某外國企業(yè)公司數(shù)據(jù)管理信息系統(tǒng)規(guī)劃書

1、外國企業(yè)服務(wù)有限公司數(shù)據(jù)管理信息PDMIS3.0系統(tǒng)規(guī)劃書（基本需求求） *前言：外國國企業(yè)服服務(wù)有限限公司數(shù)數(shù)據(jù)管理理信息系系統(tǒng)從一一九九八八年自行行開發(fā)成成功PDDMISS1.00系統(tǒng)以以來，已已經(jīng)運行行了兩年年多，其其中版本本升級到到了PDDMISS2.00。該系系統(tǒng)根據(jù)據(jù)我公司司人才服服務(wù)的發(fā)發(fā)展需要要，開發(fā)發(fā)集成了了人才服服務(wù)方面面信息收收集、查查詢、報報表等內(nèi)內(nèi)容，基基本滿足足了公司司業(yè)務(wù)從從手工到到電腦的的模式轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)換的要要求，對對公司近近兩年營營業(yè)規(guī)模模擴大，人人才服務(wù)務(wù)業(yè)務(wù)量量增加，客客戶和雇雇員數(shù)量量大幅上上升，公公司效益益提高，起起到了良良好的作作用。但事物是一一個進化化的

2、過程程，PDDMISS2.00系統(tǒng)由由于開發(fā)發(fā)初期規(guī)規(guī)劃欠缺缺超前意意識，當當時現(xiàn)實實上存在在對MIID系統(tǒng)統(tǒng)和對業(yè)業(yè)務(wù)的理理解深度度等客觀觀原因，系系統(tǒng)存在在許多先先天不足足，如數(shù)數(shù)據(jù)庫，操操作系統(tǒng)統(tǒng)，用戶戶界面等等均需改改進或更更新，內(nèi)內(nèi)容也需需要擴展展。人類社會已已經(jīng)跨入入了20000年年，隨著著新經(jīng)濟濟時代的的到來，為為了適應(yīng)應(yīng)我公司司業(yè)務(wù)快快速拓展展狀況，我我們需要要在PDDMISS2.00的基礎(chǔ)礎(chǔ)上改進進提高，升升級換代代，同時時開發(fā)新新的業(yè)務(wù)務(wù)模塊，形形成PDDMISS3.00版。 *PDMMIS33.0系系統(tǒng)的總總體目標標緊緊圍繞本本公司人人才和咨咨詢兩塊塊業(yè)務(wù)，特特別是人人才

3、服務(wù)務(wù)這個主主業(yè)，從從業(yè)務(wù)操操作的各各個環(huán)節(jié)節(jié)，流程程，內(nèi)容容，控制制，安全全保障等等方面，應(yīng)應(yīng)用當前前先進的的電腦科科技手段段，科學(xué)學(xué)地組織織信息匯匯集，綜綜合查詢詢和分析析、反饋饋，提示示和報告告，來保保障公司司主要業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)濟濟、高效效地運行行。數(shù)據(jù)庫構(gòu)建建方案考慮到安全全性和系系統(tǒng)運行行速度問問題，擬擬采用LLinuus 為為操作系系統(tǒng)（免免費使用用，且占占用系統(tǒng)統(tǒng)資源少少，運行行速度快快。數(shù)據(jù)據(jù)庫選擇擇當前技技術(shù)成熟熟，應(yīng)用用廣泛，性性能優(yōu)良良的Orraclle 88i。為為了與LLinuux 系系統(tǒng)和OOraccle 數(shù)據(jù)庫庫的配合合，擬購購買性能能較好的的IBMM Neetfiin

4、itty 550000M200作為IIntrraneet 服服務(wù)器，雖雖然投資資較大，但但從長期期保證本本系統(tǒng)穩(wěn)穩(wěn)定運行行的質(zhì)量量角度思思考，應(yīng)應(yīng)是合理理的，且且可省去去以后許許多其他他變更帶帶來的麻麻煩。用用PHPP編寫用用戶界面面。PDMISS2.00系統(tǒng)內(nèi)內(nèi)容作為為本方案案附件，供供3.00版設(shè)計計修改時時參考。PDMISS3.00系統(tǒng)規(guī)規(guī)劃方案案（一）登錄錄要求 登錄錄系統(tǒng)有有二方面面的要求求姓名密碼碼 是是登錄進進入MIIS3.0的條條件，沒沒有密碼碼的，名名錄上沒沒有的姓姓名不得得進入系系統(tǒng)。制作名錄輸輸入和刪刪除、權(quán)權(quán)限設(shè)置置表，由由總經(jīng)理理或總經(jīng)經(jīng)理辦公公室人事事負責(zé)人人進行控

