業(yè)務(wù)拓展部工作職能與崗位責(zé)任

1、業(yè)務(wù)拓展部工作職能及崗位責(zé)任說明書（討論稿） 工作職能資本運(yùn)作職能根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，研究論證集團(tuán)戰(zhàn)略性重組、整合、上市、退出等資本運(yùn)作構(gòu)想，提出建議。 根據(jù)集團(tuán)董事會(huì)部署，組織編寫集團(tuán)重大重組、并購(gòu)、上市、融資、退出等實(shí)施方案。在集團(tuán)的資本運(yùn)作過程中，承擔(dān)組織與協(xié)調(diào)工作。根據(jù)需要，參與、協(xié)助集團(tuán)下屬業(yè)務(wù)板塊的并購(gòu)、重組、上市、退出等資本運(yùn)作項(xiàng)目。開發(fā)集團(tuán)新業(yè)務(wù)的職能根據(jù)集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)同戰(zhàn)略規(guī)劃部，組織研究可以進(jìn)行戰(zhàn)略性投資的新的產(chǎn)業(yè)，尋找適宜的投資機(jī)會(huì)和項(xiàng)目。組織編寫包括財(cái)務(wù)、技術(shù)、市場(chǎng)分析的新業(yè)務(wù)項(xiàng)目可行性報(bào)告，提交董事會(huì)批準(zhǔn)。對(duì)于獲得集團(tuán)批準(zhǔn)的新業(yè)務(wù)投資，建立新的業(yè)務(wù)單元并協(xié)助實(shí)施。集

2、團(tuán)的國(guó)際化根據(jù)集團(tuán)的國(guó)際化戰(zhàn)略，研究、擬定具體的集團(tuán)國(guó)際化發(fā)展計(jì)劃。協(xié)同各業(yè)務(wù)板塊，有目標(biāo)、有步驟地建立對(duì)外戰(zhàn)略性合作聯(lián)盟關(guān)系，實(shí)施集團(tuán)整體的國(guó)際化發(fā)展計(jì)劃。承擔(dān)集團(tuán)國(guó)際化過程中，相關(guān)的組織協(xié)調(diào)工作。投資決策輔助職能1、對(duì)下屬板塊的重大投資項(xiàng)目（限額以上）進(jìn)行戰(zhàn)略性審核和可行性評(píng)估，為集團(tuán)決策層提供建議。（過渡期由運(yùn)營(yíng)部分管）2、作為投資委員會(huì)工作機(jī)構(gòu)，組織、聯(lián)系、協(xié)調(diào)各行業(yè)專家，為集團(tuán)、及下屬板塊的重大投資項(xiàng)目、資本運(yùn)作項(xiàng)目等提供專業(yè)的決策支持。3、投資委員會(huì)的日常管理工作（建立投資委員會(huì)、制定工作模式和規(guī)則，專家的聯(lián)絡(luò)、管理、薪酬方式等）。崗位的設(shè)置、崗位職責(zé)及任職條件部門經(jīng)理崗位職責(zé)：根

3、據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略意圖，組織、協(xié)調(diào)實(shí)施集團(tuán)公司重大的資本運(yùn)作項(xiàng)目。根據(jù)集團(tuán)的國(guó)際化戰(zhàn)略和部署，組織編寫并協(xié)調(diào)實(shí)施集團(tuán)的國(guó)際化發(fā)展計(jì)劃。開拓新項(xiàng)目，針對(duì)具體項(xiàng)目選派項(xiàng)目經(jīng)理，并協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理建立項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。參與協(xié)助下屬板塊公司的重大資本運(yùn)作項(xiàng)目。審核項(xiàng)目經(jīng)理制定的項(xiàng)目工作計(jì)劃，并監(jiān)督計(jì)劃的實(shí)施。根據(jù)項(xiàng)目小組對(duì)項(xiàng)目的分析結(jié)果，向總經(jīng)理或投資決策委員會(huì)提出項(xiàng)目判斷建議。負(fù)責(zé)投資委員會(huì)的組織、召集等工作。負(fù)責(zé)部門運(yùn)營(yíng)和業(yè)務(wù)拓展的風(fēng)險(xiǎn)控制。負(fù)責(zé)制定部門年度工作計(jì)劃和預(yù)算方案。負(fù)責(zé)制定部門的人材規(guī)劃和培訓(xùn)計(jì)劃，人員的日常管理和工作協(xié)調(diào)，提出業(yè)績(jī)考核指標(biāo)和評(píng)價(jià)建議。配合人事部門，推薦選擇新開拓業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)

