版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
1、本文格式為Word版,下載可任意編輯 新生兒護(hù)士年終總結(jié)13篇 新生兒護(hù)士年終總結(jié)13篇 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇1 作為一名兒科護(hù)士,我要好好規(guī)劃20 xx年的工作,這樣才能夠做好這一年的護(hù)理工作,更好地為病患負(fù)責(zé)。 一、認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定,增高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量 細(xì)致目標(biāo):學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定,認(rèn)真履行職責(zé),激發(fā)護(hù)理人員的服務(wù)熱心,增高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。 實(shí)施措施: 1、認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定,按規(guī)定規(guī)范護(hù)理工作。 2、在護(hù)理工作中做到視病人為親人,以“一切為了病人,為了病人一切,為了一切病人為工作指導(dǎo),認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),增高護(hù)理人員對(duì)服務(wù)意識(shí)的認(rèn)識(shí)水平,激發(fā)護(hù)理人員的工作熱心。 3、
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)士修養(yǎng)與禮儀規(guī)范,加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。堅(jiān)持上班前舉行服裝整理儀式,使護(hù)士在工作中保持整齊高雅、端莊大方,為給病人提供舒心服務(wù)打下良好基礎(chǔ)。 二、深入開(kāi)展整體護(hù)理,全面增高職業(yè)素質(zhì) 細(xì)致目標(biāo):繼續(xù)開(kāi)展整體護(hù)理,規(guī)范護(hù)理程序,增高整體護(hù)理病歷質(zhì)量,豐富健康宣教內(nèi)容,更好的為病人進(jìn)行整體護(hù)理。 實(shí)施措施: 1、學(xué)習(xí)兒科學(xué),熟悉有關(guān)疾病的病因、病理及發(fā)病機(jī)制,豐富健康宣教內(nèi)容。責(zé)任護(hù)士深入到病房,加強(qiáng)對(duì)患兒家屬的健康宣教,增高用護(hù)理手段解決問(wèn)題的能力,促進(jìn)患兒早日康復(fù)。 2、聽(tīng)有閱歷的老護(hù)士講課,學(xué)習(xí)整體護(hù)理閱歷。如遇模糊概念,大家一起探討,共同解決問(wèn)題。 3、參與教學(xué)查房,分析存在問(wèn)題,提出提升
3、措施。 4、電子病歷及時(shí)評(píng)價(jià),堅(jiān)持每周檢查2-3次,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改正并通知到責(zé)任護(hù)士,防止類似問(wèn)題再次發(fā)生。 三、重視護(hù)理人員素質(zhì)培養(yǎng),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)訓(xùn)練,增高應(yīng)急、急救能力 細(xì)致目標(biāo):以兒科護(hù)理學(xué)為基礎(chǔ),不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。加強(qiáng)十五項(xiàng)護(hù)理技術(shù)及急救能力訓(xùn)練,增高護(hù)理質(zhì)量,培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)技術(shù)精,素質(zhì)高的護(hù)理隊(duì)伍。 實(shí)施措施: 1、每月參與一次專題講座,自學(xué)并做好讀書筆記。 2、增高小兒頭皮靜脈穿刺成功率,增高技術(shù)程度。 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇2 一、端正工作態(tài)度,熱心為患者服務(wù)。 在實(shí)習(xí)過(guò)程中,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)醫(yī)生職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬師長(zhǎng),關(guān)心病人,不遲到,不早退,踏實(shí)
4、工作,努力做到工作規(guī)范化,技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,基礎(chǔ)靈活化,愛(ài)心活動(dòng)經(jīng)?;瑢⒗碚撆c實(shí)踐相結(jié)合,并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃,有重點(diǎn),工作有措施,有記錄,實(shí)習(xí)期間,始終以愛(ài)心,細(xì)心,耐心為基本,努力做到眼勤,手勤,腳勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹(shù)立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。 二、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好工作,做好個(gè)人工作計(jì)劃,進(jìn)步專業(yè)技術(shù)水平。 加入工作后我仍舊堅(jiān)持每日學(xué)習(xí),每日把握一種疾病;同時(shí)不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)研究的新成果,不斷吸取新的營(yíng)養(yǎng),鍛煉科研思維;堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍的原則,工作過(guò)程中嚴(yán)格依照事故及過(guò)錯(cuò)的發(fā)生;在工作中不斷豐富自己的臨床閱歷,時(shí)刻保持謙遜小心,碰見(jiàn)不懂的題目勇