5、控制。*幫助按鈕鈕 由由本人更更改密碼碼*密碼必須須定期更更改，每每季度結(jié)結(jié)束前五五天內(nèi)更更改密碼碼，否則則不得進進入系統(tǒng)統(tǒng)。（二）系統(tǒng)統(tǒng)模塊結(jié)結(jié)構(gòu)框圖圖第一層次結(jié)結(jié)構(gòu)商務(wù)咨詢?nèi)瞬欧?wù)商務(wù)咨詢?nèi)瞬欧?wù)綜合查詢綜合查詢政策法規(guī)財務(wù)管理政策法規(guī)財務(wù)管理第二、三層層次模塊塊結(jié)構(gòu)圖圖（1）人才才服務(wù)模模塊結(jié)構(gòu)構(gòu)圖人才服務(wù) 雇員員信息輸輸入 雇員上上崗 表單單 續(xù)簽簽變更 表表單 雇員員下崗 表表單 商商社信息息輸入 表單 福福利管理理信息輸輸入 養(yǎng)養(yǎng)老金信信息輸入入 表單 公積積金信息息輸入 表表單 補充充公積金金輸入 表表單 福利利調(diào)整 界界面 意外外險信息息輸入 表表單 費用用報銷 表表單界面 三

6、資資企業(yè)人人事代理理界面 獨立立開戶信信息界面 界面 委托托外地外外企 辦理理福利和和管理表單表單 人人事管理理信息 雇員員基本信信息 輸入入、修改改表單表單 用工工、退工工 信息息錄入表單 人事事檔案、政政審表單 信息息錄入表單 職稱稱申請、評評定表單 信息息錄入 其他他信息 人才庫庫系統(tǒng) 高高級人才才數(shù)據(jù)庫庫手工錄錄入 表表單 新人據(jù)動系 Fcleo 般手入入聘庫 表表單 聘人據(jù)動系 Fcleo 職息動系 snnc 搜詢 級 高術(shù) 應(yīng)才 位查（2）商務(wù)務(wù)咨詢模模塊結(jié)構(gòu)構(gòu)圖商務(wù)咨詢 代代表機構(gòu)構(gòu)信息 自動導(dǎo)導(dǎo)入代表表機構(gòu)信信息 輸入、修修改 代表表處追加加輸入信信息 表表單 三資企企業(yè)信息息

7、錄入 設(shè)設(shè)立 表單單 變更更 表單 年檢檢 表單 統(tǒng)計計查詢 統(tǒng)計 代代表機構(gòu)構(gòu)統(tǒng)計 三三資企業(yè)業(yè)統(tǒng)計 查詢詢 界面（3）財務(wù)務(wù)管理模模塊結(jié)構(gòu)構(gòu)圖財務(wù)管理 財財務(wù)初始始化 界界面（參參考2.0） 帳單發(fā)發(fā)放 （參參考2.0） 財務(wù)調(diào)調(diào)整（參參考2.0） 商社地地址打印印 十三次次勞務(wù)費費 代扣代代繳個調(diào)調(diào)稅信息息 （增加加） 表單單 雇員福福利費返返回信息息 表表單 發(fā)票、收收據(jù)開具具和打印?。ㄩ_發(fā)發(fā)）（4）政策策法規(guī)、文文件告示示模塊結(jié)結(jié)構(gòu)圖 、 政策法法規(guī)、文文件、告告示 文件件等輸入入 公共共關(guān)系庫庫 表單單 查詢詢 文件件界面 選選擇：關(guān)關(guān)鍵詞、文文號、名名錄 公共關(guān)關(guān)系查詢詢（名片片

8、查詢）（5）統(tǒng)計計分析模模塊結(jié)構(gòu)構(gòu)圖 勞務(wù)務(wù)合同記記錄 勞動合合同記錄錄 用工、退退工記錄錄 所在商商社信息息 養(yǎng)老金金、醫(yī)保保、失保保金繳納納記錄 檔案轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)移記錄錄 雇員基基本信息息記錄 委托外外地外企企管理記記錄 醫(yī)藥費費報銷記記錄(包包括住院院費用、子子女醫(yī)藥藥費) 職稱申申請評定定記錄統(tǒng)計分析 雇員員（單個個） 界面 公積積金（含含補充）繳繳納記錄錄綜合查詢 信息息查詢 多擇雇 出具各各類證明明、辦理理護照記記錄 商社社（單個個） 界面 商商社基本本信息 信息息查詢 項確社 本公司司開設(shè)、延延期、變變更、撤撤消承辦辦記錄 商商社聘用用雇員記記錄 商社社“三金”月明細細帳目 商商社歷年年

