懷孕休假后的年度工作總結(jié)

1、懷孕休假后的年度工作總結(jié)篇一：懷孕休假后的年度工作總結(jié)XX年年度工作總結(jié)時(shí)光荏苒，XX年又接近尾聲，今年，由于本人產(chǎn)假休了較長(zhǎng)時(shí)間，故現(xiàn)分為三個(gè)階段就本年度工作情況進(jìn)行總結(jié)。休產(chǎn)假前，本人參加了xx住宅及底商的設(shè)計(jì)及后期修改工作，雖然由于個(gè)人原因沒(méi)有繼續(xù)該項(xiàng)目的設(shè)計(jì)，但在前期的設(shè)計(jì)中使我學(xué)到了很多東西，業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高。休產(chǎn)假過(guò)程中，閑暇之余，我閱讀了很多實(shí)際方面的書(shū)籍，以提高自己的設(shè)計(jì)水平。這期間主要認(rèn)真熟悉了住宅設(shè)計(jì)規(guī)范、高層民用建筑防火規(guī)范、中小學(xué)校設(shè)計(jì)規(guī)范等等，特別是對(duì)于中小學(xué)設(shè)計(jì)的理念，由初步的認(rèn)識(shí)上升到更高層次的水平。休完產(chǎn)假后，回來(lái)發(fā)現(xiàn)公司有很多的變化。感覺(jué)變得比以前更秩

2、序化各個(gè)崗位和部門(mén)更加系統(tǒng)和正規(guī)，越來(lái)越向優(yōu)秀企業(yè)化成長(zhǎng)了?？偨Y(jié)這段時(shí)間的工作，剛開(kāi)始回來(lái)的時(shí)候不太適應(yīng)工作，領(lǐng)導(dǎo)十分體恤我?guī)Ш⒆拥男量?，所以沒(méi)有安排任務(wù)量很大的工作，在此我十分感謝單位以及領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心，我一定努力趕上前面落下的工作，及早回到我們?cè)O(shè)計(jì)的大團(tuán)隊(duì)當(dāng)中去。在以后的工作與學(xué)習(xí)中，自己決心認(rèn)真提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平，加強(qiáng)責(zé)任心，為設(shè)計(jì)院的快速發(fā)展，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)，多向領(lǐng)導(dǎo)及同事等有經(jīng)驗(yàn)的人請(qǐng)教。加強(qiáng)對(duì)設(shè)計(jì)的發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解，加強(qiáng)周?chē)h(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí)，對(duì)自己的優(yōu)缺點(diǎn)做到心中

3、有數(shù)；第二，本著實(shí)事求是的原則，積極做好自己的本職工作，不拖拉；第三，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。XX年在不知不覺(jué)中又走到了盡頭，雖然這一年是特殊的，我沒(méi)有像往年一樣在忙碌而充實(shí)的時(shí)間里度過(guò)，但我仍不放過(guò)能夠讓我進(jìn)步的機(jī)會(huì)，也同樣存在著不足，同樣需要我從中汲取教訓(xùn)不斷改進(jìn)。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力，不斷進(jìn)取，以求更大的進(jìn)步篇二：年休假工作落實(shí)情況總結(jié)XXX帶薪年休假工作落實(shí)情況總結(jié)根據(jù)XX人事處XXX通知的有關(guān)精神，XXX對(duì)XX年帶薪年休假（下簡(jiǎn)稱(chēng)年休假）工作落實(shí)情況開(kāi)展了認(rèn)真梳理及總結(jié)，現(xiàn)將相關(guān)工作情況報(bào)告如下：一、總體落實(shí)情況XX

4、年，XXX員工XXX名，應(yīng)休年休假共計(jì)XXX天，實(shí)際全部休完年休假的人數(shù)為XXX人，實(shí)休年休假XXX天，休假率為XXXX4%。各單位基本能夠按照年初制定的休假計(jì)劃安排員工休假，較好地落實(shí)年休假制度。未享受完畢的年休假，屬個(gè)別員工自愿放棄休假,XXX未出現(xiàn)因工作原因影響員工享受年休假的情況。二、具體工作措施（一）領(lǐng)導(dǎo)重視，層級(jí)落實(shí)XXX領(lǐng)導(dǎo)對(duì)落實(shí)帶薪年休假制度高度重視，明確帶薪年休假是保障員工休息休假權(quán)利、調(diào)動(dòng)員工工作積極性的重要舉措，要求XXX各單位嚴(yán)格按照“落實(shí)計(jì)劃、保證休假”的原則，緊密結(jié)合年度和階段性工作任務(wù)，科學(xué)合理地處理員工年休假和工作正常推進(jìn)之間的關(guān)系，積極創(chuàng)造條件保證員工休假。要

5、求各單位領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)勞動(dòng)合同法等相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定，以身作則，帶頭科學(xué)休假。并將各單位休假計(jì)劃落實(shí)情況作為領(lǐng)導(dǎo)工作考核的重要內(nèi)容。（二）聯(lián)系實(shí)際，合理計(jì)劃乂乂年3月11日，XXX下發(fā)了念乂乂的通知XXX立即將該通知轉(zhuǎn)發(fā)全體員工學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，并根據(jù)該通知的有關(guān)精神，要求各單位根據(jù)工作安排和員工自身情況，制定乂乂年員工帶薪年休假休假計(jì)劃，及時(shí)填寫(xiě)工作人員帶薪年休假計(jì)劃安排表上報(bào)XXX人事部門(mén)。（三）建立臺(tái)賬,動(dòng)態(tài)監(jiān)管根據(jù)各單位上報(bào)的工作人員帶薪年休假計(jì)劃安排表，XXX建立了XX年度帶薪年休假計(jì)劃?rùn)n案。依托考勤管理制度，逐月對(duì)各單位休假計(jì)劃落實(shí)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)跟蹤，制作了XXX員工年休假臺(tái)賬，實(shí)現(xiàn)對(duì)