5、于向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教,努力進(jìn)步自己綜合分析題目和解決題目能力;嚴(yán)密觀測(cè)病情,及時(shí)正確記錄病情,對(duì)患者的處理得當(dāng);在內(nèi)兒科的實(shí)習(xí)工作中,本人嚴(yán)格遵守科室制度,按時(shí)加入查房,熟悉病人病情,能正確回復(fù)帶教老師提問(wèn),規(guī)范熟練進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)操縱,能規(guī)范書寫各類文書,并能做好內(nèi)兒科常見(jiàn)病的診療。在工作中,發(fā)現(xiàn)題目能認(rèn)真分析,及時(shí)解決,同時(shí),本人積極加入各類專業(yè)學(xué)習(xí),不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)學(xué)習(xí),對(duì)整體技術(shù)與病房治理知識(shí)有了更全面的熟悉和了解。 三、嚴(yán)格要求自己。 在做好本職工作的基礎(chǔ)上,積極為科室的發(fā)展出謀劃策,??疵髂甑墓ぷ髁磕軌蛟偕闲赂?。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我的各項(xiàng)工作完成地較為圓滿,但是我不能
6、有絲毫的松懈,由于以后的工作還會(huì)面臨更大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。同時(shí)與其它先進(jìn)同事相比還有差距,在今后工作中,我要繼續(xù)努力,戰(zhàn)勝不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績(jī)。 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇3 計(jì)劃對(duì)工作既有指導(dǎo)作用,又有推動(dòng)作用,搞好工作計(jì)劃,是建立正常工作秩序,提高工作效率的重要手段。下面是達(dá)達(dá)文檔網(wǎng)為您整理的新生兒??谱o(hù)士工作計(jì)劃,僅供大家查閱。 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇4 一、端正工作態(tài)度,熱心為患者服務(wù)。 在實(shí)習(xí)過(guò)程中,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)醫(yī)生職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬師長(zhǎng),關(guān)心病人,不遲到,不早退,踏實(shí)工作,努力做到工作規(guī)范化,技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,基礎(chǔ)靈活化,愛(ài)心活動(dòng)經(jīng)常化,將理論與實(shí)踐相結(jié)合
7、,并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃,有重點(diǎn),工作有措施,有記錄,實(shí)習(xí)期間,始終以愛(ài)心,細(xì)心,耐心為基本,努力做到眼勤,手勤,腳勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹(shù)立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。 二、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好工作,做好個(gè)人工作計(jì)劃,進(jìn)步專業(yè)技術(shù)水平。 加入工作后我仍舊堅(jiān)持每日學(xué)習(xí),每日把握一種疾??;同時(shí)不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)研究的新成果,不斷吸取新的營(yíng)養(yǎng),鍛煉科研思維;堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍的原則,工作過(guò)程中嚴(yán)格依照事故及過(guò)錯(cuò)的發(fā)生;在工作中不斷豐富自己的臨床閱歷,時(shí)刻保持謙遜小心,碰見(jiàn)不懂的題目勇于向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教,努力進(jìn)步自己綜合分析題目和解決題目能力;嚴(yán)密觀測(cè)病情,及時(shí)正確記錄病情
8、,對(duì)患者的處理得當(dāng);在內(nèi)兒科的實(shí)習(xí)工作中,本人嚴(yán)格遵守科室制度,按時(shí)加入查房,熟悉病人病情,能正確回復(fù)帶教老師提問(wèn),規(guī)范熟練進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)操縱,能規(guī)范書寫各類文書,并能做好內(nèi)兒科常見(jiàn)病的診療。在工作中,發(fā)現(xiàn)題目能認(rèn)真分析,及時(shí)解決,同時(shí),本人積極加入各類專業(yè)學(xué)習(xí),不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)學(xué)習(xí),對(duì)整體技術(shù)與病房治理知識(shí)有了更全面的熟悉和了解。 三、嚴(yán)格要求自己。 在做好本職工作的基礎(chǔ)上,積極為科室的發(fā)展出謀劃策,??疵髂甑墓ぷ髁磕軌蛟偕闲赂?。在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我的各項(xiàng)工作完成地較為圓滿,但是我不能有絲毫的松懈,由于以后的工作還會(huì)面臨更大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。同時(shí)與其它先進(jìn)同事相比還有差距,在