9、應(yīng)付、實實付、欠欠付帳款款記錄 人事事福利信信息匯總總 四金查查詢 查詢明明細選擇擇 （界面面參考22.0） 時間：月、季季、年 范圍圍：所有有匯繳雇雇員 浦東公公司匯繳繳 外服五五科匯繳繳 外地外外企代繳繳（增加加） 內(nèi)容 新開戶戶 公積積金明細細 轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)入 養(yǎng)老老金明細細 停停繳 可查查詢明細細 實際際匯繳 瀏覽明明細報表表 上崗崗未繳 打印明明細報表表 在崗崗暫停 下崗崗未停 新進進雇員 意外外險 到期期雇員（按按月） 信信息查詢詢 新承承諾雇員員 新新購保單單雇員 一般人人事信息息 辦理用用工 辦理退退工 明細信信息 上崗未未辦用工工 瀏覽覽明細報報表 下崗未未辦退工工 打印印明細報報表

10、 調(diào)檔 辦理政政審 首代審審批 人才支支出統(tǒng)計計 養(yǎng)老金金支出(含醫(yī)保保、失保保) 應(yīng)應(yīng)支 公積金金應(yīng)支 選選擇： 時間 醫(yī)藥藥費報銷銷(含子子女) 住住院 范圍 平時時 檔檔案管理理費（含含政審費費） 意意外險 委委托外地地外企管管理(含含四金) 雇雇員福利利費返回回 借借聘費 總總支出 財務(wù)相相關(guān) 商社收收款記錄錄（同信信息匯總總查詢中中商社收收費匯總總） 信息查查詢 委托外外地外企企管理外外劃記錄錄 外地地雇員返返回四金金記錄 代收收代付工工資記錄錄 代繳繳個調(diào)稅稅記錄 四金金應(yīng)支實實支記錄錄 匯總總表 查詢政政策法規(guī)規(guī) 文件告告示 鏈接到到政策法法規(guī)文件件告示中中查詢 上崗崗、下崗崗、

11、凈上上崗、在在崗情況況分析圖示 綜合分分析查詢詢 雇雇員群體體 年齡層層次分析析 統(tǒng)統(tǒng)計分析析 學(xué)歷層層次分析析（含學(xué)學(xué)位） 性別別分析 職位位分析 行業(yè)業(yè)分布分分析 所屬屬商社國國別地區(qū)區(qū)分布 首代代、副首首代、總總經(jīng)理統(tǒng)統(tǒng)計 行政政經(jīng)理、人人事經(jīng)理理統(tǒng)計 勞務(wù)務(wù)費分析析統(tǒng)計 四金金標準統(tǒng)統(tǒng)計分析析 毛利利潤統(tǒng)計計分析 代表表處、三三資企業(yè)業(yè)人數(shù)分分布分析析 外服服用工、浦浦東外企企用工統(tǒng)統(tǒng)計分析析 上海海雇員、外外地雇員員分析 上海海雇員、外外地雇員員地區(qū)分分布統(tǒng)計計 外服服、浦東東外企委委托外地地外企管管理四金金繳納分分析 醫(yī)醫(yī)藥費使使用情況況統(tǒng)計分分析 享享受醫(yī)療療費報銷銷、慰問問、體

12、檢檢統(tǒng)計分分析 雇雇員上崗崗人數(shù)統(tǒng)統(tǒng)計（可可按）各各業(yè)務(wù)員員 當當月下崗崗人員名名單 雇雇員來源源統(tǒng)計分分析 雇雇員生日日（按月月）統(tǒng)計計顯示 外外語水平平分析 雇雇員勞動動合同簽簽訂情況況統(tǒng)計顯顯示 雇雇員婚姻姻狀況統(tǒng)統(tǒng)計 特特長愛好好統(tǒng)計顯顯示 商社社群體 國別別地區(qū)分分析圖示示（比例例圖） 統(tǒng)計計分析 聘用用雇員人人數(shù)分析析 行行業(yè)分布布并圖示示（直方方圖） 辦辦公地區(qū)區(qū)分布（最最好在上上海市區(qū)區(qū)圖上顯顯示） 營營業(yè)范圍圍分析 （按按業(yè)務(wù)員員、部門門、公司司和時間間分割的的） 開開設(shè)、延延期、變變更、撤撤消、收收款情況況統(tǒng)計顯顯示 開開設(shè)辦事事機構(gòu)并并委托后后道服務(wù)務(wù)資料分分析 商商社資

