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1、Word - 4 -住院總崗位職責第一篇:總住院總住院醫(yī)師制度總住院醫(yī)師制度是提高住院醫(yī)師業(yè)務(wù)技術(shù)水平和行政組織力量的一種培育制度。通過這一階段的培育,以達到主治醫(yī)師水平,是晉升主治醫(yī)師必經(jīng)的階段。在這期間,科室可以全面考察、了解總住院醫(yī)師的醫(yī)療業(yè)務(wù)水平,行政管理力量和醫(yī)德素養(yǎng),作為以后晉升主治醫(yī)師和進一步培育的依據(jù)。一、總住院醫(yī)師的職責:1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下,幫助科主任做好科內(nèi)各項醫(yī)療業(yè)務(wù)和日常醫(yī)療、行政管理工作。2、執(zhí)行并檢查、督促各項醫(yī)療規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程的貫徹落實,嚴防差錯事故發(fā)生。3、負責參與和組織科內(nèi)疑難危重病人的會診、搶救和治療工作,帶領(lǐng)下級醫(yī)師做好晚查房和巡察工

2、作,負責支配院內(nèi)外的會診工作,主治醫(yī)師不在時,代理主治醫(yī)師工作。4、幫助科主任和主治醫(yī)師加強對住院醫(yī)師、進修醫(yī)師、實習(xí)醫(yī)師的培育和日常管理工作。5、組織病房出院及死亡病歷爭論,把握治愈率、病死率、無菌切口感染、病床周轉(zhuǎn)率、病床使用率等醫(yī)療質(zhì)量及效果指標完成狀況,做好醫(yī)療事故、差錯等各項的登記和統(tǒng)計報告工作。6、幫助科主任做好本科室醫(yī)療糾紛的接待工作。7、負責日常排班及書寫各種醫(yī)療文件。8、負責病房病史繕寫修改,每月病史及醫(yī)療質(zhì)量的檢查。二、對總住院醫(yī)師的要求:1、在本院臨床工作四年以上,由科主任考核,醫(yī)德高尚,業(yè)務(wù)合格才有資格任總住院醫(yī)師,并報醫(yī)務(wù)處審核批準。2、總住院醫(yī)師任期一年,在任職期間

3、,應(yīng)住在院內(nèi),每星期日完成早查房后方可休息。3、在任職期間,每個月,所在科室要對其工作進行一次考核評審。如不稱職,可延長或終止其繼任總住院醫(yī)師的工作,若中途終止則不得晉升主治醫(yī)師。任職期滿時,科室對其進行總的考核,寫出評語及考試總成果,并存入人事業(yè)務(wù)檔案,作為晉升主治醫(yī)師的重要依據(jù)。4、對已畢業(yè)的碩士或博士討論生也必需經(jīng)過總住院醫(yī)師階段考察,才能晉升主治醫(yī)師。三、總住院醫(yī)師的培育方案:每個科室必需制訂好總住院醫(yī)師的書面培育方案,一式三份,科室一份,本人一份,上交醫(yī)務(wù)處一份,定期檢查方案執(zhí)行狀況,并作為考核的依據(jù)。其次篇:臨床住院醫(yī)師崗位職責雙遼市中醫(yī)醫(yī)院臨床住院醫(yī)師崗位職責1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上

4、級醫(yī)師指導(dǎo)下,依據(jù)工作力量,年限,負責肯定數(shù)量病員的醫(yī)療工作.新畢業(yè)的醫(yī)師實行三年二十四小時住院醫(yī)師負責制,擔當住院,門診,急診的值班工作.2、 對病員進行檢查,診斷,治療,開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行狀況,同時還要做一些必要的檢驗和放射檢查工作.3、書寫病歷.新入院病員的病歷,應(yīng)于病員入院后24小時內(nèi)完成.檢查和改正實習(xí)醫(yī)師病程記錄,并負責病員住院期間的病程記錄,準時完成出院病員病案小結(jié).4、向主治醫(yī)師準時報告診斷,治療上的困難以及病員病情的變化狀況,提出需要轉(zhuǎn)科或出院的看法.5、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面負責,在下班以前,作好交班工作.對需要觀看的重癥病員,用口頭加書面方式向值班醫(yī)師交班.6、參與科內(nèi)查房.對所管病員每天至少上,下午及下班前各巡診一次.科主任,主治醫(yī)師查房(巡診)時,應(yīng)具體匯報病員病情和診療看法.請他科會診時,應(yīng)伴隨診視.7、 仔細執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī),親自操作或指導(dǎo)護士進行各種重要的檢查和治療.嚴防差錯事故.8、 仔細學(xué)習(xí),運用國內(nèi)外的先進醫(yī)學(xué)技術(shù),樂觀開展新技術(shù),新療法,參與科研工作,準時總結(jié)閱歷.9、 隨時了解病員的

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