9、今后工作中,我要繼續(xù)努力,戰(zhàn)勝不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績(jī)。 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇5 作為一名兒科護(hù)士,我要好好規(guī)劃20 xx年的工作,這樣才能夠做好這一年的護(hù)理工作,更好地為病患負(fù)責(zé)。 一、認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定,增高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量 細(xì)致目標(biāo):學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定,認(rèn)真履行職責(zé),激發(fā)護(hù)理人員的服務(wù)熱心,增高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。 實(shí)施措施: 1、認(rèn)真學(xué)習(xí)醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定,按規(guī)定規(guī)范護(hù)理工作。 2、在護(hù)理工作中做到視病人為親人,以“一切為了病人,為了病人一切,為了一切病人為工作指導(dǎo),認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),增高護(hù)理人員對(duì)服務(wù)意識(shí)的認(rèn)識(shí)水平,激發(fā)護(hù)理人員的工作熱心。 3、認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)士修養(yǎng)與禮儀規(guī)范,
10、加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。堅(jiān)持上班前舉行服裝整理儀式,使護(hù)士在工作中保持整齊高雅、端莊大方,為給病人提供舒心服務(wù)打下良好基礎(chǔ)。 二、深入開(kāi)展整體護(hù)理,全面增高職業(yè)素質(zhì) 細(xì)致目標(biāo):繼續(xù)開(kāi)展整體護(hù)理,規(guī)范護(hù)理程序,增高整體護(hù)理病歷質(zhì)量,豐富健康宣教內(nèi)容,更好的為病人進(jìn)行整體護(hù)理。 實(shí)施措施: 1、學(xué)習(xí)兒科學(xué),熟悉有關(guān)疾病的病因、病理及發(fā)病機(jī)制,豐富健康宣教內(nèi)容。責(zé)任護(hù)士深入到病房,加強(qiáng)對(duì)患兒家屬的健康宣教,增高用護(hù)理手段解決問(wèn)題的能力,促進(jìn)患兒早日康復(fù)。 2、聽(tīng)有閱歷的老護(hù)士講課,學(xué)習(xí)整體護(hù)理閱歷。如遇模糊概念,大家一起探討,共同解決問(wèn)題。 3、參與教學(xué)查房,分析存在問(wèn)題,提出提升措施。 4、電子病歷及時(shí)評(píng)價(jià)
11、,堅(jiān)持每周檢查2-3次,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)改正并通知到責(zé)任護(hù)士,防止類似問(wèn)題再次發(fā)生。 三、重視護(hù)理人員素質(zhì)培養(yǎng),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)訓(xùn)練,增高應(yīng)急、急救能力 細(xì)致目標(biāo):以兒科護(hù)理學(xué)為基礎(chǔ),不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。加強(qiáng)十五項(xiàng)護(hù)理技術(shù)及急救能力訓(xùn)練,增高護(hù)理質(zhì)量,培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)技術(shù)精,素質(zhì)高的護(hù)理隊(duì)伍。 實(shí)施措施: 1、每月參與一次專題講座,自學(xué)并做好讀書筆記。 2、增高小兒頭皮靜脈穿刺成功率,增高技術(shù)程度。 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇6 一、端正工作態(tài)度,熱心為患者服務(wù)。 在實(shí)習(xí)過(guò)程中,本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度,認(rèn)真履行實(shí)習(xí)醫(yī)生職責(zé),嚴(yán)格要求自己,尊敬師長(zhǎng),關(guān)心病人,不遲到,不早退,踏實(shí)工作,努力做到工作規(guī)范化,技
12、能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,基礎(chǔ)靈活化,愛(ài)心活動(dòng)經(jīng)?;?,將理論與實(shí)踐相結(jié)合,并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃,有重點(diǎn),工作有措施,有記錄,實(shí)習(xí)期間,始終以愛(ài)心,細(xì)心,耐心為基本,努力做到眼勤,手勤,腳勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹(shù)立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。 二、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好工作,做好個(gè)人工作計(jì)劃,進(jìn)步專業(yè)技術(shù)水平。 加入工作后我仍舊堅(jiān)持每日學(xué)習(xí),每日把握一種疾??;同時(shí)不忘學(xué)習(xí)本專業(yè)研究的新成果,不斷吸取新的營(yíng)養(yǎng),鍛煉科研思維;堅(jiān)持“精益求精,一絲不茍的原則,工作過(guò)程中嚴(yán)格依照事故及過(guò)錯(cuò)的發(fā)生;在工作中不斷豐富自己的臨床閱歷,時(shí)刻保持謙遜小心,碰見(jiàn)不懂的題目勇于向上級(jí)醫(yī)師請(qǐng)教,努力進(jìn)步自