13、信信情況統(tǒng)統(tǒng)計分析析并排名名 商商社勞務(wù)務(wù)合同情情況匯總總 商商社客戶戶數(shù)增減減統(tǒng)計顯顯示 客客戶性質(zhì)質(zhì)分類統(tǒng)統(tǒng)計分析析 代代表處三資企企業(yè)數(shù)比比例圖示示（有雇雇員的商商社） 本本公司代代理開設(shè)設(shè)的代表表處、三三資 企業(yè)清清單（按按時間順順序排列列） 三三資企業(yè)業(yè)辦證、開開戶統(tǒng)計計 首首代名錄錄 信息息匯總 人才才業(yè)務(wù)信信 雇員報報崗情況況匯總 查查詢 息匯總總顯示 本本公司客客戶情況況匯總 人事信信息匯總總 福利信信息匯總總 勞務(wù)合合同信息息匯總 人才支支出信息息匯總 人才收收入信息息匯總 商商務(wù)咨詢詢 本本公司咨咨詢服務(wù)務(wù)辦事機機構(gòu)匯總總信息 業(yè)業(yè)務(wù)匯總總 按按時間、范范圍選擇擇后的辦辦事

14、 機構(gòu)開開設(shè)/變變更/延延期/撤撤 消承辦辦匯總和和明細 咨詢服服務(wù)收費費記錄 咨詢服服務(wù)中后后道服務(wù)務(wù)記錄 商社收收費匯總總 商商社收費費匯總(基本內(nèi)內(nèi)容參照照PDMMIS22.0)（三）基本本信息項項（供開開發(fā)商參參考）雇員雇員上崗信信息（業(yè)業(yè)務(wù)員輸輸入）、續(xù)續(xù)簽變更更合同信信息、雇雇員下崗崗信息*雇員上崗崗信息信息項 一般說說明 雇員姓名編號（自動動生成）借聘借聘借聘單位名稱帳號開戶銀行借聘費人員分類 常規(guī)雇雇員、離離退休、借借聘、 三資外外服用工工、三資資外商用用工、三三資浦東東外企用用工 業(yè)務(wù)員 雇員來源 備用人人才、下下崗雇員員、總公公司下崗崗雇員待遇類別 合同工工、代辦辦福利、外

15、外企合作作商社名稱 業(yè)務(wù)員員管理的的商社列列表可供供選擇（中文、英英文） 聘任職位職位級別 高高級管理理、中級級管理、業(yè)業(yè)務(wù)員、技技術(shù)人員員、行政政人員、一一般員工工人員性質(zhì) 本本市待業(yè)業(yè)、外省省市、畢畢業(yè)分配配、借聘聘、退休休返聘、其其他勞務(wù)合同種種類 勞勞務(wù)聘用用合同、委委托人事事管理 總總公司 為合應(yīng) 浦東東外企起始時間終止時間報崗日期 （自動動生成）幣種 人民民幣、美美元、歐歐元、港港幣、日日元、德德國馬克克其中服裝費費其他收費： 發(fā)票收據(jù) 辦辦工作證證 選擇擇 家家屬勞保保 選擇擇意外險 選擇擇風(fēng)險補助 選擇檔案保管 選擇培訓(xùn)慰問 選擇待崗補貼 選擇體檢 選選擇福利辦理方方式 服外辦

16、服退浦企浦企養(yǎng)老金補充養(yǎng)老金金失業(yè)保險大病保險公積金補充公積金金福利收費方方式 發(fā)票票、收據(jù)據(jù)醫(yī)療勞保 無 外服服勞保 保險險90封頂 外服服90封頂 外服服90不封頂頂 保險險90不封頂頂勞動合同信信息用工方用工單位商社合同號號雇員勞動合合同號是否總公司司轉(zhuǎn)入 選選擇備注是否是外地地雇員 福式卡金 外位劃/費管 在外地工作作 是否否需要辦辦理銀行行卡 *續(xù)簽變更更合同信信息對上上崗合同同信息內(nèi)內(nèi)容進行行修改*雇員下崗崗信息：商社（中中文、英英文，輸輸入一項項，其余余自動生生成）、雇雇員姓名名、編號號、調(diào)派派業(yè)務(wù)員員、下崗崗日期、下下崗去向向（選擇擇）、下下崗原因因（選擇擇）、報報崗日期期、備