4、部門內(nèi)和部門間、及下屬公司的工作關(guān)系。組織落實(shí)集團(tuán)管理層交辦的其他工作。任職資格和條件：具有大型項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。具有項(xiàng)目開發(fā)、項(xiàng)目分析和把握能力，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)和行業(yè)知識(shí)，了解正確評(píng)估投資項(xiàng)目的方法。具有較好的團(tuán)隊(duì)組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、激勵(lì)和協(xié)調(diào)能力。具有較強(qiáng)的溝通談判能力，和書面、口頭表達(dá)能力。理解公司的使命和價(jià)值，勤懇敬業(yè)，有進(jìn)取心，有不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新精神。有10年以上大型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上投資管理經(jīng)驗(yàn)。研究生以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理或相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)4級(jí)水平。資本項(xiàng)目主管崗位職責(zé)：根據(jù)集團(tuán)制定的發(fā)展戰(zhàn)略，參與尋找集團(tuán)戰(zhàn)略性并購(gòu)、重組等資本運(yùn)作機(jī)會(huì)。根據(jù)集團(tuán)自身發(fā)展?fàn)顩r和外部市場(chǎng)競(jìng)

5、爭(zhēng)環(huán)境的變化，參與尋找集團(tuán)內(nèi)部資產(chǎn)重組或結(jié)構(gòu)性調(diào)整的機(jī)會(huì)。實(shí)施集團(tuán)的國(guó)際化計(jì)劃。在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下建立項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目工作計(jì)劃，并具體實(shí)施。負(fù)責(zé)向部門經(jīng)理提交詳細(xì)的項(xiàng)目規(guī)劃書。負(fù)責(zé)組織包括財(cái)務(wù)、技術(shù)、市場(chǎng)分析的項(xiàng)目可行性分析，并提出可行性報(bào)告。提出聘請(qǐng)外部專家和咨詢機(jī)構(gòu)的建議。負(fù)責(zé)幫助下屬板塊建立項(xiàng)目開發(fā)小組。負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組成員的工作績(jī)效進(jìn)行考核。完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。任職資格和條件具有資本市場(chǎng)運(yùn)作和資本運(yùn)作知識(shí)，以及其他相關(guān)的業(yè)務(wù)和行業(yè)知識(shí)。具有資本市場(chǎng)分析能力、開發(fā)能力，并具有5年以上資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)。具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力。注重職業(yè)道德，理解公司的使命和價(jià)值，有高度的工

6、作責(zé)任心。講團(tuán)結(jié)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，工作任勞任怨。勤懇好學(xué)、開拓進(jìn)取、有較強(qiáng)的事業(yè)使命感。較強(qiáng)的溝通能力，以及較好的書面和口頭表達(dá)能力。碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理、金融或相關(guān)專業(yè)。英語(yǔ)6級(jí)，能熟練操作電腦。投資項(xiàng)目主管崗位職責(zé)實(shí)施集團(tuán)戰(zhàn)略性發(fā)展計(jì)劃，負(fù)責(zé)尋找集團(tuán)戰(zhàn)略性投資機(jī)會(huì)或項(xiàng)目。實(shí)施集團(tuán)的國(guó)際化計(jì)劃。負(fù)責(zé)投資委員會(huì)的日常管理、運(yùn)行工作。對(duì)下屬板塊的重大投資項(xiàng)目進(jìn)行戰(zhàn)略性審核和可行性評(píng)估，為集團(tuán)決策提供建議。負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理項(xiàng)目小組，制定項(xiàng)目小組工作計(jì)劃，以及項(xiàng)目投資計(jì)劃的實(shí)施。負(fù)責(zé)項(xiàng)目小組的協(xié)調(diào)、溝通，保障項(xiàng)目小組的高效運(yùn)行。對(duì)項(xiàng)目組成員的工作績(jī)效進(jìn)行考核。組織包括財(cái)務(wù)、技術(shù)、市場(chǎng)分析的項(xiàng)目可行

7、性分析，并提出可行性報(bào)告。幫助下屬板塊企業(yè)建立項(xiàng)目開發(fā)小組。完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。任職資格和條件具有較好的業(yè)務(wù)和行業(yè)知識(shí)，具有投資、財(cái)務(wù)、行業(yè)的綜合能力，精通項(xiàng)目可行性研究和正確評(píng)估投資機(jī)會(huì)的方法。具有較強(qiáng)的項(xiàng)目開發(fā)能力、團(tuán)隊(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)能力和協(xié)調(diào)能力。注重職業(yè)道德，理解公司的使命和價(jià)值，有高度的工作責(zé)任心。講團(tuán)結(jié)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，工作任勞任怨。勤懇好學(xué)、開拓進(jìn)取、有較強(qiáng)的事業(yè)使命感。有較強(qiáng)的溝通能力，以及較好的書面和口頭表達(dá)能力。5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目投資方面有3年以上經(jīng)驗(yàn)。碩士以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)管理、投資、金融或相關(guān)專業(yè)。英語(yǔ)6級(jí)，能熟練操作電腦。項(xiàng)目助理崗位職責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開展工作，執(zhí)行項(xiàng)目經(jīng)理的工作計(jì)劃。根據(jù)項(xiàng)目需要，收集財(cái)務(wù)、技術(shù)、市場(chǎng)數(shù)據(jù)，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析。管理項(xiàng)目檔案和文件。聯(lián)絡(luò)外部專家或?qū)I(yè)咨詢公司。幫助下屬板塊企業(yè)開展投資調(diào)研工作。任職資格和條件具有業(yè)務(wù)和行業(yè)知識(shí)，具有投資、財(cái)務(wù)分析能力。熟悉項(xiàng)目投資分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估