13、己綜合分析題目和解決題目能力;嚴(yán)密觀測(cè)病情,及時(shí)正確記錄病情,對(duì)患者的處理得當(dāng);在內(nèi)兒科的實(shí)習(xí)工作中,本人嚴(yán)格遵守科室制度,按時(shí)加入查房,熟悉病人病情,能正確回復(fù)帶教老師提問(wèn),規(guī)范熟練進(jìn)行各項(xiàng)基礎(chǔ)操縱,能規(guī)范書寫各類文書,并能做好內(nèi)兒科常見(jiàn)病的診療。在工作中,發(fā)現(xiàn)題目能認(rèn)真分析,及時(shí)解決,同時(shí),本人積極加入各類專業(yè)學(xué)習(xí),不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)學(xué)習(xí),對(duì)整體技術(shù)與病房治理知識(shí)有了更全面的熟悉和了解。 三、嚴(yán)格要求自己。 在做好本職工作的基礎(chǔ)上,積極為科室的發(fā)展出謀劃策,??疵髂甑墓ぷ髁磕軌蛟偕闲赂摺T卺t(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我的各項(xiàng)工作完成地較為圓滿,但是我不能有絲毫的松懈,由于以后的工作
14、還會(huì)面臨更大的挑戰(zhàn)和機(jī)遇。同時(shí)與其它先進(jìn)同事相比還有差距,在今后工作中,我要繼續(xù)努力,戰(zhàn)勝不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績(jī)。 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇7 制定計(jì)劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的,是依據(jù)什么來(lái)制定這個(gè)計(jì)劃的。這篇關(guān)于最新醫(yī)院新生兒科護(hù)士個(gè)人工作計(jì)劃范文的文章,是達(dá)達(dá)文檔網(wǎng)為大家整理的,希望對(duì)大家有所幫助! 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇8 一、工作目標(biāo) 以患者滿意為總體目標(biāo),夯實(shí)基礎(chǔ),穩(wěn)定成果,進(jìn)一步深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作,提升服務(wù)內(nèi)涵,持續(xù)提升護(hù)理質(zhì)量。使患兒家屬滿意度95%;健康教育知曉率85%。 二、實(shí)施措施 (一)繼續(xù)完善修訂科內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度、工作流程,繼續(xù)完
15、善修訂質(zhì)量操縱標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對(duì)護(hù)理不良事件督查整改制度,加強(qiáng)對(duì)危重病人的管理。 (二)全面提升職業(yè)素質(zhì)、優(yōu)化護(hù)理服務(wù) 1、加強(qiáng)基礎(chǔ)理論知識(shí)的培訓(xùn)和專科知識(shí)培訓(xùn),使護(hù)理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力得到提高,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理及分級(jí)護(hù)理的落實(shí)并保證質(zhì)量。 2、加強(qiáng)護(hù)理專業(yè)技術(shù)操作培訓(xùn)。依照新生兒科培訓(xùn)計(jì)劃分層對(duì)全科護(hù)士進(jìn)行技能操作培訓(xùn),穩(wěn)固把握護(hù)理基本技能,夯實(shí)基本功底. 3、采取各種形式的學(xué)習(xí)培訓(xùn),以提高全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高護(hù)士觀測(cè)病情、落實(shí)護(hù)理措施、記錄護(hù)理文書的能力。 (三)嚴(yán)格遵守新生兒安全管理制度并按其要求規(guī)范管理。 1、新生兒科護(hù)士務(wù)必持證上崗,并經(jīng)新生兒專業(yè)培訓(xùn),把握新生兒常見(jiàn)疾病的護(hù)理技能
16、,熟悉新生兒急救操作技術(shù)和新生兒病室醫(yī)院感染操縱技術(shù)。 2、嚴(yán)格執(zhí)行身份確認(rèn)制度、查對(duì)制度,患兒住院期間務(wù)必配戴身份識(shí)別腕帶,如在沐浴、檢查、治療時(shí)損壞,應(yīng)及時(shí)補(bǔ)戴,確?;純荷矸菡_。 3、嚴(yán)格限制非工作人員的進(jìn)入,工作人員上班時(shí)要穿統(tǒng)一服裝、洗手,進(jìn)行各項(xiàng)操作時(shí)一律要求洗手、戴口罩,任何人在接觸患兒前后均應(yīng)認(rèn)真洗手或使用快速手消毒液。 4、病室設(shè)備應(yīng)當(dāng)定期檢查、保養(yǎng),保持性能良好,加強(qiáng)消防安全管理,安全使用和合理保管易燃易爆設(shè)備、設(shè)施,防止發(fā)生火災(zāi)事故。 5、依照規(guī)定建立醫(yī)院感染監(jiān)控和報(bào)告制度,定期對(duì)空氣、物表、醫(yī)護(hù)人員手、使用中的消毒劑進(jìn)行細(xì)菌學(xué)監(jiān)測(cè)。病室的醫(yī)療廢棄物管理應(yīng)當(dāng)依照醫(yī)療廢物管