17、注注。 雇員基本信信息（客客戶服務(wù)務(wù)部輸入入、修改改）雇員編號雇員姓名身份證號 變更更后由服服務(wù)部修修改性別（自動動生成）家庭住址郵政編碼聯(lián)系電話政治面貌學(xué)位 博博士、碩碩士、學(xué)學(xué)士學(xué)歷 本本科、專專科最高學(xué)歷專專業(yè)當前技術(shù)職職稱 無無、員、初初、中、高高、高級級以上外語語種外語程度等等級手機號BP機號E-maiil地址址護照號碼家屬勞保卡卡號雇員工資卡卡號出生年月（由由身份證證號碼自自動生成成）國籍民族婚姻身高戶口所在地地派出所名稱稱在滬住址 （如如同家庭庭地址可可選擇）郵編辦公室電話話家庭電話緊急聯(lián)系人人緊急聯(lián)系電電話現(xiàn)工作單位位單位地址外企工作經(jīng)經(jīng)歷 1年年以內(nèi)、112年年、23年、33

18、年以上上是否曾是外外服雇員員本人主要工工作/技技術(shù)特長長計算機水平平主要學(xué)習(xí)經(jīng)經(jīng)歷 （從高高中起，起起止時間間、何地地何校、系系、專業(yè)業(yè)）輔助教育或或受訓(xùn)情情況 （起起止時間間、受訓(xùn)訓(xùn)內(nèi)容、培培訓(xùn)單位位、所獲獲證書）主要工作經(jīng)經(jīng)歷 （起止止時間，單單位、部部門、職職務(wù)、主主要職責(zé)責(zé)、業(yè)績績）雇員福利信信息（客客戶服務(wù)務(wù)部輸入入、修改改）養(yǎng)老金信息息 參參考2.0版，在在此基礎(chǔ)礎(chǔ)上加 “辦理養(yǎng)養(yǎng)老金方方”（三資資企業(yè)、總總公司、浦浦東外企企）、“失業(yè)保保險金” 公積金金信息 參考考2.00版，在在此基礎(chǔ)礎(chǔ)上加 “起止日日期”、 “辦理公公積金方方”、“個人月月補交金金額“窗口，不不影響其其他內(nèi)容

19、容的輸入入存盤 補補充公積積金信息息 帳帳號是113位，”要有“補”字樣并且顯眼，其他界面參照“公積金”界面。 福福利調(diào)整整信息 （原原先福利利輔助信信息內(nèi)容容）在調(diào)調(diào)整對象象里增加加“補充公公積金” 意意外險信信息 參考22.0版版，增加加“保險公公司”、“投保方方”、“有效期期”、“受益人人”字段 費費用報銷銷信息 A醫(yī)醫(yī)藥費： a提示示信息，輸輸入雇員員后，跳跳出該雇雇員醫(yī)療療待遇如如“該雇員員按 報銷銷”（與報報崗信息息中的內(nèi)內(nèi)容鏈接接） bb字段內(nèi)內(nèi)容：業(yè)業(yè)務(wù)員雇雇員姓名名、編號號、商社社、報銷銷金額、報報銷日期期（在輸輸入時，屏屏幕應(yīng)顯顯示該雇雇員醫(yī)藥藥費累計計數(shù)） B家家屬勞保保

20、：業(yè)務(wù)務(wù)員雇員員姓名、編編號、商商社、報報銷金額額、報銷銷日期、累累計數(shù) C幼幼托費：業(yè)務(wù)員員雇員姓姓名、編編號、商商社、報報銷金額額、報銷銷日期、累累計數(shù) D政政審費：業(yè)務(wù)員員雇員姓姓名、編編號、商商社、報報銷金額額、報銷銷日期、累累計數(shù) E檔檔案保管管費 業(yè)務(wù)員員雇員姓姓名、編編號、商商社、報報銷金額額、報銷銷日期、 三資資企業(yè)人人事代理理 養(yǎng)老老金、失失業(yè)保險險金、醫(yī)醫(yī)療保險險、社保保證號、商商社名稱稱、雇員員姓名、雇雇員編號號、所屬屬區(qū)、獨立開戶信信息 順序號號、帳號號、養(yǎng)老老保險類類別、參參加工作作年月、補補繳養(yǎng)老老保險金金額、委委托日期期、月個個人應(yīng)繳繳、繳費費基數(shù)、本本單位繳繳費

