是一切工作的重中之重。在終端自然就要有過硬的銷售實(shí)力，而這種實(shí)力也是要在不斷的實(shí)踐、不斷總結(jié)的基礎(chǔ)上得以提升。 2、倉庫以及庫存管理:這包括倉庫的貨品管理，以及庫存數(shù)據(jù)的管理。這其中涉及整倉、盤點(diǎn)等。 3、收銀操作:熟識收銀操作軟件，以專業(yè)與熱忱服務(wù)收銀臺前的每一位顧客。 4

2、、終端陳設(shè)學(xué)習(xí):合理的陳設(shè)勢必帶動銷售，陳設(shè)的終極目標(biāo)也是為銷售的提升做鋪墊。陳設(shè)是一門高校問，須要專心去視察、去觀賞、去揣摩。做好店鋪的陳設(shè)是店鋪工作中的重要一環(huán)。 5、店鋪各項報表(單據(jù))的學(xué)習(xí)與制作:如店鋪的銷售日報表、周報表、月報表，進(jìn)貨單、橫調(diào)單、退倉單等的學(xué)習(xí)與制作。 總之，店鋪工作的一切宗旨在于銷售業(yè)績。在確保銷售的前提 下，如何更規(guī)范、更合理地運(yùn)營店鋪成了店鋪工作的重要事項。 三、區(qū)域物流專員 從儲備店長到區(qū)域物流專員，兩個迥然不同的崗位，要的是從更高的層面去學(xué)習(xí)、分析并不斷地從中總結(jié)工作的閱歷，最終以合理的建議、可行的方案在終端推行，從而提高店鋪的業(yè)績，為公司創(chuàng)建更多的利潤。

3、這期間主要學(xué)習(xí)事項如下: 1、EXEL應(yīng)用軟件的熟識:與物流專員成天打交道的莫過于那些繁雜的數(shù)據(jù)，EXEL無疑是良好的數(shù)據(jù)分析、處理工具。對于物流新人來說，學(xué)會并懂得如何去應(yīng)用這一工具顯得至關(guān)重要。 2、分銷(百勝)系統(tǒng)的學(xué)習(xí)與操作:物流工作的基礎(chǔ)軟件。日常中全部的工作事項都離不開分銷軟件的支持:依據(jù)物流中心排單下通知單、渠道間橫調(diào)開空單以及從軟件中統(tǒng)計、提取所需的各種數(shù)據(jù)等。 3、表單的分析與簡潔報表的(更新)制作:物流玩的不是數(shù)字嬉戲，關(guān)鍵的是數(shù)據(jù)背后的事實(shí)與現(xiàn)象。因此，作為物流專員就必需透過數(shù)字的本質(zhì)看現(xiàn)象。每一份表單制作出來總有它的使命，要的是我們?nèi)グl(fā)覺、去提取。剛接觸物流，這一階段的

4、主要學(xué)習(xí)任務(wù)還在于對現(xiàn)成表單的分析以及對各類報表的更新。 4、渠道間橫調(diào)的學(xué)習(xí)與實(shí)務(wù)處理:這是日常工作中最常有的工作事項之一。渠道間的橫調(diào)為的是讓資源得以優(yōu)化配置，從而滿意終端、滿意業(yè)績的需求。這一過程更多的要物流專員去溝通、去分析橫調(diào)的可行性以及有效性。所謂的溝通表現(xiàn)在于調(diào)入方和調(diào)出方的協(xié)調(diào)上;分析，就是要考慮渠道間的橫調(diào)要求是否合理，物流專員要如何利用溝通使其效益最大化。(當(dāng)然這一系列的工作都離不開分銷軟件的數(shù)據(jù)支持) 物流專員的工作是整個供應(yīng)鏈中的關(guān)鍵一環(huán)，但又是味同嚼蠟，須要不斷投入耐性、細(xì)心的工作。經(jīng)過這一階段的學(xué)習(xí)，本人信任自己已經(jīng)具備了適應(yīng)物流工作的實(shí)力，只要肯努力、肯付出代價就