17、理?xiàng)l例及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行分類、處理。 6、制定新生兒外出檢查、治療、轉(zhuǎn)科和出院安全流程并有效落實(shí)。制訂各類突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案和處置流程,提高防范風(fēng)險(xiǎn)的能力,快速有效應(yīng)對(duì)意外事件,確保醫(yī)療安全。 (四)夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,切實(shí)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理工作,使護(hù)理工作更加規(guī)范化。保持病床整齊、無(wú)異味、無(wú)污跡,物品擺設(shè)整齊規(guī)范,輸液滴數(shù)與醫(yī)囑相符,勤巡查輸液患兒,防止或減少輸液外滲,擅長(zhǎng)觀測(cè)病人,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。 (五)嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理 1、改變排班方法,實(shí)施責(zé)任制排班模式,彈性排班。 2、全面履行護(hù)士職責(zé),責(zé)任護(hù)士從入院到出院的各種治療給藥、病情觀測(cè)、基礎(chǔ)護(hù)理以及健康教育等為患兒提供連續(xù)、全程的工作,切實(shí)做好
18、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。 3、深化護(hù)士分層使用,依據(jù)患兒病情、護(hù)理難度和技術(shù)要求分派責(zé)任護(hù)士,危重患者由年資高、能力強(qiáng)的護(hù)士負(fù)責(zé),表達(dá)能級(jí)對(duì)應(yīng)。 (六)定期滿意度調(diào)查 1、患兒出院時(shí)發(fā)放滿意度調(diào)查,聽(tīng)取家屬對(duì)優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作的看法和建議。 2、定期堅(jiān)持出院患兒電話隨訪,做好病情隨訪、健康宣教、看法反饋。 (七)落實(shí)績(jī)效考核措施,嚴(yán)格按各種考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,責(zé)任護(hù)士履行崗位職責(zé),依照崗位管理進(jìn)行考核,作為績(jī)效考核依據(jù)。 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇9 一、加強(qiáng)護(hù)士在職教育,提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì) (一)按護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在職實(shí)施方案抓好護(hù)士的“三基及??萍寄苡?xùn)練與考核工作 1、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)
19、士的考核,加強(qiáng)她們的學(xué)習(xí)意識(shí),護(hù)理部計(jì)劃上半年以加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)為主,增加考核次數(shù),直至達(dá)標(biāo)。 2、加強(qiáng)??萍寄艿呐嘤?xùn):各科制定出周期內(nèi)??评碚撆c技能的培訓(xùn)與考核計(jì)劃,每年組織考試、考核23次,理論考試要有試卷并由護(hù)士長(zhǎng)組織進(jìn)行閉卷考試,要求考究實(shí)效,不流于形式,為培養(yǎng)??谱o(hù)士打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。 3、基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓(xùn)對(duì)象的護(hù)士,在年內(nèi)16項(xiàng)基本技能務(wù)必全部達(dá)標(biāo),考核要求在實(shí)際工作中抽考。其他層次的護(hù)士計(jì)劃安排操作考試一次,理論考試二次。 4、加強(qiáng)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)把握,組織進(jìn)行一次規(guī)章制度的實(shí)際考核,理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行狀況。 (二)加強(qiáng)人文知識(shí)的學(xué)習(xí),提高護(hù)士的
20、整體素養(yǎng) 1、組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化,加強(qiáng)護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識(shí),先在護(hù)理士長(zhǎng)層次內(nèi)進(jìn)行探討,達(dá)成共識(shí)后在全院范圍內(nèi)開(kāi)展提升素養(yǎng)活動(dòng),制定訓(xùn)練方案及具體的實(shí)施計(jì)劃。 2、安排全院性的講座和爭(zhēng)取派出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式學(xué)習(xí)護(hù)士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開(kāi)展護(hù)士禮儀競(jìng)賽活動(dòng),利用“5.12護(hù)士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動(dòng)月,組織寓教寓樂(lè)的節(jié)日晚會(huì)。 (三)更新專業(yè)理論知識(shí),提高??谱o(hù)理技術(shù)水平。隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護(hù)士長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)??浦R(shí),如遇開(kāi)展新技術(shù)工程及特別疑難病種,可通過(guò)請(qǐng)醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房及護(hù)搭理診探討等形式更新知識(shí)和技能。同時(shí),有計(jì)劃的選送