21、起始始年月、本本單位繳繳費結(jié)束束年月。信息委托外地外外企管理理 A從從報崗庫庫中調(diào)入入雇員信信息：姓姓名、性性別、商商社、人人員性質(zhì)質(zhì)、身份份證號、上崗日期；信息 BB由福利利部輸入入字段： a檔案所所在地、工工作地點點、聯(lián)系系電話（個個人）、戶戶口地 b委托外外地外企企名稱 c實際發(fā)發(fā)生的金金額：起起始日期期、調(diào)整整日期、養(yǎng)養(yǎng)老金、公公積金、待待業(yè)險、人人身意外外險、工工傷險、生生育險、住住院醫(yī)療療險、門門診報銷銷、檔案案管理及及相關(guān)人人事費用用。雇員人事管管理信息息 用工工、退工工信息 參參考2.0版，增增加“用工方方”、“退工日日期” 人事事檔案政政審信息息 參考考2.00版，增增加“檔

22、案所所在地”、“調(diào)檔日日期”、“政審方方”、“退檔日日期” 職稱稱申請評評定信息息 業(yè)務(wù)員員、雇員員姓名編編號、商商社簡稱稱、職稱稱類別、評評定日期期 其他他信息備用人才庫庫信息A高級人才才信息：姓名、編編號、性性別、出出生年月月、學(xué)歷歷（碩士士以上）、國國籍、民民族、婚婚姻、身身份證號號碼、經(jīng)經(jīng)評審獲獲得職稱稱（必須須具有高高級職稱稱以上）、身身高、住住址省市、郵郵編、聯(lián)聯(lián)系電話話、BPP、手機機、E-maiil、緊緊急聯(lián)系系人、緊緊急聯(lián)系系電話、現(xiàn)現(xiàn)工作單單位、單單位地址址、本人人主要工工作/技技術(shù)特長長、外語語等級、計計算機水水平、主主要學(xué)習(xí)習(xí)經(jīng)歷（從從高中起起，起始始時間、何何地何校校

23、、系或或?qū)I(yè)、獲獲得學(xué)位位名稱）、輔輔助教育育或受培培訓(xùn)情況況（起止止時間、受受訓(xùn)內(nèi)容容、培訓(xùn)訓(xùn)地點及及單位、所所獲證書書）、主主要工作作經(jīng)歷（起起止時間間、單位位、部門門、職務(wù)務(wù)、主要要職責(zé)及及業(yè)績）、曾曾擔任過過的高級級職位詳詳細情況況和主要要業(yè)績、目目前收入入水平、最最低年薪薪要求、希希望推薦薦的行業(yè)業(yè)和職位位B應(yīng)聘人才才庫信息息、應(yīng)聘聘人才姓姓名、編編號、性性別、出出生年月月、學(xué)歷歷、國籍籍、民族族、婚姻姻、身份份證號碼碼、經(jīng)評評審獲得得職稱、身身高、住住址省市、郵郵編、聯(lián)聯(lián)系電話話、BPP、手機機、E-maiil、緊緊急聯(lián)系系人、緊緊急聯(lián)系系電話、現(xiàn)現(xiàn)工作單單位、單單位地址址、在外外

24、國企業(yè)業(yè)或三資資企業(yè)工工作經(jīng)歷歷（選擇擇1年以以內(nèi)、112年年、23年、33年以上上）、是是否曾是是外服或或外企雇雇員、本本人主要要工作/技術(shù)特特長、外外語等級級、計算算機水平平、主要要學(xué)習(xí)經(jīng)經(jīng)歷（從從高中起起，起始始時間、何何地何校校、系或或?qū)I(yè)、獲獲得學(xué)位位名稱）、輔輔助教育育或受培培訓(xùn)情況況（起止止時間、受受訓(xùn)內(nèi)容容、培訓(xùn)訓(xùn)地點及及單位、所所獲證書書）、主主要工作作經(jīng)歷（起起止時間間、單位位、部門門、職務(wù)務(wù)、主要要職責(zé)及及業(yè)績）、目目前收入入水平、*應(yīng)聘行業(yè)業(yè)、職位位和編號號*應(yīng)聘職位位、收入入期望RRMB（提提示：請請認真填填寫能代代表你真真實的心心理價值值，將有有助你找找到合適適的職