6、全體員工考勤情況及年休假情況的動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)追蹤休假計(jì)劃落實(shí)情況。（四）加強(qiáng)指導(dǎo),嚴(yán)格審批按照上級(jí)有關(guān)精神，XXX嚴(yán)格執(zhí)行年休假審批制度，明確休假審批程序和審批時(shí)限。XXX人事部門(mén)積極指導(dǎo)各單位著力落實(shí)年度年休假計(jì)劃，對(duì)員工的休假審批情況予以備案，并視情況上報(bào)XXX領(lǐng)導(dǎo)審批，防止出現(xiàn)多休、少休年休假或者審批程序錯(cuò)誤的情況。三、下步工作計(jì)劃XX年，XXX將對(duì)下屬各單位的年休假落實(shí)情況進(jìn)行深入調(diào)研，廣泛聽(tīng)取員工對(duì)于完善XXX年休假工作的意見(jiàn)及建議，爭(zhēng)取逐步建立健全科學(xué)的年休假管理工作機(jī)制，推動(dòng)全體員工100%享受完畢當(dāng)年年休假。年終考核時(shí)，員工的休假情況將作為各單位領(lǐng)導(dǎo)班子、所在單位評(píng)先評(píng)優(yōu)的參考

7、依據(jù)之一。對(duì)制度不健全、不認(rèn)真執(zhí)行年休假制度的單位，XXX將予以通報(bào)批評(píng)、限期整改，確保帶薪年休假制度得到有效落實(shí)。XXXXX年3月21日篇三：XX年下半年婦幼工作小結(jié)XX年度婦幼工作總結(jié)XX年在縣衛(wèi)生局和縣婦保院得領(lǐng)導(dǎo)下，我院按照年初制定的工作計(jì)劃開(kāi)展本鎮(zhèn)婦幼衛(wèi)生保健各項(xiàng)工作，現(xiàn)將XX年度工作總結(jié)如下：一、領(lǐng)導(dǎo)重視，上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)及衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)婦幼衛(wèi)生工作給予大力支持，除每月召開(kāi)責(zé)任醫(yī)生例會(huì)外并每季度召開(kāi)一次婦幼專(zhuān)題例會(huì)，院領(lǐng)導(dǎo)都親自到會(huì)參加。二、按時(shí)召開(kāi)責(zé)任醫(yī)生例會(huì)，并進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，收集有關(guān)數(shù)據(jù)資料。兒童孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理，能及時(shí)掌握本轄區(qū)的育齡、已婚育齡婦女和孕婦情況，能及時(shí)動(dòng)員和通知懷孕婦女

8、進(jìn)行孕產(chǎn)期保健管理，孕產(chǎn)婦總數(shù)是721人，其中早孕建卡638人，住院分娩率100%，高危孕婦住院分娩率100%，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理人數(shù)670人，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)到95%；全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦健冊(cè)率達(dá)95%，系管率達(dá)95%及時(shí)收集孕產(chǎn)婦保健冊(cè)，堅(jiān)持下村進(jìn)行產(chǎn)后訪視，訪視率及產(chǎn)后42天檢查率達(dá)100%，重點(diǎn)負(fù)責(zé)高危孕產(chǎn)婦的篩查，追蹤，隨訪和傳診，使高危孕產(chǎn)婦住院分娩率達(dá)100%，孕產(chǎn)婦死亡0人，新生兒死亡0人，按時(shí)每月列會(huì)制度及時(shí)收集婦幼報(bào)表，掌握各村孕產(chǎn)婦，出生及其他等數(shù)據(jù)做好外來(lái)人口孕產(chǎn)婦管理和流出人口委托管理協(xié)助上級(jí)部門(mén)進(jìn)行產(chǎn)前篩查，堅(jiān)持“定時(shí)，定人，定室”健立各村兒童花名冊(cè)，5歲以下檢查人數(shù)11172

9、人，做到0-3歲兒童系管率95%，42天健卡率達(dá)99%，流動(dòng)兒童保健覆蓋率達(dá)92%下村監(jiān)督摸底排查0-4歲兒童死亡漏報(bào)數(shù)，專(zhuān)案管理體弱兒，高危新生兒，病殘缺陷兒，在篩查質(zhì)量，規(guī)范管理工作做的更完善。按照上級(jí)主管部門(mén)的要求，完善各項(xiàng)工作制度，規(guī)范各種表格。繼續(xù)加強(qiáng)住院分娩補(bǔ)助卡的發(fā)放工作.五、增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項(xiàng)目，積極大力宣傳增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管畸形的好處，提高群眾知曉率，并及時(shí)做好隨訪工作。確保項(xiàng)目工作在我鎮(zhèn)順利開(kāi)展。六、健康教育工作，搞好婦幼保健宣傳工作，宣傳有關(guān)婦幼保健知識(shí)內(nèi)容。七、按時(shí)收集各種婦幼衛(wèi)生資料及數(shù)據(jù)，及時(shí)上報(bào)各種報(bào)表、計(jì)劃和總結(jié)。八、通過(guò)一年的共同努力，我鎮(zhèn)的保健工作和社會(huì)工作有了較大的發(fā)展，并且取得了一些好成績(jī)。這都離不開(kāi)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。我們決心