21、部分護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí),提高學(xué)術(shù)水平。 二、加強(qiáng)護(hù)理管理,提高護(hù)士長(zhǎng)管理水平 (一)年初舉辦一期院內(nèi)護(hù)士長(zhǎng)管理學(xué)習(xí) 班,主要是更新管理理念、管理技巧及護(hù)理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng),當(dāng)今社會(huì)人群對(duì)護(hù)理的服務(wù)需求,新的一年護(hù)理工作展望以及護(hù)士長(zhǎng)感情溝通交流等。 (二)加強(qiáng)護(hù)士長(zhǎng)目標(biāo)管理考核,月考評(píng)與年終考評(píng)相結(jié)合,科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)士長(zhǎng)考評(píng)掛鉤等管理指標(biāo)。 (三)促進(jìn)護(hù)士長(zhǎng)間及科室間的學(xué)習(xí)交流,每季組織護(hù)理質(zhì)量交錯(cuò)大檢查,并召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)工作閱歷交流會(huì),借鑒提高護(hù)理管理水平。 三、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量過(guò)程操縱,確保護(hù)理工作安全、有效 (一)繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級(jí)管理體系,特別是需開(kāi)發(fā)提高護(hù)士長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題的能力
22、,同時(shí)又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,明確各自的質(zhì)控點(diǎn),加強(qiáng)全員參與質(zhì)量管理的意識(shí),提高護(hù)理質(zhì)量。 (二)建立檢查、考評(píng)、反饋制度,設(shè)立可追溯機(jī)制,護(hù)理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評(píng)??荚u(píng)方式以現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽(tīng)取醫(yī)生看法,發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問(wèn)題,提出整改措施。 (三)進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書書寫,從細(xì)節(jié)上抓起,加強(qiáng)對(duì)每份護(hù)理文書采取質(zhì)控員護(hù)士長(zhǎng)護(hù)理部的三級(jí)考評(píng)制度,定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺點(diǎn)分析與提升,增加出院病歷的缺點(diǎn)扣分權(quán)重,強(qiáng)調(diào)不合格的護(hù)理文書不歸檔。年終護(hù)理文書評(píng)比評(píng)出集體第一、二、三名。 (四)加強(qiáng)護(hù)理過(guò)程中的安全管理: 1、繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)理安全三級(jí)監(jiān)控管理,科室和護(hù)理部每月
23、進(jìn)行護(hù)理安全隱患擺及做好護(hù)理過(guò)錯(cuò)缺點(diǎn)、護(hù)理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進(jìn)行分析,分析發(fā)生的理由,應(yīng)吸取的教訓(xùn),提出防范與提升措施。對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人,追究護(hù)士長(zhǎng)管理及個(gè)人的有關(guān)責(zé)任。 2、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位,加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的管理,明確帶教老師的安全管理責(zé)任,杜絕嚴(yán)重過(guò)錯(cuò)及事故的發(fā)生。 3、加強(qiáng)護(hù)士長(zhǎng)對(duì)科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí),平日加強(qiáng)對(duì)性能及安全性的檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修,保持設(shè)備的完好。 四、深化親情服務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量 (一)在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ),護(hù)患溝通技能。培養(yǎng)護(hù)士樹(shù)立良好的職業(yè)形象。 (二)重視收集護(hù)理服務(wù)需求信