25、位位）*你確認能能勝任的的其他職職位（113個個空間）C高新技術(shù)術(shù)人才庫庫信息除三個*內(nèi)內(nèi)容變更更外，其其他同應(yīng)應(yīng)聘人才才庫信息息。三個個*信息息修改為為*你目前從從事的行行業(yè)和專專業(yè) 從從本公司司指定的的行業(yè)專專業(yè)范圍圍內(nèi)選擇擇*你希望尋尋找或推推薦的方方向 地地區(qū)、行行業(yè)、專專業(yè)、職職位*你期望的的收入水水平另增加“是是否已被被推薦”、“被推薦薦的次數(shù)數(shù)”、“最新錄錄用日期期、公司司”商社商社信息（由由人才部部業(yè)務(wù)員員輸入） 信息息項 說明明商社編號中文名稱英文名稱簡稱辦公地址聯(lián)系電話郵政編碼E-maiil地址址網(wǎng)址國別或地區(qū)區(qū) 代表處（默認）三資企業(yè)民營企業(yè)其他企業(yè)性質(zhì) 代表處（默認）三

26、資企業(yè)民營企業(yè)其他企業(yè)聯(lián)系部門聯(lián)系業(yè)務(wù)員員 僅列列出人才才部業(yè)務(wù)務(wù)員商務(wù)咨詢公司、浦東外企、貝俐、其他企業(yè)（可填寫具體承辦單位）商務(wù)咨詢公司、浦東外企、貝俐、其他企業(yè)（可填寫具體承辦單位）承辦單位 收費單位 浦浦東外企企、總公公司、未未派員 填報報日期是否獨立開開戶商社勞務(wù)合合同號商社撤消日日期帳單地址郵編付款通知單單聯(lián)系人人注冊地址商社委派方方首席代表或或總經(jīng)理理商社營業(yè)范范圍商社地址打打印信息息（由人人才部業(yè)業(yè)務(wù)員輸輸入）代表處商務(wù)務(wù)信息（由由商務(wù)咨咨詢部負負責(zé)輸入入或?qū)肴耄┬鑼?dǎo)入信息息：*企業(yè)信息息企業(yè)名稱、編編號、企企業(yè)地址址、董事事長或總總經(jīng)理姓姓名、企企業(yè)成立立日期、國國別或地地

27、區(qū)、企企業(yè)性質(zhì)質(zhì)（外資資、僑資資、合資資、中資資）電話、傳真真、E-maiil、海海外分支支機構(gòu)數(shù)數(shù)、開戶戶銀行、注注冊資金金、企業(yè)業(yè)經(jīng)營范范圍、行行業(yè)、*代表機構(gòu)構(gòu)設(shè)立信信息表一一申請設(shè)立填填報日期期、代表表機構(gòu)名名稱、機機構(gòu)地址址、機構(gòu)構(gòu)電話、機機構(gòu)郵編編、機構(gòu)構(gòu)E-mmaill、機構(gòu)構(gòu)傳真、申申請駐在在期限、代代表人數(shù)數(shù)、機構(gòu)構(gòu)英文范范圍、承承辦單位位*代表機構(gòu)構(gòu)人員申申報表表表二首代或常駐駐代表姓姓名、性性別、國國籍、出出生日期期、職務(wù)務(wù)、申請請駐在期期限、來來華日期期、簡歷歷*延期信息息表三批準日期、批批準證書書號、登登記日期期、登記記證書號號、延期期申報表表填報日日期*變更信息息表

28、四申報變更內(nèi)內(nèi)容、新新代表姓姓名、性性別、出出生日期期、國籍籍、職務(wù)務(wù)、變更更申報填填表日期期注意：如變變更首代代等人員員信息，必必須與表表二鏈接接*終止信息息終止審批單單填表日日期、終終止原因因、終止止日期*業(yè)務(wù)員填填報增加加信息在設(shè)立、延延期、變變更、終終止信息息后增加加否是 RMB 業(yè)務(wù)員姓名名、操作作日期、收收費記錄錄、是否否有后道道服務(wù)、資資料編號號、是否否獲批準準、是否否人才業(yè)業(yè)務(wù)部介介紹、是是否有反否是 RMB 三資企業(yè)信信息（由由商務(wù)咨咨詢部輸輸入）*企業(yè)信息息項同代代表處企企業(yè)信息息項增加：投資方（113項項）、投投資總額額、企業(yè)業(yè)注冊地地址、法法人代表表、聯(lián)系系人本需求表內(nèi)