5、能做好物流工作。 四、結(jié)語 四個多月的時間就在驚慌與勞碌中充溢的度過了，信任經(jīng)過專賣店的實(shí)習(xí)以及近期物流工作的學(xué)習(xí)，更加確立了本人的職業(yè)人身份。社會是個大舞臺，九牧王是一個能供應(yīng)機(jī)遇與挑戰(zhàn)的大企業(yè)，信任在這里的工作與學(xué)習(xí)將讓人受益終身。 店長試用期工作匯報2 當(dāng)我還在學(xué)校里面舍命學(xué)習(xí)的時候，就有人告知我大多數(shù)的東西都是在實(shí)際的工作中才學(xué)到了，在學(xué)校里面學(xué)的東西一點(diǎn)用處沒有。雖然經(jīng)過一番思索之后我還是覺得這位同學(xué)說的話還是具備肯定的參考價值，但是現(xiàn)在是在學(xué)校里面，假如我連學(xué)校里面要學(xué)習(xí)的一些學(xué)問都無法搞定的話，那社會中那些問題我又該怎么解決，又怎么可以快速地學(xué)習(xí)到社會上那么多的學(xué)問呢? 所以當(dāng)學(xué)

6、校說我們須要去實(shí)習(xí)的時候，我早已經(jīng)打算并對實(shí)習(xí)生活充溢了愛好。由于本身在學(xué)校里面參與不少實(shí)踐活動，成果也不錯，所以實(shí)習(xí)工作安排的時候我成為了一名店長。 下面我就談?wù)勎覍@次店長實(shí)習(xí)的一些感受。 首先我覺得當(dāng)一名長期在家里和學(xué)校里面生活的學(xué)生走入現(xiàn)實(shí)中的工作的時候，我們須要將自己的人物角色進(jìn)行肯定的轉(zhuǎn)換，也就是我們常說的觀念轉(zhuǎn)換。但是這個轉(zhuǎn)換的過程比較麻煩，我足足花了一個星期的時間才徹底地將自己從原來的學(xué)生身份轉(zhuǎn)變到了社會工作人員的身份。其實(shí)這個身份的轉(zhuǎn)換就只是意味著我們須要擔(dān)當(dāng)更多的責(zé)任。 作為店長，假如我不能以自己作為表率，早到晚退，工作有熱忱的話，其他的店員們又怎么會更努力的工作呢?我們都

7、希望跟著大家的步伐走，所以為了提高我們店里全部人員的工作效率，我每天幾乎都是在超負(fù)荷的工作，雖然比起在學(xué)校里面的生活要艱難數(shù)倍，但是在不斷的工作中我也不斷地和人打交道，擁有了許多和各種不同人大交道的閱歷，這對于我日后我工作也將供應(yīng)很大的幫助，所以我覺得這樣一點(diǎn)也不虧。 有一點(diǎn)就是須要把握細(xì)微環(huán)節(jié)，有時候新進(jìn)產(chǎn)品或者送產(chǎn)品到客戶供應(yīng)的地址的時候，店員有可能會有所疏忽，為了以身作則，讓每個店員都擁有細(xì)心檢查，盡量不給客戶帶來可避開的麻煩的意識，我假如在店內(nèi)的話，基本上都會親自和其他年齡和我相仿或者比我略微年長一點(diǎn)點(diǎn)的店員們一起做，這樣不僅可以培育我們個人的關(guān)系，也還真的提高了我們的工作效率?；蛟S是以前在學(xué)校里面學(xué)到理論學(xué)問比較多吧，我也運(yùn)用了一下管理小技巧讓和我一起工作的店員可以發(fā)覺一些細(xì)微環(huán)節(jié)上的錯誤，并深刻的記得然后解決他。 最終一點(diǎn)就是須要去傾聽別人的看法，一個不會傾聽他人看法的人往往難以找到最合適的方法處理事情，因為他始終都是一個人在戰(zhàn)斗，假如可以吸納其他人的看法，整合起來找出方法的話，那這個方法將更有可行性。 現(xiàn)在又回到了學(xué)校，畢業(yè)論文對我來說已經(jīng)