24、息,護(hù)理部通過(guò)了解回訪卡看法、與門診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時(shí)的提出提升措施,同時(shí)對(duì)護(hù)士工作給予鼓舞,調(diào)動(dòng)她們的工作積極性。 五、做好教學(xué)、科研工作 (一)指定具有護(hù)理以上職稱的護(hù)士負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的帶教工工作,定期召開(kāi)評(píng)學(xué)評(píng)教會(huì),聽(tīng)取帶教教師及實(shí)習(xí)生的看法。 (二)各科護(hù)士長(zhǎng)為總帶教老師,重視帶教工作,經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平,安排小講課,了解實(shí)習(xí)計(jì)劃的完成狀況,做好出科理論及操作考試。 (三)護(hù)理部做好實(shí)習(xí)生的崗前培訓(xùn)工作,不定期下科室檢查帶教質(zhì)量,每屆實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)終止前,組織進(jìn)行一次優(yōu)秀帶教老師評(píng)比活動(dòng)。 (四)加強(qiáng)科研意識(shí),力爭(zhēng)年內(nèi)
25、引進(jìn)或開(kāi)展新技術(shù)工程12項(xiàng)。 (五)計(jì)劃制作護(hù)理園地網(wǎng),上傳我院護(hù)理動(dòng)態(tài),及時(shí)傳遞護(hù)理學(xué)習(xí)資料,發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢(shì),豐富護(hù)士的學(xué)習(xí)生活。 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇10 護(hù)理作為專業(yè)技術(shù)行業(yè),應(yīng)在機(jī)遇與挑戰(zhàn)中找準(zhǔn)適合的位置,走專業(yè)建設(shè)之路是兒科護(hù)理工作的重中之重。下面工作范文網(wǎng)我為您整理的新生兒??谱o(hù)士工作計(jì)劃鑒賞5篇,希望能夠幫助到您! 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇11 一、工作上 在兒科的這些年里,我一直都在想自己是否丟失了當(dāng)時(shí)剛剛進(jìn)來(lái)的初心,但是隨著時(shí)間的推移,我也漸漸的發(fā)現(xiàn)那份初心一直都在我的心里。每天的工作我都會(huì)認(rèn)認(rèn)真真的完成,不管經(jīng)歷了怎樣的挫折,我都不會(huì)被困難難倒,作為一名兒科護(hù)士,我深知自
26、己的責(zé)任有多大,看到好多孩子被病痛煎熬,我的心里也十分不好受,更不用說(shuō)家長(zhǎng)的心里了。所以我們作為兒科的護(hù)士應(yīng)當(dāng)更多的去體諒一下家長(zhǎng)的心情,在他們情緒波動(dòng)的時(shí)候盡量撫慰好,盡管我們負(fù)責(zé)護(hù)理工作,但是對(duì)于病患以及家屬的心理,我們也是要放在心上的。所以不管怎樣,這一年的工作我都十分圓滿的完成了。以后的路上我也為自己增加了大量的信心。 二、態(tài)度上 我很熱愛(ài)這份事業(yè),當(dāng)時(shí)進(jìn)入醫(yī)院的那個(gè)時(shí)候起,我就下定了決心,我要在這個(gè)崗位上繼續(xù)奮斗下去,不管接下來(lái)會(huì)遇到怎樣的磨難,我都要踏過(guò)去,戰(zhàn)勝它。所以我首先要在自己的心態(tài)上樹(shù)立一個(gè)正確的標(biāo)準(zhǔn),每當(dāng)自己感到有些困惑或者迷茫的時(shí)候,我會(huì)去認(rèn)真找到問(wèn)題,并且進(jìn)行改正。而
27、且作為一名護(hù)士,我們首先就要在自己的態(tài)度上樹(shù)立一個(gè)好的標(biāo)準(zhǔn)。我們身上的這雙純白的翅膀,是民眾所贈(zèng)予我們的榮耀,我們要珍視它,好好的堅(jiān)持下去!所以在工作上,我一直都保持一份學(xué)習(xí)的心態(tài),從各個(gè)方面進(jìn)行學(xué)習(xí),每天吸收一些知識(shí),讓自己的內(nèi)心變得更加豐富。 三、生活上 在平日的生活中,我也是一個(gè)對(duì)比有愛(ài)心的人,有時(shí)候有空的話我會(huì)和病房的孩子們說(shuō)說(shuō)話,減輕他們的心理負(fù)擔(dān)。我也看到過(guò)好多并不富足的家庭在醫(yī)藥費(fèi)這件事情上奔波,以至于忽視了孩子的感受,這種狀況確實(shí)是十分頹喪的。所以我也會(huì)往往去安慰孩子和家屬們,希望能夠撫慰他們的內(nèi)心。時(shí)間比我們想象中都要快,一年很短暫,未來(lái)一年確實(shí)也是該做好準(zhǔn)備了,我會(huì)一直在這
28、份事業(yè)上努力下去,堅(jiān)守下去! 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇12 一、培養(yǎng)愛(ài)崗敬業(yè)的精神 兒科護(hù)理工作繁瑣,責(zé)任心強(qiáng),家屬不易理解,收入低,隨時(shí)有聘用護(hù)士跳槽,為了穩(wěn)定護(hù)理隊(duì)伍,保證護(hù)理質(zhì)量,除了對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行崗前教育外,還要定期進(jìn)行職業(yè)道德教育,培養(yǎng)她們熱愛(ài)惜理事業(yè),具有為護(hù)理事業(yè)獻(xiàn)身的精神,只有從內(nèi)心熱愛(ài)該項(xiàng)工作,才能樹(shù)立以病人為中心的整體護(hù)理觀念。 二、加強(qiáng)醫(yī)療安全教育 提高法律意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)新的醫(yī)療事故處理?xiàng)l例出臺(tái),將病人的合法權(quán)利還給了病人針對(duì)護(hù)理人員法律意識(shí)淡薄,科室應(yīng)定期組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)醫(yī)療事故處理?xiàng)l例及配套文件,使護(hù)理人員知法、懂法、遵守各種法律、法規(guī)、操作規(guī)程,依法行護(hù)。查