29、內(nèi)提出的的信息項項需求是是基本需需求，在在開發(fā)系系統(tǒng)過程程中允許許有5%增減。（五）界面面：主界面以圖圖標表示示，如可可以以一一本書作作為一個個項目的的圖標，邊邊上標示示：人才才服務(wù)、商商務(wù)咨詢詢、財務(wù)務(wù)管理、政政策法規(guī)規(guī)文件告告示和統(tǒng)統(tǒng)計分析析綜合查查詢。每個項目中中的內(nèi)容容，做成成一本翻翻開的書書，用頁頁框來區(qū)區(qū)分第一一層次的的分配內(nèi)內(nèi)容，逐逐步深入入。注意人機對對話，界界面友好好。請開發(fā)商根根據(jù)本公公司基本本需求提提供23個專專業(yè)的界界面設(shè)計計方案供供委托方方選擇。（六）功能能性需求求：提示性除了在系統(tǒng)統(tǒng)操作過過程中根根據(jù)模塊塊設(shè)計中中需要重重點注意意、或涉涉及系統(tǒng)統(tǒng)安全、保保密，正正確

30、操作作，防止止誤操作作等設(shè)置置提示、警警示等信信息外，11)人才才部業(yè)務(wù)務(wù)員按MMIS22.0版版要求做做業(yè)務(wù)務(wù)提示版版；增加加人才部部經(jīng)理提提示版，內(nèi)內(nèi)容同業(yè)業(yè)務(wù)員；2)咨咨詢部業(yè)業(yè)務(wù)員和和部門負負責(zé)人各各增加開開發(fā)業(yè)業(yè)務(wù)提示示版。工具使用，每每一界面面內(nèi)根據(jù)據(jù)業(yè)務(wù)需需要增加加必要的的工具欄欄。窗口下主標標題欄內(nèi)內(nèi)參考按按五大模模塊設(shè)置置欄目，便便于轉(zhuǎn)換換。采用資源管管理器模模式可顯顯示本MMIS33.0模模塊結(jié)構(gòu)構(gòu)圖，便便于使用用者調(diào)用用。各種明細清清單，可可根據(jù)主主要字段段按鈕排排序，便便于觀察察和搜索索。雇員和商社社（企業(yè)業(yè)）的搜搜索，速速度快，選選擇方法法多樣。查詢和報表表系統(tǒng)聯(lián)聯(lián)系

31、密切切，查詢詢完后，應(yīng)應(yīng)可有選選擇地輸輸出查詢詢的內(nèi)容容。正規(guī)規(guī)的報表表由基本本報表清清單給出出。承接本公司司PDMMIS33.0開開發(fā)的電電腦公司司有義務(wù)務(wù)提供更更多更好好的功能能設(shè)計，以以求本系系統(tǒng)達到到滿意的的功能要要求。附件：1.PDMMIS22.0數(shù)數(shù)據(jù)庫清清單 PDMMIS22.0 代碼數(shù)數(shù)據(jù)庫的的設(shè)計說說明 PPDMIIS2.0 需需求方案案（七）基本本報表清清單（供供開發(fā)商商參考）雇員信息一一覽表商社信息一一覽表雇員福利及及用工的的未辦信信息外地雇員信信息一覽覽表浦東外企報報崗信息息表浦東外企雇雇員養(yǎng)老老金、醫(yī)醫(yī)療保險險、失業(yè)業(yè)保險匯匯總信息息：在“姓名”后加上上“身份證證號碼”，取消消“當月補補繳”浦東外企雇雇員公積積金匯總總信息浦東外企雇雇員養(yǎng)老老、醫(yī)保保、失保保新辦明明細表：參考22.0版版，增加加“身份證證號碼”、“商社簡簡稱”、“年月養(yǎng)老老保險（個個人基數(shù)數(shù)、單位位基數(shù)、每每月應(yīng)繳繳、補繳繳金額）、住住院醫(yī)療療保險（每每月應(yīng)繳繳、補繳繳）、失失業(yè)保險險（每月月應(yīng)繳、補補繳）、每每月匯繳繳、資金金發(fā)生日日期。浦東外企雇雇員公積積金新辦辦明細表表：參