29、找病兒從入院到出院全過(guò)程中的安全隱患每月組織一次查找安全隱患的探討會(huì)。不斷查找,并制定切實(shí)可行的防范措施,以保證全過(guò)程的安全、高效、便利、周到。 三、加強(qiáng)專項(xiàng)技能和應(yīng)急能力的培訓(xùn)隨著物質(zhì)、文化生活水平的提高,家長(zhǎng)對(duì)服務(wù)期望值越來(lái)越高,兒童是祖國(guó)的花朵,每個(gè)家庭的小皇帝。 家長(zhǎng)都希望護(hù)士為病兒的每一項(xiàng)操作都能一次成功,特別頭皮靜脈穿刺,而穿刺成功率受病兒的血管的分布,病兒疾病,護(hù)士的心理素質(zhì),臨床閱歷等因素影響,假如一次未成功,家長(zhǎng)就會(huì)投訴、埋怨,因此為了提高輸液成功率,我們對(duì)聘用護(hù)士采取一幫一帶教,并利用小白兔練習(xí)頭皮靜脈穿刺。兒科又名啞巴科,患兒是有苦難言護(hù)士只有具備一定專科理論知識(shí),才能確
30、切觀測(cè)病兒病情,及時(shí)發(fā)現(xiàn)病情變化,在工作中護(hù)士要擅長(zhǎng)勤巡病房,勤于觀測(cè)病情,這樣才能確切發(fā)現(xiàn)病兒病情變化,及時(shí)為醫(yī)生提供病情信息,才不會(huì)因疏忽延誤病兒的治療、搶救,然而要做好這項(xiàng)工作,護(hù)士務(wù)必有扎實(shí)的??评碚撝R(shí)。因此,除了科內(nèi)每月根據(jù)收治病人的狀況組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護(hù)理查房外,還要激勵(lì)護(hù)理人員加入院內(nèi)外的學(xué)術(shù)活動(dòng),加入不同學(xué)歷層次繼續(xù)學(xué)習(xí),閱讀相關(guān)的雜志,拓展知識(shí)面,另外在工作中還要不斷總結(jié)閱歷,才能逐步提高病情觀測(cè)能力,更好適應(yīng)護(hù)理工作。護(hù)理記錄作為病歷的一個(gè)組成部分病人可復(fù)印,它可作為護(hù)患舉證倒置的依據(jù),這就要求記錄真實(shí)、確切,大多數(shù)聘用護(hù)士均為初中畢業(yè)后讀護(hù)校,知識(shí)水平缺乏,而要確切、
31、規(guī)范書寫護(hù)理記錄,務(wù)必具有一定??评碚撝R(shí),所以作為一個(gè)管理者,一定要重視聘用護(hù)士的理論知識(shí)培訓(xùn)。 四、加強(qiáng)美感意識(shí)有句話是“給好人學(xué)好人,小兒處于生長(zhǎng)發(fā)育階段,護(hù)士的言行舉止對(duì)兒童起到潛移默化的作用。 護(hù)士舉止端莊,著裝整齊,儀表大方,說(shuō)話禮貌,和藹可親,病兒家長(zhǎng)就會(huì)感到親切、信賴、安全,反之就會(huì)持懷疑態(tài)度,對(duì)護(hù)士信任度下降,而大量醫(yī)療糾紛就是由于對(duì)護(hù)士不信任而誘發(fā)的,為此對(duì)每批新進(jìn)聘用護(hù)士進(jìn)行禮儀培訓(xùn),包括:儀表、語(yǔ)言、情感等。 五、培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,才能提高工作效率 而每一個(gè)護(hù)士都有自己的人生觀、價(jià)值觀,還存在工作閱歷,能力差異,作為管理者要對(duì)她們進(jìn)行協(xié)調(diào)、整合,如進(jìn)行合理分工、搭配,并給予幫助、引導(dǎo)、激勵(lì),大家只有團(tuán)結(jié)協(xié)作,步調(diào)一致,觀念統(tǒng)一,才能搞好護(hù)理工作。兒科聘用護(hù)士經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后,綜合素質(zhì)均有較大的提高,她們大多安心本職工作,工作責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)態(tài)度好,服務(wù)質(zhì)量高,深受病兒家長(zhǎng)和同仁的好評(píng),她們工作真正使病兒和家長(zhǎng)滿意,兒科護(hù)理質(zhì)量已逐步上了一個(gè)臺(tái)階。 新生兒護(hù)士年終總結(jié)篇13 一、突出??铺厣?,打造護(hù)理品牌 護(hù)理作為專業(yè)技術(shù)行業(yè),應(yīng)在機(jī)遇與挑戰(zhàn)中找準(zhǔn)適合的位置,走專業(yè)建設(shè)之路是兒科護(hù)理工作的重中之重??苾?nèi)重點(diǎn)培養(yǎng)2名責(zé)任護(hù)士對(duì)病人
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)合同范本
- 鐵路交通設(shè)施建設(shè)施工合同
- 物業(yè)保潔外包合同
- 2025園林綠化合作合同范本
- 2025年浙科版選修3地理上冊(cè)月考試卷
- 聘用合同補(bǔ)充協(xié)議
- 代加工的合同模板范本
- 簡(jiǎn)單的鋁材購(gòu)銷合同范本
- 培訓(xùn)租場(chǎng)地合同協(xié)議書范本
- 產(chǎn)品加工的簡(jiǎn)單合同范本
- 大慶市2025屆高三年級(jí)第二次教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)(二模)政治試卷(含答案)
- 企業(yè)員工信息安全意識(shí)培訓(xùn)
- 《學(xué)前兒童文學(xué)與繪本閱讀》課程教學(xué)大綱
- 2025屆高考化學(xué) 二輪復(fù)習(xí) 專題五 離子共存(含解析)
- 2024年中國(guó)智能電磁爐市場(chǎng)調(diào)查研究報(bào)告
- 湖北十堰燃?xì)馐鹿拾咐治鲑Y料
- 醫(yī)療糾紛處理及防范技巧與案例分析 課件
- 護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)教案導(dǎo)尿術(shù)catheterization
- ICU護(hù)理工作流程
- 廣東版高中信息技術(shù)教案(全套)
- 分布式光伏屋頂調(diào)查表
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論